昆明道恒房地產開發(fā)有限公司2017年度招聘啟事
一、公司簡介
昆明道恒房地產開發(fā)有限公司,成立于2010年,系昆明軌道交通集團有限公司全資子公司,公司注冊資金3.5億元,主要從事業(yè)務:房地產開發(fā)及經營、土地開發(fā)與整理、房屋租賃、房地產信息咨詢、物業(yè)管理、酒店管理、保潔服務、家政服務、綠化養(yǎng)護、項目投資管理及相關咨詢服務。公司是在軌道交通建設“配資源、賦政策、公司化、市場化”經營的總體原則下,肩負著將軌道建設資源效益最大化的企業(yè)使命,因軌道建設而產生,以輔助軌道建設為巨任,以發(fā)展壯大企業(yè)、更好服務軌道交通建設為光榮。近年,道恒公司隨著經營業(yè)務的不斷擴大,孕育而生各相關專業(yè)分子公司,截止2016年底下設物業(yè)子公司1個(昆明恒諾物業(yè)服務有限公司)、商業(yè)子公司1個(昆明恒廣商業(yè)運營管理有限公司)、綠化分公司1個(昆明道恒房地產開發(fā)有限公司綠化工程分公司)及合資公司1個(昆明草海建設項目管理有限公司)。
二、報名及有關要求
現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要,面向社會公開招聘,誠邀各界專業(yè)人士加盟,一經錄用公司將為您提供一個讓您充分發(fā)揮才智和創(chuàng)造力的舞臺。
本次公開招聘采用網上下載表格、通過電子郵件發(fā)送全部報名資料、依據資料進行初步篩選、通知面試、經過筆試、面試后按筆試、面試綜合成績排序決定聘任人員等程序進行。
凡屬有求職意向的各界專業(yè)人士,請您登陸http://www.kmgdgs.com “招才納賢”《昆明道恒房地產開發(fā)有限公司招聘啟事》頁面自行下載“求職申請表”、“應聘人員誠信承諾書”、“公開招聘人員報名規(guī)則確認書”,并提供以下材料:
(1)《昆明道恒房地產開發(fā)有限公司 求職申請表(社會招聘)》(含本人近期正面免冠電子證件照);
(2)《昆明道恒房地產開發(fā)有限公司 應聘人員誠信承諾書》(親筆簽名掃描件);
(3)《昆明道恒房地產開發(fā)有限公司 公開招聘人員報名規(guī)則確認書》(親筆簽名掃描件);
(4)本人身份證、學歷(學位)證、技能等級證書等掃描件各1份;
(5)注意事項:
①報名所需材料必須全部壓縮后打包通過電子郵件方式發(fā)送到昆明道恒房地產開發(fā)有限公司招聘郵箱(625770785@qq.com)。郵件名稱請按“姓名+求職職位+求職資料”格式命名,如:“李XX人力資源專員求職資料”。謝絕來電、來訪。
②本崗位招聘發(fā)布期內,應聘人員均可報名。材料不全視為報名無效。并請自行備份材料,恕不退還。
③收到報名材料后,昆明道恒房地產開發(fā)有限公司將通過電子郵件自動給予回復,此回復僅確認收到報名材料,不作為確認材料齊全、有效的依據。
④招聘有效期:自2017年10月17日起至2017年12月31日止
三、招聘職位
(一)財務中心副經理:招聘人數(shù) 1人
1.主要工作職責
負責協(xié)助協(xié)助財務總監(jiān)的工作,貫徹集團財務的工作要求;
負責牽頭組織公司會計核算工作;
負責牽頭組織公司財稅管理工作;
負責牽頭組織公司資金支付計劃管理工作;
負責牽頭組織公司內部審計工作;
負責健全和完善公司財務制度及負責部門人員管理;
負責完成領導交辦的其他工作。
2.任職資格與要求
年齡26-40歲,大?;蛞陨蠈W歷,經濟學類等專業(yè);
具有中級(含)以上財務類職稱,三年及以上房地產或土地開發(fā)財務相似管理崗位工作經驗;
具有豐富的會計核算管理、財稅管理、資金管理、內部審計相關工作經驗及工作業(yè)績,熟悉國家各項財務類法規(guī)政策。
(二)核算會計:招聘人數(shù) 1人
1.主要工作職責
負責會計核算工作,定期編制財務報表、臺賬、財務分析報告;
負責會計信息管理,確保核算正確,齊全原始憑證,歸集好財務資料;
進行成本控制:計劃、分析,提供成本考核依據,合理節(jié)約費用;
負責往來賬款清理核對, 定期提出處理意見,降低呆、壞賬風險;
完成上級交付的工作任務。
2.任職資格與要求
本科或以上學歷。
財務類相關專業(yè)。
3年以上相關工作經驗,國企同等崗位者優(yōu)先。
具有會計從業(yè)資格證、中級/注冊會計師、稅務師資格證者優(yōu)先。
熟練使用辦公軟件、財務軟件,具備較好的溝通能力、組織協(xié)調能力、處理問題的能力。
(三)分子公司 核算會計:招聘人數(shù) 1人
1.主要工作職責
負責分子公司會計核算工作,定期編制財務報表、臺賬、財務分析報告;
負責分子公司會計信息管理,確保核算正確,齊全原始憑證,歸集好財務資料;
進行成本控制:計劃、分析,提供成本考核依據,合理節(jié)約費用;
負責分子公司往來賬款清理核對, 定期提出處理意見,降低呆、壞賬風險;
完成上級交付的工作任務。
2. 任職資格與要求
本科或以上學歷。
財務類相關專業(yè)。
3年以上相關工作經驗,國企同等崗者優(yōu)先。
具有會計從業(yè)資格證、中級/注冊會計師、稅務師資格證者優(yōu)先。
熟練使用辦公軟件、財務軟件,具備較好的溝通能力、組織協(xié)調能力、處理問題的能力。
(四)質安中心副經理:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責
負責主持部門工作,負責部門人員管理;
負責牽頭落實公司各項目質量安全監(jiān)督檢查工作;
負責牽頭組織公司質量管理考核工作;
負責牽頭組織公司安全生產管理工作;
負責健全和完善公司質量、安全相關制度;
負責完成領導交辦的其他工作。
2. 任職資格與要求
大?;蛞陨蠈W歷,工程建筑等專業(yè);
具有工程類中級(含)以上專業(yè)技術職稱,具有五年及以上建筑工程行業(yè)工作經驗和三年及以上質量安全管理相關工作經驗;
熟悉國家各項質量安全類法規(guī)政策。
(五)內控專員:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責
協(xié)助建立健全公司審計體系,參與制定和維護公司內部審計制度,制定公司內部管控流程;
編制年度內部審計計劃,協(xié)調實施;
適時按公司要求 定期對有關內容進行審計,能過內部審計,對公司內部控制的潛在問題和風險,缺陷提出優(yōu)化建議,確保核算符合公司規(guī)定,從而完善內部控制體系;
內部審計完成后,起草審計報告和管理建議書等審計文書;
負責組織整理審計底稿,審核無誤后歸檔;督促審計結論和建議的落實;
負責內部審計過程中與相關部門的協(xié)調和溝通。
做好領導交辦的其他工作。
2.任職資格與要求:
全日制本科及以上;
經濟管理、財務、審計相關專業(yè);
熟悉房地產開發(fā)和建設內控管理及財務管理流程。具有3年以上審計工作經驗,或者具備相應的職業(yè)資格證書。
熟悉企業(yè)會計準則、財經稅收法規(guī),熟悉內部審計工作流程,能獨立完成對各業(yè)務流程的理解和梳理,識別風險點和控制點,并針對存在的問題提出改進建議。
嚴謹認真的工作態(tài)度;良好的語言溝通表達能力;良好的邏輯綜合分析能力及公文寫作能力;較強的工作責任心,團隊協(xié)作意識強。
(六)黨務專員:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責
負責安排黨總支各種會議、學習和重要活動,負責會議的記錄和整理歸檔以及會議決定、紀要的起草工作。
負責黨總支各類文件、信函的起草、印發(fā)工作,負責黨總支的大事記錄整理及文件的收發(fā)、登記、呈報、批辦、催辦工作。
負責督促、檢查上級黨委和黨總支決定、決議貫徹落實情況,經常了解分析黨員干部和群眾思想情況,定期聽取他們的意見和建議,接受群眾對黨員投訴和信訪,并及時向黨總支委員反饋。
負責黨員組織關系的接轉、黨費收交和管理工作、黨員統(tǒng)計年報工作。負責黨員、干部檔案管理和文書檔案的整理工作。
協(xié)助制訂新黨員發(fā)展計劃和黨員教育計劃,協(xié)助做好新黨員發(fā)展、考察工作,做好黨員教育、考核的組織協(xié)調工作。
6.完成黨總支及綜服中心交辦的其它工作。
任職資格與要求:
大?;蛞陨蠈W歷,中文、新聞、哲學、文秘等專業(yè);
共產黨員,從事黨務相關工作三年及以上工作經驗,有國企同崗位工作經驗者優(yōu)先。
(七)投資分析師:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責
對項目前期方案的投資、效益進行分析論證。
負責擬投資項目的信息收集整理工作,對專項調研任務進行必要的前期準備工作。
配合部門負責人對目標項目進行調研、論證和分析工作,著重對投資成本、資金平衡及盈利收益進行測算,制定和分解年度投資計劃,跟蹤、分析項目投資完成情況。
完成領導及部門交辦的其他工作任務。
2.任職資格與要求:
本科或以上學歷。投資管理、房地產項目管理、企業(yè)管理等專業(yè)。
3年以上房地產、金融業(yè)投融資實操工作經驗。
了解房地產項目開發(fā)基礎知識,熟練掌握投資統(tǒng)計、分析工具,具備較強的投資管理能力;
中級及以上職稱者優(yōu)先。
具有較強的責任感,事業(yè)心,具備較好的溝通協(xié)調能力,抗壓能力,客戶服務意識,團隊合作意識。
(八)市政工程主管(研發(fā)):招聘人數(shù)1人
1. 主要工作職責
負責人執(zhí)行市政道路勘察,設計合同,按工程建設程序督促勘察、設計單位按照“建筑工程三控制”,即質量控制、進度控制、造價控制的原則開展工作。
擬定市政道路招標議題,參與招標文件、設計合同中技術條款的審核把關。
參與圖紙會審、進行圖紙審核。
參與制定設計管理制度,提出合理化建議。
參與公司技術引進、新項目開發(fā)研究、技術標準制定。
嚴格遵守公司工作制度,認真履行部門工作職責,定期向公司提交工作進展情況匯報、填報公司督辦事項進展。
完成領導及部門交辦的其他工作任務。
2. 任職資格與要求:
本科或以上學歷,市政道路、巖石工程等專業(yè)。
5年以上(含5年)設計院或房地產行業(yè)同崗位或相近崗位工作經驗。
具有國家注冊建造師、工程師以上資格者優(yōu)先。
具備市政道路勘察、設計管理等相關專業(yè)知識,熟悉市政道路路基、給排水、燃氣、供電、綠化、照明、路燈、綜合管線等基本知識和設計規(guī)范。
熟練使用AUTOCAD、WORD、EXCEL、PHTOSHOP等相關軟件,具備較強的語言表達能力和寫作能力。
熟練駕駛C1類轎車。
(九)造價主管:招聘人數(shù)1人
1. 主要工作職責
安排組織編制項目成本測算。
安排招標控制價的編制及審核工作。
負責變更、工程洽商的費用以及進度款審核。
安排組織編制審核工程結算。
負責安排成本測算方面相關工作。
監(jiān)督造價咨詢單位完成咨詢工作。
考核、管理造價咨詢的單位。
完成領導交辦的其他工作。
2. 任職資格與要求:
大學??萍耙陨蠈W歷,工程造價相關專業(yè)。
5年以上工程造價同崗位或10年以上工作造價工作經驗。
掌握興行業(yè)情形、計價標準規(guī)范、熟悉辦公軟件及計價軟件。
熟悉土建及安裝工程相關規(guī)范及相關造價專業(yè)知識(安裝專業(yè)為主)。
具有造價員或助理造價工程師資格,有較強的語言表達能力和寫作能力,具有一定時間的專業(yè)管理經驗和專業(yè)管理能力,注冊造價師優(yōu)先。
(十)安全管理員:招聘人數(shù)1人
1. 主要工作職責
宣傳貫徹國家、省市行業(yè)的安全方針、政策、法令、法規(guī)以及建筑工程的規(guī)范、標準;落實公司相關安全目標責任,行使監(jiān)督檢查職權,在檢查中對所發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,督促限時整改。
學習與建筑施工安全生產有關的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,收悉每年建設行政主管部門及公司關于安全生產的工作重點。
督促個參建單位建立健全安全生產保證體系、安全生產責任制、各項規(guī)章制度和安全管理機構建立及人員配備情況。
深入施工現(xiàn)場進行安全檢查監(jiān)督,了解各參建單位的施工和生產情況,督促各參建單位嚴格執(zhí)行安全規(guī)程和安全生產的各項規(guī)章制度,制止違章指揮、違章操作,遇有嚴重險情,有權暫停生產,并報告部門副經理,處理查處糾正現(xiàn)場作業(yè)中的“三違”行為。
對各參建單位出現(xiàn)的事故隱患問題,根據其影響程度及其嚴重程度,填寫“問題整改通知單”。
根據部門要求,參與安全事故隱患的調查、分析、處理,并按照“四不放過”要求,提出并制定安全防范措施。
參加上級部門組織的各項安全檢查,并做好檢查記錄,總結和簽發(fā)問題整改通知單等工作。
認真調查研究,及時總結經驗,協(xié)助領導貫徹和落實各項規(guī)章制度和安全措施,改進安全生產管理工作。
整理匯總填寫安全內業(yè)技術資料,總結安全生產狀況并上報公司及集團總部。
完成領導交辦的其他工作。
2. 任職資格與要求:
本科及以上學歷,建筑工程類相關專業(yè)。
5年及以上工作經驗。
初級以上職稱。
熟悉施工現(xiàn)場各工種的操作規(guī)程,有安全管理經驗,熟悉公文寫作,熟練Office等辦公軟件。
熟悉相關施工管理安全方面法律、法規(guī)及要求,具備一定的建筑工程管理知識。
(十一)造價專員:招聘人數(shù)1人
1.主要工作職責
安排組織編制項目成本測算;
安排組織編制招標控制價;
安排負責變更、工程洽商的費用以及進度款審核;
安排組織編制審核工程結算;
負責安排進行成本測算方面相關工作;
監(jiān)督造價咨詢單位完成咨詢工作;
考核、管理造價咨詢單位;
完成領導交辦的其他工作,服從部門內部崗位調劑。
2. 任職資格與要求:
大學??萍耙陨蠈W歷,工程造價及相關專業(yè)。
2年以上工程造價工作經驗。
具有造價員或助理造價工程師資格,有較強的語言表達能力、溝通能力和寫作能力者優(yōu)先。
熟悉土建及安裝工程相關規(guī)范,及相關造價專業(yè)知識(安裝專業(yè)為主)。
掌握行業(yè)情形、計價標準規(guī)范、熟悉辦公軟件及計價軟件;熟悉合同相關法律法規(guī),了解招投標流程。