2020年寧波市鎮(zhèn)海雄鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司招聘工作人員簡章
來源:寧波人才網(wǎng) 閱讀:1035 次 日期:2020-04-30 16:26:51
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寧波市鎮(zhèn)海雄鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司公開招聘工作人員簡章

寧波市鎮(zhèn)海雄鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司(以下簡稱“雄鎮(zhèn)公司”)為區(qū)屬國有有限責(zé)任公司,注冊資本為5億元,主要負責(zé)全區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、農(nóng)村綜合治理、污水治理、水利基礎(chǔ)設(shè)施等項目建設(shè)投資運營等,現(xiàn)因公司發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員12名,具體如下:

一、應(yīng)聘對象條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

2、具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,具備團隊意識,誠信敬業(yè),遵紀守法,吃苦耐勞,無違法違紀行為和不良記錄;

3、具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技術(shù)要求;

4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(二)招聘具體崗位和具體條件

招聘崗位 招聘 人數(shù) 招聘專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)要求 年齡、其他資格條件
組織人事部 副部長(主要負責(zé)人力資源管理) 1 全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 40周歲以下,中共黨員,具有一級人力資源管理師職稱,八年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,兩年以上集團化企業(yè)中層工作經(jīng)驗,能建立有效的人力資源管理體系,具有良好的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有較強的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。有黨務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
項目開發(fā)部 副部長 1 本科及以上學(xué)歷,土木工程、水利工程、給排水等相關(guān)專業(yè) 45周歲以下;具有高級工程師以上職稱,具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。有國企從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
辦公室 綜合文字崗 1 全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 30周歲以下,中共黨員,3年以上工作經(jīng)驗,具有較強的公文寫作能力,邏輯思維清晰,能吃苦耐勞,具有較強的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。有各級黨政機關(guān)(國有企業(yè))辦公室文字工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
財務(wù)融資部 出納 1 本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè) 35周歲以下,具有會計初級及以上專業(yè)職稱,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有較強的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
工程管理 4 本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程、水利工程、工程管理等相關(guān)專業(yè) 35周歲以下,具有技術(shù)員及以上職稱優(yōu)先,具有較好的開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識,工程管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力,有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先。 (定向下屬企業(yè)圍墾公司)
辦公室 文員 1 大專及以上學(xué)歷,管理類專業(yè) 30周歲以下,具有較強的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先。 (定向下屬企業(yè)大同公墓公司)
中控操作工(1) 1 大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、給排水工程、化學(xué)工程、電氣自動化及相關(guān)專業(yè) 30周歲以下,有較強的學(xué)習(xí)溝通能力和團隊合作精神,做事認真細致,責(zé)任心強,身體健康,能吃苦耐勞,能適應(yīng)倒班工作,有相關(guān)工作經(jīng)歷或文體特長者優(yōu)先。 (定向下屬企業(yè)排水分公司)
中控操作工(2) 2 大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、給排水工程、化學(xué)工程、電氣自動化及相關(guān)專業(yè) 應(yīng)屆畢業(yè)生,有較強的學(xué)習(xí)溝通能力和團隊合作精神,做事認真細致,責(zé)任心強,身體健康,能吃苦耐勞,能適應(yīng)倒班工作,有文體特長者優(yōu)先。 (定向下屬企業(yè)排水分公司)

注:1、特別優(yōu)秀者可適當放寬錄用條件

2、年齡、工作經(jīng)歷的計算截止時間均為公告發(fā)布之日。

二、招聘程序

(一)信息發(fā)布

雄鎮(zhèn)公司制定招聘簡章,在寧波人才網(wǎng)發(fā)布相應(yīng)招聘信息。

(二)公開報名和資格審查

1、報名時間:2020年4月30日—2020年5月15日下午5點止,逾期無效。

2、報名所需資料:應(yīng)聘者需完整填寫好《公開招聘工作人員報名表》(一式二份,詳見附件)、并提供本人居民身份證、戶口簿或經(jīng)當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人戶口信息頁、學(xué)歷學(xué)位證書原件、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)(職)業(yè)資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件、一寸近期正面免冠彩照2張。

3、報名方式:網(wǎng)上報名。

應(yīng)聘者須將《公開招聘工作人員報名表》和所需資料掃描件或圖片發(fā)送至郵箱:(574432637@qq.com),郵件主題為XX應(yīng)聘XX崗位,如張三應(yīng)聘人力資源總監(jiān)崗位,上述報名時間以具體收到郵件時間為準。報名應(yīng)聘人員需攜帶資料原件于面談當天上午到雄鎮(zhèn)公司辦公室接受資格審查。

4、資格審查:應(yīng)聘者提供的各類證件及填寫的有關(guān)情況必須真實、有效。提供虛假、無效證件,證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者,不能通過報名資格初審。

5、考試通知:由雄鎮(zhèn)公司辦公室通過電話或短信方式逐一通知入圍考試者,未入圍者不作另行通知,且不退回報名資料。

(三)公開招考

1、組織人事部副部長、項目開發(fā)部副部長崗位人員的招聘采取面談+面試的模式進行。

2、綜合文字崗、出納崗及工程管理崗,采取面談+筆試+面試模式進行。

3、辦公室文員、中控操作工,采取直接面試模式進行。

4、面談主要了解應(yīng)聘人員的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷及與應(yīng)聘崗位的匹配度等;筆試是專業(yè)能力測試,采用百分制,根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1:3比例確定面試對象,筆試成績只作為篩選進入面試環(huán)節(jié)的依據(jù);面試主要測試應(yīng)聘者專業(yè)能力、口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試采用百分制,不足60分者淘汰。面試成績由高到低排序,按照1:1的比例進入考察體檢人選。

面試后,若面試對象均不符合入職條件的,雄鎮(zhèn)公司可以取消該崗位招錄計劃。

面談、面試的具體時間均由雄鎮(zhèn)公司通知為準??荚噷ο蟛话匆?guī)定的時間、地點參加考試的,視作放棄。成績在考試結(jié)束后在寧波人才網(wǎng)上公布。

(四)考察

對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行綜合考核,考察不合格者淘汰??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

(五)體檢

體檢工作由雄鎮(zhèn)公司辦公室組織實施,參照《鎮(zhèn)海區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(鎮(zhèn)政辦發(fā)〔2008〕57號)政策執(zhí)行。

體檢不合格者淘汰,體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢費用由應(yīng)聘者自理。

(六)公示、聘用

擬聘用人員名單由雄鎮(zhèn)公司報區(qū)國資中心核準后在寧波人才網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

被聘用人員無正當理由逾期不報到或弄虛作假,則取消聘用資格。是否按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補由雄鎮(zhèn)公司視情況而定。

三、注意事項

(一)有關(guān)招聘政策,請仔細閱讀本方案,如有疑問,請撥打咨詢電話。

(二)應(yīng)聘者持有效期內(nèi)的二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

(三)應(yīng)聘者在資格審查中提交的報考信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。

(四)應(yīng)聘人數(shù)不足招聘指標數(shù)3倍的崗位,雄鎮(zhèn)公司有權(quán)根據(jù)具體情況決定是否取消招聘計劃。因指標取消而涉及的人員,允許改報其他符合招聘條件的崗位。

(五)應(yīng)聘者對公布、公示的相關(guān)內(nèi)容有異議的,可在公布、公示之日起5日內(nèi)向雄鎮(zhèn)公司辦公室反映。

(六)本次人員招聘工作咨詢及監(jiān)督電話:

上午8:30至11:30,下午1:30至5:00(工作日)

咨詢電話: 0574-56267623 戴老師

監(jiān)督電話: 0574-55681018 王老師

公開招聘工作人員報名表.docx

寧波市鎮(zhèn)海雄鎮(zhèn)建設(shè)投資有限公司

2020年4月30日

來源:https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=104418

由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>
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