紅塔證券股份有限公司誠(chéng)聘英才

紅塔證券股份有限公司由紅塔集團(tuán)等13家國(guó)內(nèi)知名企業(yè)共同發(fā)起，并經(jīng)中國(guó)證監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的綜合類證券公司。注冊(cè)資本為人民幣32.69億元，注冊(cè)地為云南省昆明市。

公司成立以來，秉承“穩(wěn)健·創(chuàng)新·多元”的經(jīng)營(yíng)理念，在規(guī)范運(yùn)作的基礎(chǔ)上，不斷開拓進(jìn)取，成為西南地區(qū)第一家創(chuàng)新試點(diǎn)類證券公司，也是業(yè)內(nèi)屈指可數(shù)的連續(xù)十余年實(shí)現(xiàn)盈利的券商之一。逐漸成為股東背景強(qiáng)大、治理結(jié)構(gòu)完善、業(yè)務(wù)門類齊全、風(fēng)險(xiǎn)管理嚴(yán)密、資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良、盈利能力較強(qiáng)的特色證券經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)。

為適應(yīng)公司不斷壯大的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我們誠(chéng)邀各類優(yōu)秀人才加盟公司，我們將提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。歡迎您與我們攜手，為中國(guó)資本市場(chǎng)的持續(xù)繁榮發(fā)展貢獻(xiàn)力量，為紅塔證券更加美好的未來共同奮斗！

紅塔證券將為英才們提供廣闊的舞臺(tái)，有意者請(qǐng)于2018年3月31日前通過電子郵件將本人簡(jiǎn)歷(注：請(qǐng)?jiān)敿?xì)填寫《應(yīng)聘報(bào)名表》、應(yīng)聘崗位和聯(lián)系方式等)和個(gè)人相關(guān)信息發(fā)送至紅塔證券股份有限公司人力資源部郵箱(rlzy@hongtastock.com)，公司人力資源部將在甄選后，盡快安排應(yīng)聘人員筆試、面試。

一、 總裁辦公室:4人

(一)秘書:1人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)辦理政府、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、行業(yè)自律組織等機(jī)構(gòu)的各類文件，確保信息渠道暢通；

2.負(fù)責(zé)公司各類公文的撰寫、發(fā)文審核等工作；

3.負(fù)責(zé)公司重要行政會(huì)議的材料撰寫、整理、制作等工作，并為會(huì)議提供相關(guān)服務(wù)；

4.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳、形象推廣等相關(guān)工作；

5.負(fù)責(zé)公司會(huì)議系統(tǒng)使用、維護(hù)、后臺(tái)管理等工作；

6.負(fù)責(zé)公司OA系統(tǒng)管理工作；

7.負(fù)責(zé)公司總部信息發(fā)布平臺(tái)系統(tǒng)的使用、維護(hù)及管理工作。

崗位要求：

1.金融、經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡35歲（含）以下；

2.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和協(xié)調(diào)溝通能力，熟悉計(jì)算機(jī)使用及原理、熟練使用MS等辦公軟件；

3.責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.工作地點(diǎn)：昆明。

(二)子公司管理：1人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)子公司基本管理制度的起草、修訂工作，辦理子公司的來文，維護(hù)與子公司的日常溝通；

2.督促子公司按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定履行國(guó)有資產(chǎn)管理義務(wù)；

3.辦理公司行使股東權(quán)利的相關(guān)事務(wù)，跟蹤落實(shí)股東決議或決定的執(zhí)行；

4.收集子公司經(jīng)營(yíng)情況，為子公司管理提供支持；

5.負(fù)責(zé)子公司檔案資料的管理。

崗位要求：

1.法律、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡35歲（含）以下；

2.具備較強(qiáng)的法律、財(cái)務(wù)知識(shí)，熟悉證券行業(yè)子公司相關(guān)監(jiān)管要求，取得法律職業(yè)資格證書或注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）證書；

3.責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；

4.具有2年以上律師事務(wù)所或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.工作地點(diǎn)：昆明。

(三)信息披露:1人

崗位職責(zé)：

1.跟蹤、收集和整理與行業(yè)信息披露相關(guān)的法律法規(guī)及政策；

2.負(fù)責(zé)中國(guó)證監(jiān)會(huì)、證券業(yè)協(xié)會(huì)、基金業(yè)協(xié)會(huì)、上交所、深交所等行業(yè)監(jiān)管與自律機(jī)構(gòu)定期、不定期的信息數(shù)據(jù)的收集、匯總、審核、報(bào)送、備案等工作，確保數(shù)據(jù)報(bào)送的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和完整性；

3.負(fù)責(zé)CISP系統(tǒng)中行政許可申報(bào)材料的備案、協(xié)同工作的定期查詢接收和監(jiān)管部門自律組織文件的接收等工作；

4.負(fù)責(zé)對(duì)接工商行政管理部門，對(duì)公司工商變更事項(xiàng)進(jìn)行備案登記，承擔(dān)在企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)的相關(guān)信息披露工作；

5.負(fù)責(zé)辦理部門信息披露各項(xiàng)事務(wù)性工作和其它相關(guān)工作。

崗位要求：

1.會(huì)計(jì)、金融及理科相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡35歲（含）以下；

2.責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

3.具有2年以上證券行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.工作地點(diǎn)：昆明。

(四)經(jīng)營(yíng)分析：1人

崗位職責(zé)：

1.研究與證券行業(yè)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)金融政策、證券業(yè)發(fā)展及行業(yè)創(chuàng)新等行業(yè)重大問題，收集、整理國(guó)內(nèi)外行業(yè)數(shù)據(jù)，進(jìn)行專業(yè)分析，為公司決策提供參考；

2.收集、整理公司及子公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，分析公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展情況；

3.根據(jù)搜集的行業(yè)發(fā)展信息和行業(yè)數(shù)據(jù)，撰寫相關(guān)內(nèi)部資訊，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考；

4.撰寫經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理提出合理化建議。

崗位要求：

1.金融、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡35歲（含）以下；

2.具備豐富的統(tǒng)計(jì)、金融、會(huì)計(jì)知識(shí)，較強(qiáng)的研究能力，熟悉證券行業(yè)研究，具有特許（注冊(cè)）金融分析師（CFA）證書或注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）證書；

3.責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.具有2年以上行業(yè)研究工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.工作地點(diǎn)：昆明。

二、 風(fēng)險(xiǎn)管理部：5人

(一)信用風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量評(píng)估崗1人，流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量評(píng)估崗1人，市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量評(píng)估崗1人

崗位職責(zé)：

1.針對(duì)證券行業(yè)的各類型業(yè)務(wù)，完成信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、監(jiān)測(cè)、計(jì)量、報(bào)告和應(yīng)對(duì)工作；

2.擬定公司信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理的制度、流程、措施、預(yù)案；

3.進(jìn)行信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型的研究與設(shè)計(jì)，定期對(duì)模型的有效性進(jìn)行檢驗(yàn)和評(píng)價(jià)；

4.參與公司綜合和專項(xiàng)壓力測(cè)試，并對(duì)公司流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等各類風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行壓力測(cè)試；

5.參與公司重大風(fēng)險(xiǎn)和突發(fā)事件等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急機(jī)制的建立；

6.持續(xù)推進(jìn)信用風(fēng)險(xiǎn)、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理信息技術(shù)系統(tǒng)相關(guān)功能的建設(shè)優(yōu)化。

(二)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)監(jiān)測(cè)崗：2人

崗位職責(zé)：

1.完成公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系建設(shè)；

2.對(duì)納入風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)體系的風(fēng)險(xiǎn)管理指標(biāo)實(shí)施監(jiān)測(cè)、對(duì)出現(xiàn)的異常情形進(jìn)行預(yù)警、詢證、分析和報(bào)告；

3.定期和不定期展開公司綜合壓力測(cè)試和專項(xiàng)壓力測(cè)試，并形成壓力測(cè)試分析報(bào)告；

4.完成監(jiān)管報(bào)表編制、復(fù)核和報(bào)送工作；

5.參與公司重大風(fēng)險(xiǎn)和突發(fā)事件等風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急機(jī)制的建立；

6.持續(xù)推進(jìn)全面風(fēng)險(xiǎn)管理信息技術(shù)系統(tǒng)相關(guān)功能的建設(shè)優(yōu)化。

(三)崗位要求：

1.年齡：35周歲（含）以下，男女不限；

2.學(xué)歷：全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；

3.專業(yè)：具有管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、理學(xué)、工學(xué)中與風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)專業(yè)背景；

4.工作經(jīng)歷：具備3年以上的證券、金融、會(huì)計(jì)、信息技術(shù)等有關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5.專業(yè)知識(shí)及證書：必備證券從業(yè)資格證書，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)、特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師(FRM)持證資格者優(yōu)先；

6.性格：開朗踏實(shí)、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)，較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力；

7.工作地點(diǎn)：昆明。

三、 稽核審計(jì)部：3人

(一) 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)：1人

崗位職責(zé)：

1．協(xié)助部門總經(jīng)理擬定完善稽核審計(jì)制度、流程；

2．?dāng)M定稽核審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施方案；

3．組織或參與對(duì)公司分支機(jī)構(gòu)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)、非現(xiàn)場(chǎng)稽核審計(jì)；

4．組織或參與對(duì)公司相關(guān)人員的離任審計(jì)。

崗位要求：

1．全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡28歲（含）以下；

2．熟悉數(shù)據(jù)庫，有一定的編程能力，能夠熟練地運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行各類數(shù)據(jù)分析；

3．具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及溝通能力，能夠掌握證券業(yè)務(wù)知識(shí)并適應(yīng)內(nèi)部稽核審計(jì)工作要求；

4．熟悉辦公系統(tǒng)，寫作能力、分析能力強(qiáng)；

5．為人真誠(chéng)、穩(wěn)重、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作認(rèn)真細(xì)致；

6．工作地點(diǎn)：昆明

(二)會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)：1人

崗位職責(zé)：

1．協(xié)助部門總經(jīng)理擬定完善稽核審計(jì)制度、流程；

2．?dāng)M定稽核審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施方案；

3．組織或參與對(duì)公司分支機(jī)構(gòu)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)、非現(xiàn)場(chǎng)稽核審計(jì)；

4．組織或參與對(duì)公司相關(guān)人員的離任審計(jì)。

崗位要求：

1．全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡28歲（含）以下；

2．具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)知識(shí)，取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）證書或具有會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3．具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及溝通能力，能夠掌握證券業(yè)務(wù)知識(shí)并適應(yīng)內(nèi)部稽核審計(jì)工作要求；

4．熟悉辦公系統(tǒng)，寫作能力、分析能力強(qiáng)；

5．為人真誠(chéng)、穩(wěn)重、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作認(rèn)真細(xì)致；

6．工作地點(diǎn)：昆明

(三)經(jīng)濟(jì)法或民商法相關(guān)專業(yè)：1人

崗位職責(zé)：

1．協(xié)助部門總經(jīng)理擬定完善稽核審計(jì)制度、流程；

2．?dāng)M定稽核審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施方案；

3．組織或參與對(duì)公司分支機(jī)構(gòu)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)、非現(xiàn)場(chǎng)稽核審計(jì)；

4．組織或參與對(duì)公司相關(guān)人員的離任審計(jì)。

崗位要求：

1．全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡28歲（含）以下；

2．具備較強(qiáng)的法律知識(shí)，取得法律職業(yè)資格證書或具有律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3．具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及溝通能力，能夠掌握證券業(yè)務(wù)知識(shí)并適應(yīng)內(nèi)部稽核審計(jì)工作要求；

4．熟悉辦公系統(tǒng)，寫作能力、分析能力強(qiáng)；

5．為人真誠(chéng)、穩(wěn)重、踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作認(rèn)真細(xì)致；

6．工作地點(diǎn)：昆明

四、董事會(huì)監(jiān)事會(huì)辦公室：2人

(一)資本市場(chǎng)管理崗：1人

崗位職責(zé)：

1.公司上市前，參與公司IPO上市申請(qǐng)的相關(guān)工作；

2.公司上市后，分析跟蹤資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，結(jié)合公司情況，參與制定公司再融資（公開增發(fā)、定增、配股等）、并購重組、股權(quán)激勵(lì)等資本運(yùn)作方案，支持公司決策；

3.參與資本運(yùn)作方案的具體實(shí)施工作，促進(jìn)資本運(yùn)作方案得以順利實(shí)施；

4.參與公司對(duì)外投資運(yùn)作，定期了解重大投資項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)展和投資效益情況等。

(二)市值與戰(zhàn)略管理崗：1人

崗位職責(zé)：

1.公司上市前，參與公司IPO上市申請(qǐng)的相關(guān)工作；

2.公司上市后，根據(jù)市場(chǎng)情況、公司發(fā)展情況，參與制定市值管理工作計(jì)劃及方案，合理運(yùn)用市值管理工具進(jìn)行市值管理；

3.組織編制公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃，定期對(duì)戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)整和修正；

4.結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)、資本市場(chǎng)環(huán)境和相關(guān)政策法規(guī)等，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理情況進(jìn)行分析和研究。

(三)崗位要求：

1.法律、財(cái)務(wù)、金融相關(guān)專業(yè)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，年齡35歲(含)以下；

2.熟悉資本市場(chǎng)相關(guān)知識(shí)和流程，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備金融類上市公司資本運(yùn)作、戰(zhàn)略管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力及文字功底，吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；

4.工作地點(diǎn)：昆明。

五、信用業(yè)務(wù)部：4人

(一)信用管理崗：1人

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)信用業(yè)務(wù)(融資融券業(yè)務(wù)、股票質(zhì)押業(yè)務(wù)和約定購回業(yè)務(wù)等，下同)征信、授信等業(yè)務(wù)制度和流程的管理；審查信用業(yè)務(wù)客戶信用情況、對(duì)客戶信用額度進(jìn)行評(píng)估以及持續(xù)、動(dòng)態(tài)管理；協(xié)助信用業(yè)務(wù)客戶信用評(píng)估模型的建立完善及參數(shù)維護(hù)；針對(duì)信用業(yè)務(wù)客戶信用情況撰寫相關(guān)信用調(diào)查報(bào)告等。

(二)擔(dān)保品管理崗：1人

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司標(biāo)的證券、擔(dān)保品管理業(yè)務(wù)制度和流程的管理；標(biāo)的證券、擔(dān)保品、保證金比例和可充抵保證金折算率日常維護(hù)以及持續(xù)、動(dòng)態(tài)管理；根據(jù)業(yè)務(wù)開展情況，協(xié)助進(jìn)行擔(dān)保品折算率估值模型的建立、完善及參數(shù)維護(hù)；針對(duì)信用業(yè)務(wù)擔(dān)保品情況撰寫相關(guān)估值報(bào)告等。

(三)貸后風(fēng)控監(jiān)督崗：1人

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)公司信用業(yè)務(wù)貸后管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的管理；對(duì)公司信用業(yè)務(wù)存續(xù)合約進(jìn)行持續(xù)、動(dòng)態(tài)跟蹤(盯市)監(jiān)督；協(xié)助進(jìn)行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制指標(biāo)制定及日常監(jiān)控；協(xié)助完善業(yè)務(wù)風(fēng)控壓力測(cè)試機(jī)制；針對(duì)信用業(yè)務(wù)風(fēng)控情況撰寫相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告、發(fā)送預(yù)警通知、協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)處置等。

(四)業(yè)務(wù)支持崗：1人

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)信用業(yè)務(wù)外部相關(guān)政策、制度、業(yè)務(wù)信息及時(shí)性和系統(tǒng)性收集、整理和傳遞，撰寫業(yè)務(wù)分析報(bào)告，提供決策依據(jù)或參考；負(fù)責(zé)部門外報(bào)數(shù)據(jù)的收集、加工、整理和編報(bào)；負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，提供市場(chǎng)策略報(bào)告及專項(xiàng)研究報(bào)告并參與公司融資產(chǎn)品設(shè)計(jì)等項(xiàng)工作。

(五)崗位要求：

1.工作地點(diǎn)：昆明；

2.年齡：28歲(含)以下，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者可以豁免年齡至30歲(含)以下；

3.學(xué)歷：全日制碩士研究生及以上學(xué)歷；

4.專業(yè)：財(cái)會(huì)、金融、統(tǒng)計(jì)、投資等財(cái)經(jīng)類專業(yè)(優(yōu)先考慮會(huì)計(jì)專業(yè)背景)；

5.專業(yè)知識(shí)及證書：通過證券業(yè)從業(yè)人員資格考試；能熟練掌握各類辦公軟件，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力；掌握財(cái)務(wù)分析、股票估值理論和方法；

6.性格：開朗踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、勤奮敬業(yè)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力；

7.具有審計(jì)、證券、期貨、銀行、信托等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

六、清算營(yíng)運(yùn)中心：6人

(一)運(yùn)維保障人員：2人

崗位職責(zé)：

1.交易系統(tǒng)各類參數(shù)、權(quán)限的設(shè)置、維護(hù)和管理；

2.擬定各類交易業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)合同和表單，監(jiān)督業(yè)務(wù)運(yùn)行情況；

3.對(duì)營(yíng)業(yè)部進(jìn)行業(yè)務(wù)支持和業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

4.組織營(yíng)業(yè)部進(jìn)行各類交易系統(tǒng)測(cè)試、數(shù)據(jù)報(bào)收等。

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或理工科相關(guān)專業(yè)；

2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握各類證券業(yè)務(wù)和金融知識(shí)；

3.邏輯思維能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)能力和寫作能力；

4.性格穩(wěn)重踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真細(xì)致，能夠承受工作壓力；

5.工作地點(diǎn)：昆明。

(二)清算人員：2人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)證券公司各類系統(tǒng)的清算工作，制作各類清算及統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

2.了解各類交易業(yè)務(wù)及交易所、登記公司、存管銀行數(shù)據(jù)接口，能夠發(fā)現(xiàn)和解決各類技術(shù)系統(tǒng)、清算、交收、營(yíng)運(yùn)異常問題；

3.根據(jù)業(yè)務(wù)需要開發(fā)清算及其他業(yè)務(wù)需要的相關(guān)軟件；

4.對(duì)清算涉及的系統(tǒng)及設(shè)備進(jìn)行管理維護(hù)。

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或工科相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉數(shù)據(jù)庫，能夠進(jìn)行軟件開發(fā)；

3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握各類證券業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)原理；

4.性格穩(wěn)重踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真細(xì)致，能夠承受工作壓力；

5.工作地點(diǎn)：昆明。

(三)資金結(jié)算人員：2人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司客戶資金銀行賬戶管理；

2.負(fù)責(zé)進(jìn)行資金劃付工作，并實(shí)時(shí)跟蹤資金劃付情況；

3.進(jìn)行各類資金應(yīng)急處理，與登記公司、銀行進(jìn)行協(xié)調(diào)；

4.辦理各項(xiàng)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)；

5.負(fù)責(zé)銀行票據(jù)、印章的保管和使用；

6.制作客戶資金相關(guān)報(bào)表。

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)類專業(yè)；

2.年齡28歲（含）以下，男女不限；

3. 通過證券業(yè)從業(yè)人員資格考試，熟練使用各類辦公系統(tǒng)軟件、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力；

4.身體健康、熱愛工作、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；

5.工作地點(diǎn)：昆明。

七、信息技術(shù)中心：13人

(一)移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)崗：3人

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項(xiàng)目開發(fā)部經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求分析；

2.進(jìn)行移動(dòng)應(yīng)用的系統(tǒng)設(shè)計(jì)，包括數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)接口、編程平臺(tái)、模型設(shè)計(jì)、算法設(shè)計(jì)等；

3.擬定數(shù)據(jù)采集、清洗、轉(zhuǎn)換技術(shù)方案；

4.根據(jù)設(shè)計(jì)進(jìn)行代碼編程；

5.對(duì)編碼進(jìn)行測(cè)試；

6.指導(dǎo)、培訓(xùn)公司業(yè)務(wù)人員進(jìn)行系統(tǒng)使用，編寫相應(yīng)運(yùn)維及應(yīng)急技術(shù)方案，指導(dǎo)運(yùn)維人員的運(yùn)維工作，協(xié)助運(yùn)行維護(hù)部和上海分中心進(jìn)行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護(hù)。

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（有互聯(lián)網(wǎng)或IT公司工作經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬到全日制本科），計(jì)算機(jī)應(yīng)用或相關(guān)專業(yè)，年齡35歲(含)以下；

2.熟悉主流平臺(tái)研發(fā)技術(shù)及架構(gòu)(Java平臺(tái)、Android平臺(tái)、iOS平臺(tái))等;

3.具有較豐富的軟件開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、熟悉設(shè)計(jì)模式、設(shè)計(jì)原則等設(shè)計(jì)理念,具有一定的系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)能力;

4.有良好的溝通交流以及組織能力,能承擔(dān)一定的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作及質(zhì)量意識(shí);

5.有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用系統(tǒng)、支付系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用等相關(guān)開發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.工作地點(diǎn)：昆明。

(二)大數(shù)據(jù)工程師：3人

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助項(xiàng)目開發(fā)部經(jīng)理進(jìn)行數(shù)據(jù)中心數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)、整理；

2.設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)接口；

3.擬定數(shù)據(jù)采集、清洗、轉(zhuǎn)換技術(shù)方案；

4.根據(jù)業(yè)務(wù)邏輯，對(duì)公司現(xiàn)有數(shù)據(jù)庫進(jìn)行分析研究，提交數(shù)據(jù)分析報(bào)告；

5.參與項(xiàng)目開發(fā)，了解項(xiàng)目數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)；

6.指導(dǎo)、培訓(xùn)公司業(yè)務(wù)人員對(duì)數(shù)據(jù)分析工具的掌握，保證業(yè)務(wù)系統(tǒng)順利開展。

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（有互聯(lián)網(wǎng)或IT公司工作經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬到全日制本科），計(jì)算機(jī)應(yīng)用或相關(guān)專業(yè)，年齡35歲(含)以下；

2.熟練掌握J(rèn)ava、Python語言；

3.熟悉對(duì)結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)、非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)、流數(shù)據(jù)的采集、存儲(chǔ)和整合的技術(shù)實(shí)現(xiàn)方法；

4.熟悉Hadoop/Hbase/Spark/Storm/Hive等相關(guān)數(shù)據(jù)平臺(tái)；

5.熟悉常見的關(guān)系型數(shù)據(jù)庫mysql/Oracle/SqlServer，有BI開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

6.工作積極主動(dòng)，具有高度的責(zé)任感與團(tuán)隊(duì)合作精神，主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù)，有良好的溝通能力；

7.有大數(shù)據(jù)處理或互聯(lián)網(wǎng)金融等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

8.工作地點(diǎn)：昆明。

(三)業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理員：4人

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助運(yùn)維部經(jīng)理和上海分中心負(fù)責(zé)人制定公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)的信息流程；

2.協(xié)助制定業(yè)務(wù)系統(tǒng)技術(shù)事故應(yīng)急計(jì)劃；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的維護(hù)，排除公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟、硬件故障；

3.指導(dǎo)公司業(yè)務(wù)部門技術(shù)人員解決有關(guān)技術(shù)問題；實(shí)時(shí)監(jiān)控業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運(yùn)行狀況，完整、準(zhǔn)確地記錄業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運(yùn)行日志，詳細(xì)記載發(fā)生異常時(shí)的現(xiàn)象、時(shí)間、處理方式等內(nèi)容并妥善保管有關(guān)原始資料；

4.嚴(yán)格管理業(yè)務(wù)系統(tǒng)口令，嚴(yán)格業(yè)務(wù)系統(tǒng)權(quán)限管理。更好的了解項(xiàng)目情況，參與項(xiàng)目建設(shè)。

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（有證券或IT公司工作經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬到全日制本科），計(jì)算機(jī)應(yīng)用或相關(guān)專業(yè)，年齡35歲(含)以下；

2.熟悉LINUX原理、系統(tǒng)、應(yīng)用知識(shí)；

3.具有SQLSERVER、MYSQL等相關(guān)數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識(shí)和編程經(jīng)驗(yàn)；

4.熟悉系統(tǒng)方案部署、實(shí)施、應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；

5.具有一定的WEB開發(fā)技術(shù)，熟悉HTML、XML、CSS等開發(fā)技術(shù)；

6.了解ITIL管理；

7.工作地點(diǎn)：昆明、上海。

(四)營(yíng)業(yè)部電腦主管：3人

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部信息系統(tǒng)的安全運(yùn)行及維護(hù)；

2.負(fù)責(zé)制訂營(yíng)業(yè)部系統(tǒng)的安全運(yùn)行方案和完備的突發(fā)情況處置預(yù)案，并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部系統(tǒng)發(fā)生技術(shù)故障時(shí)的應(yīng)急處置；

3.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部信息系統(tǒng)的建設(shè)工作；

4.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部信息系統(tǒng)的升級(jí)及測(cè)試工作；

崗位要求：

1.全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（有證券或計(jì)算機(jī)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可放寬到全日制本科），計(jì)算機(jī)應(yīng)用或相關(guān)專業(yè)，年齡35歲(含)以下；

2.身體健康，熱愛工作，具有高度的責(zé)任心；

3.熟悉LINUX原理、系統(tǒng)、應(yīng)用知識(shí)；

4.具有SQLSERVER等相關(guān)數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識(shí)和編程經(jīng)驗(yàn)；

5.熟悉系統(tǒng)方案部署、實(shí)施、應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；

6.了解WEB開發(fā)技術(shù)，具有一定的HTML、XML、CSS等WEB開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

7.了解ITIL管理；

8.工作地點(diǎn)：上海、昆明。

八、互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)部：6人

呼叫中心客服崗：6人

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)非現(xiàn)場(chǎng)開戶業(yè)務(wù)客戶視頻見證工作；

2.受理來電業(yè)務(wù)咨詢、企業(yè)QQ在線客戶咨詢及客戶投訴；

3.客戶電話回訪；

4.微信公眾平臺(tái)、騰訊及新浪微博相關(guān)資訊發(fā)布工作；

5.負(fù)責(zé)網(wǎng)上營(yíng)業(yè)廳視頻見證及其他集中營(yíng)運(yùn)工作；

6.其他相關(guān)工作。

崗位要求：

1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，身體健康，熱愛工作，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄，愿意按照公司的要求完成職位職責(zé)和工作任務(wù)，能接受周末調(diào)班及早晚班工作制；

2.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，30歲（含）以下，男女不限，通過證券業(yè)從業(yè)人員資格考試；

3.具備計(jì)算機(jī)操作能力，打字速度達(dá)到（80-100）個(gè)/分鐘，能熟練使用windows桌面系統(tǒng)及各類辦公系統(tǒng)軟件，有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)圖文處理能力者優(yōu)先；

4.普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰、思路敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，有普通話水平測(cè)試等級(jí)證書者優(yōu)先；

5.有微信策劃、設(shè)計(jì)、文案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.工作時(shí)間：早晚班工作制(每班8小時(shí))；

7.工作地點(diǎn)：昆明。

紅塔證券股份有限公司

2018年1月30日

附件2：應(yīng)聘報(bào)名表（模板）.xls