懷化恒光電力勘測設(shè)計(jì)有限公司

2020年第一批直簽勞動(dòng)合同員工招聘公告

一、公司簡介

懷化恒光電力勘測設(shè)計(jì)有限公司（以下簡稱“公司”）成立于1993年，具有獨(dú)立法人資格，擁有電力行業(yè)（送電工程、變電工程）專業(yè)乙級設(shè)計(jì)證書、工程勘察乙級證書、電力行業(yè)（新能源發(fā)電）專業(yè)乙級證書、建筑工程設(shè)計(jì)丙級證書，是湖南省工程咨詢協(xié)會(huì)評定的工程咨詢咨信乙級單位，可從事資質(zhì)證書許可范圍內(nèi)的各類建設(shè)工程項(xiàng)目的工程勘察設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)、建設(shè)工程總承包業(yè)務(wù)及項(xiàng)目管理和相關(guān)的技術(shù)與管理服務(wù)，先后通過了ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系的三體系認(rèn)證。

公司下設(shè)綜合室、規(guī)劃室、評審室、技經(jīng)室、變電設(shè)計(jì)部、線路設(shè)計(jì)部、配電設(shè)計(jì)部、經(jīng)營部、市場開拓部等9個(gè)部室?，F(xiàn)有員工120名，中高級專業(yè)技術(shù)人員64名，注冊類人員14名（含注冊電氣師2名，一級結(jié)構(gòu)師1名，二級結(jié)構(gòu)師2名，二級建筑師2名，注冊造價(jià)師1名，咨詢工程師6名）。

近年來，公司經(jīng)營規(guī)模不斷擴(kuò)大，安全局面持續(xù)穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)效益連年遞增，職工凝聚力不斷增強(qiáng)，經(jīng)營足跡遍布三湘四水以及貴州地區(qū)，并以熱情的服務(wù)，優(yōu)良的設(shè)計(jì)贏得各地政府和電力部門的好評，連續(xù)三年產(chǎn)值突破5000萬元。

公司先后獲得國網(wǎng)公司科技進(jìn)步一、二、三等獎(jiǎng)，中國機(jī)械工業(yè)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)科技進(jìn)步類二等獎(jiǎng)、國網(wǎng)湖南省電力有限公司規(guī)劃競賽一等獎(jiǎng)、國網(wǎng)湖南省電力有限公司主網(wǎng)設(shè)計(jì)競賽獎(jiǎng)20余項(xiàng)、國網(wǎng)湖南省電力有限公司配網(wǎng)設(shè)計(jì)競賽一等獎(jiǎng)、國網(wǎng)湖南省電力有限公司群創(chuàng)一等獎(jiǎng)、國網(wǎng)湖南省電力有限公司職工技術(shù)創(chuàng)新金獎(jiǎng)。

二、招聘崗位及人數(shù)

公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照公平競爭、擇優(yōu)聘用的原則，現(xiàn)公開招聘工程規(guī)劃設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)人員8名，其中電氣設(shè)計(jì)員2名、土建設(shè)計(jì)員2名、變電設(shè)計(jì)員2名、電網(wǎng)規(guī)劃員2名。具體詳見附件1。

三、報(bào)名條件和招聘崗位

（一）報(bào)名條件

1.遵守國家法律法規(guī)，無刑事犯罪記錄，遵守社會(huì)公德，具有良好的思想品德和道德素質(zhì)，政治素質(zhì)過硬、干事干凈，認(rèn)同“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)核心價(jià)值觀。

2.服從工作安排，吃苦耐勞，執(zhí)行力和創(chuàng)新能力強(qiáng)。

3.具備工作崗位需要的相關(guān)職業(yè)資格條件。

4.身體和心理健康，無影響電力專業(yè)工作的身體障礙；符合國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)。

5.有電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（二）招聘崗位及資格條件（附件1）

注：年齡計(jì)算的截止時(shí)間為2020年7月31日。注冊電氣工程師、注冊一級結(jié)構(gòu)師等高級資質(zhì)可放寬到55歲，并適當(dāng)降低學(xué)歷要求。

四、招聘工作安排

（一）報(bào)名時(shí)間

2020年7月23日-7月31日24:00。

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘者將報(bào)名登記表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及相關(guān)資質(zhì)證書掃描上傳至招聘指定郵箱：

外網(wǎng)郵箱：3257750133@qq.com

內(nèi)網(wǎng)郵箱：huay1@hn.sgcc.com.cn

所有電子文檔統(tǒng)一采用“姓名-文檔名稱”方式命名（示例：張三-報(bào)名登記表、李四-學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告）。

（三）報(bào)名要求

報(bào)考人員需提交以下材料：1.報(bào)名登記表；2.身份證；3.戶口?。?.學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告；5.畢業(yè)生就業(yè)推薦表（加蓋學(xué)校公章）；6.成績單（加蓋學(xué)校公章）；7.英語等級證、計(jì)算機(jī)等級證等原件；8.資質(zhì)證書原件；9.近期一寸免冠彩色照片；10.其他各類證書原件。

（四）資格審查

公司將根據(jù)招聘崗位規(guī)定的基本條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。已通過資格審查的應(yīng)聘人員，公司將以電話或短信方式進(jìn)行通知，未通過資格審查的應(yīng)聘人員，不再另行通知。

（五）考試

招聘考試分為筆試和面試，筆試成績占60％，面試成績占40％，取綜合成績。

1.筆試和面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相應(yīng)安排以公司電話通知為準(zhǔn)。

2.筆試分專業(yè)采取閉卷方式進(jìn)行，滿分100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.面試滿分100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。公司根據(jù)筆試成績由高分到低分確定面試人選，最后一名成績并列的共同進(jìn)入面試。面試開始后15分鐘內(nèi)，應(yīng)聘人員未到場的視為自動(dòng)放棄，因此出現(xiàn)的空缺，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

4.考試過程中，一旦發(fā)現(xiàn)有作弊行為，即取消其應(yīng)聘資格。

5.按照公司疫情常態(tài)化防控要求，通過資格審查的應(yīng)聘人員在正式通知參加考試時(shí)應(yīng)出行程碼、健康碼。

（六）體檢

電話通知擬錄人員攜帶本人身份證到指定醫(yī)院集中體檢，體檢要求參照國家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和履行崗位職責(zé)需要確定。體檢不合格者不予錄用。

（七）公示擬錄用人員

擬錄用人選名單確定后進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

五、合同訂立及待遇

1.公司依法與錄用人員訂立勞動(dòng)合同，首次訂立勞動(dòng)合同期限為3年，試用期為6個(gè)月。試用期間工作出現(xiàn)重大失誤失職，或試用期滿經(jīng)公司考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。

2.人員一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。具體薪酬待遇采取從事崗位與工作業(yè)績相結(jié)合，依據(jù)公司相關(guān)制度合理確定。按照屬地參保原則參加社保，繳納五險(xiǎn)一金。

六、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者應(yīng)保證所提供的信息和材料完整、準(zhǔn)確、真實(shí)，如在招聘任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，恒光設(shè)計(jì)公司有權(quán)取消應(yīng)聘者考試或聘用資格。

（二）為保證及時(shí)收到考試相關(guān)信息、通知，請保持通訊暢通，如應(yīng)聘者電話、手機(jī)號碼發(fā)生變更，請及時(shí)告知。

（三）我公司不組織任何形式的考前培訓(xùn)，任何針本次招聘筆試和面試的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習(xí)資料，均與本公司無關(guān)。

（四）招聘過程中不收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。

七、聯(lián)系方式

招聘聯(lián)系人： 花艷

電 話：0745-2201307 18674596555

地 址：湖南省懷化市鶴城區(qū)紅星南路132號

郵 編：418000

八、附件

附件1：懷化恒光電力勘測設(shè)計(jì)有限公司招聘崗位明細(xì)及條件.docx

附件2：懷化恒光電力勘測設(shè)計(jì)有限公司直簽勞動(dòng)合同員工應(yīng)聘報(bào)名表.doc

附件3：應(yīng)聘人員承諾書.docx

來源：http://www.hnrcsc.com/html/202007/45300.html