根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等有關(guān)文件要求,結(jié)合本單位人員需求實(shí)際情況,擬面向社會公開招聘具有博士學(xué)位的思政課教師,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位基本情況
天津財(cái)經(jīng)大學(xué)始建于1958年,是新中國最早建立的財(cái)經(jīng)大學(xué)之一?,F(xiàn)已建成為一所以經(jīng)濟(jì)學(xué)和管理學(xué)科為主干,兼有文學(xué)、法學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、教育學(xué)、藝術(shù)學(xué)等八大學(xué)科門類交叉滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學(xué)。
在應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)和工商管理學(xué)科方面,有很多研究成果處于學(xué)科前沿,并且長期擔(dān)負(fù)著為天津市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)提供智庫服務(wù)的重要角色。
學(xué)校在構(gòu)建國際化、生態(tài)化和諧校園的基礎(chǔ)上,實(shí)施學(xué)科立校戰(zhàn)略、人才強(qiáng)校戰(zhàn)略、質(zhì)量提升戰(zhàn)略、國際化戰(zhàn)略,致力于建設(shè)特色突出、國際知名的高水平財(cái)經(jīng)大學(xué)。
二、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案在天津財(cái)經(jīng)大學(xué)門戶網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。
具體招聘崗位見《天津財(cái)經(jīng)大學(xué)2017年公開招聘思政課教師計(jì)劃表》(附件)。
三 、招聘人員條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1.遵守憲法和法律;
2.具有良好的品行;
3. 中共黨員;
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.應(yīng)具有博士學(xué)位,第一學(xué)歷系國內(nèi)外著名院校全日制普通本科畢業(yè),并取得相應(yīng)學(xué)位;具有較高的外語水平;具有基本的計(jì)算機(jī)操作和應(yīng)用能力;
7.非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù)。
8. 具有崗位要求的其他條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2. 正在接受立案審查的人員;
3. 在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;
4. 被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;
5. 在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
6. 現(xiàn)役軍人;
7. 法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;
8. 報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
四、公開招聘程序
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作:
(一)報(bào)名
報(bào)名時間:2017年10月11日-10月18日
報(bào)名方式:登陸我校網(wǎng)上招聘系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名網(wǎng)址:http://hr.tjufe.edu.cn/zpsys/,報(bào)名要求詳見系統(tǒng)通知。
重要提示:
1.報(bào)考人員只能選擇一個崗位報(bào)名。報(bào)名期間內(nèi),不允許反復(fù)申報(bào)、更換崗位,請仔細(xì)閱讀招聘實(shí)施方案后進(jìn)行申報(bào);
2.報(bào)考人員提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報(bào)考人員自負(fù)。
(二)資格審查
由學(xué)院(部門)和人事處根據(jù)招聘條件對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,資格初審將在報(bào)名結(jié)束后的兩個工作日內(nèi)進(jìn)行。通過資格初審人員名單將在單位網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布,報(bào)考人員也可通過網(wǎng)上招聘系統(tǒng)查詢個人初審結(jié)果,同時相應(yīng)崗位報(bào)名截止。
報(bào)考人員通過資格初審后,需到校進(jìn)行資格復(fù)審。具體時間請關(guān)注網(wǎng)上招聘系統(tǒng)通知。
地點(diǎn):天津財(cái)經(jīng)大學(xué)行政樓二樓人事處214室
需攜帶的資料:公開招聘工作人員登記表、身份證、自大學(xué)起至最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)研究生還需提供畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書及就業(yè)推薦表)、本人紙質(zhì)簡歷、四六級證書、黨員身份證明等材料,并將所有復(fù)印件按照以上順序排列、裝訂。持國外學(xué)位的還需提供留學(xué)歸國人員證明和學(xué)歷認(rèn)證書;在職人員還需提供單位人事部門出具的同意報(bào)考函。通過資格復(fù)審人員名單將在單位網(wǎng)站(www.tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。
(三)面試考核
面試考核包括面試、試講等環(huán)節(jié),主要考核應(yīng)聘者的工作業(yè)績、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試考核分部門、學(xué)校兩級考核,滿分均為100分,及格線均為60分。未通過部門考核的不進(jìn)入學(xué)校考核,通過部門考核的按照分?jǐn)?shù)由高到低排序并以不超過崗位計(jì)劃人數(shù)的2倍數(shù)量進(jìn)入學(xué)??己耍嬖嚦煽儼凑詹块T考核占60%與學(xué)??己苏?0%加權(quán)計(jì)算得出。
面試成績滿分為100分,及格線為60分,面試成績低于及格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績即為總成績,于面試考核結(jié)束后7個工作日內(nèi)在單位網(wǎng)站(www. tjufe.edu.cn)公開招聘專欄發(fā)布。總成績由高到低排序,按照招聘崗位1:1的比例,確定參加體檢人員名單。
(四)體檢
根據(jù)面試考核結(jié)果,按照崗位計(jì)劃人數(shù)等額確定參加體檢人員。被我校確定參加體檢的人員按照學(xué)校要求進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號),費(fèi)用自理。未按規(guī)定時間參加體檢或體檢不符合要求人員,將取消聘用資格。
(五)考察
通過體檢人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),由學(xué)校組織崗位實(shí)踐考察,考察內(nèi)容主要是應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況。
(六)公示與聘用
單位將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致,公示時間為7個工作日。
公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,由單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反應(yīng)有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘人員需在自公示結(jié)束之日起6個月內(nèi)完成報(bào)到入職手續(xù),除特殊情況經(jīng)學(xué)校同意可延長報(bào)到時限外,其他均視為自動放棄。
公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時,單位可根據(jù)實(shí)際需要按照成績依次遞補(bǔ)。若出現(xiàn)崗位空缺時,可由單位在網(wǎng)站公開招聘專欄再次發(fā)布報(bào)名時間及安排。
咨詢電話:022-88186155(張老師)
監(jiān)督電話:022-88186072
天津財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處
2017年9月