玉溪港匯置業(yè)有限公司2018年公開招聘工作人員招聘公告

玉溪港匯置業(yè)有限公司于2018年3月21日正式成立，注冊資金1億元，屬玉溪物流投資有限公司的全資二級子公司。公司主要以房地產(chǎn)開發(fā)、房地產(chǎn)中介、物流產(chǎn)業(yè)開發(fā)投資及對所投資項目進(jìn)行管理、建筑安裝工程、室內(nèi)外裝潢工程、建筑裝飾工程為主，多元化發(fā)展商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理、房屋租賃、房產(chǎn)咨詢、酒店、物業(yè)等相關(guān)產(chǎn)業(yè)，兼營建筑材料銷售。

現(xiàn)根據(jù)工作需要，玉溪港匯置業(yè)有限公司委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)云南辰信人力資源管理咨詢有限公司面向社會公開招聘工作人員7名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、指導(dǎo)原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則；

（三）堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則；

（四）堅持按需設(shè)崗、按崗選調(diào)、人崗相適的原則；

（五）堅持專業(yè)對口、平等自愿、協(xié)商一致的原則。

二、招聘專業(yè)類別及名額

（一）財務(wù)類1名：含財務(wù)、會計、審計、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等專業(yè)。

（二）工程類2名：含工程管理、建筑管理、測繪工程、土木工程、工程造價等專業(yè)。

（三）綜合類4名：含計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、電氣工程及自動化、數(shù)控技術(shù)、通信工程、電子商務(wù)信息化管理、信息工程、信息安全、信息管理與信息系統(tǒng)；工商管理、市場營銷、調(diào)查與分析、行政管理、人力資源管理、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、金融學(xué)、漢語言文學(xué)、電子商務(wù)、國際商務(wù)、勞動與社會保障、社會管理、社會工作、物流管理、物流工程、材料學(xué)、新聞學(xué)、法律、文秘、政治學(xué)與行政學(xué)、行政管理、公共事業(yè)管理等專業(yè)。

三、招聘崗位及工作地點

（一）工作地點

玉溪市紅塔區(qū)研和工業(yè)園區(qū)。

（二）招聘崗位

本次公開招聘崗位為：財務(wù)部員工1人（財務(wù)類），工程管理部員工2人（工程類），綜合部員工1人（綜合類），物業(yè)管理部員工1人（綜合類），營銷部員工2人（綜合類）；共計7人。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法。

2.具備擬任崗位所需的專業(yè)知識、專業(yè)技能及綜合素質(zhì)，廉潔自律、心理健康。

3.具有大專及以上文化程度。

4.原則上年齡35周歲以下（1983年8月1日以后出生），工作成績突出。

5.具有招聘崗位所需的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱（資格）證書、專業(yè)知識、工作能力和正常履行職責(zé)的身體條件；具有專業(yè)資質(zhì)資格的同等條件下優(yōu)先考慮。

6.積極進(jìn)取，勤奮好學(xué)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和職業(yè)道德；

7.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。應(yīng)聘人員在符合上述招聘基本條件基礎(chǔ)上，需符合下列《崗位詳情表》中相關(guān)

崗位的應(yīng)聘條件，提供相關(guān)證書、工作證明材料通過。

資格審查后方可參加筆試。

（二）有下列情形之一者不得參加報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4.受處分期間或者受處分影響期限未滿的；

5.正在接受審計機(jī)關(guān)審計的；

6.參加招聘的人員與聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、組織考察、聘用等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com ）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號（yx0877zp）、“玉溪那點事”微信公眾號(ynyxnds)上發(fā)布。

（二）報名

1、報名時間：2018年8月17日— 8月30日上午8：00—11：30，下午14：00—17：00（周日除外）。

2、報名方式：報名方式采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)絡(luò)郵箱報名。

（1）現(xiàn)場報名地點:玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號（云南辰信人力資源管理咨詢有限公司一樓綜合服務(wù)大廳）

現(xiàn)場報名須提交《辰信人力資源公司求職報名登記表》（A4紙打印，貼照片，【點擊下載】辰信人力資源公司求職報名登記表）、本人身份證、學(xué)歷證書、工作證明、相關(guān)證書原件及A4紙復(fù)印件各1份，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片2張（背面注明姓名）。

（2）網(wǎng)絡(luò)報名：應(yīng)聘人員發(fā)送郵件至804657766@qq.com，郵件名稱為：（考生姓名）+玉溪港匯置業(yè)有限公司+崗位名稱，同時上傳《辰信人力資源公司求職報名登記表》（A4紙打印，貼照片，玉溪招聘網(wǎng)下載），身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)工作證明、相關(guān)證書掃描件，并在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時提交所有材料原件及復(fù)印件。

注：網(wǎng)絡(luò)報名收到回復(fù)“報名成功”的考生，請將報名費支付到“玉溪招聘網(wǎng)”底端“付款方式”中的支付寶賬號，付款成功后截屏發(fā)送至報名郵箱。

3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間、地點在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)公告，報考期間考生須保持電話暢通，因個人原因未關(guān)注網(wǎng)絡(luò)公告或未按時領(lǐng)取準(zhǔn)考證導(dǎo)致不能參加考試的，責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。

4、報考人員提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消考試資格。

5、報名考試費用：50元/人

6、報名咨詢電話：0877—6100009 0877—6243366

（三） 報名后，報考人員應(yīng)及時登陸玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com）或到報名處查看公告，了解考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項通知，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員不及時查詢考錄工作進(jìn)程和有關(guān)事項通知、聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負(fù)責(zé)。

（四）依據(jù)應(yīng)聘條件，對考生填寫的報名登記表進(jìn)行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報名人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關(guān)證書弄虛作假的考生，一律取消考試或聘用資格。招聘崗位人數(shù)與通過資格審查的人數(shù)達(dá)到1:3方可開考，達(dá)不到的取消該招聘崗位或遞減招聘崗位人數(shù)，被取消招聘崗位的報考人員不可再報本次招聘的其它崗位。本次公開招聘工作人員考試不指定參考用書，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展考前培訓(xùn)。

（五）組織考試

1.采用筆試+面試的形式，考生的考試總分100分，總成績?yōu)椋汗P試成績×50%+面試成績×50%。

2.筆試成績總分100分，考試時間120分鐘，筆試題型為客觀題，采取閉卷的形式進(jìn)行，主要包括語文基礎(chǔ)知識、行政能力測試、公文寫作運(yùn)用、職業(yè)道德素養(yǎng)等。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分。按招聘崗位數(shù)和考生筆試成績高分到低分排名以1∶2的比例確定進(jìn)入面試。

（六）確定擬招聘人員

按照考試總成績，經(jīng)集體決策程序，擇優(yōu)確定擬聘用人選。

（七）體檢

確定為擬聘用人員的考生，按用人單位的安排到縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢（參照公務(wù)員錄用通行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。首次體檢不合格，在2個工作日內(nèi)由考生本人提出書面申請，可到上級醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費由考生自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，按考試總成績依次遞補(bǔ)。

（八）組織考察

由公司考察組重點對擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法和遵守社會公德、廉潔自律、社會關(guān)系以及與職位相匹配等情況進(jìn)行考察，并再次核實擬聘用人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等?？疾旃ぷ鲌猿謱嵤虑笫?、客觀公正的原則，按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確?？疾旖Y(jié)果全面、真實、準(zhǔn)確。考察結(jié)束后，由考察組如實寫出書面考察報告，提出考察結(jié)果意見，并附必要的證明材料。

若有不符合招聘崗位條件要求的，考察不合格。擬聘用人員考察不合格或自行放棄考察的考生，按考試總成績依次遞補(bǔ)。

（九）公示

對體檢及考察合格的擬聘用人員，在玉溪人才網(wǎng)（www.yxrc.cn）、玉溪招聘網(wǎng)（www.0877zp.com）、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號（yx0877zp）予以公示，公示時間不少于7天。

（十）備案存檔

招錄過程由公司及相關(guān)上級單位全程進(jìn)行監(jiān)督并將所有痕跡化材料進(jìn)行備案存檔。

（十一）聘用

根據(jù)公示結(jié)果，確定聘用人員，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，由公司辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

（十二）辦理聘用手續(xù)

擬任用人員公示期滿后，領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定考察結(jié)果，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，由公司辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清問題后再決定是否聘用。

（十三）薪酬待遇、勞動合同及工作時間

聘用后，公司與新進(jìn)員工在平等自愿的基礎(chǔ)上，首次與被聘用人員按《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，簽訂勞動合同（試用期三個月），明確雙方的權(quán)利義務(wù)，試用期工資和薪酬福利待遇按玉溪港匯置業(yè)有限公司薪酬福利管理辦法和績效考核辦法等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行（購買五險一金）。按照公司規(guī)定執(zhí)行工作時間。

六、相關(guān)事項

（一）擬聘用人員的戶口問題、住宿問題由本人自行解決。

（二）在整個招聘過程中，請考生保持聯(lián)系方式暢通，如因個人原因?qū)е卤敬握衅附M聯(lián)系不上考生，視為考生自動放棄本次求職。

附件：辰信人力資源公司求職報名登記表

玉溪港匯置業(yè)有限公司

2018年8月16日