中國郵政儲蓄銀行四川省分行2020年社會招聘

一、公司簡介

中國郵政儲蓄銀行成立于2007年3月20日，是中國領(lǐng)先的大型零售商業(yè)銀行，定位于服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)，致力于為中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型中最具活力的客戶群體提供服務(wù)。郵儲銀行擁有近4萬個營業(yè)網(wǎng)點，服務(wù)個人客戶超過6億戶，并加速向數(shù)據(jù)驅(qū)動、渠道協(xié)同、批零聯(lián)動、運營高效的新零售銀行轉(zhuǎn)型，擁有優(yōu)異的資產(chǎn)質(zhì)量和顯著的成長潛力。2019年，郵儲銀行進入“國有六大銀行”監(jiān)管序列，全面完成“股改-引戰(zhàn)-A、H兩地上市”三步走的改革路線。

中國郵政儲蓄銀行四川省分行（以下簡稱“四川省分行”）成立于2007年12月9日，下轄21個市（州）分行、1個直屬支行、140個一級支行，擁有3037個網(wǎng)點，服務(wù)個人客戶超過4000萬戶。四川省分行堅持服務(wù)“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)居民和中小企業(yè)的戰(zhàn)略定位，積極融入四川“一干多支”發(fā)展戰(zhàn)略，已成為四川金融改革創(chuàng)新和服務(wù)實體經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，先后榮獲“全國文明單位”、“四川省五一勞動獎狀”、“服務(wù)民生支持實體經(jīng)濟社會責任獎”和“銀行業(yè)扶貧工作先進單位”等榮譽。

根據(jù)發(fā)展需要，中國郵政儲蓄銀行四川省分行現(xiàn)面向社會廣納賢才。我們真誠歡迎您加盟，攜手共同鑄造美好未來！

二、招聘范圍

現(xiàn)工作崗位為郵政系統(tǒng)外的金融同業(yè)人員。

三、用工性質(zhì)

合同制員工，一經(jīng)錄用與我行直接簽訂勞動合同。

四、招聘崗位

本次招聘涉及省分行本部和成都、達州、宜賓等10個市（州）分行及省直屬支行。

具體招聘崗位名稱、崗位職責和工作地點見“招聘職位”。

五、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管各項政策規(guī)定，認同郵儲銀行企業(yè)文化；

2.誠實守信，品行端正，身心健康，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄；

3.具有較強的工作責任心和良好的團隊合作精神，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、溝通能力和學習能力；

4.無中國郵政儲蓄銀行規(guī)定的任職回避情形。

(二)學歷要求

境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)具有國家統(tǒng)招的全日制普通高等院校大學本科（含）以上學歷、學位，境外院校畢業(yè)生須具有境外正規(guī)高等院校本科（含）以上學歷、學位并提供國家教育部出具的學歷（學位）認證。應(yīng)聘甘孜、阿壩、涼山州分行轄內(nèi)支行（西昌市支行除外）崗位的，學歷可放寬至國家統(tǒng)招的全日制大學?？茖W歷。

(三)專業(yè)要求

重點招聘經(jīng)濟、金融、管理、統(tǒng)計、法學、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。

(四)從業(yè)經(jīng)歷及其他要求

詳見各“招聘職位”。

(五)年齡要求

原則上年齡40周歲及以下。

六、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

報名時間從即日起至4月30日。請應(yīng)聘者通過PC端登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)申系統(tǒng)（www.psbcscsz2020.zhaopin.com/）在線投遞簡歷，每個應(yīng)聘人員限報一個崗位(重復投遞崗位視為無效)。

(二)資格審查與甄選

我行將根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

(三)筆試、面試、背景調(diào)查、體檢及錄用等后續(xù)工作

具體安排另行通知，請及時關(guān)注。

七、其他事項

(一)我行承諾對應(yīng)聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。

(二)應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格。

(三)在應(yīng)聘期間，請保持通訊暢通，以便聯(lián)系。

(四)我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構(gòu)或類似機構(gòu)，從未編輯或出版過任何社會招聘考試參考資料，從未向任何機構(gòu)提供過社會招聘考試相關(guān)的資料和信息。

(五)中國郵政儲蓄銀行四川省分行有權(quán)根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對整個招聘活動享有最終解釋權(quán)。

來源：http://www.psbcscsz2020.zhaopin.com/company.html