為提高我縣教育教學(xué)水平,參照《邯鄲市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法(試行)》,根據(jù)縣政府第10次常務(wù)會(huì)議紀(jì)要精神,決定面向社會(huì)公開招聘245名中小學(xué)人事代理教師。為切實(shí)做好招聘工作,特制定如下實(shí)施方案:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu),實(shí)行公開招聘,在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位、人數(shù)
2017年邱縣公開招聘人事代理教師245名。具體招聘崗位和人數(shù)詳見《邱縣2017年公開招聘人事代理教師崗位情況表》。
三、招聘條件
(一)遵守憲法和法律;
(二)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)學(xué)歷要求:國家統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,(2017年期滿的邱縣人事代理教師不受學(xué)歷條件限制)。
(五)具有國家承認(rèn)的教師資格或已取得教師資格考試合格證明。
(六)年齡要求:中小學(xué)教師崗位要求30周歲以下(1987年8月31日以后出生),農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師崗位要求35周歲以下(1982年8月31日以后出生),(2017年期滿的邱縣人事代理教師不受年齡條件限制)。
(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件(參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》);
(八)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;
2、現(xiàn)役軍人;
3、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生;
4、違反國家計(jì)劃生育政策人員;
5、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
定于2017年9月11日在邱縣政府公眾信息網(wǎng)發(fā)布公開招聘公告。
(二)報(bào)名
符合招聘條件人員,按照崗位條件現(xiàn)場報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間:2017年9月17日至2017年9月19日;
2、報(bào)名地點(diǎn):邱縣振興路東段市民中心152室
3、報(bào)名辦法:
每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者需提供以下材料原件及復(fù)印件:①畢業(yè)證書、報(bào)到證;②二代身份證(不含臨時(shí)身份證);③教師資格證(或中小學(xué)教師資格考試合格證明);④近期藍(lán)底一寸免冠彩色照片5張。報(bào)名所需提供材料齊全者填寫《邱縣2017年公開招聘人事代理教師報(bào)名表》并交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格。
對于招聘人數(shù)和新報(bào)考人數(shù)達(dá)不到1:2比例的,核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。
報(bào)考人員于2017年9月21日至2017年9月22日由本人持身份證到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》,同時(shí)采集個(gè)人影像信息。
(三)筆試
筆試采取閉卷的方式,筆試時(shí)間為2017年9月24日9:00—11:00(120分鐘),地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。筆試實(shí)行百分制,滿分100分。筆試按崗位分別出題,各自排名??荚嚪秶鸀樗鶊?bào)學(xué)科高中知識和教育學(xué)、心理學(xué)。
根據(jù)招聘計(jì)劃所確定的不同崗位,按照筆試成績從高分到低分的順序,每一崗位新參加報(bào)名人員按照1:1.5的比例確定參加面試人選,比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列時(shí)一同進(jìn)入面試。2017年期滿的邱縣人事代理教師全部進(jìn)入面試。筆試成績于2017年9月27日在邱縣政府公眾信息網(wǎng)公布。
(四)資格審察
2017年9月28日至2017年10月13日由縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門對進(jìn)入面試人員的資格進(jìn)行審察,其中??萍耙陨蠈W(xué)歷由縣人社局負(fù)責(zé)審察;教師資格由縣教育體育局負(fù)責(zé)審察。審察時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供學(xué)歷材料,已婚人員(含離異、喪偶)提供縣級及以上衛(wèi)生計(jì)生部門出具的未違反計(jì)劃生育政策證明。審察不合格的,取消其面試資格,依據(jù)報(bào)考同崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。
(五)面試
面試滿分100分,采取無學(xué)生授課的方式進(jìn)行,從外地聘請專家評委(每組5或7名)現(xiàn)場打分,現(xiàn)場公布。
面試準(zhǔn)考證于2017年10月15日在邱縣教育體育局人事科領(lǐng)取,面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試準(zhǔn)考證。當(dāng)出現(xiàn)被確定為面試人選后不參加面試的情況時(shí),不再遞補(bǔ),不核減招聘指標(biāo),不影響擬聘用人員的確定。
總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%之和,每一崗位按照從高分到低分以1:1的比例確定進(jìn)入體檢。當(dāng)比例內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列時(shí),筆試成績高的考生進(jìn)入體檢,筆試成績也并列的,一同進(jìn)入體檢。
(六)體檢和考核
體檢由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,在縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院臨時(shí)指定,封閉組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格的,取消其資格。
體檢合格人員進(jìn)入考核。考核主要對個(gè)人檔案和近年來的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行審查,考核不合格的,將取消資格。
對體檢、考核不合格、自動(dòng)放棄的人員,取消資格后出現(xiàn)空缺名額的,不再遞補(bǔ)。
(七)公示
對擬聘人員在邱縣政府公眾信息網(wǎng)公示,公示期為7個(gè)工作日。
五、聘用方式
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格,不再遞補(bǔ);對反映有問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,由縣人才交流開發(fā)中心與其簽訂《聘用合同》,明確雙方責(zé)任、權(quán)利與義務(wù),合同簽訂期限為三年,其中試用期十二個(gè)月,含在合同期限內(nèi)。
聘用人員工資參照我縣普通事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(不含住房公積金、職業(yè)年金),并隨工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整,每月由縣財(cái)政扣除個(gè)人承擔(dān)的各項(xiàng)保險(xiǎn)后按經(jīng)費(fèi)撥到縣教育支付分中心,由縣教育體育局進(jìn)行發(fā)放。檔案及人事關(guān)系由縣人才交流開發(fā)中心代理,養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)由縣財(cái)政按月?lián)艿饺瞬沤涣鏖_發(fā)中心,由人才交流開發(fā)中心負(fù)責(zé)繳納。獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資由縣財(cái)政納入預(yù)算,每年由縣人社、財(cái)政部門核算后,由縣教育體育局進(jìn)行發(fā)放。
合同期限內(nèi)如被聘用人員有下列情形之一的,聘用單位可隨時(shí)單方面解除合同:
1、所教學(xué)科成績連續(xù)兩年位列全縣同類學(xué)校末位的;
2、被聘用人員在試用期內(nèi)不合格的;
3、連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日的;
4、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果,給全縣工作造成惡劣影響的;
5、參加邪教組織或迷信活動(dòng)、有亂收費(fèi)行為、體罰或變相體罰學(xué)生造成嚴(yán)重后果的;
6、聘用期間違反國家計(jì)劃生育政策的;
7、違反《河北省信訪條例》,出現(xiàn)非法聚集、串聯(lián)上訪行為的,由學(xué)校直接確定為不合格等次;
8、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的;
9、不能勝任本職工作或達(dá)不到用人單位所提出的的合理工作要求的。
三年合同期滿后,根據(jù)教師需求情況,按照縣教育體育局、縣人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于人事代理教師考核聘用的實(shí)施辦法》組織考核,經(jīng)考核合格者予以續(xù)聘。
六、凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證、面試準(zhǔn)考證,未參加筆試、資格審查、面試、體檢和考核的視為自動(dòng)放棄。資格審查將貫穿工作始終,不符合條件的,隨時(shí)取消考錄資格。
七、關(guān)于2014年招聘的人事代理教師
我縣2014年公開招聘的中小學(xué)人事代理教師,于2017年10月31日合同期滿,原《聘用合同》到期自動(dòng)解除。該批人事代理教師可自愿報(bào)名參加2017年人事代理教師招聘考試,不受學(xué)歷、年齡條件限制,不設(shè)報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比例限制,經(jīng)過筆試后進(jìn)入面試,根據(jù)其報(bào)考崗位與新參加招聘人員合并排名,錄用者簽訂《聘用合同》。落選者仍可不受學(xué)歷、年齡條件限制,繼續(xù)參加我縣今后人事代理教師招聘。
聯(lián)系電話:15324119237、0310-8399531
本簡章由縣人才交流開發(fā)中心負(fù)責(zé)解釋。
2017年9月11日
附:邱縣2017年公開招聘人事代理教師崗位情況表
序號 | 學(xué)校類別 | 小計(jì) | 崗位及代碼 | 招聘人數(shù) | 條件及要求 |
1 | 中學(xué)教師 | 82 | 中學(xué)語文(0101) | 31 | 30周歲以下統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷 |
中學(xué)數(shù)學(xué)(0102) | 26 | ||||
中學(xué)英語(0103) | 25 | ||||
2 | 農(nóng)村聯(lián)辦小學(xué)教師 | 119 | 聯(lián)辦語文(0201) | 50 | 30周歲以下統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷 |
聯(lián)辦數(shù)學(xué)(0202) | 45 | ||||
聯(lián)辦英語(0203) | 24 | ||||
3 | 農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)小學(xué)教師 | 44 | 教學(xué)點(diǎn)語文(0301) | 28 | 35周歲以下統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷 |
教學(xué)點(diǎn)數(shù)學(xué)(0302) | 16 |
注:2017年期滿的邱縣人事代理教師不受年齡、學(xué)歷條件限制