玉溪市機(jī)動(dòng)車(chē)輛安全技術(shù)檢測(cè)有限公司2018年招聘公告
來(lái)源:玉溪招聘網(wǎng) 閱讀:2462 次 日期:2018-03-02 18:11:27
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玉溪市機(jī)動(dòng)車(chē)輛安全技術(shù)檢測(cè)有限公司

2018年公開(kāi)招聘工作人員的公告

玉溪市機(jī)動(dòng)車(chē)輛安全技術(shù)檢測(cè)有限公司注冊(cè)成立于2017年,注冊(cè)資本金1億元,屬國(guó)有獨(dú)資公司。

公司的主要經(jīng)營(yíng)范圍:機(jī)動(dòng)車(chē)檢驗(yàn)服務(wù);汽車(chē)、摩托車(chē)修理與維護(hù);消防器材、安防設(shè)備、汽車(chē)零配件、日用百貨的銷售;停車(chē)服務(wù);洗車(chē)美容;餐飲服務(wù);商務(wù)代理服務(wù)。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,玉溪市機(jī)動(dòng)車(chē)輛安全技術(shù)檢測(cè)有限公司委托第三方勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)單位玉溪辰信物業(yè)服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘車(chē)輛引導(dǎo)員7名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘條件及要求

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法;

2.男性,原則上年齡在35周歲以下,具有高中及以上文化程度,駕駛熟練且有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬年齡至45周歲以下;

3.具有招聘崗位所需的A1、B2及以上駕照和駕駛能力;

4.誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)不良記錄;身心健康,品行端正,廉潔奉公,遵守公司的規(guī)章制度,服從公司管理;

5.其他應(yīng)當(dāng)具備的條件。

有下列情況之一者不得報(bào)考:

1.參加公務(wù)員考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格、在禁考期限內(nèi)的人員;

2.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的,曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的,曾被開(kāi)除公職的,有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的,其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的;

3.現(xiàn)役軍人、在讀學(xué)生;

4.參加招考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(二)招聘崗位、人數(shù)及報(bào)名條件

招聘崗位:車(chē)輛引導(dǎo)員

招聘人數(shù):7名,其中一名須具備A1駕照,其余需B2及以上駕照。

應(yīng)聘人員需遵守用人單位各項(xiàng)規(guī)章制度,服從用人單位崗位調(diào)配,參與用人單位駐縣輪換。

備注:應(yīng)聘人員須符合以上招聘基本條件,最終由玉溪辰信物業(yè)服務(wù)有限公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。

二、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、組織面試、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告。招聘公告自2018年3月3日在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)、玉溪招聘網(wǎng)微信公眾號(hào)(yx0877zp)、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(hào)(ynyxnds)上發(fā)布;

(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

1、報(bào)名時(shí)間:2018年3月3日至2018年3月9日。

2、報(bào)名地點(diǎn):玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路84號(hào)5樓綜合辦公室(玉溪辰信物業(yè)服務(wù)有限公司)

3、報(bào)名要求:報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

4、報(bào)名服務(wù)費(fèi)用:50元/人。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:須提交《玉溪辰信物業(yè)服務(wù)有限公司求職人員登記表》、本人身份證、駕駛證、學(xué)歷證書(shū)、相關(guān)證書(shū)原件及A4紙復(fù)印件各1份,近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1張(背面注明姓名);

5、報(bào)考人員提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效,否則,取消面試資格。

6、報(bào)名咨詢電話及聯(lián)系人:0877—2092877 ,謝女士。

(三)依據(jù)應(yīng)聘條件,對(duì)考生填寫(xiě)的報(bào)名登記表及所提交材料進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書(shū)弄虛作假的考生,一律取消考試或聘用資格。本次公開(kāi)招聘工作人員面試不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展面試培訓(xùn)。

(四)組織面試。

1、采用資格審查+面試的形式。

2、面試。所有通過(guò)資格審查的人員全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3、按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:2的比例組織面試,報(bào)名人數(shù)不足1:2則遞減招聘崗位。

4、面試人員的結(jié)果將在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)公示。

(五)確定擬聘用人員。

按照面試成績(jī),擇優(yōu)決定擬聘用人選。經(jīng)集體決策程序,確定擬聘用人員。

(六)備案存檔。

招錄過(guò)程由用人單位進(jìn)行監(jiān)督并將所有痕跡化材料進(jìn)行備案存檔。

(七)薪酬待遇、勞動(dòng)合同及工作時(shí)間

聘用后,玉溪辰信物業(yè)服務(wù)有限公司與新進(jìn)員工在平等自愿的基礎(chǔ)上,首次與被聘用人員按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定,簽訂兩年勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利義務(wù),薪酬福利待遇按應(yīng)發(fā)工資2500元/月+五大保險(xiǎn)+一定績(jī)效工資發(fā)放。參與駐縣輪換的聘用人員,出差補(bǔ)助按照用人單位規(guī)定執(zhí)行。

三、相關(guān)事項(xiàng)

(一)擬聘用人員的戶口問(wèn)題、食宿問(wèn)題由本人自行解決。

(二)在整個(gè)招聘過(guò)程中,請(qǐng)考生保持聯(lián)系方式暢通,如因個(gè)人原因?qū)е卤敬握衅附M聯(lián)系不上考生,視為考生自動(dòng)放棄本次求職。

玉溪辰信物業(yè)服務(wù)有限公司

2018年3月2日

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