宣講單位：云南九機電子產(chǎn)品有限公司（九機網(wǎng)）

宣講時間：2019年03月01日14:00

所在學(xué)校：昆明理工大學(xué)

宣講地點：場地侍定

單位簡介

九機電子產(chǎn)品有限公司（九機網(wǎng)）成立于2006年，目前擁有近1700名員工，業(yè)務(wù)范圍涉及電商、軟件技術(shù)兩大領(lǐng)域，年服務(wù)客戶300余萬。九機旗下主要品牌——九機網(wǎng)（原三九手機網(wǎng)），被評為“中國互聯(lián)網(wǎng)百強企業(yè)”。九機網(wǎng)運用最早的O2O電子商務(wù)模式，主營數(shù)碼3C類產(chǎn)品，建立集商品銷售、物流配送、售后維修為一體的手機零售平臺。截止至2017年，九機網(wǎng)門店達(dá)200余家，遍布云貴川渝湘遼贛粵八省市，輻射城市達(dá)30余個。九機網(wǎng)堅持以用戶體驗為核心，挖掘用戶深度體驗需求，以互聯(lián)網(wǎng)基因、年輕創(chuàng)新精神、十年行業(yè)深耕經(jīng)驗，通過線上商城等互聯(lián)網(wǎng)通路，線下寫字樓低成本實體店，大數(shù)據(jù)庫存管控和跨區(qū)域管理體系等，打造購機到使用終身服務(wù)行業(yè)閉環(huán)。

九機網(wǎng)2019校園招聘

"九機科技成立于2006年，目前擁有近1700名員工，業(yè)務(wù)范圍涉及電商、軟件技術(shù)兩大領(lǐng)域，年服務(wù)客戶300余萬。九機科技旗下主要品牌——九機網(wǎng)（原三九手機網(wǎng)），被評為“中國互聯(lián)網(wǎng)百強

企業(yè)”。九機網(wǎng)運用最早的O2O電子商務(wù)模式，主營數(shù)碼3C類產(chǎn)品，建立集商品銷售、物流配送、售后維修為一體的手機零售平臺。

截止至2017年，九機網(wǎng)門店達(dá)200余家，挖掘用戶深度體驗需求，以互聯(lián)網(wǎng)基因、年輕創(chuàng)新精神、十年行業(yè)深耕經(jīng)驗，通過線上商城等互聯(lián)網(wǎng)通路，線下寫字樓低成本實體店，大數(shù)據(jù)庫存管控和跨區(qū)域管理體系等，打造購機到使用終身服務(wù)行業(yè)閉環(huán)。

一、UI設(shè)計師

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站或移動端、APP設(shè)計工作

工作要求：

1.愛網(wǎng)絡(luò)、愛設(shè)計、愛音樂、愛f/1.4下的美麗焦外，愛生活，也愛plantsvs.Zombies;

2.愛Photoshop、Dreamweaver、Flash、Fireworks、CorelDraw、Illustrator、AI等，使用它們游刃有余如魚得水；

3.美感敏銳、創(chuàng)意怪才，緊跟潮流，深知用戶心思，能把美好的創(chuàng)意表現(xiàn)為具有感染力的畫面；

薪資范圍：6000-10000

二、文案策劃

工作職責(zé)：

1.公司常規(guī)活動策劃、執(zhí)行、追蹤；

2.營銷項目開發(fā)及營銷標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)；

3.能夠?qū)ζ髽I(yè)各部門業(yè)務(wù)內(nèi)容用邏輯清晰的文字表達(dá)，提高公司的內(nèi)容輸出質(zhì)量。

工作要求：

1.邏輯清晰，良好的文字功底；

2.腦容量能趕超市場變化的步伐，引領(lǐng)行業(yè)策劃新方向，每天對大量的互聯(lián)網(wǎng)、IT、行業(yè)信息，包括八卦娛樂、社會話題......隨時保持更新，來者不拒。

特別有想法，特別有創(chuàng)造力，每分鐘都有idea在腦中閃現(xiàn)，普通人一般跟不上或不理解你的思維。

薪資范圍：5000-8000

三、營銷專員

工作職責(zé)：

1、線下營銷策劃整合；

2、能根據(jù)區(qū)域市場情況給出推廣建議；

3、具備線上線下促銷活動的創(chuàng)意、策劃，流程設(shè)計、以及配合分公司做好活動執(zhí)行，以及對活動效果跟蹤、評估、分析并形成報告。

崗位要求：

1、認(rèn)可O2O電商模式，具備較強線上、線下營銷整合能力；

2、有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力，能根據(jù)區(qū)域市場情況給出推廣建議；

3、廣告學(xué)、市場營銷、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

薪資范圍：4000-6000

四、產(chǎn)品經(jīng)理

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)協(xié)助各版塊、功能上線前測試，收集改進(jìn)意見并提供改進(jìn)方案，BUG跟蹤，引導(dǎo)用戶熟悉使用產(chǎn)品；

2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后分析各項數(shù)據(jù)和用戶反饋，跟進(jìn)產(chǎn)品效果以及業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品；

3.研究市場和用戶需求，分析用戶行為，跟蹤競爭對手情況，不斷提高網(wǎng)站的競爭力；

4.按時按質(zhì)完成上級交辦的各項工作。

任職要求：

1.具備良好的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和書面報告能力；

2.獨立解決問題的能力和較強的市場分析能力，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感，思維清晰而有條理，能承受較大的工作壓力。

3.自我驅(qū)動，工作積極主動，有條理，學(xué)習(xí)能力強，良好的溝通能力，團(tuán)隊精神。

薪資范圍：5000-8000

五、移動端運維專員

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司手機移動端（M版、APP）日常維護(hù)管理

2.負(fù)責(zé)公司手機移動端優(yōu)化及功能開發(fā)

3.移動端需求收集和分析，競爭移動端分析和研究，頁面設(shè)計和頁面規(guī)劃

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品原型和交互界面設(shè)計，研究用戶體驗的趨勢，不斷優(yōu)化用戶體驗

5.協(xié)調(diào)對接內(nèi)部資源，監(jiān)控和推進(jìn)頁面整體進(jìn)度，保障產(chǎn)品上線日期和頁面質(zhì)量

工作要求：

1.可以獨立完成網(wǎng)站前后臺工作，熟悉互聯(lián)網(wǎng)o2o、B2C網(wǎng)站的運營及推廣營銷

2.對移動端市場發(fā)展趨勢有敏銳的感知能力和洞察力

薪資范圍：4000-8000

六、開發(fā)工程師（IOS開發(fā)、Android開發(fā)、.NET開發(fā)、前端開發(fā)）

任職要求：

1.計算機或軟件工程相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生，本科以上學(xué)歷；

2.有較好的軟件開發(fā)基礎(chǔ)，有IOS或Android手機客戶端產(chǎn)品/項目管理開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

薪資范圍：無上限

七、數(shù)碼潮品買手（體驗師）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)消費類手機配件/智能硬件/影音產(chǎn)品等產(chǎn)品的選品及測試體驗

2、了解影音行業(yè)資訊和動態(tài)，根據(jù)選品及體驗情況制定產(chǎn)品銷售方案及產(chǎn)品業(yè)務(wù)操盤

3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)及維護(hù)、品類及產(chǎn)品線拓展

任職要求：

1、對數(shù)碼產(chǎn)品具備專業(yè)知識，深入了解手機配件/智能硬件/影音產(chǎn)品等產(chǎn)品的構(gòu)造、區(qū)別、品牌認(rèn)知，對影音類產(chǎn)品具備濃厚興趣，熱愛音樂和網(wǎng)絡(luò)購物

2、熟悉相應(yīng)品類下的各品牌產(chǎn)品。

3、優(yōu)秀的溝通能力，富有開拓創(chuàng)新意識

薪資范圍：4000-6000

八、新媒體運營

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作；

2、負(fù)責(zé)能夠獨立運營微信/微博公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容；

3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營銷線日?；顒蛹案櫨S護(hù)，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容；

4、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

任職要求：

1.思維敏捷、條理清晰、邏輯性強、對數(shù)據(jù)敏感，有獨立分析數(shù)據(jù)能力；

2.善于思考、分析和總結(jié)，具有較強的創(chuàng)意文案能力；

3.有較強責(zé)任心和溝通能力，具有團(tuán)隊合作精神；

4.薪資范圍：4000-6000

九、總裁助理、總監(jiān)助理

崗位要求

1、熱愛電子產(chǎn)品及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，在任意專業(yè)模塊有特長者優(yōu)先。

2、有較強的數(shù)據(jù)分析能力和需求分析能力；

3、高智商、高情商，有抱負(fù)、有野心，期望兩年內(nèi)走上管理崗。；

4、國內(nèi)重點名校及海外院校本科學(xué)歷，或其他類別院校碩士學(xué)歷，專業(yè)不限；

5、在事業(yè)心、領(lǐng)導(dǎo)力、分析能力、快速學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行力等方面特別優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。

晉升通道：總監(jiān)助理—項目負(fù)責(zé)人/部門主管—部門經(jīng)理—總監(jiān)

薪資范圍：4000-6000

十、管理培訓(xùn)生（云南地區(qū)）

工作職責(zé)：

1.作為分公司后續(xù)發(fā)展人才儲備而設(shè)置，面試合格后進(jìn)入公司儲備學(xué)習(xí)實踐，同時伴隨著考核評估。合格后轉(zhuǎn)入正式管理崗位（培養(yǎng)期半年至一年）。

2.公司業(yè)務(wù)技能類課程學(xué)習(xí)，該類課程安排管理培訓(xùn)生輪崗至公司各部門，由部門導(dǎo)師依據(jù)部門工作內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo)，并進(jìn)行實踐。

工作要求：

1.2018屆、2019屆二本及以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生，專業(yè)不限（211、985院校畢業(yè)生優(yōu)先，工商管理、市場營銷、人力資源、財務(wù)管理、會計等專業(yè)優(yōu)先）；

2.學(xué)習(xí)能力強，善于思考，積極上進(jìn)；

3.誠實正直、踏實肯干，有較強的責(zé)任意識；

4.性格開朗，具有良好的團(tuán)隊合作精神，具備良好的組織協(xié)調(diào)和表達(dá)能力（有社團(tuán)學(xué)生會管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先）。

薪資范圍：4000-6000

十一、儲備干部

崗位要求：

1、統(tǒng)招?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷、連鎖經(jīng)營管理、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

女性**158cm以上、男性**168cm以上；五官端正（亮麗帥氣優(yōu)先），年齡

20-25之間，有較好的親和力和服務(wù)意識，友善、熱情。

2、具有較強的溝通能力及開拓能力;

3、具備一定的管理協(xié)調(diào)能力，具備良好的企業(yè)客戶服務(wù)意識；

4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，認(rèn)同結(jié)果導(dǎo)向的管理方式。

儲備干部期薪資待遇：?？?500實習(xí)工資+300元住房補貼

本科2500實習(xí)工資+500元住房補貼

實習(xí)期結(jié)束后定崗門店主管：月薪5000元/月—8000元/月

公司地址：云南省昆明市五華區(qū)學(xué)府路690號金鼎科技園三號平臺

公司網(wǎng)址：www.9ji.com

聯(lián)系人：盧女士

聯(lián)系電話：0871-65693019/65693109