中國能源建設(shè)集團(tuán)華東建設(shè)投資有限公司招聘公告
中國能源建設(shè)集團(tuán)華東建設(shè)投資有限公司(簡稱華東建投)是中國能建的全資子公司,于2018年4月份正式掛牌成立,本部位于江蘇省南京市,注冊(cè)資本50億元。華東建投除管理所屬電建企業(yè)外,同時(shí)也是一家從事非電基礎(chǔ)設(shè)施投資、建設(shè)、運(yùn)營一體化業(yè)務(wù)和開發(fā)非電工程建設(shè)業(yè)務(wù)的區(qū)域性平臺(tái)公司,承擔(dān)著推動(dòng)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展的責(zé)任。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,華東建投決定面向集團(tuán)(股份)公司系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行公開招聘?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
1. 公司辦公室(黨委辦公室、董事會(huì)辦公室):文檔專責(zé)1名,行政專責(zé)1名;
2.公司風(fēng)控法務(wù)部:審計(jì)內(nèi)控專責(zé)1名;
3.公司黨群工作部(黨委宣傳部、工會(huì)辦公室):新聞宣傳專責(zé)1名。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.政治素質(zhì)好,具有較高的政策水平。
2.具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)水平、組織協(xié)調(diào)能力、語言和文字表達(dá)能力。
3.愛崗敬業(yè),事業(yè)心強(qiáng),作風(fēng)正派、清正廉潔。
4.年齡不超過45周歲,身體健康。
5.應(yīng)具有大學(xué)本科學(xué)歷,5年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷或碩士研究生學(xué)歷,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;其中40歲以下人員應(yīng)具有初始大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(二)崗位職責(zé)及任職條件
應(yīng)聘者除具備以上基本條件外,還應(yīng)符合申報(bào)崗位的任職條件,具體任職條件見《招聘崗位職責(zé)及任職條件一覽表》(附件1)。
三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1.報(bào)名時(shí)間:
自公告發(fā)布之日起至2020年9月20日截止。
2.報(bào)名方式:
只接收電子版應(yīng)聘材料,請(qǐng)報(bào)名人員將報(bào)名材料電子版整理為一個(gè)壓縮文件發(fā)至聯(lián)系人郵箱,文件名命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
3.報(bào)名材料:
(1)請(qǐng)按要求填寫提交《公開招聘報(bào)名表》(附件2)和《公開招聘應(yīng)聘者基本信息表》電子版(附件3)。
(2)800字左右的應(yīng)聘報(bào)告,包括應(yīng)聘本崗位的目的及自身優(yōu)劣勢(shì)分析;對(duì)所應(yīng)聘崗位關(guān)鍵任務(wù)、重點(diǎn)、難點(diǎn)工作的認(rèn)知;對(duì)應(yīng)聘崗位工作的思路、措施和建議;其他需要說明的內(nèi)容等。
(3)提交身份證,學(xué)歷、學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書,資質(zhì)證書,業(yè)績成果證明及獲獎(jiǎng)證書等資料掃描件(掃描件要求清晰可辨,材料不全者不予接收)。
4. 公司將報(bào)名情況及報(bào)名者個(gè)人信息視作個(gè)人隱私予以保護(hù),不對(duì)任何第三方透露,所有報(bào)名材料不再退回。
5. 應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
6.每人僅限報(bào)名一個(gè)崗位。
四、招聘流程
1.資格審查。根據(jù)應(yīng)聘報(bào)名材料進(jìn)行篩選,符合崗位要求的將采用電話或短信方式通知面試事宜,未通過者不再另行通知。
2.綜合測(cè)試。應(yīng)聘者接到電話或短信通知后,在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加綜合測(cè)試,綜合測(cè)試根據(jù)所招聘崗位采取面試、筆試等多種方式進(jìn)行。應(yīng)聘者須攜帶本人報(bào)名材料中的各類證書原件及報(bào)名表(6份)、應(yīng)聘報(bào)告(6份),原件供現(xiàn)場核驗(yàn)。
3.擬定人選。公司根據(jù)報(bào)名者基本條件,結(jié)合面試成績,綜合崗位配置情況擇優(yōu)確定擬錄用人選。
4.組織考察。按規(guī)定對(duì)擬錄用人員開展考察,核查個(gè)人人事檔案。
5. 公示。擬錄用人員經(jīng)集團(tuán)(股份)公司批復(fù)同意后,按規(guī)定對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示合格后發(fā)放錄用通知。
6.入職體檢。擬錄用人員到公司指定醫(yī)院辦理入職體檢或提供近半年內(nèi)縣級(jí)及以上醫(yī)院的體檢報(bào)告。
7.聘用。按照集團(tuán)(股份)公司和華東建投有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),聘用人員試用期為3個(gè)月。試用期考察不合格者,解除聘用。
五、福利待遇
1.公司為員工提供具有競爭優(yōu)勢(shì)的薪酬福利和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的發(fā)展平臺(tái)。
2.繳納五險(xiǎn)二金,按照南京市人才引進(jìn)及戶口準(zhǔn)入等優(yōu)惠政策,協(xié)助解決符合條件的戶口落戶問題。
六、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘事宜可通過電話進(jìn)行咨詢,恕不接待自行來訪。
2.本次公開招聘工作接受紀(jì)檢部門的監(jiān)督。紀(jì)檢部門舉報(bào)監(jiān)督電話:025-69596726,并承諾為舉報(bào)人員保密。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:許庶
電話:025-69596717
郵 箱:ecic-job@ceec.net.cn
附件:
中國能源建設(shè)集團(tuán)華東建投投資有限公司
2020年9月11日
來源:http://www.apcc2.com/art/2020/9/11/art_8426_2276432.html