云南建投交通建設(shè)股份有限公司
2020年春季校園招聘啟事
一、集團(tuán)簡(jiǎn)介
云南省建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“云南建投集團(tuán)”)于2016年4月21日,由原云南建工集團(tuán)、十四冶建設(shè)集團(tuán)和西南交建集團(tuán)整合重組成立,是由云南省國(guó)資委履行出資人職責(zé),并授權(quán)開展國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)的省屬國(guó)有重要骨干企業(yè),是云南省建設(shè)領(lǐng)域及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)和建設(shè)主體。
截至2019年7月,集團(tuán)注冊(cè)資本金281.57億元,總資產(chǎn)3725.08億元,凈資產(chǎn)1006.21億元?,F(xiàn)有在職職工30000余人,離退休人員32000余人,各類專業(yè)技術(shù)人員20000余人;有全資子公司、控股公司和直管企事業(yè)單位59個(gè);有各類資質(zhì)514項(xiàng),是云南省唯一擁有6個(gè)國(guó)家房屋建筑施工總承包特級(jí)資質(zhì)、1個(gè)市政公用工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)、1個(gè)公路工程施工總承包特級(jí)資質(zhì)的企業(yè)。
2018年,集團(tuán)在中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)中位列第146位,在中國(guó)承包商80強(qiáng)中位列第5位,在云南企業(yè)100強(qiáng)中位列第1位,在最具國(guó)際拓展能力承包商中位列第9位,在中國(guó)100大跨國(guó)公司中位列71位;連續(xù)10次入選美國(guó)《工程新聞?dòng)涗洝罚‥NR)250強(qiáng),2019年位列第121位。
二、公司簡(jiǎn)介
云南建投交通建設(shè)股份有限公司隸屬于云南省建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司,前身為西南交通建設(shè)集團(tuán)股份有限公司,經(jīng)重組整合,于2017年5月18日正式掛牌成立。資質(zhì)有公路工程/市政公用工程/礦山工程等施工總承包壹級(jí)三個(gè),公路路面/路基/橋梁等專業(yè)承包壹級(jí)三個(gè),隧道專業(yè)承包貳級(jí),房建資質(zhì)叁級(jí),水利水電總承包叁級(jí),河湖整治專業(yè)承包叁級(jí)?,F(xiàn)注冊(cè)資本金6.10億,總資產(chǎn)174.84億,凈資產(chǎn)36.75億,在建項(xiàng)目37個(gè)。
目前,公司以“集團(tuán)內(nèi)交通板塊排頭兵,省內(nèi)交通建設(shè)行業(yè)主力軍,省外交通建設(shè)行業(yè)生力軍”為發(fā)展定位,在集團(tuán)的帶領(lǐng)下,貫徹落實(shí)國(guó)家、省委、省政府關(guān)于國(guó)有企業(yè)全面深化改革的重大戰(zhàn)略部署,著力打造成為省內(nèi)乃至國(guó)內(nèi)處于領(lǐng)先水平的專業(yè)化總承包公司。公司遵行集團(tuán)“愛崗敬業(yè)、珍惜崗位、誠(chéng)實(shí)守信、依法經(jīng)營(yíng)”的共同行為準(zhǔn)則,充分發(fā)揮建投人“聞風(fēng)而動(dòng),眾志成城,堅(jiān)韌不拔,敢于勝利”的狼性精神,“特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能奉獻(xiàn),敢打硬仗,善打惡仗,能打勝仗”的高原鐵軍精神和“獻(xiàn)身使命,執(zhí)著堅(jiān)韌,精益求精,追求卓越”的工匠精神。
三、招聘需求
(一)專業(yè)需求(25人)
1、道路橋梁與渡河工程類應(yīng)屆畢業(yè)生 10名
2、土木工程類(道橋方向)應(yīng)屆畢業(yè)生 6名
3、工程造價(jià)類應(yīng)屆畢業(yè)生5名
5、財(cái)務(wù)管理/會(huì)計(jì)類畢業(yè)2名
6、綜合管理類畢業(yè)生2名
(二)招聘要求
1、2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,成績(jī)優(yōu)異;
2、有相關(guān)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)或持有相關(guān)證書者優(yōu)先考慮;
3、吃苦耐勞,勤奮敬業(yè),樂于學(xué)習(xí),敢于創(chuàng)新,勇于奉獻(xiàn),善于溝通,勇于擔(dān)當(dāng);
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有志投身于建筑事業(yè)。
四、薪酬福利
(一)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:職工收入=崗位工資+效益工資+績(jī)效工資+各類津補(bǔ)貼+特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。
(二)完善的福利體系:購(gòu)買五險(xiǎn)一金,擁有完善的休假體系,為職工提供免費(fèi)食宿,生日祝福、年度體檢、健身房、職工書屋等豐富福利套餐。
(三)全方位的人才培養(yǎng)、培訓(xùn)機(jī)制:新員工“師帶徒”制、“青苗計(jì)劃”、定期組織專項(xiàng)職(執(zhí))考試、學(xué)歷提升等培訓(xùn)、不定期組織各類其他培訓(xùn)等。
(四)晉升通暢:完善的任職管理體系,具有管理和專業(yè)技術(shù)雙重晉升通道,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共發(fā)展。
五、應(yīng)聘方式
把個(gè)人求職簡(jiǎn)歷投遞至公司招聘郵箱:ynjjzp@163.com(郵件名請(qǐng)注明:姓名+專業(yè)+學(xué)校),公司篩選簡(jiǎn)歷,通知面試(因疫情影響,采取視頻面試)。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:楊老師
聯(lián)系電話:0871-67419925,18388512081
公司地址:云南省昆明市經(jīng)開區(qū)林溪路建工新城商務(wù)樓4號(hào)樓
來源:http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=962643&menu_id=