鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司2020年度公開招聘工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)用人單位（鳳岡縣中醫(yī)院、鳳岡縣國(guó)企理事會(huì)）用人需求，委托鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員25名，為確保招聘工作順利開展，特制定《鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司2020年公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》。

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則；

（三）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

二、招聘基本條件

(一)招聘人員應(yīng)具備下列條件：

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，待人熱情，愛崗敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞，品行端正、廉潔奉公，遵守公司規(guī)章制度。

3、身體健康，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德,服從組織分配。

4、具有勝任應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和工作能力。

5、符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。

2.截止2020年7月31日仍未取得畢業(yè)證的。

3.曾因犯罪受過刑事處罰的。

4.曾被開除公職的或被辭退未滿5年的。

5.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

7.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

8.任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

9.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

10.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的工作人員。

三、招聘崗位及要求

（一）林業(yè)相關(guān)工作人員：招聘4名，男女不限，年齡20周歲以上40周歲以下(1980年11月22日—2000年11月21日出生)。具體學(xué)歷、專業(yè)及其他要求以附件1為準(zhǔn)。

（二）人力資源管理人員：招聘1名，男女不限，年齡在22周歲以上45周歲以下(1975年11月22日—1998年11月21日出生)。具體學(xué)歷、專業(yè)及其他要求以附件1為準(zhǔn)。

（三）醫(yī)生：招聘10名（其中中醫(yī)6名，臨床4名），男女不限，年齡在18周歲及以上35周歲及以下(1985年11月22日—2002年11月21日出生)，中級(jí)職稱年齡在40周歲及以下（1980年11月22日后出生），高級(jí)職稱年齡在45周歲以下（1975年11月22日后出生），以上日期均含當(dāng)日。具體學(xué)歷、專業(yè)及其他要求以附件1為準(zhǔn)。

（四）高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)崗位：招聘護(hù)士10名，男女不限，年齡在16周歲及以上24周歲及以下(1996年11月22日—2004年11月21日出生)，以上日期均含當(dāng)日。限貴州戶籍2019、2020年畢業(yè)，2年內(nèi)未就業(yè)的普通高校生畢業(yè)生填報(bào)。具體學(xué)歷、專業(yè)及其他要求以附件1為準(zhǔn)。

四、薪資待遇

（一）林業(yè)相關(guān)工作人員和人力資源管理人員

經(jīng)公示無異議，確定為聘用人員，被聘用人員工資待遇為3300元/月（含三險(xiǎn)和管理費(fèi)），由用人單位購(gòu)買派遣服務(wù)，計(jì)發(fā)年終獎(jiǎng)為所在用人單位合同制員工的50%。

（二）醫(yī)生崗位

1. 經(jīng)公示無異議，確定為聘用人員，與鳳岡縣中醫(yī)院簽訂聘用合同。

2. 試用期3個(gè)月，試用期工資為2500元。試用合格后按照規(guī)定的基本工資標(biāo)準(zhǔn)并享受所在科室績(jī)效待遇。

3. 臨床醫(yī)生、中醫(yī)醫(yī)生具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證者（或取得執(zhí)業(yè)醫(yī)生資格證后）以及中高級(jí)職稱者，試用期合格并按相關(guān)規(guī)定注冊(cè)到鳳岡縣中醫(yī)院后按鳳岡縣中醫(yī)院薪酬制度相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，享受同級(jí)別正規(guī)編制工資標(biāo)準(zhǔn)待遇。

4. 按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，鳳岡縣中醫(yī)院為聘用人員繳納“五險(xiǎn)”，個(gè)人繳納部分由單位從本人工資中代扣代繳，住房公積金自繳。

（三）護(hù)理崗位

1. 經(jīng)公示無異議，確定為見習(xí)人員。與鳳岡縣中醫(yī)院簽訂《貴州省高校畢業(yè)生及失業(yè)青年就業(yè)見習(xí)協(xié)議書》。

2. 本次見習(xí)人員，見習(xí)時(shí)間為12個(gè)月，單位為見習(xí)生辦理人生意外傷害與住院醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)。

3. 工資待遇為1800元/月。

4、見習(xí)期滿，若對(duì)優(yōu)秀見習(xí)生予以留用者，按相關(guān)程序向上級(jí)主管部門推薦至鳳岡縣中醫(yī)院就業(yè)，按本單位同類型派遣制人員標(biāo)準(zhǔn)提供工資待遇并享受所在科室績(jī)效待遇。并按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，鳳岡縣中醫(yī)醫(yī)院為聘用人員繳納“五險(xiǎn)”，個(gè)人繳納部分由單位從本人工資中代扣代繳，住房公積金自繳

五、招聘程序

（一）公告發(fā)布

2020年11月17日—2020年11月22日在鳳岡縣政府門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式。

（1）報(bào)名時(shí)間：2020年11月23日—2020年11月24日（9：00—17：30），逾期不再受理。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：鳳逸人力資源服務(wù)有限公司辦公室（鳳岡縣茶園路國(guó)企辦公樓斜對(duì)面1樓，聯(lián)系電話：085128765567 15208696162 ）。

（3）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（4）交報(bào)名費(fèi)：100元/人（現(xiàn)金繳納）。建檔立卡貧困戶報(bào)考人員無需繳納報(bào)名費(fèi)。

2.報(bào)名所需材料。

（1）符合報(bào)名的報(bào)考人員填寫《鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司2020年公開招聘工作人員報(bào)名表》。

（2）有效居民身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）原件及復(fù)印件各1份。

（2）報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書等各類證書原件及復(fù)印件各1份。

（3）本人近期一寸正面免冠藍(lán)底照片4張。

（4）企業(yè)單位在職人員報(bào)考需提供單位同意報(bào)考證明。

（5）建檔立卡貧困戶家庭人員提供相關(guān)證明資料(需在鳳岡縣扶貧辦出具證明)。

（6）報(bào)考高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)崗位人員，還需提供戶口本原件及復(fù)印件各1份、居住社區(qū)所出具的未就業(yè)證明。

3.報(bào)名相關(guān)要求。

每位應(yīng)聘人員只能填報(bào)一個(gè)應(yīng)聘崗位，原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如特殊情況原因需委托他人辦理資格復(fù)審手續(xù)的，需同時(shí)提供本人簽名的授權(quán)委托書和被委托人的有效居民身份證原件及一份復(fù)印件，委托他人報(bào)名的，責(zé)任自負(fù)。

（三）資格審查及報(bào)考比例

1.報(bào)名結(jié)束后由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查，審查合格的人員方能參加考試。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，立即取消應(yīng)聘資格。

2.報(bào)考通過資格審查合格的人數(shù)需達(dá)到3:1及以上比例，否則調(diào)減或放棄該職位的公開招聘（注：醫(yī)生崗位報(bào)名人數(shù)不足3:1比例的，取消筆試環(huán)節(jié)，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)）。

（四）考試

1.筆試

（1）準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2020年11月27 日（9：00—17：30）。

（2）準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：鳳逸人力資源服務(wù)有限公司辦公室（鳳岡縣茶園路國(guó)企辦公樓斜對(duì)面1樓，聯(lián)系電話：085128765567 15208696162 ）。

（3）筆試時(shí)間：2020年11月28日 ，時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試為閉卷考試。

考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明）和《準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試?？荚嚪秶鸀椤豆不A(chǔ)知識(shí)》及專業(yè)相關(guān)知識(shí)，不指定參考書，不舉辦任何培訓(xùn)班。

（4）筆試成績(jī)于2020年11月30日在鳳岡縣政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

2.面試

（1）面試時(shí)間：2020年12月3日（9：00—17：30），時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

（2）筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)由高到低確定以1:3人數(shù)參加面試。如遇某職位實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)僅為1:1或低于1:1時(shí)，其筆試成績(jī)必須達(dá)到開考職位的最低平均分，才能進(jìn)入面試。綜合管理類面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，醫(yī)學(xué)類面試方式為非結(jié)構(gòu)化面試，末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試。

3.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40% 計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

（五）體檢

1、筆試、面試結(jié)束后，由鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。同一職位報(bào)考考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)最高者作為體檢對(duì)象。若筆試成績(jī)也相同，即重新組織面試，以重新面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

2、因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，根據(jù)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。

（六）考察（政審）

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，由鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司對(duì)其進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾觳缓细?，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格并按程序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢，考察合格者聘用前在鳳岡縣政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。

（七）公示

經(jīng)鳳逸人力資源服務(wù)有限公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在鳳岡縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

（八）辦理聘用手續(xù)

被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到并辦理相關(guān)手續(xù)，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

六、監(jiān)督

此次招聘工作嚴(yán)格遵守公開考試招聘的相關(guān)規(guī)定，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。

七、特別提示

（一）應(yīng)試人員入場(chǎng)時(shí)須出示“貴州健康碼”與“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，主動(dòng)接受體溫檢測(cè)。

1、“貴州健康碼”為綠碼且體溫正常（低于37.3℃）的應(yīng)試人員，方可進(jìn)入考場(chǎng)；

2、“貴州健康碼”非綠碼的應(yīng)試人員不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試，視為放棄考試資格；

3、體溫≥37.3℃的應(yīng)試人員，須立即安排進(jìn)入臨時(shí)隔離檢查點(diǎn)，由現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)專業(yè)人員使用水銀溫度計(jì)進(jìn)行體溫復(fù)測(cè)，并排查其流行病學(xué)史。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員復(fù)查體溫正常、無流行病學(xué)史等綜合評(píng)估后，可以進(jìn)入考點(diǎn)。連續(xù)3次測(cè)量體溫≥37.3℃的應(yīng)試人員不得進(jìn)入考點(diǎn)，視為放棄考試資格。

（二）考生進(jìn)入考場(chǎng)區(qū)域必須全程佩戴口罩（查驗(yàn)身份時(shí)應(yīng)配合摘下口罩，查驗(yàn)完畢隨即戴上）。

八、此招聘簡(jiǎn)章由鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

鳳岡鳳逸人力資源服務(wù)有限公司

2020年11月17日

鳳逸人力公司2020年公開招聘工作人員職位表.xls

鳳逸人力公司公開招聘工作人員報(bào)名表.xls

文章來源：http://www.gzfenggang.gov.cn/xwdt/tzgg/202011/t20201117_65284742.html