吉安機場分公司(井岡山機場)2020年社會招聘公告
一、公司簡介
江西省機場集團公司是首都機場集團公司全資企業(yè)。公司下屬南昌昌北國際機場、贛州機場、吉安機場、九江機場、景德鎮(zhèn)機場、宜春機場、上饒機場,擁有資產(chǎn)總額超60億元,員工3500余人。
井岡山機場:位于吉安市泰和縣境內(nèi)。機場內(nèi)環(huán)境典雅優(yōu)美、建筑風(fēng)格新穎獨特、各類安全服務(wù)設(shè)施齊全,被譽為“最漂亮的花園式支線旅游機場”,2012年榮獲“全國最佳旅游機場”稱號。機場以大井岡紅、綠、古三色旅游為依托,立足于當?shù)亻_放經(jīng)濟及旅游產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,已開通了井岡山至北京、上海、深圳、廣州、廈門、成都、西安、??凇⒛暇?、南寧、長沙、無錫、貴陽、重慶、昆明、寧波等16個重要城市的航班航線。
2019年9月19日,井岡山機場新航站樓正式啟用,將滿足年旅客吞吐量100萬人次、貨郵吞吐量3500噸、飛機起降12821架次的需要。
二、招聘崗位和應(yīng)聘條件
(一)招聘崗位:安全檢查員2人、普通服務(wù)員2人、場務(wù)員1人。
(二)應(yīng)聘基本條件:
應(yīng)聘安全檢查員的基本條件:
1.年齡30(含)周歲以下,大專(含)以上學(xué)歷;
2.有從業(yè)經(jīng)歷且持有效安檢資質(zhì)證書者優(yōu)先且年齡可放寬至35周歲。同等條件下,本科學(xué)歷優(yōu)先;
3.男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,五官端正;身體健康,能夠滿足工作崗位要求,無口吃、色盲、色弱,校正視力在1.0以上;
4.有一定的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,團隊合作意識強,能承受一定工作壓力;
5.符合民航局關(guān)于民用航空背景調(diào)查的相關(guān)規(guī)定。
應(yīng)聘普通服務(wù)員的基本條件:
1.年齡25(含)周歲以下,大專(含)以上學(xué)歷;
2.男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,五官端正;身體健康,能夠滿足工作崗位要求,無口吃、色盲、色弱,校正視力在1.0以上;
3.有一定的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,團隊合作意識強,能承受一定工作壓力;
4.符合民航局關(guān)于民用航空背景調(diào)查的相關(guān)規(guī)定。
應(yīng)聘場務(wù)員的基本條件:
1.年齡25(含)周歲以下,大專(含)以上學(xué)歷;
2.必須具有C類以上駕駛證;
3.男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,五官端正;身體健康,能夠滿足工作崗位要求,無口吃、色盲、色弱,校正視力在1.0以上;
4.有一定的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,團隊合作意識強,能承受一定工作壓力;
5.符合民航局關(guān)于民用航空背景調(diào)查的相關(guān)規(guī)定。
三、薪酬福利與學(xué)習(xí)發(fā)展
1.安全檢查員基本月薪3500元左右、場務(wù)員、普通服務(wù)員基本月薪3200元左右;
2.錄用身份:一經(jīng)錄用,與公司簽訂勞動合同;
3.提供集體宿舍,辦理“五險一金”,自愿參加企業(yè)年金;發(fā)放相關(guān)補貼;
4.公司始終堅持以人為本,致力于學(xué)習(xí)型組織的建設(shè),為員工提供多種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會。
四、招聘程序
1.報名:有意應(yīng)聘的人員,即日起填寫《吉安機場分公司2020年應(yīng)聘登記表》并將本人身份證、學(xué)歷證書、技能證書、駕駛證等個人資料掃描壓縮后以“應(yīng)聘+崗位名稱+姓名”壓縮文件,發(fā)送至2419546237@qq.com郵箱。報名截止日期2020年11月4日12:00。
2.面試:通過資格初審人員將電話通知面試時間和地點,未通過資格初審人員恕不另行通知。面試時請帶好身份證、學(xué)歷證書、技能證書、駕駛證、近期1寸彩照等個人資料的原件和復(fù)印件。
3.體檢:面試后擇優(yōu)確定擬錄用人員參加入職體檢。未通過入職體檢者,不予錄用。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。
4.入職:體檢和背景調(diào)查合格者將電話通知報到時間和地點辦理入職手續(xù)。
五、其他事項
1.此次招聘由本公司自行組織,不收取報名費等任何費用,也從未委托或授權(quán)其他機構(gòu)或個人進行招聘和收取費用,敬請應(yīng)聘人員提高警惕,謹防上當受騙!
2.應(yīng)聘人員須確保通訊方式暢通,并隨時關(guān)注本公司以電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件等方式發(fā)布的本次招聘工作有關(guān)信息。因應(yīng)聘人員自身原因造成信息不暢,視同棄權(quán),本公司不承擔任何責任。
3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘中有偽造、涂改學(xué)歷、年齡等各種不誠信行為者,本公司將取消其招聘錄用資格,錄用后有權(quán)解除勞動合同;試用期考核被確認為不合格者,公司按《勞動合同法》的規(guī)定有權(quán)與其解除勞動合同。
4.咨詢電話:0796-8978008,聯(lián)系人:李女士。
來源:http://www.jarencai.com/news/news_content.aspx?newsId=1900