2020年山東濟(jì)南商投置業(yè)發(fā)展有限公司招聘公告

濟(jì)南商投置業(yè)發(fā)展有限公司由濟(jì)南商投資產(chǎn)管理有限公司出資設(shè)立，注冊(cè)資本2000萬元，主要承擔(dān)政府出資項(xiàng)目的開發(fā)及經(jīng)營管理等。根據(jù)公司發(fā)展需要，面向社會(huì)招聘管理人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

1、總經(jīng)理（1人）

任職條件：本科及以上學(xué)歷，建筑、土木等相關(guān)專業(yè)；熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目的審批建設(shè)流程，從事相關(guān)管理工作10年以上；具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，善于協(xié)調(diào)、溝通，有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德；具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力，確保公司各項(xiàng)工作的順利開展。

2、行政主管（1人）

任職條件：本科及以上學(xué)歷, 經(jīng)濟(jì)、法律類相關(guān)專業(yè)；熟知公司法、行政法規(guī)及其他規(guī)范性文件，對(duì)國有企業(yè)規(guī)范化運(yùn)作有經(jīng)驗(yàn)認(rèn)知; 從事辦公室管理工作5年以上；具備管理團(tuán)隊(duì)的綜合能力和經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和實(shí)踐操作能力。

二、資格條件

1、具有濟(jì)南市常住戶口；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律；

3、身體健康，體貌端正，遵紀(jì)守法，無不良記錄，能吃苦耐勞；

4、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

5、男女不限，總經(jīng)理40周歲以下，行政主管35周歲以下，特別優(yōu)秀的，條件可適當(dāng)放寬。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求

本次招聘工作按照公開報(bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查、體檢、勞動(dòng)合同簽訂等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間及方式

1.報(bào)名時(shí)間

自公告發(fā)布之日起至2020年10月29日。

2.報(bào)名方式

將個(gè)人簡歷發(fā)送至郵箱：jinanshangtou@163.com ，并注明應(yīng)聘崗位。

(二)資格審查

報(bào)名時(shí)間截止后開展資格審查，經(jīng)資格審查合格的，通知參加面試。

四、資格復(fù)審

由濟(jì)南商投資產(chǎn)管理有限公司對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘者需攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、職稱及職業(yè)資格證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件(復(fù)印件均用A4紙復(fù)印)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格條件復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)的，將取消應(yīng)聘人員參加面試的資格。未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

五、面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2.面試結(jié)束后，按照面試成績確定背景調(diào)查對(duì)象，主要背景調(diào)查應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績等情況。

六、體檢和背景調(diào)查

根據(jù)總成績排名，由高分到低分按1:1的比例確定體檢、背景調(diào)查人選。體檢參照商河縣國有企業(yè)錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。除特殊情況外，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的或體檢合格人員放棄選聘資格的，在同職位其他人選中按總成績由高分到低分確定遞補(bǔ)人選。體檢合格人員放棄選聘資格的，要向選聘機(jī)關(guān)寫出書面申請(qǐng)。

七、聘用

對(duì)背景調(diào)查合格人員，按照招聘人數(shù)與聘用人員1:1的比例，確定聘用人員，按照有關(guān)規(guī)定及程序辦理聘用手續(xù)，工資待遇參照同行業(yè)同職位薪酬水平，公司辦理五險(xiǎn)一金。     

八、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘者應(yīng)按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避暫行規(guī)定》的相關(guān)條款實(shí)行回避。

2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，保證信息真實(shí)性，如信息失實(shí)，將取消應(yīng)聘及聘用資格。報(bào)名資料恕不退還，公

司對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密。

3. 應(yīng)聘者應(yīng)嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，資格審查貫穿整個(gè)選聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消報(bào)考資格，已錄取的解除勞動(dòng)合同。

4.公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

5. 應(yīng)聘者需配合做好疫情防控、檢測工作。凡違反常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

咨詢電話：0531-84882588

濟(jì)南商投置業(yè)發(fā)展有限公司

2020年10月26日

信息來源：http://www.shanghe.gov.cn/art/2020/10/26/art_22822_4760938.html