2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)（新疆寶地礦業(yè)股份有限公司）招聘簡(jiǎn)章

為全面貫徹落實(shí)中央第三次新疆工作座談會(huì)、自治區(qū)黨委九屆十次全會(huì)精神，牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六保”任務(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，全面強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)舉措，減負(fù)穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)并舉，依據(jù)局屬企業(yè)緊缺人才需求，實(shí)施以局系統(tǒng)內(nèi)部選聘和外部招聘相結(jié)合的人才發(fā)展戰(zhàn)略，優(yōu)化自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)人才結(jié)構(gòu)，全面推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，恢復(fù)正常經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序，體現(xiàn)國(guó)有企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?，F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員共71名，具體事宜如下：

一、單位簡(jiǎn)介

自治區(qū)地礦局成立于1955年，原隸屬地礦部，1999年屬地化管理，現(xiàn)為自治區(qū)人民政府直屬正廳級(jí)事業(yè)單位,有各類企業(yè)184家，其中局屬企業(yè)5家、隊(duì)屬企業(yè)21家、參股企業(yè)158家。2019年11月11日，自治區(qū)人民政府批復(fù)組建新礦投資集團(tuán)，注冊(cè)資金100億元，按照自治區(qū)一類企業(yè)管理，力爭(zhēng)“十四五”末將其打造成為自治區(qū)資源類龍頭企業(yè)，資產(chǎn)過千億元，為自治區(qū)地勘單位改革打好基礎(chǔ)。

自治區(qū)地礦局所屬新疆寶地投資有限責(zé)任公司主要從事礦業(yè)、旅游業(yè)、房地產(chǎn)、交通運(yùn)輸?shù)阮I(lǐng)域的投資；吐魯番金源礦冶有限責(zé)任公司主要從事礦產(chǎn)開采、選冶、加工及銷售，礦業(yè)開發(fā)與投資，地質(zhì)調(diào)查、固體礦產(chǎn)勘查及氣體礦產(chǎn)勘查技術(shù)服務(wù)，地球物理勘查技術(shù)咨詢，工程地質(zhì)、水文地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、地質(zhì)災(zāi)害治理、地質(zhì)實(shí)驗(yàn)測(cè)試、工程鉆探、樣品采集等服務(wù)；新疆寶地礦業(yè)股份有限公司為國(guó)有控股公司，主要從事礦產(chǎn)開發(fā)及加工、巖石礦物測(cè)試、房屋租賃、礦業(yè)投資、礦產(chǎn)品銷售等業(yè)務(wù)；新疆寶地工程建設(shè)有限公司經(jīng)營(yíng)范圍包括礦山工程施工、公路工程施工、市政工程施工、房屋建筑工程施工、水利水電工程施工、機(jī)電工程施工、土石方工程施工、爆破與拆除工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、園林綠化工程等各類工程建設(shè)活動(dòng)；新疆深圳城有限公司現(xiàn)有四家下屬子公司，形成包括房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、寫字間租賃、汽車租賃、物業(yè)服務(wù)、賓館業(yè)及房地產(chǎn)開發(fā)的企業(yè)集群，具備良好的發(fā)展前景和戰(zhàn)略布局。

二、招聘崗位及范圍

符合崗位招聘條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘（詳見附件）。

三、發(fā)布招聘信息

在新疆人才網(wǎng)（https://www.xjhr.com/）、新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時(shí)間為2020年11月14日至11月28日。

四、招聘崗位條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和工作能力；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具備招聘職位所需的其他條件和要求。

有下列情形之一的，不得參加招聘

1.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的(含緩刑、免于追究刑事責(zé)任)，失信被執(zhí)行的；

2.兩年內(nèi)受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，且在黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響范圍內(nèi)的；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的（正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的）；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為國(guó)有企業(yè)工作人員的。

五、招聘方式及程序

公開招聘工作按照公布招聘職位和所需資格條件、報(bào)名、資格審查、面談、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、辦理錄用手續(xù)等步驟實(shí)施。

自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)招聘組于2020年12月5日至10日在自治區(qū)地礦局職工教育中心集中組織專場(chǎng)招聘會(huì)，招聘組與應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)面對(duì)面進(jìn)行交流，應(yīng)聘人員符合用人單位崗位條件且通過資格審查與應(yīng)聘單位達(dá)成初步意向的，收取報(bào)名表。企業(yè)招聘組根據(jù)達(dá)成意向情況，集中組織考核，確定體檢人選，組織體檢，統(tǒng)一在新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）公布擬聘用人員名單，公示期結(jié)束無異議的及時(shí)辦理聘用手續(xù)。

1.初審面談

參加資格審查人員須攜帶身份證、填寫《2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)公開招聘員工報(bào)名表》，并提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書、打印的本人學(xué)歷學(xué)位證書查詢認(rèn)證頁面（自行登錄http://www.chsi.com.cn/并打印本人學(xué)歷學(xué)位證書查詢認(rèn)證頁面）和崗位招聘條件中所要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件（復(fù)印件復(fù)印在A4紙上）；在職工作人員報(bào)考還須攜帶單位同意報(bào)考證明。報(bào)考人員可自行下載報(bào)名表并如實(shí)填寫，粘貼一寸近期免冠彩照，經(jīng)本人簽字確認(rèn)后，在資格審查時(shí)將報(bào)名表與上述資料一并交工作人員。企業(yè)招聘組在現(xiàn)場(chǎng)采取面對(duì)面交流的方式了解專業(yè)學(xué)習(xí)及相關(guān)情況。

符合崗位招聘專業(yè)條件的應(yīng)聘人員，如有文體項(xiàng)目特長(zhǎng)，需提供本人大學(xué)入學(xué)特招證明、特長(zhǎng)專業(yè)等級(jí)認(rèn)證證書或參加相關(guān)專業(yè)團(tuán)體履歷等證明性材料。

2.面試

通過資格審查及面談交流的應(yīng)聘人員將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

（1）面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）。應(yīng)聘人員攜帶身份證及相關(guān)材料，在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試，并嚴(yán)格遵守疫情防控要求。因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響面試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)，未按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。

（2）面試滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進(jìn)行。結(jié)合性格測(cè)評(píng)，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、應(yīng)變能力、邏輯思維、語言表達(dá)、舉止形象等綜合素質(zhì)及潛力等。

（3）面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，根據(jù)參加具體崗位面試的人員，按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，如有放棄者，可根據(jù)面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。若招聘崗位人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的未達(dá)到1：3，則按實(shí)際人數(shù)參加面試，面試者成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，從高到低依次確定人選，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（4）面試結(jié)束后，通過新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）向社會(huì)公布面試成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

3.體檢

進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員應(yīng)到指定的烏魯木齊市二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，可另選自治區(qū)地礦局指定的二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可按報(bào)考同一招聘崗位成績(jī)依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)由應(yīng)聘者承擔(dān)。

4.背景考察

（1）企業(yè)招聘組將對(duì)進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員進(jìn)行背景情況調(diào)查。有工作單位的由現(xiàn)工作單位出具應(yīng)聘者思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、業(yè)績(jī)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況及道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面的鑒定材料。暫無工作單位的由居住地街道和轄區(qū)派出所出具無犯罪記錄證明。

（2）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

（3）因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)面試總成績(jī)依次遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。

5.確定擬聘人員

自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)招聘組將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的人員進(jìn)行審議，確定擬聘人員。

6.公示

經(jīng)招聘組確定的擬聘人員，將在新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）公示5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

7.辦理錄用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到錄用單位報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為放棄。凡是與用人單位簽定就業(yè)協(xié)議（三方協(xié)議）出現(xiàn)違約者，須向用人單位承擔(dān)相應(yīng)違約金。

新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按合同約定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，考核不合格的，取消其聘用資格。

六、組織實(shí)施

此次招聘由治區(qū)地礦局人事處、新礦投資集團(tuán)人力資源籌建組與招聘企業(yè)共同組織實(shí)施。

七、聯(lián)系方式及聯(lián)系人

聯(lián)系地址：烏魯木齊市克拉瑪依東街388號(hào)深圳城大廈自治區(qū)地礦局人事處（1212室）、新礦投資集團(tuán)人力資源部籌建組（2709室）。

聯(lián)系人： 尚德0991—4861009

劉江濤0991—4861009

韋鑫0991—4856264

傳真： 0991—4841517

八、其他事項(xiàng)

（1）招聘會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)：

時(shí)間：2020年12月5日至12月10日（上午10：30-13：30；下午15：30-18：30，北京時(shí)間）

地點(diǎn)：新疆烏魯木齊市友好北路442號(hào)新疆地礦局職工教育中心四樓(新疆烏魯木齊軍區(qū)總醫(yī)院門診樓對(duì)面、新疆地礦博物館旁）

（2）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，通過自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)及時(shí)進(jìn)行公告。

（3）應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)考核時(shí)間安排和重要提示信息。應(yīng)聘人員在面試、面談期間必須嚴(yán)格遵守疫情防控相關(guān)要求。

（4）本方案未盡事宜，由自治區(qū)地礦局人事處、新礦投資集團(tuán)人力資源籌建組負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1. 2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)(新疆寶地礦業(yè)股份有限公司)公開招聘員工職位表

2.2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)公開招聘員工報(bào)名表

自治區(qū)地礦局人事處

新礦投資集團(tuán)人力資源籌建組

2020年11月13日

來源：https://www.xjhr.com/news/45391.html