山東港口國際貿(mào)易集團有限公司 職業(yè)經(jīng)理人招聘簡章

山東港口國際貿(mào)易集團有限公司（以下簡稱“貿(mào)易集團”）于2020年3月17日在山東自由貿(mào)易試驗區(qū)青島片區(qū)注冊成立，是山東省委管理的國有重要骨干企業(yè)山東省港口集團有限公司的全資子公司，注冊資本10億元。貿(mào)易集團作為山東港口重要的業(yè)務板塊，依托山東港口一體化改革發(fā)展平臺，建立了集團總部和以青島、日照、煙臺三個區(qū)域公司為運營實體的“1+3”組織架構(gòu)。

貿(mào)易集團成立以來，在社會各界的支持下，依托港口樞紐及規(guī)模優(yōu)勢，以油品、礦石等大宗商品貿(mào)易為重點，推動上下游供應鏈、產(chǎn)業(yè)鏈融合發(fā)展。取得海關(guān)進出口收發(fā)貨人報關(guān)證書、危險化學品經(jīng)營許可證，與29家能源商、貿(mào)易商、服務商和金融機構(gòu)簽訂金融貿(mào)易綜合服務平臺協(xié)議。同時，加快山東自貿(mào)區(qū)政策落地，首創(chuàng)全國保稅原油混兌、保稅原油國際中轉(zhuǎn)等業(yè)態(tài)，在外錨地船供油、低硫保稅燃料油供船量、原油期貨交割、原油期貨跨關(guān)區(qū)交割等業(yè)務上實現(xiàn)突破。2020年貿(mào)易集團預計實現(xiàn)營業(yè)收入20億元。

下一步，貿(mào)易集團將努力推進油氣全產(chǎn)業(yè)鏈合作，在加快“四個中心”建設（保稅油品期現(xiàn)貨中心、油品金融貿(mào)易中心、北方最大船供油中心和油氣聯(lián)動集散分撥中心）的基礎(chǔ)上，同步推進生產(chǎn)資料全品類貿(mào)易和生活資料貿(mào)易，努力建設國際領(lǐng)先的金融貿(mào)易港，為建設世界一流的海洋港口、推進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展做出更大貢獻。

為全面落實國企改革精神和上級主管部門積極推進職業(yè)經(jīng)理人制度試點工作要求，現(xiàn)面向全國招聘有豐富貿(mào)易實踐操作經(jīng)驗的職業(yè)經(jīng)理人。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、 招聘崗位和數(shù)量

貿(mào)易集團副總經(jīng)理（或區(qū)域貿(mào)易公司副總經(jīng)理）1-2人。

二、工作職責

（一）貿(mào)易集團副總經(jīng)理主要工作職責

1.協(xié)助總經(jīng)理開展工作，并向總經(jīng)理報告工作；

2.負責梳理制定專業(yè)化原油貿(mào)易流程、建立原油貿(mào)易風控體系；梳理篩選相關(guān)原油貿(mào)易業(yè)務模式，牽頭組織開展有關(guān)原油貿(mào)易業(yè)務；建設貿(mào)易集團前中后臺等運營管控架構(gòu)；爭取貿(mào)易商業(yè)授信；

3.負責洽談國內(nèi)外合作項目；

4.負責搭建全鏈條貿(mào)易金融綜合服務平臺；

5.負責擬定業(yè)務規(guī)劃，完成年度經(jīng)營等各項指標任務；

6.嚴格履行國家法律、行政法規(guī)、集團章程規(guī)定，對集團負有忠實義務和勤勉義務；

7.聘任協(xié)議約定的其他職責。

（二）區(qū)域貿(mào)易公司副總經(jīng)理主要工作職責

1.協(xié)助區(qū)域貿(mào)易公司總經(jīng)理開展工作，并向區(qū)域貿(mào)易公司總經(jīng)理報告工作；

2.負責區(qū)域公司市場業(yè)務開發(fā)工作；

3.擬訂分管業(yè)務年度經(jīng)營計劃、開發(fā)方案，并組織實施；

4.擬訂與分管業(yè)務有關(guān)的基本管理制度、具體規(guī)章；

5.嚴格履行國家法律、行政法規(guī)、集團章程規(guī)定，對集團負有忠實義務和勤勉義務；

6.聘任協(xié)議約定的其他職責。

具體職責在聘任協(xié)議予以細化明確。

三、資格條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵守憲法和法律，熱愛港口事業(yè)，擁護全省港口一體化改革，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德，組織紀律觀念強，具有干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心、責任感和奉獻精神。

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理方式，具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和職業(yè)資格，具有較強的戰(zhàn)略決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和市場應變能力，具有國際視野。

3.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，具有良好的團隊合作精神和溝通能力，擁有較強的執(zhí)行力，無不良履職記錄和違法違紀行為。

4.具有適應工作崗位要求的過硬心理素質(zhì)和身體條件。

（二）任職資格

1.全日制碩士研究生及以上學歷，年齡40周歲以下。

2.10年以上貿(mào)易及管理相關(guān)工作經(jīng)驗，在石油、礦石、大宗散貨、生產(chǎn)生活等貿(mào)易領(lǐng)域具有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，具備良好市場人脈，有較強的業(yè)務開拓能力，以往業(yè)績突出，在貿(mào)易行業(yè)產(chǎn)業(yè)上下游認可度較高。

3.符合以下條件之一的：在世界500強企業(yè)中擔任二級及以上子公司、海外子公司董事或高級管理人員3年以上；在中央企業(yè)二級及以上子公司擔任領(lǐng)導班子成員3年以上;在省級國有企業(yè)總部擔任領(lǐng)導班子成員3年以上；在主板或海外上市企業(yè)擔任董事或高級管理人員3年以上。

有下列情形之一的，不接受報名：

1.有《公司法》第146條所列情形之一的;

2.在過往任職期間，因企業(yè)經(jīng)營管理不善，導致安全、質(zhì)量等重大責任事故，出現(xiàn)嚴重虧損，或造成重大經(jīng)濟損失的;

3.個人有不誠信記錄的;

4.國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關(guān)政策另有規(guī)定不適合擔任企業(yè)領(lǐng)導人員職務的。

四、招聘程序

本次招聘根據(jù)應聘情況，采取組織報名、資格審查、綜合能力測試、面試、組織考察、體檢等程序進行。

五、日常管理

1.實行任期制管理。與職業(yè)經(jīng)理人簽訂聘任協(xié)議，任期一般為三年。實行六個月的試用期，試用期滿考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用。

2.薪酬待遇。職業(yè)經(jīng)理人薪酬總水平按照“業(yè)績與薪酬雙對標”的原則，在充分考慮貿(mào)易集團發(fā)展實際和同類崗位人員薪酬水平的基礎(chǔ)上，同職業(yè)經(jīng)理人協(xié)商確定。

3.嚴格業(yè)績考核。簽訂業(yè)績責任書，明確業(yè)績考核指標及目標值，強化剛性考核，嚴格落實考核結(jié)果，根據(jù)職業(yè)經(jīng)理人年度和任期經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果等確定是否繼續(xù)聘任（或解聘）。

六、有關(guān)事宜

1.本次招聘僅接受網(wǎng)上報名，應聘人員需登陸山東港口招聘網(wǎng)站（http://sdgkzp2020.zhaopin.com），點擊“招聘職位”查看職位要求詳情，點擊投遞后錄入個人信息、上傳相關(guān)報名材料，完成簡歷投遞和報名應聘工作，不接受其他報名方式。

報名時間自2020年9月30日8:30至10月16日17:30，超出報名時間概不受理。

應聘人員須通過招聘網(wǎng)站上傳身份證、學歷學位證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)（學信網(wǎng)）學歷認證材料、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證書、英語水平證書、單位就職證明或任職文件（加蓋公章）/從業(yè)經(jīng)歷證明/社保流水、近三年主要業(yè)績等材料掃描件

2.請認真閱讀招聘簡章，如實、準確、客觀填報個人基本信息，提供有關(guān)資料。發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消應聘資格；被錄用后發(fā)現(xiàn)的，解除勞動合同。

3.山東省港口集團對本次招聘活動有最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0532-82983665，齊先生；18663033388，黃女士。

山東省港口集團有限公司

2020年9月30日

信息來源：http://gzw.shandong.gov.cn/articles/ch00223/202009/b06ab1f9-37dd-4c2d-aca1-1cc3b89ab068.html