經(jīng)開(kāi)平區(qū)教師選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)選聘合同制體育運(yùn)動(dòng)教練員，補(bǔ)充我區(qū)體育教練員隊(duì)伍。

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開(kāi)選聘，在測(cè)評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、選聘數(shù)量及崗位

選聘體育運(yùn)動(dòng)教練員4名，具體崗位詳見(jiàn)《崗位條件表》

三、選聘條件

(一)

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)

崗位條件及范圍

崗位條件詳見(jiàn)《唐山市開(kāi)平區(qū)2018年公開(kāi)選聘合同制體育運(yùn)動(dòng)教練員崗位條件表》(附件)。凡涉及到年齡需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2018年9月3日(包括2018年9月3日)。

(三)

有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1、現(xiàn)役軍人、試用期和服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員、2019年及以后畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生，不在招聘范圍。

2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;失信被執(zhí)行人;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。

四、選聘程序

(一)

發(fā)布信息

在唐山市開(kāi)平區(qū)人民政府網(wǎng)(新聞動(dòng)態(tài)-開(kāi)平教育)及開(kāi)平教育局微信公眾號(hào)發(fā)布選聘信息及選聘數(shù)額。

(二)

報(bào)名方式

報(bào)名時(shí)間：2018年9月6日(上午8:30-11:30，下午1:30-5:30)

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名： 凡符合選聘條件的人員均可報(bào)名，在唐山市開(kāi)平區(qū)教育局人事科現(xiàn)場(chǎng)收集應(yīng)聘人員報(bào)名材料，由開(kāi)平區(qū)人社局會(huì)同教育局受理。報(bào)名時(shí)需提交本人的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、遠(yuǎn)動(dòng)員等級(jí)證等原件及復(fù)印件，同時(shí)提交近期免冠彩色2寸照片3張。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員須現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表。

(三)

資格審查

測(cè)評(píng)結(jié)束后，按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺按成績(jī)?cè)谕粛徫挥筛叻值降头忠来芜f補(bǔ)。

(四)

測(cè) 評(píng)

測(cè)評(píng)分兩部分：專業(yè)課講解(說(shuō)課)和專業(yè)動(dòng)作展示，總分100分：其中專業(yè)課講解50分、專業(yè)動(dòng)作展示50分。

(1)專業(yè)課講解(說(shuō)課)：每位選聘人員完成一節(jié)10分鐘的專業(yè)課講解，應(yīng)聘人員根據(jù)抽取的題目，在備課室進(jìn)行備課，寫出教學(xué)設(shè)計(jì)或教案，備課時(shí)間為30分鐘。備課結(jié)束后，按考生抽取的說(shuō)課順序，進(jìn)入考場(chǎng)進(jìn)行說(shuō)課。

(2)專業(yè)動(dòng)作展示：考生完成說(shuō)課后，進(jìn)行專業(yè)動(dòng)作展示。測(cè)評(píng)結(jié)束后，評(píng)委依據(jù)考生所撰寫的教學(xué)設(shè)計(jì)或教案、教學(xué)過(guò)程、教學(xué)技能、教學(xué)效果及專業(yè)動(dòng)作展示等環(huán)節(jié)，對(duì)應(yīng)聘人員的說(shuō)課及專業(yè)動(dòng)作展示給予綜合賦分。按照測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低按比例1:1分別確定體檢人選，如比例內(nèi)末位考生成績(jī)并列，說(shuō)課分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入體檢人選。

(3)同一崗位參加測(cè)評(píng)人數(shù)不受開(kāi)考比例限制，測(cè)評(píng)成績(jī)低于70分不予錄取。

測(cè)評(píng)時(shí)間，根據(jù)我區(qū)工作安排，確定之后第一時(shí)間通知應(yīng)聘人員。

(五)

綜合排名

根據(jù)各環(huán)節(jié)得分，進(jìn)行綜合排名，確定擬聘用人員。

(六)

體 檢

測(cè)評(píng)結(jié)束后，按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺按成績(jī)?cè)谕粛徫挥筛叻值降头忠来芜f補(bǔ)。

(七)

考 核

對(duì)體檢合格人選進(jìn)行考核?？己朔譃閮煞N情況：

1.對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的考核：查閱檔案、考察聘用人員在校期間的政歷及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。

2.對(duì)其他人員的考核：考核內(nèi)容、程序、方式在市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處指導(dǎo)下按照《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》(冀辦發(fā)[2014]40)有關(guān)考察的要求執(zhí)行。

考核不合格人選，取消擬聘人選資格，并從應(yīng)聘同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，對(duì)遞補(bǔ)人選要進(jìn)行考核。

(八)

公 示

經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，通過(guò)唐山市開(kāi)平區(qū)人民政府網(wǎng)(新聞動(dòng)態(tài)-開(kāi)平教育)及開(kāi)平教育局微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

(九)

聘 用

對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同(合同期限三年，試用期六個(gè)月)。試用期內(nèi)，經(jīng)考核不合格的解除勞動(dòng)合同;合同期滿后，經(jīng)考核合格，根據(jù)用人單位和本人意愿確定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同，合同期內(nèi)工資福利待遇參照事業(yè)編制人員執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納。

五、其他事項(xiàng)

選聘工作各環(huán)節(jié)具體時(shí)間應(yīng)聘人員可查詢開(kāi)平教育局微信公眾號(hào)同時(shí)應(yīng)聘人員隨時(shí)保持電話暢通，以便工作人員能夠及時(shí)聯(lián)系，接受電話通知。

聯(lián)系電話：3388203;

唐山市開(kāi)平區(qū)教育局

2018年9月3日