2020年山東汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司人員招聘簡(jiǎn)章
來(lái)源:汶上縣人民政府網(wǎng)站 閱讀:1197 次 日期:2020-08-12 15:28:25
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2020年山東汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司人員招聘簡(jiǎn)章

汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司成立于2010年1月,是縣屬國(guó)有公司,主要從事建筑工程設(shè)計(jì)、城市規(guī)劃、測(cè)量測(cè)繪、建筑工程技術(shù)咨詢服務(wù)等業(yè)務(wù)。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,本著公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(五)招聘崗位要求的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、資格條件;

(六)符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的不得參加報(bào)名:

(一)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查未做出結(jié)論的;

(二)受處分期間或者未滿影響期限的;

(三)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或刑事處罰期限未滿的;失信被執(zhí)行人;

(四)曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)開(kāi)除、辭退或解聘的;

(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘崗位

共招聘6名。具體計(jì)劃、招聘崗位及條件要求見(jiàn)《汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司招聘崗位表》(附件1)。

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名。采取電子郵件方式報(bào)名。

報(bào)考人員登錄“汶上縣人力資源和社會(huì)保障局(網(wǎng)址:http://www.wenshang.gov.cn/col/col20049/index.html)”網(wǎng)站“就業(yè)創(chuàng)業(yè)”欄點(diǎn)擊“汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司人員招聘簡(jiǎn)章”下載報(bào)名表(附件2)。按要求將簽名摁手印的報(bào)名表和身份證、學(xué)歷證書、近期免冠2寸照、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、相關(guān)工作證明等相關(guān)報(bào)名材料以jpg圖片格式打包一并發(fā)送至指定郵箱:wssjyyxgs@163.com(郵件統(tǒng)一主題設(shè)為 “報(bào)考崗位編號(hào)+姓名”)。

報(bào)名截止時(shí)間2020年8月21日17:00,以郵件收到時(shí)間為準(zhǔn),逾期無(wú)效。

(二)資格初審。招聘工作小組對(duì)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程,凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合報(bào)名資格或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試或聘用資格。

四、考試內(nèi)容和辦法

(一)筆試。通過(guò)資格初審人員參加筆試,考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),各占30%、70%,滿分為100分,采取閉卷方式進(jìn)行。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試結(jié)束后由招聘工作小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定合格分?jǐn)?shù)線。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(二)面試??脊儆烧衅腹ぷ餍〗M委托第三方聘請(qǐng)的專家、招聘單位推薦的專業(yè)技術(shù)人員組成。筆試合格人員,按照招聘崗位人員計(jì)劃數(shù)1:3的比例,從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員;不足1:3的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力和專業(yè)素質(zhì),滿分為100分。面試人員在面試前一天按照指定時(shí)間和地點(diǎn)交驗(yàn)上述報(bào)考材料原件接受資格復(fù)審,否則不予參加面試。面試結(jié)束后,根據(jù)面試分?jǐn)?shù)由高到低實(shí)際情況劃定合格分?jǐn)?shù)線。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

五、考察體檢

面試合格人員的筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位),由高分到低分按招聘崗位人員計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢人選,體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。

體檢合格人員列為考察對(duì)象,考察采取查閱檔案、查驗(yàn)證明、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

對(duì)放棄體檢資格或體檢不合格、考察不合格造成的空缺,從同一崗位達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按總成績(jī)由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示聘用

考察結(jié)束后5日內(nèi),對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示不少于一周,期滿沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。

招聘單位與聘用人員簽訂一年期勞動(dòng)合同,試用期兩個(gè)月。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用,招聘單位可根據(jù)情況調(diào)整聘用人員的實(shí)際工作崗位。聘用人員不得兼職用工單位以外的其他工作,并負(fù)責(zé)自行解除、清理與其他單位的勞動(dòng)關(guān)系。聘用后薪酬待遇和社會(huì)保險(xiǎn)按照招聘單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。一年合同期滿,經(jīng)考核合格者,可續(xù)聘。

七、其他事項(xiàng)

招聘期間,報(bào)考人員須隨時(shí)關(guān)注本次招聘相關(guān)的通知、公示,保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

招聘工作嚴(yán)格遵循“公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行,堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:0537-6562196

附件:1.汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司招聘崗位表.docx

          2.汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司招聘人員報(bào)名表.docx

汶上縣建筑設(shè)計(jì)院有限公司

2020年8 月 11日

信息來(lái)源:http://www.wenshang.gov.cn/art/2020/8/11/art_31237_2607425.html

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