2021年陽(yáng)春市自來(lái)水公司公開招聘工作人員公告

因工作需要，按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，陽(yáng)春市自來(lái)水公司面向社會(huì)公開招聘工作人員22名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位

具體職位詳見附件2:《2021年陽(yáng)春市自來(lái)水公司公開招聘工作人員崗位表》。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

2.政治素質(zhì)好，道德品行端正，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，遵紀(jì)守法，吃苦耐勞；

3.符合崗位表所要求的年齡、文化程度、職稱、戶籍所在地和性別等條件；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件，身心健康，能夠勝任所聘崗位工作；

5.服從安排，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，無(wú)違紀(jì)違法記錄；

6.符合招聘職位所規(guī)定的其它條件。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.配偶、子女皆已移居國(guó)（境）外人員，或配偶、子女兩者之一已移居國(guó)（境）外的人員，以及聘用后可能產(chǎn)生不良影響的人員；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

4.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

5.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為機(jī)關(guān)單位工作人員的其他情形。

三、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名方式。

本次招考工作采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

1、報(bào)名時(shí)間：2021年3月25日至2021年3月31日上午9:00至12:00，下午2:30至5:30。2021年3月31日下午5:30報(bào)名截止（周六日不接受報(bào)名）；

2、報(bào)名地點(diǎn)：陽(yáng)春市迎賓大道331號(hào)陽(yáng)春市人社局三樓勞動(dòng)關(guān)系與合同制職員管理股（308室），聯(lián)系電話：0662—7660710，聯(lián)系人：孫白瑩。

（二）報(bào)名要求。

1.報(bào)名時(shí)必須提供有效期內(nèi)的二代身份證、戶口本及畢業(yè)證原件及復(fù)印件,退役軍人需另外提供退役軍人證、服役期間獲得榮譽(yù)稱號(hào)、立功、嘉獎(jiǎng)、優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀士官獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目的相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份。

2.報(bào)名人員按照公告的招聘條件、報(bào)名要求填寫報(bào)名表（附件1）并提交報(bào)名資料，相片要求近期大一寸正面免冠彩色證件照3張，不按照上述規(guī)定或上述材料不全者作報(bào)名不成功處理。

3.報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格或聘用資格。

本次招聘通過(guò)在陽(yáng)春市人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公開招聘信息，專業(yè)技術(shù)人員采取筆試與面試相結(jié)合的考核方法擇優(yōu)聘用；管網(wǎng)維護(hù)及工程安裝人員則通過(guò)在體能測(cè)試通過(guò)的情況下，結(jié)合面試考核的方法擇優(yōu)聘用；電焊工需經(jīng)實(shí)操考核合格的情況下，結(jié)合面試考核的方法擇優(yōu)聘用。

具體的程序參照市公開招聘行政事業(yè)單位工作人員的有關(guān)程序執(zhí)行。由市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)招聘全過(guò)程負(fù)責(zé)，所招錄人員由市人社局備案。

四、考試形式

（一）專業(yè)技術(shù)人員。

1、筆試。

（1）筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)，不指定參考書。

（2）筆試方式：筆試采用閉卷的方式進(jìn)行，滿分100分。

2、面試。

（1）由筆試成績(jī)從高至低按照招聘人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象，不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。

（2）面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、解決問題能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等，面試滿分為100分。

3、考試成績(jī)。

（1）面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者直接淘汰。

（2）總成績(jī)合成辦法：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次。

（3）考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

（二）管網(wǎng)維護(hù)及工程部人員。

1、體能測(cè)試。

（1）體能測(cè)試的主要內(nèi)容和合格標(biāo)準(zhǔn)：1000米耐力跑，合格標(biāo)準(zhǔn)為3分37秒（即217秒）內(nèi)；單手啞鈴彎舉15公斤，合格標(biāo)準(zhǔn)為60秒鐘內(nèi)一次性舉10次以上（左右手均需測(cè)試）；俯臥撐，合格標(biāo)準(zhǔn)為90秒鐘內(nèi)一次性完成50個(gè)以上。以上項(xiàng)目必須全部達(dá)到合格以上標(biāo)準(zhǔn)，不合格者直接淘汰,不進(jìn)行計(jì)分。

（2）計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)：全部測(cè)試項(xiàng)目都達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)以上者，按如下方法計(jì)分：1、1000米耐力跑成績(jī)與合格標(biāo)準(zhǔn)值每提高一秒其所得分?jǐn)?shù)將在合格分值60分的基礎(chǔ)上加3分，如：XXX的1000米耐力跑為3分20秒（即200秒），則其成績(jī)分為60+（217-200）×2=94分；2、單手啞鈴彎舉成績(jī)與合格標(biāo)準(zhǔn)值每提高一次其所得分?jǐn)?shù)將在合格分值60分的基礎(chǔ)上加5分，如XXX單手啞鈴彎舉成績(jī)?yōu)?5次，則其成績(jī)?yōu)?0+（15-10）×5=85分；3、俯臥撐成績(jī)與合格標(biāo)準(zhǔn)值每提高一個(gè)其所得分?jǐn)?shù)將在合格分值60分的基礎(chǔ)上加3分，如XXX俯臥撐成績(jī)?yōu)?0次，則其成績(jī)?yōu)?0+（60-50）×3=90分。上述三項(xiàng)單項(xiàng)成績(jī)的平均值為其體能測(cè)試的綜合成績(jī)，綜合成績(jī)最高分為100分，超過(guò)亦按100分計(jì)。

（3）體能測(cè)試方式：滿分100分。

2、面試。

（1）由體能測(cè)試成績(jī)從高至低按照招聘人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象，不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。

（2）面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、解決問題能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等，面試滿分為100分，面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者直接淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。報(bào)考的退役軍人服役期間獲得榮譽(yù)稱號(hào)、立功、嘉獎(jiǎng)、優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀士官獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目的面試成績(jī)加10分，獲得多次獎(jiǎng)勵(lì)的不重復(fù)加分。

3、考試成績(jī)。

（1）總成績(jī)合成辦法?？忌偝煽?jī)=體能測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)高低順序確定名次；如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

（2）考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分

（三）電焊工。

1、實(shí)操測(cè)試：按我國(guó)現(xiàn)行中級(jí)電焊工的操作技能考核評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實(shí)操測(cè)試，滿分標(biāo)準(zhǔn)為100分。測(cè)試成績(jī)應(yīng)達(dá)到中級(jí)電焊工的實(shí)操評(píng)定合格標(biāo)準(zhǔn)，不合格者直接淘汰。

2、面試。

（1）由實(shí)操測(cè)試成績(jī)從高至低按照招聘人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象，不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。

（2）面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析能力、解決問題能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等，面試滿分為100分，面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者直接淘汰。

3、考試成績(jī)。

（1）總成績(jī)合成辦法。考生總成績(jī)=實(shí)操測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)高低順序確定名次；如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

（2）考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分

五、體檢

考試結(jié)束后兩周內(nèi)在陽(yáng)春市人民政府網(wǎng)公布總成績(jī)

體檢人選根據(jù)招錄名額按1：1的比例從總成績(jī)合格考生中依總成績(jī)從高至低順序的確定。體檢參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（粵人社發(fā)﹝2010﹞382號(hào)）和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》(粵人社發(fā)﹝2010﹞276號(hào))的要求，進(jìn)行體檢和考察，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。體檢不及格者不予聘用，并按分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ)人選。

六、考察及遞補(bǔ)

體檢合格的確定為擬聘用考察人選，由用人單位對(duì)其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律和計(jì)生等情況進(jìn)行考察，并核實(shí)其是否符合聘用資格條件。如遇被錄取人員放棄聘用資格，可從未被聘用人員中按最高分的進(jìn)行遞補(bǔ)。凡是體檢、考核政審不合格的、公示不通過(guò)的、自動(dòng)放棄聘用的則按總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)聘用。

七、公示

應(yīng)聘者體檢和考察合格后，在陽(yáng)春市人民政府網(wǎng)公示7天。

八、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無(wú)異議或者反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定程序聘用為陽(yáng)春市自來(lái)水公司合同制人員。聘用人員必須服從工作分配，不服從分配者取消錄取資格。凡是體檢、考核政審不合格的、公示不通過(guò)的、自動(dòng)放棄聘用的則按總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)聘用。合同制職員的工資和福利按陽(yáng)春市自來(lái)水公司職工相應(yīng)崗位工資福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

九、疫情防控要求

本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考者應(yīng)持“粵康碼”等健康碼綠碼并經(jīng)體溫檢測(cè)正常后參加筆試；國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(guó)（境）外旅居史的報(bào)考者需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明；報(bào)考者自備一次性醫(yī)用口罩參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加筆試。

十、注意事項(xiàng)

1.報(bào)名、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、公示情況及聘用結(jié)果可登陸陽(yáng)春市人民政府網(wǎng)查詢。

2.考試前3天內(nèi)考生自行到市人社局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

3.考試咨詢電話：市人社局0662-7660710。

4.筆試、面試必須憑準(zhǔn)考證和本人身份證進(jìn)場(chǎng)。

5.咨詢、監(jiān)督、投訴電話：市人社局0662-7660710。

附件：

1、2021年陽(yáng)春市自來(lái)水公司公開招聘工作人員報(bào)名表.docx

2、2021年陽(yáng)春市自來(lái)水公司公開招聘工作人員崗位表.docx

陽(yáng)春市人力資源和社會(huì)保障局 陽(yáng)春市水務(wù)局

陽(yáng)春市自來(lái)水公司

2021年3月17日

文章來(lái)源：http://www.yangchun.gov.cn/zxzx/gsgg/content/post_518296.html