2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)（新疆深圳城有限公司）招聘簡章

為全面貫徹落實中央第三次新疆工作座談會、自治區(qū)黨委九屆十次全會精神，牢牢把握穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，扎實做好“六穩(wěn)”工作，落實“六保”任務(wù)，統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，全面強化穩(wěn)就業(yè)舉措，減負穩(wěn)崗擴就業(yè)并舉，依據(jù)局屬企業(yè)緊缺人才需求，實施以局系統(tǒng)內(nèi)部選聘和外部招聘相結(jié)合的人才發(fā)展戰(zhàn)略，優(yōu)化自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)人才結(jié)構(gòu)，全面推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)，恢復(fù)正常經(jīng)濟社會秩序，體現(xiàn)國有企業(yè)責(zé)任擔(dān)當?，F(xiàn)面向社會公開招聘工作人員共71名，具體事宜如下：

一、單位簡介

自治區(qū)地礦局成立于1955年，原隸屬地礦部，1999年屬地化管理，現(xiàn)為自治區(qū)人民政府直屬正廳級事業(yè)單位,有各類企業(yè)184家，其中局屬企業(yè)5家、隊屬企業(yè)21家、參股企業(yè)158家。2019年11月11日，自治區(qū)人民政府批復(fù)組建新礦投資集團，注冊資金100億元，按照自治區(qū)一類企業(yè)管理，力爭“十四五”末將其打造成為自治區(qū)資源類龍頭企業(yè)，資產(chǎn)過千億元，為自治區(qū)地勘單位改革打好基礎(chǔ)。

自治區(qū)地礦局所屬新疆寶地投資有限責(zé)任公司主要從事礦業(yè)、旅游業(yè)、房地產(chǎn)、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域的投資；吐魯番金源礦冶有限責(zé)任公司主要從事礦產(chǎn)開采、選冶、加工及銷售，礦業(yè)開發(fā)與投資，地質(zhì)調(diào)查、固體礦產(chǎn)勘查及氣體礦產(chǎn)勘查技術(shù)服務(wù)，地球物理勘查技術(shù)咨詢，工程地質(zhì)、水文地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、地質(zhì)災(zāi)害治理、地質(zhì)實驗測試、工程鉆探、樣品采集等服務(wù)；新疆寶地礦業(yè)股份有限公司為國有控股公司，主要從事礦產(chǎn)開發(fā)及加工、巖石礦物測試、房屋租賃、礦業(yè)投資、礦產(chǎn)品銷售等業(yè)務(wù)；新疆寶地工程建設(shè)有限公司經(jīng)營范圍包括礦山工程施工、公路工程施工、市政工程施工、房屋建筑工程施工、水利水電工程施工、機電工程施工、土石方工程施工、爆破與拆除工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、園林綠化工程等各類工程建設(shè)活動；新疆深圳城有限公司現(xiàn)有四家下屬子公司，形成包括房地產(chǎn)經(jīng)紀、寫字間租賃、汽車租賃、物業(yè)服務(wù)、賓館業(yè)及房地產(chǎn)開發(fā)的企業(yè)集群，具備良好的發(fā)展前景和戰(zhàn)略布局。

二、招聘崗位及范圍

符合崗位招聘條件的應(yīng)聘者均可報名應(yīng)聘（詳見附件）。

三、發(fā)布招聘信息

在新疆人才網(wǎng)（https://www.xjhr.com/）、新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時間為2020年11月14日至11月28日。

四、招聘崗位條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守國家法律、法規(guī)；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有招聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具備招聘職位所需的其他條件和要求。

有下列情形之一的，不得參加招聘

1.受過司法機關(guān)刑事處罰的(含緩刑、免于追究刑事責(zé)任)，失信被執(zhí)行的；

2.兩年內(nèi)受過黨紀、政紀處分的，且在黨紀、政紀處分影響范圍內(nèi)的；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的（正在接受司法機關(guān)立案偵察或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的）；

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為國有企業(yè)工作人員的。

五、招聘方式及程序

公開招聘工作按照公布招聘職位和所需資格條件、報名、資格審查、面談、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、辦理錄用手續(xù)等步驟實施。

自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)招聘組于2020年12月5日至10日在自治區(qū)地礦局職工教育中心集中組織專場招聘會，招聘組與應(yīng)聘人員現(xiàn)場面對面進行交流，應(yīng)聘人員符合用人單位崗位條件且通過資格審查與應(yīng)聘單位達成初步意向的，收取報名表。企業(yè)招聘組根據(jù)達成意向情況，集中組織考核，確定體檢人選，組織體檢，統(tǒng)一在新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）公布擬聘用人員名單，公示期結(jié)束無異議的及時辦理聘用手續(xù)。

1.初審面談

參加資格審查人員須攜帶身份證、填寫《2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)公開招聘員工報名表》，并提供學(xué)歷證書、學(xué)位證書、打印的本人學(xué)歷學(xué)位證書查詢認證頁面（自行登錄http://www.chsi.com.cn/并打印本人學(xué)歷學(xué)位證書查詢認證頁面）和崗位招聘條件中所要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件（復(fù)印件復(fù)印在A4紙上）；在職工作人員報考還須攜帶單位同意報考證明。報考人員可自行下載報名表并如實填寫，粘貼一寸近期免冠彩照，經(jīng)本人簽字確認后，在資格審查時將報名表與上述資料一并交工作人員。企業(yè)招聘組在現(xiàn)場采取面對面交流的方式了解專業(yè)學(xué)習(xí)及相關(guān)情況。

符合崗位招聘專業(yè)條件的應(yīng)聘人員，如有文體項目特長，需提供本人大學(xué)入學(xué)特招證明、特長專業(yè)等級認證證書或參加相關(guān)專業(yè)團體履歷等證明性材料。

2.面試

通過資格審查及面談交流的應(yīng)聘人員將進入面試環(huán)節(jié)。

（1）面試時間、地點及注意事項詳見新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）。應(yīng)聘人員攜帶身份證及相關(guān)材料，在指定時間到指定地點參加面試，并嚴格遵守疫情防控要求。因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響面試的一切責(zé)任由報考人員自行負責(zé)，未按指定時間、地點參加面試的視為自動放棄。

（2）面試滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式進行。結(jié)合性格測評，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、應(yīng)變能力、邏輯思維、語言表達、舉止形象等綜合素質(zhì)及潛力等。

（3）面試合格分數(shù)線為60分，根據(jù)參加具體崗位面試的人員，按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，如有放棄者，可根據(jù)面試成績依次遞補。若招聘崗位人數(shù)與實際參加面試人數(shù)的未達到1：3，則按實際人數(shù)參加面試，面試者成績達到合格分數(shù)線，從高到低依次確定人選，進入體檢環(huán)節(jié)。

（4）面試結(jié)束后，通過新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）向社會公布面試成績、體檢時間及注意事項。

3.體檢

進入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員應(yīng)到指定的烏魯木齊市二級甲等以上醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，可另選自治區(qū)地礦局指定的二級甲等以上醫(yī)院進行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可按報考同一招聘崗位成績依次遞補，體檢費由應(yīng)聘者承擔(dān)。

4.背景考察

（1）企業(yè)招聘組將對進入考察環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員進行背景情況調(diào)查。有工作單位的由現(xiàn)工作單位出具應(yīng)聘者思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、業(yè)績表現(xiàn)、遵紀守法情況及道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面的鑒定材料。暫無工作單位的由居住地街道和轄區(qū)派出所出具無犯罪記錄證明。

（2）應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé)，誠實應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國人員，必須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

（3）因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)面試總成績依次遞補確定體檢、考察人員。

5.確定擬聘人員

自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)招聘組將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的人員進行審議，確定擬聘人員。

6.公示

經(jīng)招聘組確定的擬聘人員，將在新疆地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)（http://www.xjdzkc.cn/）公示5個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

7.辦理錄用手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到錄用單位報到，逾期報到者，視為放棄。凡是與用人單位簽定就業(yè)協(xié)議（三方協(xié)議）出現(xiàn)違約者，須向用人單位承擔(dān)相應(yīng)違約金。

新聘用人員實行試用期制度，試用期按合同約定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，考核不合格的，取消其聘用資格。

六、組織實施

此次招聘由治區(qū)地礦局人事處、新礦投資集團人力資源籌建組與招聘企業(yè)共同組織實施。

七、聯(lián)系方式及聯(lián)系人

聯(lián)系地址：烏魯木齊市克拉瑪依東街388號深圳城大廈自治區(qū)地礦局人事處（1212室）、新礦投資集團人力資源部籌建組（2709室）。

聯(lián)系人： 尚 德0991—4861009

劉江濤0991—4861009

韋 鑫0991—4856264

傳 真： 0991—4841517

八、其他事項

（1）招聘會時間、地點：

時間：2020年12月5日至12月10日（上午10：30-13：30；下午15：30-18：30，北京時間）

地點：新疆烏魯木齊市友好北路442號新疆地礦局職工教育中心四樓(新疆烏魯木齊軍區(qū)總醫(yī)院門診樓對面、新疆地礦博物館旁）

（2）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，通過自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)及時進行公告。

（3）應(yīng)聘人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話，并及時關(guān)注自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)信息網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告，以防錯過相關(guān)考核時間安排和重要提示信息。應(yīng)聘人員在面試、面談期間必須嚴格遵守疫情防控相關(guān)要求。

（4）本方案未盡事宜，由自治區(qū)地礦局人事處、新礦投資集團人力資源籌建組負責(zé)解釋。

附件：

1.2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)(新疆深圳城有限公司)公開招聘員工職位表

2.2020年自治區(qū)地礦局所屬企業(yè)(新疆深圳城有限公司)公開招聘員工報名表

自治區(qū)地礦局人事處

新礦投資集團人力資源籌建組

2020年11月13日

來源：https://www.xjhr.com/news/45394.html