2020年南京信息工程大學(xué)招聘專職輔導(dǎo)員公告
來源:江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站 閱讀:1893 次 日期:2020-12-31 16:14:40
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南京信息工程大學(xué)2020年公開招聘專職輔導(dǎo)員公告

南京信息工程大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,學(xué)校位于江蘇省南京市浦口區(qū)寧六路219號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),南京信息工程大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀專職輔導(dǎo)員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有較高的政治素質(zhì)和堅定的理想信念。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,能從事一線學(xué)生管理工作。

(四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。

(五)年齡要求為:年齡在35周歲以下(1985年1月1日及以后出生)。具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,可放寬至40周歲(1980年1月1日及以后出生)。

(六)2020年12月31日前取得研究生學(xué)歷,碩士及以上學(xué)位。并具備下列條件之一:

(1)在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上。主要學(xué)生干部包括:班級(團支部、黨支部)班長(書記),院系學(xué)生會(團委、研究生會)部長正職及以上職務(wù),校學(xué)生會(團委、研究生會)部長副職及以上職務(wù)。

(2)有1年(及以上)高校(或高校輔導(dǎo)員)工作經(jīng)歷。

(3)有3年(及以上)企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

計算工作經(jīng)歷與學(xué)生干部任職的基準(zhǔn)日期均為2020年12月31日。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時期實習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

(七)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。國內(nèi)普通高校2018年、2019年畢業(yè)且能提供就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書的人員,2020年畢業(yè)且在2020年12月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人員,以及在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生報名。國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員是指:在國(境)外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。其他人員按社會人員報名。

(八)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

1.報名、照片上傳時間:2021年1月5日09:00-2021年1月13日16:00;

2.資格初審時間:2021年1月5日09:00-2021年1月14日16:00;

3.陳述申辯時間:2021年1月5日09:00-2021年1月15日16:00;

4.異議處理時間:2021年1月5日09:00-2021年1月15日18:00;

5.繳費確認(rèn)時間:2021年1月5日09:00-2021年1月16日16:00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

(2)本次公開招聘收取應(yīng)聘人員報名費每人100元。應(yīng)聘人員通過資格初審后,使用開通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費用,繳費完成后,報名方為有效。

(3)未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

(三)報名注意事項

(1)應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。還需上傳最高學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,黨員證明,主要學(xué)生干部證明,工作經(jīng)歷證明,以及報考崗位要求的其它證明。

主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由就讀學(xué)校出具證明(同時有學(xué)院黨委蓋章,校團委或?qū)W生管理部門蓋章)。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止時間(具體到月份)。高校、企事業(yè)單位任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。工作經(jīng)歷不含個人學(xué)生時期實習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實有效。經(jīng)查實有弄虛作假行為的,對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的,記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫。

(2)招聘碩士研究生崗位筆試開考比例為1:3,如未達到開考比例,將核減或取消招聘崗位,并在省人力資源和社會保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2021年1月18日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。招聘博士研究生崗位,不設(shè)開考比例。

(3)應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

(4)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

(一)考核安排。

考核時間和地點等考核安排在南京信息工程大學(xué)人事處網(wǎng)站“人才招聘”欄進行公布(網(wǎng)址:https://rsc.nuist.edu.cn/1166/list.htm),應(yīng)聘人員請及時查看,并按規(guī)定的時間和地點參加考核,否則視為放棄資格。

(二)考核方式。

考核方式為:筆試、心理測試及面試。

(1)筆試:筆試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作技能,方向為高校思想政治教育與能力等相關(guān)內(nèi)容,不指定大綱和教材。筆試60分為合格(滿分100分)。在筆試成績合格者中,從高分到低分,根據(jù)筆試成績排名,按1:3的比例,由高到低確定參加心理測試和面試人選,筆試合格人數(shù)不足1:3的,均進入心理測試和面試。筆試成績(10個工作日內(nèi))、排名以及參加面試人員名單將在南京信息工程大學(xué)人事處網(wǎng)站“人才招聘”欄公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號或準(zhǔn)考證號查詢。

(2)心理測試:主要以在線答題等形式測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力,心理測試為考察項,不計入總成績,心理測試通過人員參加面試。

(3)面試:面試按照我校制定的面試辦法執(zhí)行。面試主要考察應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力、崗位意識、勝任能力和實際操作能力等。成績合格線為70分(滿分100分),面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

(4)總成績:應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算,總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。筆試成績、面試成績、考核總成績均保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(三)資格復(fù)審。

心理測試之前,進入心理測試和面試人員須提供相關(guān)報名材料原件,由學(xué)校組織對應(yīng)聘人員的資格條件進行復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方可參加心理測試和面試,凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消心理測試和面試資格,根據(jù)筆試成績排名從筆試合格者中依次遞補參加心理測試和面試人員。

(四)自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單之間的所有招考工作,一般在50個工作日內(nèi)完成。未能在50個工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時說明原因。

四、體檢、考察

(一)考試結(jié)束后,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從面試合格人員中以總成績從高分到低分確定參加體檢人員,若總成績出現(xiàn)并列,則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)學(xué)校組織用人單位對體檢合格的人員進行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件,重點考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績。

(三)因體檢、考察不合格、放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,則在考核合格人員中,按總成績從高分到低分遞補參加體檢、考察。若總成績出現(xiàn)并列,按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定,如面試成績也相同,則通過加試方式確定排名,加試以面試方式進行。

五、公示與聘用

(一)學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,集體研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)省教育廳審核后在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試考核的各項成績、總成績、排名及監(jiān)督舉報電話等。

(二)對公示無異議人員,經(jīng)省教育廳、省人力資源和社會保障部門備案后,由南京信息工程大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月,其他聘用人員試用期為6個月。試用期滿,經(jīng)考核符合條件的,再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定,繼續(xù)聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。擬聘用人員與學(xué)校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期間不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

(三)聘用審批后,在60天內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,取消聘用資格。

六、招聘政策咨詢

南京信息工程大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話:025-58731143

聯(lián)系人:王老師

七、招聘工作監(jiān)督

南京信息工程大學(xué)紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話:025-58731002

聯(lián)系人:王老師

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省教育廳

舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

舉報電話、傳真:025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

舉報電話、傳真: 025-83230723。

南京信息工程大學(xué)

2020年12月30日

崗位表.xlsx

來源:http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2020/12/30/art_78506_9619769.html

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