為做好羅平縣2012年公開招聘教師面試工作，根據(jù)中共曲靖市委組織部、曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號)精神，羅平縣2012年公開招聘教師面試方案經(jīng)羅平縣教育局制定，縣人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，現(xiàn)予以公告。

一、面試的原則和對象

面試堅持“公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。面試對象為按《羅平縣2012年公開招聘教師實施方案》進(jìn)入面試的人員。

二、面試前的資格復(fù)審

（一）面試前對每位進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格復(fù)審，填寫資格復(fù)審表，考生本人須提供下列證件原件及復(fù)印件。

1.就業(yè)登記證或報到證原件；

2.畢業(yè)證、學(xué)位證原件；

3. 查詢打印的個人學(xué)歷信息或?qū)W歷認(rèn)證書；

4.教師資格證原件；

5.戶口簿和身份證原件；

6.戶口所在地公安部門出具的無違法記錄證明；

7.已婚人員須提供縣級計劃生育證明。

(二)資格復(fù)審時間：2012年8月9日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30。

(三)資格復(fù)審地點：羅平縣教育局。

(四)自愿放棄資格復(fù)審、自愿放棄面試的按《羅平縣2012年公開招聘教師實施方案》規(guī)定執(zhí)行。

三、面試地點及面試時間

地點：羅平縣九龍小學(xué)。

時間：2012年8月16日，所有面試對象于8月16日上午8:30持身份證及面試通知到九龍小學(xué)報到。

四、面試評委組的組成

面試組共設(shè)七個面試評委小組，每個面試小組由7名評委組成，每組設(shè)主考1名。

第一組：高中語文、政治、心理健康，職中醫(yī)學(xué)，初中語文、政治；

第二組：高中數(shù)學(xué)、物理、地理，初中數(shù)學(xué)、物理，小學(xué)計算機(jī)；

第三組：高中英語，初中英語，小學(xué)英語；

第四組：小學(xué)語文；

第五組：小學(xué)數(shù)學(xué)；

第六組：高中體育，初中體育，小學(xué)體育；

第七組：高中音樂，小學(xué)音樂、美術(shù)、幼教。

五、面試的內(nèi)容和形式

（一）面試使用的教材及課題范圍：

考生自選我縣公立學(xué)校2011—2012學(xué)年使用的下學(xué)期相應(yīng)學(xué)科教材。報考高中崗位的，自選高一年級相應(yīng)學(xué)科教材；報考職中專業(yè)教師崗位的，自選職中相應(yīng)專業(yè)課教材；報考初中崗位的，自選初二年級相應(yīng)學(xué)科教材；報考小學(xué)崗位的，自選四年級相應(yīng)學(xué)科教材；報考幼教崗位的，自選幼兒園大班教材；報考心理健康崗位的，按給高中生上一節(jié)心理健康課選題準(zhǔn)備；報考職中醫(yī)學(xué)崗位的，按給高中學(xué)生上一節(jié)健康教育課選題準(zhǔn)備。考生自選三個課題備好三個課時的教案，每個課時的教案一式九份（不署名），教案統(tǒng)一規(guī)格：A4縱向，標(biāo)題字體為宋體小二加粗居中，正文仿宋小三，行距為固定值23磅，黑色字體，單面打印。面試前由候考室工作人員組織考生隨機(jī)抽取一個課時的教案進(jìn)行說課。隨機(jī)抽取的課題教案由工作人員交評委七份、監(jiān)督員一份，考生自留一份。

（二）面試形式：采取說課的方式進(jìn)行面試。

重點考察面試人的儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力以及口頭表達(dá)能力；知識水平和運用教育學(xué)、心理學(xué)等理論解決教育教學(xué)和學(xué)生管理中實際問題的能力；實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學(xué)語言和教學(xué)資源等能力；使用普通話、板書和講解的能力。

附：說課評分標(biāo)準(zhǔn)

六、面試的程序

（一）面試考點設(shè)候考室、面試室和休息室，每個考場設(shè)立評委席、考生席、記時席、記分席、監(jiān)督席?？忌紫葢{身份證和面試通知在相應(yīng)組別候考室由工作人員組織抽取面試簽，每組先抽取面試時間簽，考生根據(jù)抽取的時間，分上午和下午面試前再抽取面試順序簽。根據(jù)面試順序簽每位考生面試前10分鐘抽取面試課題。

（二）考生按抽簽順序，在工作人員引導(dǎo)下到相應(yīng)面試室進(jìn)行面試?？忌M(jìn)入考室后向面試組報告本人抽簽順序號，不得以任何方式向評委透露或暗示本人的姓名等信息。

（三）考生首先板書說課內(nèi)容標(biāo)題、然后陳述說課內(nèi)容，每人說課時間控制在10分鐘以內(nèi)，超過10分鐘記時人員提示面試考生中止說課，面試考生面試完畢要向評委報告“說課完畢”。

（四）考生在抽取順序簽后進(jìn)行面試前不得離開候考室，面試后不得再進(jìn)入候考室，考生面試后在休息室等候面試成績，接到面試成績后即可離開考點。

七、面試成績的確定和公布

（一）面試成績總分100分，評分方法采取去掉一個最高分和一個最低分，平均值為該考生的實考得分，實得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點后的第三位“四舍五入”。

（二）工作人員對考生的得分匯總后，在下一位考生面試結(jié)束時，現(xiàn)場書面通知上一名考生面試成績?？忌嬖嚦煽兛荚嚱Y(jié)束后第二個工作日在羅平縣教育局和羅平縣政務(wù)信息網(wǎng)上公告。

八、面試的有關(guān)事項

（一）面試過程實行封閉管理。考生自覺遵守面試的時間要求，如誤時責(zé)任自負(fù)；進(jìn)入考場后，自覺服從工作人員的管理；進(jìn)入候考室后不得攜帶除面試指定的教材和自選準(zhǔn)備的教案以外的任何參考書籍，手機(jī)等通訊工具交工作人員保管。如有違紀(jì)行為將視情節(jié)輕重給以嚴(yán)肅處理，直至取消面試資格。

（二）嚴(yán)格按“面試方案”規(guī)定的內(nèi)容和程序進(jìn)行，不得隨意變動。

（三）評委及相關(guān)工作人員實行回避制度和封閉管理，在面試工作期間手機(jī)關(guān)閉統(tǒng)一交專人保管。

（四）始終保持考場嚴(yán)肅、莊重的氣氛，評委要嚴(yán)格要求自己，做到公正公平評分，并注意儀表和談吐。

（五）面試由縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局、縣人社局全程監(jiān)督指導(dǎo)，面試過程全程錄像，并保存至招聘工作結(jié)束。

（六）本方案在羅平縣政務(wù)信息公開網(wǎng)上公告，考生可上網(wǎng)查詢。

九、本《方案》由羅平縣教育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。

羅平縣教育局

二○一二年八月三日