鶴山市投資有限公司公開招聘工作人員公告

鶴山市投資有限公司成立于2017年6月6日，是經(jīng)市人民政府批準，依照《中華人民共和國公司法》設(shè)立的從事政府投資基金管理業(yè)務(wù)的國有獨資公司，注冊資本：50,000萬(元)。公司的經(jīng)營范圍包括：企業(yè)自有資金投資；股權(quán)投資；創(chuàng)業(yè)投資；企業(yè)管理服務(wù)；投資管理和咨詢服務(wù)（不含金融證券投資）；（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）

因工作需要，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，鶴山市投資有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘5名工作人員，具體方案如下：

一.公開招聘的崗位及人數(shù)

面向社會公開招聘副總經(jīng)理1名、建設(shè)部工作人員1名、運營部工作人員2名、財務(wù)會計1名，根據(jù)工作需要安排到公司及所屬子公司任職。

二.公開招聘范圍及對象

面向社會，符合招聘資格條件的人員。

三.基本條件

（一）政治素質(zhì)好，認真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、決策，具備經(jīng)營好公司的信心和決心。

（二）道德品質(zhì)好，具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，誠實守信。

（三）具有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感，有良好的大局意識、團結(jié)意識、服務(wù)意識和保密意識，工作勤奮踏實。

（四）有較強的工作能力，工作實績突出，具有較強的組織協(xié)調(diào)和管理決策能力。

（五）身體健康，無違法違規(guī)不良記錄。

四.崗位說明、招聘條件和薪酬待遇

（一）副總經(jīng)理1名

1.崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；

（2）負責(zé)公司重大合同的起草、洽談與制定；

（3）組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;

（4）領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團隊建設(shè)，制定相關(guān)業(yè)務(wù)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；

（5）制定公司制度和執(zhí)行標準，推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標的實現(xiàn)；

（6）主持公司的營運會議，協(xié)調(diào)推動公司的日常業(yè)務(wù)運作，推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念，持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化；

（7）主持公司的日常業(yè)務(wù)運營，監(jiān)測指標，完成運營審計，建立業(yè)務(wù)運作體系，提升業(yè)務(wù)營運效益。

（8）履行黨建負責(zé)人職責(zé)，落實黨建制度建設(shè)，開展企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)和全面從嚴治黨等 方面的制度建設(shè)

（9）落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，組織開展企業(yè)黨建工作年度考評工作，以及聯(lián)系上級黨委、政府部門協(xié)調(diào)落實相關(guān)工作。

2.任職要求：

（1）中共黨員。

（2）大學(xué)本科或以上學(xué)歷，年齡40周歲以下。

（3）有10年以上財政、稅務(wù)、私募基金、政府性投融資等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗且持有中國證券投資基金從業(yè)證書或通過證券投資基金資格考試。

（4）熟悉企業(yè)黨建或機關(guān)黨建工作的相關(guān)制度規(guī)定。

（5）掌握政府投融資、政府性工程、政府投資基金、政府與社會資本合作業(yè)務(wù)方面的專業(yè)知識，熟悉現(xiàn)行的上述業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)政策；

（6）對本職崗位工作思路清晰，善于思考，有前瞻性，能不斷推動工作機制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新；

（7）具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能自覺遵守黨和國家各項規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度，廉潔自律，誠實守信，富有團隊合作精神；

（8）具有較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，主要包括與政府投融資業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的各部門、與政策性金融機構(gòu)、政府專項債券申報部門、各級政府投資基金管理人的溝通協(xié)調(diào)能力。

3.薪酬待遇：公司副總經(jīng)理崗位待遇，具體按公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行。

（二）建設(shè)部工作人員1名

1.崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)工程建設(shè)事項的管理工作；

（2）開發(fā)項目前期手續(xù)的報批工作；

（3）工程建設(shè)項目實施過程中的管理工作；

（4）組織項目實施過程文件編制、資料保管和存檔工作；

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職要求：

（1）35歲以下，本科及以上文化程度，工程建設(shè)、工程管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（2）具有項目施工或質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）有較強的管理和組織能力，善于協(xié)調(diào)各專業(yè)技術(shù)之間的關(guān)系，能正確與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位等溝通、處理、協(xié)調(diào)好關(guān)系。

3.薪酬待遇：按公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行，年薪5萬～10萬(以任職級和績效考核為準)。

（三）運營部工作人員2名

崗位一:

1.崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)招商引資，企業(yè)項目的落地、跟蹤、指導(dǎo)服務(wù)工作；

（2）負責(zé)對園區(qū)經(jīng)濟狀況效益的調(diào)研分析；

（3）負責(zé)園區(qū)資產(chǎn)的日常管理和維護；

（4）負責(zé)公司與政府相關(guān)職能機構(gòu)的公共關(guān)系事務(wù)管理及項目資金申報；

（5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職要求：

（1）35歲以下，本科及以上學(xué)歷，管理類、金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

（2）具有較強的文字功底，具備獨立解決問題的能力，具有很強的抗壓能力，敢于接受挑戰(zhàn)；

（3）具備良好的分析協(xié)調(diào)和語言表達能力，思路敏捷，溝通談判能力強；

（4）良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神；

（5）具有較強的責(zé)任心、價值意識、服務(wù)意識。

3.薪酬待遇：按公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行，年薪5萬～10萬(以任職級和績效考核為準)。

崗位二：

1.崗位職責(zé)：

（1）負責(zé)投融資業(yè)務(wù)的開展。

（2）進行行業(yè)與市場分析，尋找符合投資方向的潛在投資項目。

（3）負責(zé)對投融資項目調(diào)研、分析，負責(zé)相關(guān)投資文件，包括項目立項報告、盡職調(diào)查報告、項目投資建議書等相關(guān)工作。

（4）負責(zé)全程和督促投融資業(yè)務(wù)的執(zhí)行。

（5）參加投后管理相關(guān)工作，協(xié)調(diào)處理交易過程中的各類問題。

（6）參加提出并實施項目退出工作。

（7）負責(zé)與投融資項目有關(guān)的各種資料的收集、保管、上報與定期歸檔工作。

（8）建立良好關(guān)系，構(gòu)建信息獲取渠道，通過行業(yè)研究和上市公司分析，發(fā)現(xiàn)投資機會。

2.任職要求：

（1）35歲以下，本科及以上學(xué)歷，法律類、金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)或通過基金從業(yè)資格考試者優(yōu)先；

（2）從事投融資工作、資本運作等相關(guān)領(lǐng)域2年以上工作經(jīng)驗。

（3）熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)，熟悉投融資工作方法和工具，具備一定的投資分析、項目管理、風(fēng)險控制能力，較強的文字語言表達能力和溝通能力。

（4）思想政治素質(zhì)好，具有良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強、具有開拓進取精神和團隊觀念。

3.薪酬待遇：按公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行，年薪5萬～10萬(以任職級和績效考核為準)。

（四）財務(wù)會計1名

1.崗位職責(zé)：

（1）編制、審核各類原始憑證,根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證；

（2）月末結(jié)賬，按時編制各種會計報表，做到數(shù)字真實，計算準確，內(nèi)容完整，說明清楚，報送及時;

（3）監(jiān)督公司財務(wù)運作情況，及時核對現(xiàn)金、銀行日記賬、各類憑證、單據(jù)，做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚;

（4）協(xié)助納稅申報。配合稅務(wù)會計做好與稅務(wù)部門的對接工作，加強學(xué)習(xí)，掌握政策。

（5）負責(zé)對公司會計核算的準確性，負責(zé)發(fā)票的購買、開具、核銷與管理，認真保管發(fā)票;

（6）負責(zé)月末整理裝訂憑證，安全、完整保管財務(wù)資料及會計檔案;

（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職要求：

（1）35歲以下，本科以上學(xué)歷，財會相關(guān)專業(yè)，熟練操作各類辦公軟件及辦公設(shè)備;

（2）熟悉工程財務(wù)管理，并有獨立完成項目財務(wù)管理的經(jīng)驗；

（3）認真細致，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守;

（4）工作責(zé)任心強、正直，有較強的團隊合作精神與應(yīng)變處理能力，良好的語言表達能力，擅長溝通;

（5）具有相關(guān)工作經(jīng)驗或執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。

3．薪酬待遇：按公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行，年薪5萬～8萬(以任職級和績效考核為準)。

五、報名時間和報名方式

（一）報名時間：2020年9月3日-2020年9月17日

（二）報名須提供以下資料：（1）本人身份證，學(xué)歷，專業(yè)技術(shù)證書等復(fù)印件各一份；（2）近期大一寸免冠彩照2張；（3）個人簡歷一份。

（三）報名方式：以特快專遞的郵寄方式或公司現(xiàn)場投遞。

（四）具有下列情形之一的人員不接受報名：

1.曾有違法犯罪記錄的。

2.曾被開除公職的。

3.具有法律法規(guī)規(guī)定的其他不能應(yīng)聘情形的。

應(yīng)聘者應(yīng)如實填報本人有關(guān)情況，對提交材料的真實性負責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消選聘資格，同時，以報名郵件發(fā)出時間為準，過期不予受理，報名資料概不退還。

六、考試

由招考單位組成考評組，考評組人員構(gòu)成包括公司主要負責(zé)人、主管部門的主要負責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、人事部門負責(zé)人構(gòu)成；考評組對符合報考條件的考生采取筆試和面試結(jié)合的方式進行競爭性選拔。主要考察報考人員的求職動機與擬任職位的匹配性、綜合分析能力，臨場應(yīng)變能力、語言表達能力、舉止儀表等。

考試時間，地點另行通知。

七、體檢、考察、聘任

依照考試成績，經(jīng)資格復(fù)審無誤并體檢合格后確定人員名單，按公司體制方案向財政局、基金管委會報備或報審后，確定為擬聘用人選。

對擬聘用人員約定試用期，試用期滿，且考核勝任職位（包括通過從業(yè)資格考試）的，正式聘任并簽訂正式勞動合同，不勝任的、予以辭退。

八、其他

鶴山市投資有限公司對所有應(yīng)聘者信息予以保密，所有應(yīng)聘資料恕不退還。

聯(lián)系人：陳小姐，0750-8919963

電子郵箱：364046148@qq.com

投遞地址：廣東省鶴山市沙坪街道人民東路1151號谷埠橋側(cè)南岸公園內(nèi)基金中心。

鶴山市投資有限公司

2020年9月3日

附件：鶴山市投資有限公司2020年公開招聘崗位申報表.docx

文章來源：http://www.heshan.gov.cn/zwdt/tzgg/content/post_2135521.html