嘉興市軌道交通投資開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告
嘉興市軌道交通投資開(kāi)發(fā)有限公司(簡(jiǎn)稱“軌道公司”)成立于2018年8月,是嘉興市交通投資集團(tuán)有限責(zé)任公司和嘉興市城市投資發(fā)展集團(tuán)有限公司,共同投資的國(guó)有全資公司,注冊(cè)資本5億元,主要從事嘉興市域軌道交通的投資開(kāi)發(fā)及建設(shè)工作?,F(xiàn)因工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位職責(zé)、招聘崗位要求
本次計(jì)劃招聘工作人員共18名,具體崗位職責(zé)和崗位要求詳見(jiàn)附件1。
二、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、錄用等程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假申請(qǐng)材料而獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式:有意并符合招聘條件者請(qǐng)下載軌道公司應(yīng)聘人員登記表電子版(見(jiàn)附件2),填寫(xiě)完整后與資格審查材料(本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、其他榮譽(yù)證書(shū)等)電子版或掃描件打包,格式為:崗位+姓名+手機(jī)號(hào),一并發(fā)送至軌道公司指定郵箱jxgd0573@163.com。公司將嚴(yán)格做好應(yīng)聘人員個(gè)人信息的安全保密工作。
2.應(yīng)聘人員務(wù)必對(duì)應(yīng)資格條件正確選擇應(yīng)聘崗位,每人限投一個(gè)崗位,多投者為無(wú)效投遞。
3.報(bào)名截止時(shí)間:2020年5月5日18時(shí)。
(二)資格審查
若經(jīng)初審符合條件者將獲通知參加資格審查、面試。面試當(dāng)天對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格真實(shí)性進(jìn)行審查,應(yīng)聘者需攜帶以下資料參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn):
1.本人身份證、學(xué)歷證書(shū)(教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)技術(shù)資格證書(shū)和榮譽(yù)證書(shū)等原件及復(fù)印件;
2.其他能反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)材料;
3.本人近期1寸免冠證件照1張;
4.紙質(zhì)的《軌道公司應(yīng)聘人員登記表》1份,具體格式詳見(jiàn)附件2。
由軌道公司組織相關(guān)工作人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假者,隨時(shí)取消其報(bào)名直至錄用資格。
(三)面試
1. 當(dāng)招聘崗位與入圍面試對(duì)象比例不足1:2時(shí),相應(yīng)核減招聘崗位。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試和現(xiàn)場(chǎng)追問(wèn)的方式進(jìn)行,必要時(shí)根據(jù)招聘崗位需要增加實(shí)際操作能力測(cè)試。
3.軌道公司根據(jù)應(yīng)聘人員的總評(píng)分從高分到低分排名及實(shí)際可招聘崗位的人數(shù),確定參加體檢人選。
4.面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,應(yīng)聘人員進(jìn)入候考室須攜帶身份證以備驗(yàn)證。
(四)體檢
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢合格者確定為考察對(duì)象。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。
(五)考察
考察工作主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及崗位匹配度等情況進(jìn)行考察,考察不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(六)錄用
1.擬錄用人員在接到通知后,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期者,取消資格。擬錄用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)合同。
2.錄用人員與軌道公司簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式錄用;不合格的,取消錄用。
3.招聘過(guò)程中如出現(xiàn)不合格或者不適合招聘崗位的由軌道公司研究決定安排人員遞補(bǔ)。
聯(lián)系人:浦女士 0573-82879833
附件:1.軌道公司員工招聘信息明細(xì)表
2.軌道公司應(yīng)聘人員登記表
來(lái)源:https://www.jxrsrc.com/Index/ShowArticle.aspx?NewsID=11101