云南惠銅新材料科技有限公司招聘簡(jiǎn)章
云南惠銅新材料科技有限公司位于蒙自經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),總用地189畝,分三期建設(shè),第一期規(guī)模1萬(wàn)噸/年,總投資為24億元,總建筑面積約11萬(wàn)平方米,可提供約1360人的就業(yè)崗位,一期用工340人。
產(chǎn)品介紹:電解銅箔是將銅先經(jīng)溶解制成溶液,再在專用的電解設(shè)備中將硫酸銅電解液在直流電的作用下,電沉積而制成原箔,然后根據(jù)要求對(duì)原箔進(jìn)行一系列的表面處理,最后依照客戶要求裁切成不同長(zhǎng)度和寬度的卷紙銅箔。如:覆銅板用電解銅箔、鋰電池用銅箔、屏蔽用背膠銅箔。
產(chǎn)品涉及領(lǐng)域:
電解銅箔主要運(yùn)用于新能源汽車中的動(dòng)力鋰電池、電子產(chǎn)品鋰電池、以及EP制線路板等領(lǐng)域。
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鋰電銅箔——鋰電池 更廣闊的應(yīng)用前景
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愿您的加入給我們注入新的活力,我們也將給您提供廣闊的發(fā)展空間!
招聘崗位:普工(30名)
任職要求:
1、身體健康,無(wú)不良嗜好,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、初中及以上學(xué)歷,學(xué)歷高或有專業(yè)技能優(yōu)先錄用為管理人員;
3、年齡:18-35周歲(特殊技術(shù)崗位應(yīng)聘者年齡可以面談)。
工資待遇:綜合薪資3800-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼+加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼)元/月;
招聘崗位:化驗(yàn)員/質(zhì)檢員 (5名)
任職要求:
1、身體健康,無(wú)不良嗜好,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、中專及以上學(xué)歷,從事過(guò)相關(guān)化驗(yàn)、質(zhì)檢人員優(yōu)先錄用;
3、年齡:18-35周歲(特殊技術(shù)崗位應(yīng)聘者年齡可以面談)。
工資待遇:綜合薪資3800-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼+加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼)元/月;
招聘崗位:儲(chǔ)備干部(10名)
任職要求:
1、身體健康,無(wú)不良嗜好,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、大專及以上學(xué)歷,化學(xué)工程工藝、分析化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)專業(yè)畢業(yè)人員優(yōu)先錄用,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、年齡:18-35周歲(特殊技術(shù)崗位應(yīng)聘者年齡可以面談)。
工資待遇:綜合薪資3500-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼+加班費(fèi))元/月;
招聘崗位:ISO體系專員 (1名)
任職要求:
1、身體健康,無(wú)不良嗜好,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、大專及以上學(xué)歷,熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949體系、參與體系文件的編寫,參與企業(yè)內(nèi)審人員優(yōu)先錄用;
3、年齡:18-35周歲(特殊技術(shù)崗位應(yīng)聘者年齡可以面談)。
工資待遇:綜合薪資3500-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼)元/月;
招聘崗位:行政前臺(tái) (1名)
任職要求:
1、身體健康,無(wú)不良嗜好,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、大專及以上學(xué)歷,熟練使用日常辦公軟件、溝通接待能力強(qiáng),有檔案管理及文秘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、年齡:18-35周歲(特殊技術(shù)崗位應(yīng)聘者年齡可以面談)。
工資待遇:綜合薪資3000-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼)元/月;
招聘崗位:電工/機(jī)修工 (2名)
任職要求:
1、身體健康,無(wú)不良嗜好,執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
2、中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)3-5年以上,有電工、機(jī)械操作工證優(yōu)先;
3、年齡:18-35周歲(特殊技術(shù)崗位應(yīng)聘者年齡可以面談)。
工資待遇:綜合薪資3000-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼)元/月;
招聘崗位:會(huì)計(jì) (2名)
任職要求:
1、35周歲以下,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)本科以上畢業(yè)學(xué)歷,持有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上證書(shū);
2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)處理;
3、具有良好的心理素質(zhì)及抗壓能力。
4、有工業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。(在蒙自培訓(xùn)3個(gè)月后再河口上班)
工資待遇:綜合薪資3000-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼)元/月;
招聘崗位:人事/行政 (2名)
任職要求:
1、40周歲以下,全日制本科以上畢業(yè)學(xué)歷;
2、三年以上人事/行政工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)處理公司行政、人事日常事務(wù),熟悉常用辦公軟件操作;
3、具有良好的心理素質(zhì)及抗壓能力,能承受較大工作壓力,能處理突發(fā)狀況。
4、有大中型企業(yè)人事/行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工資待遇:綜合薪資3000-6000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼)元/月;
招聘崗位:客服工程師 (2名)
任職要求:
1、40周歲以下,全日制??埔陨袭厴I(yè)學(xué)歷;
2、身高1.65米以上,體格健壯,能適應(yīng)全國(guó)各地出差;
3、須有售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn),個(gè)性開(kāi)朗,溝通和表達(dá)能力強(qiáng);
4、熟悉CCL、PCB或者鋰電池工藝制作流程,有相關(guān)生產(chǎn)線或技術(shù)部門1年以上工作經(jīng)驗(yàn)
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有較好的文字協(xié)作功底,熟悉辦公軟件操作;能獨(dú)立完成異常8D分析報(bào)告。
工資待遇:綜合薪資6000-10000(底薪1500+崗位補(bǔ)貼/技術(shù)津貼)元/月;
其他主要福利
1、入職即購(gòu)買雇主責(zé)任險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn);
2、公司每年安排各種晉升培訓(xùn),費(fèi)用由公司培訓(xùn);
3、司提供免費(fèi)住宿,宿舍為56平米,熱水淋浴供應(yīng)(考慮提高大家的節(jié)約意識(shí),水/電費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān);
4、我司已經(jīng)建立自有食堂,在不以盈利為目的的前提下,為大家提供營(yíng)養(yǎng)、健康、舒適的就餐條件。因此員工就餐采取自費(fèi)刷卡制度。
4、每月評(píng)選優(yōu)秀員工,季度優(yōu)秀員工將獲得培訓(xùn)或旅行的機(jī)會(huì);
5、每月為過(guò)生日的員工發(fā)放生日小禮品。
晉升空間:?jiǎn)T工-技術(shù)員-工程師--班長(zhǎng)-主管-經(jīng)理
工作時(shí)間:計(jì)時(shí)兩班制;半月調(diào)班一次,每周可輪休一天(休息時(shí)間根據(jù)相關(guān)部門的工作安排進(jìn)行調(diào)整)
工作地點(diǎn): 云南省紅河州蒙自經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(云錫銅業(yè)公司旁)云南惠銅新材料科技有限公司
應(yīng)聘方式:
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:云南惠銅新材料科技有限公司
(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:QQ報(bào)名、云南招聘網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)、紅河人才網(wǎng)、納職網(wǎng)
聯(lián)系人:王小蘭 電話:15334383324 E-mail: 420951501@qq.com
管志林 電話:15087345103 E-mail: 411618971@qq.com
晏廷清 電話:15924604709
公司應(yīng)聘電話:0873-2169888
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