蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司招聘公告

現(xiàn)因蕪湖市繁昌區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)工作的需要，經(jīng)蕪湖市繁昌區(qū)政府批準(zhǔn)，決定由蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司公開(kāi)招聘3名工作人員，安排到繁昌數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園協(xié)調(diào)推進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作，具體招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘計(jì)劃及條件

(一)招聘計(jì)劃：計(jì)劃招聘工作人員3名，其中綜合管理人員2名，規(guī)劃建設(shè)人員1名。

(二)招聘條件

1、身體健康，事業(yè)心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，品行端正;

2、本科及以上學(xué)歷（取得學(xué)士及以上學(xué)位）;

3、男性在40周歲以下(1981年1月1日以后出生);女性在35周歲以下(1986年1月1日以后出生);

4、招聘人員專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求及崗位職責(zé)等詳見(jiàn)《招聘人員專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求及崗位職責(zé)》（見(jiàn)附件1）；

5、品質(zhì)優(yōu)秀，具有2年本專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，需提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料。

(三)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5、曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報(bào)考。

6、失信被執(zhí)行人的。

三、招聘方式

本次招聘由用人單位發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢與政審、公示、簽訂勞動(dòng)合同等步驟依次進(jìn)行。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員須提供本人近期1寸免冠證件照4張、本人有效身份證和報(bào)考崗位所需要的學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)工作經(jīng)歷和個(gè)人業(yè)績(jī)材料原件及復(fù)印件，并如實(shí)填寫(xiě)《蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司招聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。

報(bào)考者需提供有效通訊方式，所填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。

凡弄虛作假或?qū)嶋H與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。

2、報(bào)名時(shí)間：2021年1月25日—27日(上午8:00-11:30，下午14:30—17:00)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

3、報(bào)名地點(diǎn)：繁昌數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園三樓310室(蕪湖市繁昌區(qū)繁陽(yáng)鎮(zhèn)繁陽(yáng)大道滿庭芳小區(qū)建筑大廈旁)。報(bào)名確認(rèn)截止后，應(yīng)聘崗位的報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1。如應(yīng)聘報(bào)名人數(shù)不足規(guī)定開(kāi)考比例的，由蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司核減招聘計(jì)劃。

4、領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間：2021年1月29日(上午8:00-11:30，下午14:30—17:00)，在報(bào)名處領(lǐng)取。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(二)筆試

筆試成績(jī)：筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(滿分100分)。《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、科技、國(guó)情省情等常識(shí)，資料分析，寫(xiě)作。

筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分。專(zhuān)業(yè)測(cè)試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按規(guī)定確定?？忌P試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格。

(三)專(zhuān)業(yè)測(cè)試

專(zhuān)業(yè)測(cè)試采取結(jié)構(gòu)化面試(滿分為100分)，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析能力、工作執(zhí)行能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、組織溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、知識(shí)面及儀表氣質(zhì)等方面。

專(zhuān)業(yè)測(cè)試按照應(yīng)試人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)所招聘崗位的計(jì)劃，按照3：1的比例確定入圍專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員名單，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人選(專(zhuān)業(yè)測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。

筆試成績(jī)和專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)按照5:5的比例合成為考試最終成績(jī)，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

因自愿放棄專(zhuān)業(yè)測(cè)試資格出現(xiàn)入圍人選缺額的，在專(zhuān)業(yè)測(cè)試前按規(guī)定在筆試人員中依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)。專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)不得低于70分，達(dá)線后方可進(jìn)入體檢和政審程序。

(四)體檢和政審

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定體檢、考察的人員。(如最終成績(jī)相同，依次以專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)、筆試成績(jī)高者優(yōu)先。如考生各科目成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢醫(yī)院須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋醫(yī)院體檢專(zhuān)用公章。對(duì)體檢合格人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。

因自愿放棄體檢和考察資格出現(xiàn)入圍人選缺額的，按考試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ)。

五、公示和聘用

對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員，由蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司審定擬聘用人員名單，并向社會(huì)公示7天。對(duì)公示無(wú)異議或有反映但不影響錄用的，按規(guī)定程序簽訂勞動(dòng)合同。試用期考核合格的將正式聘用，不合格人員解除勞動(dòng)合同。

六、工資待遇

實(shí)行年薪制，由基本年薪和績(jī)效年薪構(gòu)成，試用期人年均8萬(wàn)元，試用期滿考核合格后人年均10萬(wàn)元，包含績(jī)效、五險(xiǎn)一金。

七、其它事項(xiàng)

考試成績(jī)結(jié)果保留1年，在期間內(nèi)因聘用人員離職(辭職或辭退)造成空缺的，在參加本次考試的應(yīng)聘人員中按考試成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。

本次公開(kāi)招聘相關(guān)信息將在蕪湖市繁昌區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。

咨詢電話：0553—7310611

監(jiān)督電話：0553—7970039

本公告未盡事宜，由蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1、招聘人員專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷要求及崗位職責(zé).docx

2、蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司招聘人員報(bào)名表.docx

蕪湖市繁昌區(qū)創(chuàng)業(yè)投資有限公司

2021年1月14日

文章來(lái)源：http://www.fanchang.gov.cn/xwzx/gsgg/12014195.html