崗位

人數(shù)

任職條件

崗位職責(zé)

工作地點(diǎn)

招聘范圍

黨務(wù)管理

1

1、全日制本科及以上學(xué)歷，政治學(xué)、哲學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，中共黨員；

2、年齡40周歲及以下；

3、3年及以上黨建工作經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉黨的方針、政策，了解黨的組織工作、思想政治工作業(yè)務(wù)知識(shí)及工作程序、方法；

5、具有較強(qiáng)的文字寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力和活動(dòng)策劃能力；

6、抗壓性好，責(zé)任心強(qiáng)，富有激情，具備很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

1、擬訂和完善公司黨建工作制度；

2、組織開展理論中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)、其他專題會(huì)議或主題活動(dòng)；

3、起草綜合或?qū)ｎ}報(bào)告、各類文稿；

4、負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施黨建、團(tuán)建活動(dòng)；

5、完成黨委交辦的其他工作。

杭州

集團(tuán)內(nèi)部招聘

計(jì)劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

1

1、全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類、房地產(chǎn)管理相關(guān)專業(yè)；

2、年齡40周歲及以下；

3、具有3年以上房地企業(yè)運(yùn)營(yíng)、計(jì)劃管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)全過(guò)程管理，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程和開發(fā)節(jié)點(diǎn)，對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)有一定的了解；

4、掌握信息收集、對(duì)比分析等工具、方法，擁有較強(qiáng)的文字功底，熟練操作使用辦公軟件；

5、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、計(jì)劃管理能力及組織協(xié)調(diào)能力。

1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃，完善集團(tuán)、各區(qū)域公司及項(xiàng)目公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和管理提升目標(biāo)；

2、按照年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)和管理提升分解目標(biāo)，組織推進(jìn)、實(shí)施、監(jiān)管、預(yù)警、協(xié)調(diào)和考核；

3、編制或?qū)徍俗誀I(yíng)項(xiàng)目或合作項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)，牽頭組織計(jì)劃管理，編制巡查計(jì)劃并組織實(shí)施。

4、組織并審核項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)、經(jīng)營(yíng)測(cè)算，審核項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；負(fù)責(zé)合作項(xiàng)目前期事項(xiàng)對(duì)接和管控；

5、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)信息報(bào)表的收集、匯總與統(tǒng)計(jì)分析，編制本公司經(jīng)營(yíng)狀況分析報(bào)告。

杭州

集團(tuán)內(nèi)外招聘

投資總監(jiān)

1

1、 全日制本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、金融經(jīng)濟(jì)投資等相關(guān)專業(yè)；

2、年齡40周歲及以下；

3、8年以上房地產(chǎn)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上房地產(chǎn)投資崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程及環(huán)節(jié)，熟悉房地產(chǎn)交易相關(guān)法律法規(guī)；

4、熟悉住宅業(yè)態(tài)運(yùn)作和盈利模式，熟練掌握財(cái)務(wù)、投資測(cè)算、土地或項(xiàng)目評(píng)估等經(jīng)濟(jì)知識(shí)和運(yùn)作技能；

5、具備較強(qiáng)的分析判斷能力，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通和商務(wù)談判能力。

1、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目可行性分析論證，包括投資項(xiàng)目的行業(yè)分析、市場(chǎng)分析、政策環(huán)境分析、財(cái)務(wù)效益分析等；

2、負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的評(píng)估、選擇、估價(jià)、談判，協(xié)助融資方案的設(shè)計(jì)、實(shí)施和監(jiān)控；

3、組織對(duì)市場(chǎng)、環(huán)境、投資等進(jìn)行研究，建立相關(guān)數(shù)據(jù)資源信息庫(kù)等；

4、組織效益初步測(cè)算：包括投資總成本核算，經(jīng)濟(jì)效益分析，投資風(fēng)險(xiǎn)分析及預(yù)測(cè)、控制等；

5、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目推進(jìn)實(shí)施工作，包括但不限于投資項(xiàng)目商務(wù)談判、商務(wù)模式設(shè)置、投資合作協(xié)議和其他法律文件起草，項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)批、項(xiàng)目投融資配合等工作。

杭州

集團(tuán)內(nèi)外招聘

崗位

人數(shù)

任職條件

崗位職責(zé)

工作地點(diǎn)

招聘范圍

工程維修

2

1.初中及以上學(xué)歷；

2.年齡50周歲及以下；

3.熟悉相關(guān)系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的維修、維護(hù)等；

4.工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)；

5.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有相關(guān)崗位上崗證。

6.有服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬條件

1.及時(shí)處理客服簽署的維修單；

2.定期巡樓檢查并記錄；

3.嚴(yán)格按照年度保養(yǎng)計(jì)劃，做好設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作；

4.完成領(lǐng)導(dǎo)分派的其他任務(wù)。

杭州濱江

集團(tuán)內(nèi)外招聘

崗位

人數(shù)

任職條件

崗位職責(zé)

工作地點(diǎn)

招聘范圍

會(huì)務(wù)服務(wù)/前臺(tái)

1

1.初中及以上學(xué)歷；

2.年齡450周歲及以下；

3.有前臺(tái)客服或會(huì)務(wù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)物業(yè)管理者、酒店（賓館）接待者優(yōu)先。

4.工作細(xì)致、有耐心、反應(yīng)敏捷，有良好的語(yǔ)言組織能力和表達(dá)能力；

5.服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，且具有親和力；

6.熟練操作電腦辦公軟件。

1.負(fù)責(zé)訪客的來(lái)訪，接待和登記等工作；

2.負(fù)責(zé)接聽來(lái)訪電話，記錄電話內(nèi)容，并做好傳達(dá)工作；

3.負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)工作，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求做好會(huì)議接待工作；

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

杭州

集團(tuán)外招聘

崗位

人數(shù)

任職條件

崗位職責(zé)

工作地點(diǎn)

招聘范圍

保潔主管

1

1.年齡50周歲及以下；

2.有責(zé)任心；

3.吃苦、肯干、服從分配；

4.服從分配，服務(wù)周到，禮貌待人；

5.有物業(yè)保潔主管經(jīng)驗(yàn)的可適當(dāng)放寬條件。

1.向部門經(jīng)理匯報(bào)，完成部門工作任務(wù)；

2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)和監(jiān)督指導(dǎo)員工日常保潔工作；

3.負(fù)責(zé)服務(wù)質(zhì)量以及客戶整體滿意度和部門內(nèi)部的合作；

4.負(fù)責(zé)員工的日常管理及工作安排；

5.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

杭州臨安

集團(tuán)外招聘