云南建投第三安裝工程有限公司招聘簡章

YCIHNo.3InstallationCo., Ltd.

企業(yè)簡介

云南建投第三安裝工程有限公司，隸屬云南省建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司，創(chuàng)建于1954年8月，前身為十四冶建設(shè)集團(tuán)云南安裝工程有限公司?，F(xiàn)有員工1000人，注冊(cè)資本金16200萬。公司業(yè)務(wù)涵蓋工程施工、工程設(shè)計(jì)、工程檢測(cè)和項(xiàng)目綜合系統(tǒng)開發(fā)四大板塊，主要有民用、橋隧機(jī)電設(shè)備安裝工程；有色、黑色金屬冶金工程；智能化工程、公路交安工程、公路機(jī)電工程、計(jì)算機(jī)控制系統(tǒng)工程；電力工程；市政公用工程；壓力容器、壓力管道、起重設(shè)備、高壓臨界鍋爐工程；石油化工工程；超高層鋼結(jié)構(gòu)工程、輕型鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；建筑智能化設(shè)計(jì)；無損檢測(cè)、公路檢測(cè)；城市智慧管廊、城市輕軌、水電站運(yùn)營維護(hù)等。

公司創(chuàng)建有一個(gè)國家級(jí)“焊接大師工作室”、兩個(gè)省級(jí)“起重大師工作室”和一個(gè)“云南省勞模創(chuàng)新”工作室。

公司先后有3人分別榮獲“全國勞模”和“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;稱號(hào)，兩人獲“全國有色金屬行業(yè)勞模”稱號(hào)，6人獲云南省“勞動(dòng)模范”稱號(hào)，有“云嶺首席技師” 3人、 “云嶺技能大師”1人、“云嶺技能工匠”3人，獲云南省“興滇人才獎(jiǎng)”提名獎(jiǎng)2人，享受“云南省政府特殊津貼”3人。

公司先后承擔(dān)了一批國家、部委、省市地方的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，施工范圍覆蓋云南五十多個(gè)州市，15個(gè)省外以及科威特、西德、越南、埃及、意大利、瑞典、老撾、贊比亞等國外工程。所承擔(dān)的工程項(xiàng)目涉及有色冶煉、鋼鐵、建材、卷煙、制糖、制藥、香料、化工、水利水電、消防、電力、廣播電視、旅游、市政建設(shè)等行業(yè)。

公司堅(jiān)持以人為本，尊重員工，為優(yōu)秀的人才創(chuàng)造和諧平等的發(fā)展空間，挑戰(zhàn)自我的良好平臺(tái)。讓想干事的人有機(jī)會(huì)、能干事的人有平臺(tái)、干成事的人有地位，是公司最基本的人才價(jià)值觀。

現(xiàn)因公司經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠意邀請(qǐng)有識(shí)之士與我公司共同攜手奮進(jìn)，實(shí)現(xiàn)我們共同的愿景！

招聘以下人員：

招聘崗位要求

1.具備本科（一本）及以上學(xué)歷，具備相關(guān)專業(yè)的知識(shí)技能。

2.身體健康，性格熱情樂觀，積極上進(jìn)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠吃苦耐勞，堅(jiān)持原則。

3.具備較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)與服務(wù)精神。

薪酬福利待遇

◆ 薪酬：薪酬結(jié)構(gòu)=崗位工資+效益工資+津補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)(季度、年度)+ 單項(xiàng)獎(jiǎng)

津補(bǔ)貼包括年功津貼、職稱津貼、注冊(cè)津貼、出差補(bǔ)貼、責(zé)任工程師津貼、通訊補(bǔ)貼、遠(yuǎn)征津貼。

◆ 保險(xiǎn)、公積金：按云南省相關(guān)政策購買“五險(xiǎn)一金”即：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金；

◆ 假期：除能享受國家法定節(jié)假日假期，按云南省及公司相關(guān)規(guī)定還能享受帶薪年休假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚（喪）假、病假等；

◆ 落戶：凡公司錄用的應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)到后可解決昆明市戶口，公司接受并管理個(gè)人檔案和黨組織關(guān)系；

◆ 食宿：公司提供食宿。

◆ 住房：集團(tuán)開發(fā)房地產(chǎn)樓盤，可以享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

◆ 體檢：定期組織員工健康體檢，關(guān)愛員工身心健康。

人才培養(yǎng)

◆ 公司每年為員工提供專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，以保證專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)與市場要求匹配。

◆ 對(duì)新入職員工實(shí)行師帶徒的方式，做好技術(shù)傳承，保證員工的個(gè)人技能學(xué)習(xí)提升通道順暢。

◆ 根據(jù)新員工個(gè)人興趣及優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)，公司提供多條職業(yè)發(fā)展通道，為員工提供良好的晉升渠道平臺(tái)，讓每位員工善其道、盡其才，努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的最大化。

◆ 鼓勵(lì)員工提高自身學(xué)習(xí)能力，組織公司員工參加相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，對(duì)取得相關(guān)證書的，實(shí)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)，并按照取得的相應(yīng)資格等級(jí)證發(fā)給每月津貼。

◆ 公司每年對(duì)優(yōu)秀員工先進(jìn)事跡進(jìn)行宣傳報(bào)道，并向國家級(jí)、省級(jí)相關(guān)機(jī)構(gòu)申報(bào)各類高技能優(yōu)秀人才，增強(qiáng)員工榮譽(yù)感。

加入我們，未來的路上成就與眾不同的您！

簡歷投遞郵箱：ynjtasshrzp@163.com

聯(lián)系人：楊斌0871-65325309 15288209091

賈順麗0871-65325309 18313005864

公司地址：云南省昆明市五華區(qū)羊仙坡北路82號(hào)

郵編：650033