為進一步加強我市創(chuàng)衛(wèi)辦公室隊伍建設，提高工作效能，確保我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市目標任務圓滿完成，擬面向社會公開招聘聘用制工作人員3名，擬在全省范圍內公開招聘。此次招聘由匯智人力資源有限公司在遵守國家《勞動法》、《勞動合同法》等法律、法規(guī)的前提和市愛衛(wèi)辦的監(jiān)督指導下開展?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則、對象、報考條件及崗位職責

(一)招聘原則

“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

(二)招聘條件

1.擁護中國共產黨領導,熱愛社會主義,遵紀守法,作風正派,品德優(yōu)良,服從組織調配，無不良記錄;

2.具有良好的品行及職業(yè)道德;

3.能夠熟練操作辦公軟件，具有較強的文字功底;

4.有相關工作經驗者優(yōu)先考慮;

5.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

6.年齡在35周歲以下。

有下列情形之一的人員不得報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)受黨紀、政紀處分期未滿的;

(4)因犯錯誤正在接受審查的;

(5)因違反國家計劃生育政策的;

(6)其他不符合報考資格條件的。

二、崗位設置及要求

(一)崗位設置

公開招聘工作人員3名(宣傳采編、文秘、司機各1名)。

(二)崗位要求

文秘崗位要求大學本科以上學歷、宣傳采編崗位要求大學?？萍耙陨蠈W歷，司機崗位要求高中以上學歷。

(三)崗位職責

1.文秘：負責辦公室日常行政事務及文秘工作;各種文件的起草;及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密工作;做好各種會議的記錄及會務工作;

2.宣傳采編：負責創(chuàng)衛(wèi)工作資料匯編、采集、收集;

3.司機：負責完成單位的派車任務要求，服從派車調度人員指揮堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛運行。

三、工資待遇

(一)工作人員和司機實發(fā)工資為2600元(不含五險)，以上崗位試用期2個月，試用期工資為轉正工資的80%，正式聘用即享受五險;

(二)合同期內享有勞動法規(guī)定的各項權利;

(三)經聘用后，第一次簽訂勞動合同的期限為2年，合同期滿后，根據(jù)工作表現(xiàn)及雙方意愿續(xù)簽勞動合同。

四、考核方式

考核工作由用人單位和行政主管部門負責，根據(jù)試用期內的表現(xiàn)決定是否錄用。

五、報名方式和材料要求

(一)1.報名時間：2018年03月15日00：00-2018年03月25日23：59，逾期不予受理。

2.報名方式：網絡報名，登陸匯智招聘網(www.huizhihr.cn)公告，在本次招聘公告內下載《匯智招聘報名表》(見附件)完整地準確填寫并插入本人近期免冠彩色相片。每人只能報名一個崗位(多報無效),將本人報名表、身份證、相關從業(yè)資格證、畢業(yè)證、學歷證、學信網學歷證書備案表及近期免冠彩色相片等材料掃描后一并壓縮后投遞到電子郵箱，壓縮文件以報考崗位+姓名來命名，郵件標題也以報考崗位+姓名來填寫。(注：材料不齊視為報名無效);

3.資質證書投遞郵箱:zhaopin@huizhihr.com

4.資格審查：依據(jù)規(guī)定的范圍條件對報名者統(tǒng)一進行資格審查，經審查符合招聘條件者，準予參加考試。

5.報名咨詢熱線：0898-88391236(在線時間：周一至周五，9：00-12：00 15：00-18：00)

(二)報名提供的材料:

1、報名表(附個人近照);

2、身份證復印件;

3、學歷、學位證書、學信網學歷證書備案表,

4、駕駛證(司機崗位須提供，其他崗位無硬性要求，有則提供)。

六、其他事項

(一)組織考試

1、面試

面試人選根據(jù)招聘崗位按報名人數(shù)不少于1:2的比例開展面試，面試內容主要考察應試者的語言表達、綜合分析和思維反應能力，面試成績實行百分制，當場打分。面試時間和地點另行通知。

2、面試成績排名

根據(jù)面試成績由高分到低分排序，成績在匯智招聘網(www.huizhihr.cn)上公示，公示時間為5天。按招聘人數(shù)1:1的比例，確定初步人選。

(二)體檢、考核

根據(jù)面試成績，按1:1的比例從高分到低分的順序確定進入體檢和考察的人選。體檢由匯智公司統(tǒng)一組織實施，在市人民醫(yī)院體檢。未按規(guī)定時間參加體檢者，視為自動放棄應聘資格。匯智公司對體檢合格的人員進行考察，確定聘用人員名單。

(三)聘用、公示

考生經體檢、考察后，以綜合成績按擇優(yōu)聘用。聘用人員名單在匯智人力資源網站公示三天，經公示無異議，確定為聘用人員。

七、人事管理

新聘用人員通過勞務派遣的方式派遣到五指山市愛國衛(wèi)生運動委員會辦公室工作，具體派遣方式及人員的人事管理由匯智人力資源有限公司辦理。勞動合同每兩年簽訂一次(第一次簽訂勞動合同的聘用人員，試用期為2個月)，五指山市愛國衛(wèi)生運動委員會辦公室每年將對聘用人員進行考核，考核后的結果交由匯智公司根據(jù)相關規(guī)定處理。

八、待遇

工資參照市愛國衛(wèi)生運動委員會職工崗位工資標準進行，社會保險按國家有關規(guī)定辦理。

九、注意事項

(一)報考人員必須嚴格按照招聘資格條件報名，確保填報信息的真實性。

(二)報考人員不得用新、舊兩個身份證同時報名，報名與面試使用的身份證必須一致。

(三)遺失身份證或身份證正在辦理當中尚未領取者，須由戶口所在派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領取身份證的回執(zhí)參加報名及面試。

(四)詳細事項請登陸匯智招聘網(http://www.huizhihr.cn)查詢。

(一)報名時，報考人員要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格或聘用資格。

(二)報名結束后，將組織面試考核活動。

海南匯智人力資源有限公司

2018年3月15日