合山市2020年公開(kāi)招聘市管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員工作公告

為拓寬選人視野和渠道，進(jìn)一步加強(qiáng)我市市管企業(yè)的管理，提高企業(yè)融資、經(jīng)營(yíng)能力，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展，合山市委決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘市管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)4名。

一、職位、要求和范圍

職位：合山市大好河山投資發(fā)展集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理3名。

要求：熟悉企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、資本運(yùn)營(yíng)管理、城市建設(shè)、工程管理、商貿(mào)流通、工商行政管理、財(cái)務(wù)審計(jì)等某一方面的專業(yè)知識(shí)，或有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)歷。

公開(kāi)招聘范圍：面向全社會(huì)黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位、企業(yè)（包括非公有制企業(yè)）等符合資格條件的人員。

二、資格條件

（一）基本條件

具有履行職責(zé)所需要的政治理論水平，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，思想政治素質(zhì)好；適應(yīng)新時(shí)代要求，有勝任崗位工作的組織能力、文化水平和專業(yè)知識(shí)；有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，密切聯(lián)系群眾，作風(fēng)扎實(shí)，顧全大局，愛(ài)崗敬業(yè)，實(shí)績(jī)突出；遵紀(jì)守法，清正廉潔。

（二）任職資格

1. 報(bào)考總經(jīng)理職位的應(yīng)擔(dān)任縣級(jí)以上國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子副職（屬民營(yíng)企業(yè)的需具備一定規(guī)模，具體條件比照相關(guān)規(guī)定確定）。黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位工作人員需為副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部。

報(bào)考副總經(jīng)理職位的應(yīng)擔(dān)任縣級(jí)以上國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子副職或中層正職3年以上（屬民營(yíng)企業(yè)的需具備一定規(guī)模，具體條件比照相關(guān)規(guī)定確定）。黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位工作人員應(yīng)為副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部或者符合提拔為副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的資格條件。

2. 具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

3. 年齡45周歲以下（1975年7月31日以后出生），具有研究生以上學(xué)歷的可放寬至50歲。

4. 身體健康。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

由合山市公開(kāi)招聘市管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡(jiǎn)稱市“公招辦”）在合山電視臺(tái)、合山市黨建網(wǎng)、來(lái)賓市人才網(wǎng)上發(fā)布公告。

（二）報(bào)名

報(bào)考應(yīng)經(jīng)所在單位同意，報(bào)名時(shí)需提交以下材料：

1. 《合山市公開(kāi)招聘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表》一式二份，同時(shí)將電子版發(fā)到市委組織部干部股郵箱hszzbgbg@163.com。

2. 近三年工作總結(jié)，字?jǐn)?shù)要求在2000字以內(nèi)。

3. 報(bào)考人員身份證、學(xué)歷（學(xué)位）、現(xiàn)任職文件等相關(guān)材料復(fù)印件（需本人在復(fù)印件上簽名）。

4. 報(bào)考人員2寸近期免冠彩色照片2張。

以上材料可直接送至廣西合山市人民中路1號(hào)市政府大樓1樓市委組織部113室，也可以選擇郵寄至合山市公招辦。郵寄地址：廣西合山市人民中路1號(hào)市政府大樓1樓市委組織部干部股；郵編：546500。

每位報(bào)名者只能報(bào)一個(gè)職位，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消面談及任用資格。

報(bào)名截止日期為2020年7月15日，采用郵寄方式的應(yīng)在7月16日之前寄達(dá)為有效。

(三)資格審查（2020年7月17日前）

對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定符合資格條件初步人選。

（四）適崗評(píng)價(jià)（7月25日前）

由市委組織部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、熟悉組織人事工作的領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人等人員組成適崗評(píng)價(jià)考評(píng)委員會(huì)，負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)對(duì)資格審查合格人選進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)和比選，按1:3的比例確定面談人選。達(dá)不到比例按實(shí)有人數(shù)確定，不進(jìn)行適崗評(píng)價(jià)，直接進(jìn)入面談環(huán)節(jié)。

（五）面談（8月2日前）

面談設(shè)考官7名，負(fù)責(zé)對(duì)資格審查合格入圍面談人員進(jìn)行面談。主要測(cè)試應(yīng)試者在專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、個(gè)性特征等方面與應(yīng)聘職位的匹配程度，按1:1的比例確定考察人選。具體面談時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)以通知為準(zhǔn)。

（六）考察和體檢（8月7日前）

由市委組織部組織考察對(duì)象到醫(yī)院進(jìn)行體檢，并組織考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。

（七）市委、市政府研究確定擬任人選（8月14日前）

市委、市政府召開(kāi)會(huì)議研究確定擬任人選。為確保選拔質(zhì)量，對(duì)經(jīng)過(guò)嚴(yán)格考察，市委、市政府研究確無(wú)合適人選的，對(duì)考察人選可不予任用。

（八）辦理任職手續(xù)（8月20日前）

對(duì)擬任人選，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行任職前公示。公示后，未發(fā)現(xiàn)有影響任用問(wèn)題的，辦理聘任手續(xù)。

四、聘用的相關(guān)政策、待遇

（一）對(duì)公開(kāi)招聘的人員，實(shí)行聘用制，試用期一年。試用期滿，經(jīng)考核勝任的簽訂正式聘用合同，聘用期三年；正式聘任后，個(gè)人人事檔案需轉(zhuǎn)交合山市委組織部管理；對(duì)不勝任的人員，解除聘用關(guān)系。

（二）聘用人員屬黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位工作人員的，聘用后不再保留原來(lái)的公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)單位人員身份。原具有副科級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)身份的公務(wù)員在合同期滿后，如工作表現(xiàn)突出且符合公務(wù)員調(diào)任條件的，可根據(jù)工作需要及個(gè)人意愿依據(jù)調(diào)任有關(guān)規(guī)定擇優(yōu)調(diào)任到機(jī)關(guān)單位工作。

（三）聘用人員領(lǐng)取企業(yè)的薪酬待遇，各項(xiàng)福利按國(guó)家政策及合山市人民政府批準(zhǔn)的薪酬制度確定。

未盡事宜，請(qǐng)向合山市公招辦咨詢。

聯(lián)系人：黃鼎銘

聯(lián)系電話：0772-8917066

傳真：0772-8928890

報(bào)名者可登錄合山黨建網(wǎng)（http://www.hssdj.gov.cn/）下載《合山市公開(kāi)招聘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表》。

本簡(jiǎn)章由合山市公招辦負(fù)責(zé)解釋。

合山市公開(kāi)招聘市管企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2020年7月8日

附件 合山市2020年公開(kāi)招聘企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員報(bào)名登記表.doc

文章來(lái)源：http://www.heshanshi.gov.cn/tzgg/t5697050.shtml