云南中鐵雙百建材有限公司招聘公告
一、公司簡介
云南中鐵雙百建材有限公司是世界500強企業(yè)——中國中鐵股份有限公司的成員單位,由中鐵六局集團有限公司持股51%和中鐵開發(fā)投資集團有限公司持股49%合資組建的中國中鐵三級子公司。公司成立于2019年5月,總部位于云南省昆明市經濟開發(fā)區(qū)?,F階段主營建筑砂石、鐵路道砟等礦山產品的生產加工銷售。
公司的主要經營模式是統(tǒng)銷、統(tǒng)簽、統(tǒng)付。重點面向昆明鐵路局和中鐵開發(fā)投資集團所轄的云貴川鄂渝等西南區(qū)域市場,購買礦權并自建生產線,向工程項目定向供應,由工程項目投資方統(tǒng)一扣款后支付給公司,貨款回收有充分保障,公司運營將持續(xù)良好。
公司的發(fā)展前景十分廣闊。砂石骨料作為建筑的主要材料不可或缺,用量巨大,利潤十分穩(wěn)定。公司緊抓國家綠色發(fā)展戰(zhàn)略機遇,依托中鐵開發(fā)投資集團的市場平臺,現已取得儲量6400余萬噸的礦山開采權,并建設完成年產量300余萬噸砂石的現代化生產線;剛已開工建設的滇中引水工程,將再建造礦山13座,供應砂石骨料3000余萬噸。在未來的2~3年內,將統(tǒng)籌布局昭通、瑞麗、昆明周邊、沿邊高速等國家重點工程,實現企業(yè)的跨越發(fā)展。
公司將在做大做強砂石主業(yè)的基礎上,開發(fā)拓展有科技含量、有市場前景的深加工產品,重點關注超細、改性、特種功能的巖石粉體原料,努力發(fā)展成為石料加工方面的科技型企業(yè)。產品單元上,將拓展可快速變現、市場需求旺盛的外加劑、鐵路道砟、裝配式建筑部品等,擬在昆明市經開區(qū)建設500畝規(guī)模的產業(yè)基地,規(guī)劃設計辦公樓、職工公寓、研發(fā)中心、檢測中心、外加劑廠及專業(yè)生產線等,打造成高新技術生產型工業(yè)企業(yè)。
公司治理結構完善,組織建設完整,職工薪金體系完備。技術津貼、交通補貼、話費補貼等福利項目齊全,休假制度完善;免費提供豐富的餐飲,關愛職工的身心健康。職業(yè)提升通道廣闊,為每一名員工制定匹配的職業(yè)生涯規(guī)劃。在大學畢業(yè)生人才培養(yǎng)方面實行導師帶徒,三到五年達到較高職業(yè)水平。
公司目前處于高速發(fā)展期,為滿足企業(yè)生產經營和業(yè)務迅速發(fā)展的需要,現重點面向中國中鐵范圍內全體員工進行招聘,部分崗位面向社會市場公開招聘。公司本次招聘機關本部管理人員14名,下設機構(滑石板采石場和滇中引水籌備組)人員15名。
二、應聘任職基本條件
1.具有較高的政治素質。作風正派,品行端正,遵紀守法,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩;
2.具有較強的業(yè)務和管理能力。具備履行崗位職責所必需的文化水平和專業(yè)知識,具有較強的組織領導能力、經營管理能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問題和突發(fā)事件的能力;
3.德才兼?zhèn)?,具有搞好企業(yè)的事業(yè)心和責任感。忠誠企業(yè)、敢于擔當,有較強的改革創(chuàng)新精神;抗壓能力強,工作認真踏實,不怕困難,勤奮敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德;
4.能夠貫徹、執(zhí)行黨和國家的有關工作方針、政策、法律、法規(guī)及上級有關制度和管理辦法;
5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。熱愛本職工作,作風民主,有較強的團隊合作意識和安全管控意識;廉潔從業(yè),具有良好的自律意識和保密意識;
三、招聘崗位及任職要求
1.招聘崗位29個
綜合辦公室主任1名、綜合辦公室副主任1名;工程工經部部長1名、部員3名(工程類2名、工經類1名);安質環(huán)保部部員1名;物資設備部部長1名;財務部部員1名;投資開發(fā)部部長1名、投資開發(fā)部副部長1名、投資開發(fā)部部員3名;滑石板采石場綜合辦公室主任1名,部員4名;滇中引水工程籌備組組長1名、副組長2名、組員7名。
2、崗位任職要求
序號 | 崗位 | 名額 | 崗位任職要求 |
1 | 綜合辦公室 主任 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.行政管理、中文、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層正職;或擔任過三級企業(yè)中層副職2年以上。 5.有三級企業(yè)行政、人力管理經驗優(yōu)先; 6.熟悉綜合辦公室工作,文字功底扎實,有較強的溝通和協(xié)調能力; 7.心理素質好,服務意識強,能承擔繁重而復雜的工作; 8.中共黨員優(yōu)先。 |
2 | 綜合辦公室副主任 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.行政管理、中文、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層副職;或具有5年以上辦公室工作經驗,其中至少3年以上項目部綜合辦公室主任工作經驗; 5.有三級企業(yè)行政、人力管理經驗優(yōu)先; 6.熟悉綜合辦公室工作,文字功底扎實,有較強的溝通和協(xié)調能力; 7.心理素質好,服務意識強,能承擔繁重而復雜的工作; 8.中共黨員優(yōu)先。 |
3 | 工程工經部部長 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采、材料等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層正職;或擔任過三級企業(yè)中層副職2年以上;擔任過項目經理優(yōu)先; 5.相關專業(yè)知識扎實,具有8年以上工程項目現場管理經驗,或者5年以上礦山開采管理經驗。 6.具有建造師證、安全工程師證、造價工程師證、試驗檢測工程師證者優(yōu)先。 |
4 | 工程工經部部員 | 3 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采、材料等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.工程類部員要求具有5年以上工程項目現場管理經驗,或擔任過項目部工程部副部長以上職務1年以上; 5.工經類部員要求具有5年以上工程經濟管理工作經驗,或擔任過項目部工經部副部長以上職務1年以上; 6.具有建造師證、安全工程師證、造價工程師證、試驗檢測工程師證者優(yōu)先; 7.有工經管理、合同管理工作經驗優(yōu)先。 |
5 | 安質環(huán)保部部員 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.安全、環(huán)境、土木、交通等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.相關專業(yè)知識扎實,具有5年以上工程類安全質量管理工作經驗,或擔任過項目部安質部副部長以上職務1年以上; 5.持有注冊安全工程師證書的優(yōu)先。 |
6 | 物資設備部部長 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.物流、機械、土木、交通、材料等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層正職;或擔任過三級企業(yè)中層副職2年以上; 5.相關專業(yè)知識扎實,具有8年以上物資設備管理工作經驗;或有2個及以上項目物資管理或試驗室工作經驗;或具有項目物資設備分管副職任職經歷; 6.具有建造師證、安全工程師證、造價工程師證、試驗檢測工程師證者優(yōu)先; 7.中共黨員優(yōu)先。 |
7 | 財務部 部員 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.財務會計類專業(yè);助理會計師及以上專業(yè)技術職稱; 3.擔任過項目部財務部副部長;或具有財務會計工作經驗2年及以上; 4.同等條件下,具有國家注冊類證書者優(yōu)先; 5.中共黨員優(yōu)先。 |
8 | 投資開發(fā)部部長 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采、工程經濟管理、市場營銷、國際貿易、財務等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層正職;或擔任過三級企業(yè)中層副職2年以上;擔任過項目經理優(yōu)先; 5.相關專業(yè)知識扎實,具有8年以上企管、財務、市場營銷、投資管理等經驗,或者5年以上項目經理任職經驗; 6.具有建造師證、造價工程師證、注冊會計師證、律師證者優(yōu)先; 7.中共黨員優(yōu)先。 |
9 | 投資開發(fā)部副部長 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采、工程經濟管理、市場營銷、國際貿易、財務等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層副職,或具有5年企管、財務、市場營銷、投資管理等經驗,或者3年以上項目經理任職經驗; 5.具有建造師證、造價工程師證、注冊會計師證、律師證者優(yōu)先; 6.中共黨員優(yōu)先。 |
10 | 投資開發(fā)部部員 | 3 | 1.全日制本科院畢業(yè); 2.校土木、交通、造價、礦山開采、工程經濟管理、市場營銷、國際貿易、財務等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.助理級及以上專業(yè)技術職稱; 4.具有3年以上企管、財務、市場營銷、投資管理等經驗,相關專業(yè)知識扎實; 5.具有建造師證、造價工程師證者優(yōu)先。 |
11 | 滑石板場項目部綜合辦公室主任 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.行政管理、中文、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.助理級及以上專業(yè)技術職稱; 4.有三級企業(yè)機關辦公室任職經歷;或具有2年以上項目部綜合辦公室工作經驗; 5.有三級企業(yè)機關部室行政、人力管理經驗優(yōu)先; 6.熟悉綜合辦公室工作,文字功底扎實,有較強的溝通和協(xié)調能力; 7.心理素質好,服務意識強,能承擔繁重而復雜的工作。 |
12 | 滑石板場項目部部員 | 4 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、物流、機械、礦山開采等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.助理級及以上專業(yè)技術職稱; 4.有三級企業(yè)機關部室任職經歷;或具有2年以上項目管理工作經驗; 5.具有建造師證、造價工程師證者優(yōu)先; |
13 | 滇中引水籌備組組長 | 1 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 5.相關專業(yè)知識扎實,具有8年以上工程項目現場管理經驗,或者5年以上礦山開采管理經驗; 6.具有建造師證、造價工程師證者優(yōu)先; 7.中共黨員優(yōu)先。 |
14 | 滇中引水籌備組副組長 | 2 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.中級及以上專業(yè)技術職稱; 4.擔任過三級企業(yè)中層副職;或具有5年以上項目部管理工作經驗,其中至少3年以上項目部部門正職工作經驗;相關專業(yè)知識扎實。 5.具有建造師證、造價工程師證者優(yōu)先; 6.中共黨員優(yōu)先。 |
15 | 滇中引水籌備組組員 | 7 | 1.全日制本科院校畢業(yè); 2.土木、交通、造價、礦山開采等相關專業(yè)優(yōu)先; 3.助理級及以上專業(yè)技術職稱; 4.有三級企業(yè)機關部室任職經歷;或具有3年以上項目管理工作經驗;或擔任過項目部副部長以上職務1年以上; 5.具有建造師證、造價工程師證者優(yōu)先。 |
四、應聘程序
本次招聘按照報名、資格審查、考試(面試)、確定人選上報六局統(tǒng)一下令程序進行。
(一)個人報名
1.報名時間:2019年12月11日至2019年12月20日。
2.符合招聘條件的人員,均可自愿報名,并填寫《云南中鐵雙百建材有限公司應聘報名表》(照片欄中插入本人近期電子照片)(附件2)。同時提供本人身份證(正反面)、相關學歷、職稱、崗位經歷人事令、相關職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證及獲獎證書等掃描件,電子文檔發(fā)送至1017022023@qq.com郵箱(郵件標題務必注明姓名及應聘崗位)。
3.應聘材料發(fā)送成功后,請電話告知確認。聯(lián)系人:楊成剛,聯(lián)系電話:18111955577。
(二)資格審查
1.根據公布的任職基本條件和崗位任職要求,對報名人員資格進行審查、匯總。
2.經招聘工作領導小組研究確認后,通知審查通過的應聘人員參加考試。
(三)考試
1.考試分筆試和面試兩個環(huán)節(jié)??荚嚨攸c:昆明經濟開發(fā)區(qū)電子信息產業(yè)創(chuàng)業(yè)中心。
2.考試主要針對應聘人員的能力素質和專業(yè)知識進行測試。能力素質測試主要包括語言理解、邏輯推理、性格測試、管理素質、常識判斷等內容;專業(yè)知識測試主要是綜合考察基礎知識、專業(yè)知識、實務知識、語言表達能力、綜合分析能力以及過往工作業(yè)績等內容。
3.參加考試時,請攜帶應聘材料紙質版一式兩份,并在簽名欄處手簽本人姓名;照片欄中插入本人近期電子照片,不得另行粘貼照片。
(四)確定人選
1.根據考試成績及崗位需求綜合考慮后確定擬聘用人選。
2.擬聘用人員經集團公司審批后,按照集團公司有關程序辦理調動和入職手續(xù),并進入試用期管理。
四、其他事宜
1.聘任人員薪酬福利待遇按照云南中鐵雙百建材有限公司薪酬管理制度執(zhí)行。
2.本次公開招聘工作受黨委監(jiān)督。應聘人員若提供虛假材料或考試中有弄虛作假行為,一經查實,取消應聘資格,并通報相關單位。
3.本公告由云南中鐵雙百建材有限公司負責解釋。
招聘咨詢電話:18111955577 聯(lián)系人:楊成剛
云南中鐵雙百建材有限公司
2019年12月11日
文章來源:http://www.crsg.com.cn/crsg/hr/talent/81659/index.html