菏澤市公開(kāi)選拔部分市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員公告

為進(jìn)一步深化市屬國(guó)有企業(yè)改革，拓寬選人用人視野，引進(jìn)優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才，建設(shè)一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，根據(jù)《菏澤市市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》（菏辦發(fā)〔2020〕22號(hào)）文件有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市國(guó)資委黨委研究同意，決定公開(kāi)選拔部分市屬國(guó)有企業(yè)副職領(lǐng)導(dǎo)人員。現(xiàn)公告如下：

一、選拔職位

1.菏澤財(cái)金投資集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理2名；

2.山東菏建國(guó)有資本投資有限公司副總經(jīng)理1名；

3.菏澤通盛投資發(fā)展集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理2名。

二、選拔條件

（一）基本條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，熱愛(ài)國(guó)資國(guó)企事業(yè);

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具備履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、素質(zhì)能力，具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略決策能力、科學(xué)治企能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和市場(chǎng)應(yīng)變能力;

3.具有正確的業(yè)績(jī)觀，勇?lián)?dāng)，善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實(shí)干，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展;

4.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行;

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

（二）菏澤財(cái)金投資集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理資格條件

企業(yè)簡(jiǎn)介：菏澤財(cái)金投資集團(tuán)有限公司系市屬骨干國(guó)有企業(yè)。新時(shí)期，公司堅(jiān)持“聚合資源、改革創(chuàng)新”發(fā)展理念，實(shí)施“1223”發(fā)展戰(zhàn)略，金融服務(wù)、供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)兩大關(guān)鍵業(yè)務(wù)融合發(fā)展，打造成為具有資本優(yōu)勢(shì)、專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)、治理優(yōu)勢(shì)的國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)公司。

現(xiàn)面向全國(guó)公開(kāi)招聘副總經(jīng)理2名。

1.分管融資工作副總經(jīng)理1名：

（1）40周歲及以下（1980年11月1日以后出生，特別優(yōu)秀的，條件適當(dāng)放寬，從嚴(yán)掌握）。

（2）全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，碩士及以上學(xué)位者優(yōu)先。

（3）具有大型企業(yè)集團(tuán)分管融資業(yè)務(wù)副總經(jīng)理崗位任職經(jīng)歷或融資經(jīng)理崗位3年及以上任職經(jīng)歷，或具有地市級(jí)及以上國(guó)有商業(yè)銀行、股份制銀行分行或城市商業(yè)銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行總行高管或下一層級(jí)崗位3年及以上任職經(jīng)歷，或具有證券投資機(jī)構(gòu)高管或下一層級(jí)崗位3年及以上任職經(jīng)歷；有豐富的公私募債券發(fā)行業(yè)績(jī)。

（4）持有基金從業(yè)資格、FRM、CFA證書(shū)者優(yōu)先。

2.分管投資工作副總經(jīng)理1名：

（1）40周歲及以下（1980年11月1日以后出生，特別優(yōu)秀的，條件適當(dāng)放寬，從嚴(yán)掌握）。

（2）全日制本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，碩士及以上學(xué)位者優(yōu)先。

（3）具有大型企業(yè)集團(tuán)或基金、銀行、信托、債券、投資等機(jī)構(gòu)高管或下一層級(jí)崗位3年及以上任職經(jīng)歷；有豐富的股權(quán)投資項(xiàng)目成功案例。

（4）具有復(fù)合專(zhuān)業(yè)背景或持有基金從業(yè)資格、FRM、CFA證書(shū)者優(yōu)先。

（三）山東菏建國(guó)有資本投資有限公司副總經(jīng)理資格條件

企業(yè)簡(jiǎn)介：山東菏建國(guó)有資本投資有限公司是市屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，注冊(cè)資金50億元整，主體信用等級(jí)AA+，現(xiàn)已形成以建筑施工、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)服務(wù)、教育培訓(xùn)、工業(yè)建材和金融投資等為主體業(yè)務(wù)的六大發(fā)展板塊。

現(xiàn)面向山東省范圍內(nèi)招聘分管綜合工作副總經(jīng)理1名：

1.45周歲及以下（1975年11月1日以后出生）。

2.全日制本科及以上學(xué)歷。

3.并具備下列條件之一：

（1）現(xiàn)任各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(含四級(jí)調(diào)研員及以上職級(jí))；

（2）現(xiàn)任各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正科級(jí)職務(wù)(含一級(jí)、二級(jí)主任科員) 3年以上；

（3）現(xiàn)任相應(yīng)層次國(guó)有企業(yè)(含國(guó)有控股企業(yè))領(lǐng)導(dǎo)班子副職職務(wù)；

（4）現(xiàn)任相應(yīng)層次國(guó)有企業(yè)(含國(guó)有控股企業(yè))中層正職職務(wù)3年以上；

（5）非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織管理人員等報(bào)名人員，應(yīng)當(dāng)具備與所報(bào)職位要求相當(dāng)?shù)馁Y格。

除符合上述資格條件外，還需要具備履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)思維、專(zhuān)業(yè)能力。

（四）菏澤通盛投資發(fā)展集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理資格條件

企業(yè)簡(jiǎn)介：通盛投資發(fā)展集團(tuán)有限公司為市管一級(jí)國(guó)有獨(dú)資公司，是整合市公安局、市交警支隊(duì)下屬保安公司、駕校、星光實(shí)業(yè)等三產(chǎn)企業(yè)組建的集團(tuán)公司，擁有全資子公司6家和1家控股企業(yè)、1家參股企業(yè)，注冊(cè)資金3億元，員工2600余人。公司代表市政府履行公安系統(tǒng)社會(huì)化服務(wù)職能，確立了以智慧城市建設(shè)及新興信息產(chǎn)業(yè)、安保及交通安全服務(wù)為主業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展方向，努力打造立足菏澤、輻射周邊、面向全國(guó)的大型專(zhuān)業(yè)化的產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)公司。

現(xiàn)面向山東省范圍內(nèi)公開(kāi)招聘副總經(jīng)理2名。

1.分管新型信息化業(yè)務(wù)工作副總經(jīng)理1名：

（1）50周歲及以下（1970年11月1日以后出生）。

（2）全日制本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷優(yōu)先。

（3）信息工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

（4）有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)以及信息化工程項(xiàng)目策劃、施工、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)歷。

（5）并具備下列條件之一：

①現(xiàn)任各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(含四級(jí)調(diào)研員及以上職級(jí))；

②現(xiàn)任各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正科級(jí)職務(wù)(含一級(jí)、二級(jí)主任科員) 3年以上；

③現(xiàn)任相應(yīng)層次國(guó)有企業(yè)(含國(guó)有控股企業(yè))領(lǐng)導(dǎo)班子副職職務(wù)；

④現(xiàn)任相應(yīng)層次國(guó)有企業(yè)(含國(guó)有控股企業(yè))中層正職職務(wù)3年以上；

⑤非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織管理人員等報(bào)名人員，應(yīng)當(dāng)具備與所報(bào)職位要求相當(dāng)?shù)馁Y格。

2.分管安保服務(wù)業(yè)務(wù)工作副總經(jīng)理1名：

（1）50周歲及以下（1970年11月1日以后出生）。

（2）研究生學(xué)歷。

（3）法律類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

（4）熟悉國(guó)資國(guó)企政策法規(guī)、公共安全管理等相關(guān)業(yè)務(wù)，具有公共安全管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。有公安系統(tǒng)工作經(jīng)歷、考取國(guó)家法律職業(yè)資格者優(yōu)先。

（5）并具備下列條件之一：

①現(xiàn)任各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位副處級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(含四級(jí)調(diào)研員及以上職級(jí))；

②現(xiàn)任各級(jí)黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正科級(jí)職務(wù)(含一級(jí)、二級(jí)主任科員) 3年以上；

③現(xiàn)任相應(yīng)層次國(guó)有企業(yè)(含國(guó)有控股企業(yè))領(lǐng)導(dǎo)班子副職職務(wù)；

④現(xiàn)任相應(yīng)層次國(guó)有企業(yè)(含國(guó)有控股企業(yè))中層正職職務(wù)3年以上；

⑤非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織管理人員等報(bào)名人員，應(yīng)當(dāng)具備與所報(bào)職位要求相當(dāng)?shù)馁Y格。

（五）有下列情況之一的，不得參加選拔：

1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

2.國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔(dān)任國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)的;

3.對(duì)曾任職單位重大違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的;

4.有違反職業(yè)道德、行業(yè)操守、社會(huì)公德或者工作嚴(yán)重失職，造成重大損失或惡劣影響的;

5.黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)人員，上一年年度考核結(jié)果為基本稱(chēng)職及以下等次的；

6.其他不適宜擔(dān)任擬任職務(wù)的情形。

三、選拔辦法和程序

（一）網(wǎng)上報(bào)名。采取網(wǎng)上統(tǒng)一報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位（采取定向報(bào)名，具體到企業(yè)）。符合條件且具有報(bào)考意愿的人員，請(qǐng)登陸“菏澤市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)”官網(wǎng)（http://hzsgzw.heze.gov.cn/）下載《2020年菏澤市公開(kāi)選拔市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名表》，準(zhǔn)確、規(guī)范、如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息后，將以下報(bào)名材料按順序以電子文檔形式壓縮為一個(gè)文件發(fā)送至gzwzzk@hz.shandong.cn，郵件標(biāo)題格式為：“報(bào)名職位+姓名”：

1.報(bào)名表掃描件（pdf格式）；

2.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)、從業(yè)資格（資質(zhì)）證書(shū)等材料掃描件（pdf格式）;

3.工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、合同等)掃描件（pdf格式）；

4.工作業(yè)績(jī)證明材料（獲獎(jiǎng)證書(shū)、工作成果等）掃描件（pdf格式）;

5.近三年工作總結(jié)或自我評(píng)鑒材料（word格式，1500字左右）。

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2020年12月14日18：00截止，以郵箱報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn)。

（二）資格審查。對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審核。資格審查貫穿選拔工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件的人選，取消選拔資格。

（三）綜合比選。根據(jù)職位需求，對(duì)報(bào)名者學(xué)歷學(xué)位、任職履歷、工作業(yè)績(jī)、專(zhuān)業(yè)背景以及受表彰獎(jiǎng)勵(lì)等情況進(jìn)行審核把關(guān)，篩選確定最終參加面談面試人員。未進(jìn)入面談面試范圍的不另行通知。

（四）面談面試。進(jìn)入面談面試人員重點(diǎn)對(duì)自身工作經(jīng)歷、優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)、主要業(yè)績(jī)、熟悉領(lǐng)域以及針對(duì)所報(bào)崗位的認(rèn)識(shí)和今后發(fā)展思路等進(jìn)行客觀、全面的展示；評(píng)委對(duì)進(jìn)入面談面試人員的能力素質(zhì)、個(gè)性特征和職位匹配度等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分。時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面談面試結(jié)束后，根據(jù)面談面試成績(jī)研究確定意向性人員。

（五）組織考察。對(duì)確定的意向性人選，由市國(guó)資委黨委派出專(zhuān)門(mén)考察組，參照干部選拔任用相關(guān)要求，通過(guò)適當(dāng)方式對(duì)列入考察范圍的人選進(jìn)行組織考察或背景調(diào)查，審核干部人事檔案，并全面了解其政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力、任職經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。

（六）研究公示。根據(jù)考察情況，提交市國(guó)資委黨委會(huì)議研究任職，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任前公示。公示反映有問(wèn)題，經(jīng)調(diào)查核實(shí)影響任職的，取消任職資格；未發(fā)現(xiàn)影響任用問(wèn)題的，按規(guī)定辦理手續(xù)。

四、有關(guān)待遇

實(shí)行任期制管理，與企業(yè)簽訂合同和任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，實(shí)行協(xié)議化薪酬，由企業(yè)董事會(huì)根據(jù)有關(guān)人員能力水平、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，提出有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

五、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一律取消資格、追究責(zé)任。

2.菏澤市公開(kāi)選拔市屬國(guó)有企業(yè)副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)小組可根據(jù)報(bào)名情況，調(diào)整、取消個(gè)別崗位的選拔工作。

3.咨詢電話：0530-6161005

附件：1. 2020年菏澤市公開(kāi)選拔市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名表.docx

           2.菏澤市公開(kāi)選聘市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職位表.docx

菏澤市公開(kāi)選拔部分市屬國(guó)有企業(yè)

副職領(lǐng)導(dǎo)人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年11月30日

信息來(lái)源：http://hzsgzw.heze.gov.cn/art/2020/11/30/art_17206_10072106.html