中國(guó)太保壽險(xiǎn)江西分公司2021屆校園招聘簡(jiǎn)章

中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司成立于2001年11月，是中國(guó)太平洋保險(xiǎn)（集團(tuán)）股份有限公司旗下專業(yè)壽險(xiǎn)子公司。太平洋保險(xiǎn)是在1991年5月13日成立的中國(guó)太平洋保險(xiǎn)公司基礎(chǔ)上組建而成的保險(xiǎn)集團(tuán)公司，總部設(shè)在上海，是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的綜合性保險(xiǎn)集團(tuán)，并是首家A+H+G（上海、香港、倫敦）三地上市的保險(xiǎn)公司。

2019年公司實(shí)現(xiàn)保費(fèi)收入2,125.14億元，同比增長(zhǎng)5.0%；總資產(chǎn)達(dá)到12,879.14億元；凈利潤(rùn)205.3億元，同比增長(zhǎng)46.7%；償付能力充足率257%，高于充足Ⅱ類公司監(jiān)管要求。公司在全國(guó)設(shè)有2800多家分支機(jī)構(gòu)，擁有4萬(wàn)余名員工和近80萬(wàn)名營(yíng)銷員。主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)在國(guó)內(nèi)壽險(xiǎn)市場(chǎng)上繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。

太平洋壽險(xiǎn)以“做一家負(fù)責(zé)任的保險(xiǎn)公司”為使命，建立了覆蓋全國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)和多元化服務(wù)平臺(tái)。公司連續(xù)四年獲得保險(xiǎn)公司法人機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)評(píng)價(jià)最高A級(jí)，連續(xù)三年獲得服務(wù)評(píng)價(jià)最高等級(jí)AA級(jí)。

未來(lái)，太平洋壽險(xiǎn)將深入推進(jìn)轉(zhuǎn)型2.0，堅(jiān)持“聚焦價(jià)值、聚焦隊(duì)伍、聚焦賦能”，打造隊(duì)伍升級(jí)、服務(wù)增值、科技賦能三大新動(dòng)能，繼續(xù)堅(jiān)定不移地走高質(zhì)量發(fā)展道路，為客戶、股東、員工、行業(yè)、社會(huì)、環(huán)境等利益相關(guān)方持續(xù)創(chuàng)造共享價(jià)值。

一、招聘崗位：組訓(xùn)（專項(xiàng)招聘計(jì)劃儲(chǔ)備管理干部）

招聘人數(shù)：20名

（一）招聘條件：

1.28周歲及以下，男性優(yōu)先；

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

3.專業(yè)不限，金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

4.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，具有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.熟練運(yùn)用辦公軟件，具備良好的表達(dá)溝通與組織協(xié)調(diào)能力；

6.陽(yáng)光積極向上，能吃苦耐勞，接受全省范圍內(nèi)不定向輪崗；

（二）崗位職責(zé)：

1.作為公司專項(xiàng)招聘計(jì)劃的儲(chǔ)備管理干部，專項(xiàng)培養(yǎng)，不定向輸送。

2.參與四級(jí)機(jī)構(gòu)的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的擬定、執(zhí)行、檢討、評(píng)估

3.參與所轄營(yíng)銷部的新人輔導(dǎo)、銜接教育、心理建設(shè)的課程設(shè)計(jì)、執(zhí)行和日常授課，對(duì)營(yíng)銷員進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)和溝通以及陪訪。

4.協(xié)調(diào)營(yíng)銷員、主任、經(jīng)理之間的關(guān)系，協(xié)助經(jīng)理作好內(nèi)部溝通，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，提高工作積極性。

5.策劃所轄營(yíng)銷部的晨會(huì)、例會(huì)、主管會(huì)議；協(xié)助四級(jí)機(jī)構(gòu)經(jīng)理作市場(chǎng)分析，市場(chǎng)開拓以及日?；顒?dòng)管理。

6.參與所轄營(yíng)銷部的各項(xiàng)行政和活動(dòng)管理以及績(jī)效分析，并負(fù)責(zé)職場(chǎng)布置等工作

二、招聘崗位：管培生

招聘人數(shù)：10名

（一）招聘條件：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷；應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.專業(yè)不限，金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

3.具備良好的表達(dá)溝通與組織協(xié)調(diào)能力；

4.陽(yáng)光積極向上，能吃苦耐勞，接受全省范圍內(nèi)不定向輪崗；

5.有機(jī)會(huì)進(jìn)入總公司培養(yǎng)跟崗學(xué)習(xí)，多方位全面培養(yǎng)。

（二）崗位職責(zé)：

5.有機(jī)會(huì)進(jìn)入總公司培養(yǎng)跟崗學(xué)習(xí)，多方位全面培養(yǎng)。

三、薪酬待遇：

1. 正式內(nèi)勤員工編制，簽訂正式勞動(dòng)合同，公司統(tǒng)一繳“七險(xiǎn)二金”；

2. 基本工資＋崗位工資＋績(jī)效工資＋年終基礎(chǔ)獎(jiǎng)＋專項(xiàng)方案補(bǔ)貼＋防暑、降溫等補(bǔ)貼；綜合年薪10萬(wàn)左右。

3. 員工享受周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日休息、帶薪年假≥5天；

4. 員工享有生日福利、免費(fèi)體檢（1次/年）、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)活動(dòng)等；

5. 員工享有本企業(yè)專屬的“綜合福利保障計(jì)劃”（意外保障、重疾保障、醫(yī)療保障）；

6. 公司提供良好的發(fā)展通道和完善的帶薪培訓(xùn)體系。

應(yīng)聘方法及聯(lián)系方式

1.簡(jiǎn)歷投遞郵箱：tpyrsjx_hr@163.com；

2.聯(lián) 系 人：鐘女士、宋經(jīng)理

聯(lián)系電話：0791-86286694

0791-86285743

來(lái)源：http://jy.ynufe.edu.cn/detail/online?id=1292686