中建五局土木公司“青苗計劃”2021校園招聘公告

一、企業(yè)簡介

中建五局土木公司是世界500強第18位、全球投資建設(shè)集團第1名、國務(wù)院國資委直接管理的中央大型企業(yè)----中國建筑集團公司的重要骨干成員，中建五局全資子公司。年經(jīng)營規(guī)模400億元以上。

最久的專業(yè)歷史：公司以土石方和路橋?qū)I(yè)興家，2005年后專注于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，是中建集團歷史最久（41年）的專業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施法人公司。

最大的專業(yè)規(guī)模：連續(xù)多年集團三級單位排名第一的基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)公司；是五局基建業(yè)務(wù)和海外業(yè)務(wù)排頭兵、中建集團海外基建業(yè)務(wù)主力軍。

最高的專業(yè)資質(zhì)：公司擁有市政公用工程總承包特級及設(shè)計行業(yè)甲級資質(zhì)、公路工程施工總承包特級授權(quán)資質(zhì)、橋梁工程專業(yè)承包、隧道工程專業(yè)承包等一級授權(quán)資質(zhì)，為集團唯一擁有特級資質(zhì)和設(shè)計甲級的三級專業(yè)公司。

最全的專業(yè)板塊：主營市政公用工程、橋梁工程、公路工程、軌道交通、綜合管網(wǎng)、地下管廊、水務(wù)環(huán)保、水利水電、鐵路工程、市政工程設(shè)計服務(wù)等業(yè)務(wù)

最佳的企業(yè)口碑：公司兩獲&dquo;全國五一勞動獎狀”、兩獲&dquo;魯班獎”、七獲&dquo;全國市政金杯示范工程”，獲省部級以上各類獎項超1000項，&dquo;湖南建筑強企”名列前茅

最廣的文化品牌：孕育了中國建筑迄今為止立得最穩(wěn)、叫的最響、影響最深遠(yuǎn)的先進典型——陳超英，&dquo;超英精神”享譽業(yè)界

二、區(qū)域布局：

市場區(qū)域遍及十余個國家，國內(nèi)業(yè)務(wù)覆蓋12省區(qū)34地市，主要是：

一縱一橫：沿著中部經(jīng)濟地帶，把山西、河南、湖北、湖南連成&dquo;縱；沿著長江經(jīng)濟帶，把湖北、江蘇、江西連成&dquo;橫”；

一線一片：沿著東部海岸線，把浙江、福建、廣東、海南連成&dquo;線”；沿著西部大開發(fā)的戰(zhàn)略路徑，把四川、云南、貴州、廣西連成&dquo;片”；

一帯一路：沿著&dquo;絲綢之路”經(jīng)濟帶，把新疆、哈薩克斯坦、波黑連成&dquo;帯”，沿著&dquo;海上絲綢之路”，把南亞、東南亞、非洲連成&dquo;路”。

三、青年人才培養(yǎng)品牌-----&dquo;青苗計劃”

&dquo;青苗計劃”致力于為青年員工提供系統(tǒng)的職業(yè)生涯發(fā)展解決方案，服務(wù)青年員工成長成才，為新員工鑄造全過程、全方位、可持續(xù)的發(fā)展平臺。&dquo;青苗計劃”下設(shè)&dquo;選苗”、&dquo;育苗”、&dquo;壯苗”三個子計劃，并在每一個階段采取多樣化培養(yǎng)舉措，設(shè)立多種發(fā)展通道。

實習(xí)體驗

我們創(chuàng)建了&dquo;新芽”實習(xí)生計劃，每年暑期招聘一部分優(yōu)秀大二、大三學(xué)生作為實習(xí)生進行實習(xí)體驗，我們會為實習(xí)生配備專門導(dǎo)師，制定專門實習(xí)培訓(xùn)計劃，讓同學(xué)們提前了解行業(yè)現(xiàn)狀，提前得到與行業(yè)大咖對話的機會。

入職培訓(xùn)

我們安排了軍訓(xùn)、入職儀式、課堂教學(xué)、主題討論、體育競賽、演講比賽、信和夜校授課、網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)等豐富的入職培訓(xùn)活動，讓新員工更快更好地認(rèn)識五局、融入五局，完成從學(xué)生到職員的蛻變。

導(dǎo)師帶徒

我們在新員工入職后，將為同學(xué)們配備&dquo;雙導(dǎo)師”，根據(jù)新員工所學(xué)專業(yè)、發(fā)展興趣、職業(yè)規(guī)劃為其配備德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀專業(yè)導(dǎo)師和成長導(dǎo)師，實施多種形式的工作輔導(dǎo)。

輪崗計劃

我們提倡青年員工在相關(guān)的崗位之間進行輪崗鍛煉，大力推進青年復(fù)合性人才培養(yǎng)，促使員工掌握更多工作技能，加快員工成長。

專業(yè)培訓(xùn)

我們針對員工培訓(xùn)需求及職業(yè)發(fā)展目標(biāo)制訂培訓(xùn)計劃，分層次采取自培、外培、實地參觀學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗、工作交流會等多種培訓(xùn)方式，實施崗位技能培訓(xùn)與綜合能力培訓(xùn)。

企業(yè)大學(xué)

我們建立中建信和學(xué)堂作為中建五局企業(yè)大學(xué)，與知名高校合作辦學(xué)，開設(shè)3大學(xué)部和9大培訓(xùn)班。通過整合開發(fā)內(nèi)外部培訓(xùn)資源，建立完善師資隊伍和精品課程，為五局持續(xù)發(fā)展提供人才支持。

網(wǎng)絡(luò)教育

我們建立了網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)中心，能提供一千多門通用類及專業(yè)類課程，員工可根據(jù)崗位需要及個人興趣，隨時登陸網(wǎng)絡(luò)教育平臺進行在線學(xué)習(xí)與能力考試。

人文關(guān)懷

我們設(shè)立了董事長信箱、協(xié)同平臺、微信公眾賬號、微博、青年論壇、青年人才座談會等溝通渠道，建立領(lǐng)導(dǎo)與員工談話制度，及時了解掌握青年員工的思想動態(tài)與建議需求，關(guān)心員工發(fā)展。

職業(yè)指導(dǎo)

我們通過一對一談話、問卷調(diào)查、績效評估、素質(zhì)模型、能力測評等方式，了解青年員工的職業(yè)錨，進行職業(yè)發(fā)展定向指導(dǎo)，員工與企業(yè)同成長過程中迅速找到屬于自己發(fā)展的&dquo;路”。

接班人計劃

我們在畢業(yè)三到五年的青年員工中，選拔優(yōu)秀骨干，通過重點培養(yǎng)，幫助青年人才快速成才，成為企業(yè)人才梯隊的一員。

績效提升

我們建立了&dquo;金條加老虎”的績效管理機制，堅持&dquo;公平公正、業(yè)績導(dǎo)向”，獎優(yōu)罰劣，促進員工績效水平螺旋上升。

職業(yè)通道

我們建立了行政管理、項目經(jīng)理、專業(yè)技術(shù)、工勤技師四大職業(yè)發(fā)展通道，搭建了施工項目青年員工成長培養(yǎng)路徑圖，詳盡設(shè)計了青年員工在五局的成長路線、培養(yǎng)載體。

激勵體系

我們建立了全局統(tǒng)一的激勵體系，堅持&dquo;效率優(yōu)先、注重公平”，崗位靠競爭、晉升憑德才、薪酬憑績效。

四、英才招募

（一）招聘要求

學(xué)校：國（境）外QS世界排名前200名高校，國內(nèi)知名院校，建筑類重點院校

學(xué)歷：2021屆全日制本科、碩士、博士生

專業(yè)：專業(yè)對口，符合招錄崗位要求

成績：成績良好，專業(yè)課程無補考，獲得各類獎學(xué)金者優(yōu)先

素質(zhì)：吃苦耐勞，勤奮敬業(yè)，有志建筑地產(chǎn)行業(yè)；

樂于學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新，潛心建立核心優(yōu)勢；

善于溝通，勇于承責(zé)，具備團隊協(xié)作精神。

（二）需求專業(yè)：

工程類：

土木工程（建筑工程）、土木工程（道路橋梁）、土木工程（軌道交通）、市政工程、巖土工程、城市地下空間工程 、工程力學(xué) 、工程管理、工程造價 、給排水、暖通、電氣自動化、建筑電氣與智能化、安全工程、測繪工程、機械設(shè)計制造及其自動化（工程機械） 、無機非金屬等

職能類：

會計學(xué)、財務(wù)管理、金融學(xué)、漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、人力資源管理、行政管理、法學(xué)、法語、英語等

（三）薪酬待遇：

1.我們提供具有行業(yè)與地區(qū)競爭力的薪酬回報，轉(zhuǎn)正期滿一年收入10萬左右，年增長幅度5%-8%，隨職務(wù)提升薪酬增長幅度更為可觀。

2.薪酬組成：

固定部分：崗位工資、津補貼（遠(yuǎn)征補貼、物價補貼、租房補貼、電腦補貼、交通補貼、話費補貼、項目施工津貼、兼職補貼、艱苦補貼、年功津貼、專業(yè)技術(shù)津貼、特殊津貼等）、五險兩金。

浮動部分：效益工資、專項獎勵（市場營銷獎、履約獎、創(chuàng)效獎、成本節(jié)約獎、質(zhì)量安全獎、科技進步獎等）。

3.對見習(xí)期新員工實行保底獎金制，確保新員工基本收入有保障，見習(xí)期新員工待遇約為6000-8000元/月（不含企業(yè)繳納公積金）。

4.其他福利：免費食宿、定期體檢、拓展訓(xùn)練、企業(yè)年金、繼續(xù)教育、崗位培訓(xùn)、節(jié)日慰問；帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、病假等各種假期。

四、招聘流程

1.測評：登錄中國建筑考試網(wǎng)(http://cscec.51job.com/)，按要求進行第一輪、第二輪測試；

2.網(wǎng)申：登錄中建五局招聘門戶（http://campus.cscec5b.zhaopin.com）進行網(wǎng)申，可選擇中建五局土木工程有限公司進行簡歷投遞，；網(wǎng)申后可導(dǎo)出標(biāo)準(zhǔn)格式的個人簡歷到現(xiàn)場進行投遞；或者直接發(fā)送電子郵件到tmrzy@cscec.com進行投遞。

3.現(xiàn)場投遞簡歷：在中建五局招聘門戶&dquo;職位投遞”欄最下方下載《標(biāo)準(zhǔn)簡歷》，填寫后附個人在校成績單、中國建筑考試成績單到中建五局土木公司專場招聘會現(xiàn)場投遞簡歷；

4.參加專場招聘會：專場招聘會將進行簡歷篩選與評估，我們將現(xiàn)場公布進入面試名單，或通過短信、電話通知面試名單；

5.面試：由中建五局土木公司進行面試、筆試；

6.簽約：面試通過，簽約錄用。

五、聯(lián)系方式

地址：湖南省長沙市中意一路158號中建大廈銀座717室

聯(lián)系人：劉經(jīng)理

聯(lián)系郵箱：tmrzy@cscec.com

聯(lián)系電話：0731-85699056

企業(yè)網(wǎng)址：http://5btm.cscec.com/

來源：http://jobs.ynu.edu.cn/campus/view/id/511622