（以此公告為準(zhǔn)）吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師公告

為切實(shí)解決紅寺堡區(qū)教師緊缺問題，根據(jù)自治區(qū)黨委辦公廳《關(guān)于鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向基層流動的若干措施》（寧黨辦發(fā)〔2020〕48號）精神，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（寧黨辦〔2006〕35號）《關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》(寧人社函〔2020〕65號)等文件有關(guān)規(guī)定，經(jīng)紅寺堡區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會2020年第3次編委會和吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師領(lǐng)導(dǎo)小組同意，面向全國公開招聘中小學(xué)教師139名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍及招聘條件

采取公開報(bào)名方式，面向全國范圍公開招聘具有本科學(xué)歷及以上應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。

（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法和法律；

2.具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，遵守職業(yè)道德，作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、廉潔奉公;

3.熱愛教育事業(yè)，具有大學(xué)本科及以上文化程度，師范類專業(yè);

4.年齡要求為18周歲以上，35周歲（1984年11月6日以后出生）及以下;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備《吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師崗位計(jì)劃一覽表》中招聘崗位所規(guī)定的相應(yīng)條件；

7.具有相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。無教師資格證的可以“先上崗后考證”，但聘用后一年內(nèi)必須取得相應(yīng)教師資格證，否則，做出解聘處理。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除公職的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘招考中被認(rèn)定有違紀(jì)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;

5.已招聘的特崗教師；

6.寧夏區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；

7.報(bào)考人員不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘計(jì)劃

本次共招聘高中教師13名、中職教師6名、初中教師70名、小學(xué)教師50名，招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見《吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師崗位計(jì)劃一覽表》。

三、招聘方式

本次招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取“筆試+面試+資歷量化+考察”的方式進(jìn)行。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告擬于2020年11月6日在寧夏公共招聘網(wǎng)（http://www.nxjob.cn/）發(fā)布，同時(shí)在吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)及其他新聞媒體同期發(fā)布。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式及時(shí)間：

報(bào)名方式采取現(xiàn)場報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2020年11月9日8:30至2020年11月13日18:00，上午8:30-12:00；下午14:30-18:00，共5個(gè)工作日。

2.報(bào)名時(shí)提交的應(yīng)聘材料：

(1)個(gè)人簡歷(含工作和學(xué)習(xí)履歷，學(xué)習(xí)履歷從高中開始)，屬已婚人士則須附配偶、子女等家庭基本情況；

(2)《吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師報(bào)名表》；

(3)個(gè)人學(xué)歷證明材料及其他自薦材料。包括身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書及教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或網(wǎng)上查詢證明，相應(yīng)學(xué)科教師資格證書等原件及復(fù)印件；

（4）各級各類獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件；

（5）征信記錄、無犯罪證明等相關(guān)材料；

（6）報(bào)名時(shí)上交個(gè)人材料真實(shí)性信用承諾書；

（7）2張近期同底（6個(gè)月內(nèi)）正面1寸免冠照片。

應(yīng)聘人員不能前往現(xiàn)場報(bào)名的可以根據(jù)自身實(shí)際，在規(guī)定的報(bào)名日期內(nèi)將本人報(bào)名表、電子照片、報(bào)名所需各類材料掃描件等發(fā)送至電子郵箱hsprs@126.com（以“姓名+應(yīng)聘崗位+專業(yè)”命名）。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。因網(wǎng)絡(luò)等客觀原因沒有接收到報(bào)名信息的，由報(bào)名者本人承擔(dān)責(zé)任（需本人打電話確認(rèn)報(bào)名是否成功）。

根據(jù)任職資格及要求，由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)筆試

1.筆試科目：筆試科目為《教育綜合基礎(chǔ)理論知識》，分值為100分。

2.筆試時(shí)間地點(diǎn)：

（1）筆試時(shí)間為2020年11月22日（星期日）下午：14:00—16:30《教育綜合基礎(chǔ)理論知識》。

（2）具體考試地點(diǎn)筆試前一周內(nèi)通過吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)告知考生。應(yīng)聘者須在考試前一天到紅寺堡區(qū)教育局?jǐn)y帶有效身份證（過期身份證、戶籍證明等不作為有效證件）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取或丟失準(zhǔn)考證影響參加考試的，責(zé)任由考生自負(fù)。

（四）資格復(fù)審

1.應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

2.面試前復(fù)審。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一收取擬進(jìn)入面試人員的相關(guān)資格證件和材料進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審合格的，取得面試資格。

3.對中小學(xué)資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施。凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生可先通過資格審核。高校畢業(yè)生范圍為2020屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)的高校畢業(yè)生（即2018、2019屆高校畢業(yè)生）。

4.資格復(fù)審合格的面試人員名單由紅寺堡區(qū)教育局在吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)上公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

（五）面試

面試由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，面試形式為“講課+提問”（報(bào)考中職專業(yè)課教師崗位的，采取“講課+提問+實(shí)操”形式），面試開考比例1:2，對達(dá)不到開考比例的緊缺專業(yè)，可適當(dāng)降低開考比例，具體由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。面試成績劃定最低分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分者不予錄用,具體時(shí)間另行通知。

（六）資歷量化

資歷量化具體主要對考生學(xué)歷層次、學(xué)習(xí)或工作期間的表現(xiàn)、獲獎(jiǎng)情況等進(jìn)行綜合量化，具體細(xì)則由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定。

（七）考試總成績計(jì)算

考試總成績的計(jì)算方法為：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+資歷量化×20%。

（八）體檢和考察

根據(jù)總成績按照1:1的比例確定體檢和考察人選。

1.體檢

體檢內(nèi)容參照事業(yè)單位招聘標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理)。體檢不合格的應(yīng)聘人員不予聘用，可按該崗位入圍體檢人員的考核次序遞補(bǔ)。凡因個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的，按棄權(quán)處理。

2.考察

（1）考察工作由紅寺堡區(qū)人力資源社會保障局會同教育局負(fù)責(zé)。

（2）考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，考察中還要對應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

（3）考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治記錄的；不具備招聘崗位所需資格條件的；存在本公告中所列不得報(bào)考相關(guān)情形的;以及存在其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

（九）公示和聘用

根據(jù)考生總成績和體檢結(jié)果，吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員。并在吳忠市紅寺堡區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

公示期滿無異議或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，受聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理相關(guān)手續(xù)或者違約者視為自動放棄聘用，按招聘崗位應(yīng)聘人員的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)確定人選。

對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

五、相關(guān)要求

(一)應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)自覺服從防疫工作要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作，出具個(gè)人健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫檢測正常的方可入場,外省來寧人員須持7日內(nèi)核酸檢測報(bào)告，不服從防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

(二)凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或公告未盡事宜，由吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

(三)聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：金光耀

聯(lián)系電話：座機(jī):0953-5091878手機(jī):13079572668

吳忠市紅寺堡區(qū)教育局

2020年11月6日

附件下載：

1.吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師崗位計(jì)劃一覽表

2.吳忠市紅寺堡區(qū)自主招聘中小學(xué)事業(yè)編教師報(bào)名表

來源：http://www.nxjob.cn/wcms/nxjob/zdzp/20201109/1934.html