廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司招聘公告（二）

廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘10名專(zhuān)業(yè)人員，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、招聘單位名稱(chēng)、職位、人數(shù)、職位條件

（一）單位名稱(chēng)：廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司

（二）職位名稱(chēng)、人數(shù)、職位要求（每人限報(bào)一個(gè)崗位）：

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利；

2.具備良好的品行和職業(yè)道德，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格以及技能要求等；

4.符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)不得報(bào)名情形

1.受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)5年，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

2.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

3.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開(kāi)招聘考試的報(bào)名截止日。

三、報(bào)名時(shí)間、辦法

（一）報(bào)名時(shí)間：

2020年8月24日至2020年9月7日（報(bào)名時(shí)間為上午9:00--12:00，下午14:00--16:30，節(jié)假日及星期六、日只接受網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止2020年9月7日下午16:30）。

(二)報(bào)名辦法：

采取現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者攜報(bào)名表（見(jiàn)附件）、身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、相關(guān)崗位證書(shū)、無(wú)違反計(jì)劃生育政策證明及近期個(gè)人一寸相片等報(bào)名資料，至南沙區(qū)萬(wàn)頃沙鎮(zhèn)新墾長(zhǎng)堤西路8號(hào)二樓（廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司 袁生）報(bào)名；或?qū)①Y料（報(bào)名表格、證件、畢業(yè)證等掃描）以附件形式發(fā)至郵箱1164442517@qq.com。郵件請(qǐng)注姓名及應(yīng)聘崗位。

四、考試方式和內(nèi)容

考試采取筆試和面試方式進(jìn)行，總成績(jī)?yōu)榘俜种?，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%合成總成績(jī)。

(一)筆試

筆試為閉卷考試，不提供參考材料?？荚嚂r(shí)間為120分鐘，筆試成績(jī)采取百分制，筆試成績(jī)達(dá)到60分及以上才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

1.筆試內(nèi)容：

考試內(nèi)容為綜合知識(shí)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)、文字表達(dá)能力等。

2.筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在本公告網(wǎng)上查詢(xún)。

3.為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性，計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例原則上達(dá)到1：3以上(含1：3)才準(zhǔn)予開(kāi)考。

(二)面試

1.面試人員依據(jù)考生所報(bào)考崗位筆試合格成績(jī)從高到低順序，按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定。如達(dá)不到該比例，面試對(duì)象為筆試成績(jī)合格的實(shí)有人數(shù)。

2..面試采用結(jié)構(gòu)化面試，面試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位要求提出問(wèn)題由考生作答，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的測(cè)試考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、應(yīng)變能力、綜合協(xié)調(diào)能力及與崗位匹配的情況。面試采取百分制，合格成績(jī)?yōu)?0分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，不合格者不予進(jìn)入下一體檢環(huán)節(jié)。面試成績(jī)將于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在本公告網(wǎng)上查詢(xún)。

五、資格審查

(一)面試前招聘單位將對(duì)面試人選進(jìn)行資格審查。

(二)凡與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格審查的，均不得參加面試，由此出現(xiàn)的面試人選空缺，可按該崗位考生的筆試合格成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

六、體檢和考察

(一)體檢?？偝煽?jī)達(dá)60分以上者方可進(jìn)入體檢和組織考察環(huán)節(jié)。以合格總成績(jī)高低順序按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單，體檢費(fèi)由個(gè)人支付。體檢合格的，確定為擬聘人員；體檢不合格，取消聘用資格，可在總成績(jī)合格人員中按高低順序依次遞補(bǔ)。

（二）根據(jù)本公司招聘程序進(jìn)行考察，主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與崗位是否匹配、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，同時(shí)復(fù)核考生的應(yīng)聘資格。經(jīng)考核不符合應(yīng)聘崗位的招聘條件要求的，均不聘用。

七、公示

體檢、考核合格后確定擬聘人員名單并在本公告網(wǎng)上公示7天。

八、福利待遇

年薪約8萬(wàn)（含稅），福利參照廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司相應(yīng)崗位福利。

九、筆試、面試，時(shí)間地點(diǎn)

筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

十、注意事項(xiàng)

（一）按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢和考核人員名單，若出現(xiàn)總成績(jī)同分的，先按《招聘崗位表》規(guī)定的優(yōu)先條件排名先后；如條件仍相同，則再按面試成績(jī)、筆試（主觀題）成績(jī)的先后順序排名先后；若仍不能區(qū)分排名先后順序，則進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（二）報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招考職位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的職位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼）的，可選擇專(zhuān)業(yè)目錄中的相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)（已畢業(yè)的）、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單（須有教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料，2020年尚未取得學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書(shū)和就業(yè)推薦表。

（三）具有國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位人員須于2020年8月20日前取得相應(yīng)的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)方可報(bào)考，并在面試資格審核時(shí)出具國(guó)家教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可參加面試。

（四）報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和《招聘崗位表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不能報(bào)名。對(duì)崗位表中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等信息需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)報(bào)考人員直接與公司聯(lián)系。如在面試前資格審核中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考職位資格條件的，取消面試資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

（五）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（六）考試、體檢時(shí)證件不齊或不符合要求將取消考試、體檢資格。

本公告由廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：020--84944116（工作時(shí)間）

廣州萬(wàn)廣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司

2020年8月24 日

相關(guān)附件: 應(yīng)聘報(bào)名表.doc

文章來(lái)源：http://www.gzns.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_6510403.html