根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)省聯(lián)社批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)選用相關(guān)崗位工作人員。具體內(nèi)容如下：

一、基本原則

面向社會(huì)、公開(kāi)選用的原則;公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則;依法合規(guī)、委托辦理的原則;考試與面試相結(jié)合的原則。

二、選用崗位及要求

此次選用業(yè)務(wù)崗位勞務(wù)派遣工共計(jì)284人，選用人數(shù)及工作崗位和專業(yè)要求等詳見(jiàn)《2018年唐山市農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)崗位勞務(wù)派遣工選用計(jì)劃表》。經(jīng)選用后合格的人員，由勞務(wù)派遣公司與其建立勞動(dòng)合同關(guān)系，以勞務(wù)派遣方式，定向派遣到唐山市轄內(nèi)縣級(jí)農(nóng)村信用合作聯(lián)社(含農(nóng)村商業(yè)銀行)基層網(wǎng)點(diǎn)，從事柜員業(yè)務(wù)崗位工作。

三、選用條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

2、具備全日制普通類高等院校?？萍耙陨蠈W(xué)歷(含2018年應(yīng)屆畢業(yè)生)，崗位專業(yè)要求為: 經(jīng)濟(jì)學(xué)(門類)、金融學(xué)(類)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)(類)等專業(yè)。部分崗位專業(yè)為法學(xué)、人力資源管理、漢語(yǔ)言文學(xué)，嚴(yán)格控制在選用總?cè)藬?shù)的10%以內(nèi)?？萍技夹g(shù)人員選用比例不低于2.5%。具體崗位學(xué)歷專業(yè)要求詳見(jiàn)《2018年唐山農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)崗位勞務(wù)派遣工選用計(jì)劃表》;填寫專業(yè)時(shí)，請(qǐng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證上的所學(xué)專業(yè)填寫。

3、年齡要求：年滿18周歲不超過(guò)25周歲(1993年1月1日(含)后出生);全日制碩士研究生的報(bào)考年齡不超過(guò)28周歲(1990年1月1日后出生);全日制博士研究生的報(bào)考年齡不超過(guò)30周歲(1988年1月1日后出生)。

4、能熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通表達(dá)能力、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

5、了解國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融方面的方針、政策、法規(guī)，熱愛(ài)農(nóng)村金融事業(yè)。

6、身心健康，儀表端莊，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

7、認(rèn)同農(nóng)信社企業(yè)文化，服從工作單位和崗位分配。

有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1、曾被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2、曾因工作失誤或經(jīng)濟(jì)案件給所在單位造成重大損失的;

3、未與其他單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;

4、有賭博、吸毒、嫖娼等不良行為記錄的;

5、未滿18周歲的;

6、有違法違紀(jì)等不良記錄的人員;

7、處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律檢查，以及有犯罪記錄、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

8、個(gè)人征信有不良記錄或負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)?本人及父母、配偶在農(nóng)村信用社有不良貸款記錄或?yàn)樗藫?dān)保的貸款形成不良未償還的;

9、有其他不適合做金融工作行為或特征的。

(六)體檢

相關(guān)部門再次審核相關(guān)信息合格者，根據(jù)選用計(jì)劃和面試成績(jī)，按1：1的比例確定體檢人員。比例內(nèi)末位面試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，筆試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由參加體檢的考生自理，體檢時(shí)間、地點(diǎn)等具體要求另行通知。體檢不合格者，取消選用資格。

(七)公示

根據(jù)體檢結(jié)果，在各縣級(jí)行社進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員準(zhǔn)考證號(hào)、姓名、性別、畢業(yè)院校、學(xué)歷及專業(yè)，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。

(八)選用

公示期滿無(wú)異議的，即為選用人員。勞務(wù)派遣公司與被選用人員簽訂勞動(dòng)合同，派遣到用工單位工作。本次勞務(wù)派遣期限2年，試用期2個(gè)月。用工單位負(fù)責(zé)對(duì)被選用人員進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果做為勞動(dòng)報(bào)酬和是否繼續(xù)使用的依據(jù)。日常管理由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)。

(九)培訓(xùn)上崗

勞務(wù)派遣工要嚴(yán)格遵守農(nóng)村信用社各項(xiàng)規(guī)章制度，并進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗，培訓(xùn)不合格者，取消上崗資格。

五、其他事項(xiàng)

凡報(bào)考者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求繳費(fèi)、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、培訓(xùn)、簽訂合同等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)棄權(quán)。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員填報(bào)情況不實(shí)、弄虛作假的，不論何時(shí)，一經(jīng)核實(shí)，取消資格;已上崗使用的，退回勞務(wù)派遣公司，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

本次選考尊重和維護(hù)報(bào)考者的隱私權(quán)，對(duì)報(bào)考者的信息嚴(yán)格保密，未被選用人員的報(bào)名資料恕不退還。

報(bào)考者請(qǐng)注意隨時(shí)關(guān)注河北人事考試網(wǎng)相關(guān)信息，并時(shí)刻保持手機(jī)暢通。