寶雞先行電力(集團)有限責任公司2020年供電服務業(yè)務部直聘用工社會招聘公告

一、招聘單位簡介

寶雞先行電力(集團)有限責任公司成立于1997年，注冊資金5080萬元，具有電力工程總承包二級資質；電力工程承修一級、承裝二級、承試三級電力設施許可資質；建筑工程施工總承包二級資質；電子工程與智能化專業(yè)承包二級資質；電力工程勘察設計送電、變電乙級，建筑丙級資質；工程勘察（工程測量）乙級資質,工程咨詢乙級資質。公司經(jīng)營范圍包括輸電、變電、配電、通信工程的安裝調(diào)試、維修和試驗；送變電工程及土建、建筑工程勘測與設計;工業(yè)及民用建筑施工;裝修裝飾工程的設計與施工；園林綠化；亮化工程；配電網(wǎng)運營；充換電設備建設及運營等相關業(yè)務。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

本次共招聘26人，具體見下表：

招聘崗位及人數(shù)

三、招聘對象及條件

（一）招聘對象

國內(nèi)普通高校全日制電工類、電子信息類、其他工學類、管理類專業(yè)大學?？萍耙陨袭厴I(yè)生，學歷信息在中國高等教育學歷信息網(wǎng)（www.chsi.com.cn）可查詢。

（二）招聘條件

1.遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想品德、職業(yè)道德和團隊精神；

2.身體健康，符合國家公務員錄用體檢標準，無妨害電力行業(yè)工作的病癥，符合招聘崗位工作要求?；加幸韵虏“Y者，不適合招聘要求：

（1）色盲、雙眼矯正視力低于 1.0；（2）雙耳聽力障礙；（3）四肢功能殘疾；（4）有恐高癥或嚴重心血管疾病等，不適合電力登高作業(yè)生產(chǎn)；（5）其它經(jīng)指定醫(yī)療機構鑒定認為不適應電力生產(chǎn)作業(yè)的。

3.年齡在30周歲及以下，即1991年1月1日以后出生人員。

4.具備登桿作業(yè)（高處作業(yè)）等電力施工作業(yè)技能；

5.無違法犯罪記錄；

6.同等條件下，用人單位所在市(縣)屬地生源優(yōu)先，貧困地區(qū)、貧困家庭子女優(yōu)先，具有電工類工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

四、招聘流程及進度安排

（一）應聘報名

9月15日18時前，應聘人員通過指定電子郵件報名，每人限報1個崗位。應聘報名人員應填寫應聘人員報名表、應聘人員承諾書，提供本人身份證、畢業(yè)證、學歷驗證報告、職業(yè)資格證、技術資格證掃描件等材料，提交近期2寸免冠彩色證件照電子版。具體報名資料清單見附件1。提供的前學歷驗證報告應自報名之日起至2021年1月31日期間有效。

（二）資格審核

根據(jù)應聘報名材料，對應聘人員進行專業(yè)、學歷、年齡等情況資格審查，擇優(yōu)選拔進入面試環(huán)節(jié)應聘人選，未通過資格審查或未進入面試環(huán)節(jié)人員不再另行通知。

（三）筆試

應聘人員按通知時間和要求到指定地點參加筆試。根據(jù)筆試成績擇優(yōu)確定進入技能操作考核環(huán)節(jié)應聘人員，未進入技能操作考核環(huán)節(jié)人員不再另行通知。

（四）技能操作考核

進入技能操作考核環(huán)節(jié)應聘人員按通知要求到指定醫(yī)院體檢，體檢合格的，集中培訓1～2天后，逐人進行技能操作考核。技能操作考核項目至少包括登桿操作、配電（計量）設備安裝和體能測試等。技能操作考核滿分100分，得分60分及以上為及格。

（五）確定擬聘人選及公示

根據(jù)筆試和技能操作考核評價得分，擇優(yōu)確定擬聘用人員（面試或技能操作考核不及格人員原則不予錄用），公示5個工作日。

（六）入職試用

對公示無異議、身體健康、無妨礙工作病癥的擬聘用人員，約定入職時間辦理入職手續(xù)，訂立固定期限勞動合同并約定試用期，試用期6個月。

五、用工性質、工作地點、工作內(nèi)容及相關待遇

1.用工性質。聘用人員實行勞動合同制管理，由寶雞先行電力(集團)有限責任公司所屬分支機構與勞動者簽訂勞動合同（包括崗位合同）。

2.工作地點。在應聘縣（區(qū)）行政范圍內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，具體工作地點由用人單位進行安排，不能跨縣（區(qū)）調(diào)動工作。

3.工作內(nèi)容。主要從事10kV及以下供電服務、配電運維檢修、故障搶修等工作，由用人單位統(tǒng)一安排并考勤考核。

4.培訓培養(yǎng)。公司對招聘錄用人員進行培訓，并組織技能取證、等級評定，實行持證上崗。員工應具備登桿作業(yè)、電能表裝接、計算機操作等基本技能。

5.工資薪酬。執(zhí)行“基本工資+績效薪酬”機制，根據(jù)考勤、考核結果兌現(xiàn)薪酬，差旅費、加班費及其他補貼按相關規(guī)定據(jù)實發(fā)放。

6.福利待遇。公司依法為員工辦理基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險，實行法定休息休假制度。

7.后勤保障。公司為員工提供統(tǒng)一的工作服裝、個人工器具、必要的安全及勞保用品。固定工作場所一般設有食堂。

六、報名時間及聯(lián)系方式

（一）報名時間

2020年9月15日18時前。

（二）聯(lián)系方式

1.報名咨詢

聯(lián)系人： 惠老師 周老師

聯(lián)系電話：0917-3821426

咨詢時間：早上09:00-12:00

下午14:00-18:00

2.報名資料投遞方式

電子郵箱：huixue@bjxhdljqwwzlgc.onexmail.com

七、特別聲明

1.應聘人員需對個人信息的完整性、真實性和一致性負責，并妥善保管個人信息，防止信息被他人冒用。為保證及時收到考試相關信息、通知，請保持通訊暢通。

2.有以下情形之一的，取消應聘人員的錄用資格：偽造、涂改學歷學位及相關資格證書的；蓄意修改所學專業(yè)名稱的；在應聘評價考核過程中作弊的；未按公司規(guī)定時間如期報到并辦理入職的；試用期內(nèi)證明不符合公司要求的；應予取消資格的其他情形。

附件（點擊查看）:

1.應聘人員報名表

2.應聘人員承諾書

3.應聘人員報名材料清單

來源：http://www.snjob.gov.cn/app/article/content/6041.shtml?visits=269