固始縣2020年招才引智綠色通道

面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案

為更高效快捷地招聘我縣事業(yè)單位高層次急需緊缺專業(yè)人才，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等文件規(guī)定，按照《中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)“2020招才引智專項(xiàng)行動(dòng)”總體方案》要求，決定在中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)“2020招才引智專項(xiàng)行動(dòng)”中為我縣公開招聘事業(yè)單位工作人員30名。

一、招聘計(jì)劃和崗位要求

本次計(jì)劃招聘工作人員30名，具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等詳見《2020年固始縣招才引智綠色通道面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。

二、招聘辦法

本次招聘按報(bào)名、考試考核、體檢考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

三、報(bào)考的資格條件

（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考（本方案年齡、學(xué)歷中的“以上”或“以下”均含本級(jí)）：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.符合招聘崗位年齡要求：35歲以下是指1985年1月1日以后出生；碩士研究生以上學(xué)歷人員年齡放寬至40歲，即1980年1月1日以后出生。

5.符合招聘崗位學(xué)歷要求：普通高等院校一本畢業(yè)生是指報(bào)名考生當(dāng)年高考時(shí)正式志愿表中以本科一批志愿錄取的全日制本科畢業(yè)生；學(xué)歷條件均要求為現(xiàn)已取得的學(xué)歷。

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或?qū)W籍的。

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的。

3.現(xiàn)役軍人，試用期內(nèi)的公務(wù)員或事業(yè)單位新進(jìn)人員，行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在職人員，普通高等院校在校生（即在讀的專科生、本科生、碩士研究生、博士生不能以已取得的學(xué)歷報(bào)考）。

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿5年的人員。以及法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員。

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員未經(jīng)有干部管理權(quán)限部門同意的。

6.不符合原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）中有關(guān)回避制度規(guī)定要求的。

7.固始縣衛(wèi)生健康委員會(huì)事業(yè)單位在編、在冊(cè)正式工作人員不能報(bào)考。

8.其他不符合報(bào)考資格條件的。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名方式。本次公開招聘工作的報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2020年10月24日至2020年10月25日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：

（1）地址1：河南省鄭州市會(huì)展中心(地址：鄭州市金水區(qū)商務(wù)內(nèi)環(huán)路中央公園1號(hào))。

（2）地址2：河南省固始縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳(地址：固始縣蓼城大道南段)。

3.現(xiàn)場報(bào)名人員須攜帶以下材料：填寫好的報(bào)名表一式2份（附件2，自行下載或現(xiàn)場領(lǐng)?。?；本人近期免冠正面2寸彩色照片3張；有效期內(nèi)本人二代身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證等原件及復(fù)印件各1份；在職人員須提交具有干部管理權(quán)限部門蓋章的同意報(bào)考證明原件。報(bào)名崗位有其他條件要求的，提供相應(yīng)的證明材料原件及復(fù)印件1份。經(jīng)工作人員資格初審后，材料原件退回，留存復(fù)印件。

4.報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)后關(guān)注固始人才網(wǎng)（www.gsxrc.cn）、固始縣就業(yè)網(wǎng)（www.gsxjyw.com）查看是否通過報(bào)考資格初審。通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他職位；報(bào)考申請(qǐng)尚未進(jìn)行初審或未通過報(bào)考資格初審的人員，可以改報(bào)其他職位。

（二）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)考，報(bào)名與整個(gè)考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

（三）本次招聘，資格審查貫穿于全過程。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的，將取消進(jìn)入下一應(yīng)聘程序的資格。

（四）因報(bào)名人員聯(lián)系方式變化、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因造成無法及時(shí)接收招聘信息的，后果由本人承擔(dān)。

五、考試考核形式

本次招聘根據(jù)行業(yè)類別、崗位特點(diǎn)和報(bào)名情況，采取不同的考試考核形式。對(duì)于高層次急需緊缺人才崗位，報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例不超過1：1的，采取直接考核的方式進(jìn)行，考核、體檢合格者直接辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)。報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例超過1：1的崗位，其中碩士研究生及以上學(xué)歷人員優(yōu)先直接進(jìn)入考核，考核、體檢合格者直接辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)，空缺崗位其他報(bào)考人員再進(jìn)行面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分，成績當(dāng)場宣布。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一程序。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

六、體檢和考察

（一）免考試的崗位，通過報(bào)名及資格審核、考核的人員直接確定為參加體檢人員。須參加考試的崗位，根據(jù)考試成績，按照1:1的比例從高分到低分的順序確定參加體檢人員。遇有比例內(nèi)成績并列的人員，按學(xué)歷層次高者優(yōu)先的順序確定人員；如仍相同，則按年齡大者優(yōu)先的順序確定人員。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（二）體檢合格的考生確定為考察對(duì)象，主要考察其思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學(xué)術(shù)能力等，重點(diǎn)考察報(bào)考資格、德才表現(xiàn)、工作實(shí)績、作風(fēng)和廉潔自律情況。

（三）因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

七、公示和辦理聘用手續(xù)

（一）體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，并進(jìn)行公示。公示期滿且無異議的人員，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)聘用人員，按規(guī)定實(shí)行試用期一年制度。

（二）所有被聘用人員經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)文通知后，再辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)。固始縣人民醫(yī)院、固始縣婦幼保健院、固始縣中醫(yī)院三家醫(yī)院按照員額制管理，固始縣疾病預(yù)防控制中心納入編制管理。

八、信息發(fā)布及政策咨詢

本次公開招聘由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，固始人才網(wǎng)（www.gsxrc.cn）、固始縣就業(yè)網(wǎng)（www.gsxjyw.com）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項(xiàng)均通過上述網(wǎng)站及信陽人事考試網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。本次公開招聘工作設(shè)立監(jiān)督咨詢電話：0376－4997603。

附件1：2020年固始縣招才引智綠色通道面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xlsx

附件2：2020年固始縣招才引智綠色通道面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.doc

固始縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年10月21日

來源：http://www.xyrsks.com/bencandy-3-18479-1.htm