關(guān)于招聘云南智慧物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司員工的公告

云南智慧物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司由上海新躍物流企業(yè)管理有限公司和玉溪市紅塔區(qū)開發(fā)建設(shè)有限責(zé)任公司聯(lián)合組建，注冊資本金1000萬元，地址在玉溪市紅塔區(qū)中心城區(qū)玉興街道辦事處（玉興路55號），公司運營的“智慧平臺”是一個為企業(yè)降低管理成本、提升運營效率、傳播企業(yè)品牌、物聯(lián)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)相結(jié)合的“中小型企業(yè)集成化服務(wù)平臺”。現(xiàn)面向社會招聘10名員工：

一、招聘崗位、人數(shù)及工作內(nèi)容

財務(wù)：1人（與行政人事合并）

工作內(nèi)容：

1、準(zhǔn)確、及時地做好賬務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會計核算，填制和審核會計憑證，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)增減和經(jīng)費收支進(jìn)行核算。

2、正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。

3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

4、負(fù)責(zé)公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。

5、及時做好會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。

6、負(fù)責(zé)會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

7、熟練操作金蝶財務(wù)軟件及OFFICE軟件。

8、負(fù)責(zé)在手稅務(wù)發(fā)票、收據(jù)、支票等票據(jù)的保管和安全。

9、按時清理帳目，督促因公借款人員及時報帳，杜絕個人長期欠款。

10、嚴(yán)守財務(wù)機(jī)密，除完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作外，積極協(xié)助配合其他員工工作。

運維部：2人（限女性，其中1人必須持有會計上崗證）

工作內(nèi)容：

1、公司證照辦理和材料制作，送行政部門審查等。

2、代理記賬，辦理稅務(wù)業(yè)務(wù)，稅務(wù)業(yè)務(wù)咨詢等。

招商部：7人（其中2人會說傣語）

工作內(nèi)容：

1、熟練掌握公司產(chǎn)品及服務(wù)知識。 掌握公司招商政策，了解競爭產(chǎn)品及市場信息。

2、根據(jù)的安排，通過多種形式完成招商任務(wù)。

3、了解所管轄區(qū)域內(nèi)的招商注冊的政策及流程。

4、以周報形式定期匯總招商情況，便于內(nèi)部總結(jié)討論。

5、定期檢查、分析、總結(jié)的招商情況，及時調(diào)整招商策略。

6、負(fù)責(zé)收集、調(diào)研、統(tǒng)計同行業(yè)有關(guān)信息，為招商提供決策信息。

7、積極適時、有效地開辟新的商戶，拓寬招商渠道，不斷收集目標(biāo)商戶信息，建立詳實的商戶檔案。 按公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常招商工作。

8、積極開展同類項目的市場調(diào)查、分析和預(yù)測，為本部門及時提供有效的商業(yè)信息。

二、招聘條件

（一）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，品行端正，組織紀(jì)律性強(qiáng)，愛崗敬業(yè);

（二）本次招聘不限戶籍；

（三）年齡在30周歲以下(1987年10月1日以后出生)，優(yōu)秀人才可放寬至35歲（1981年10月1日前出生）。

（四）具有大學(xué)專科及以上文化程度，身體健康，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和保密意識。

三、報名時間及方式

（一）報名時間：2017年10月10日至10月17日

（二）報名方式：

網(wǎng)上報名：請將個人求職表（張貼近期彩照）發(fā)至電子郵箱，郵箱：dengzhaoming@56hui.com。資料審核后，面試時間由招聘公司通知為準(zhǔn)。

四、工資福利待遇

（一）按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，被聘用人員需與本公司簽訂勞動合同，聘用期限為3年。合同期滿人員由本公司根據(jù)工作需要提出續(xù)簽或解聘意見。

（二）由公司負(fù)責(zé)繳納合同期內(nèi)繳納的“五大保險”和公積金，單位部份由公司承擔(dān)、個人部份從員工當(dāng)月工資扣除。

（三）工資待遇：財務(wù)月工資3500元，運維部月工資2400元；招商部崗位工資2400元/月+獎金（按月考核支付）+提成=月工資。

五、招聘紀(jì)律

（一）報名時填寫個人信息資料應(yīng)做到真實、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假，否則取消聘用資格。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)實時關(guān)注了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人本人負(fù)責(zé)。

（三）對違反紀(jì)律或涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應(yīng)聘者，取消參加考試或聘用資格。

云南智慧物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

2017年10月9日