一、適用于所有崗位的應(yīng)聘要求

　　· 誠(chéng)實(shí)守信、公道正派、敬業(yè)愛(ài)崗、勇于創(chuàng)新；
　　· 具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)溝通能力；
　　· 具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

　　· 特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件。

　　二、報(bào)名方式

　　登錄我行網(wǎng)站：www.spdb.com.cn，點(diǎn)擊“招聘信息”欄，下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》（有工作經(jīng)驗(yàn)人士），通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至：recruit@spdb.com.cn。

　　為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選，郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫(xiě)：“有工作經(jīng)驗(yàn)人士應(yīng)聘—***（部門(mén)全稱）—***（崗位全稱）—***（姓名）”；應(yīng)聘報(bào)名表（word 文檔）文件名請(qǐng)改為您的姓名。

　　三、招聘崗位列表 （以下崗位主要面向上海地區(qū)招聘）

　　四、招聘崗位詳細(xì)信息

　　【開(kāi)發(fā)中心】

　　項(xiàng)目開(kāi)發(fā)崗

　　崗位職責(zé)：參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的需求分析與編寫(xiě)；參與項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)；實(shí)施系統(tǒng)編碼、系統(tǒng)自測(cè)、操作手冊(cè)、維護(hù)手冊(cè)編寫(xiě)等工作；通過(guò)與相關(guān)部門(mén)的積極有效溝通，確保開(kāi)發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量；配合測(cè)試單位落實(shí)相關(guān)測(cè)試工作；參與產(chǎn)品推廣培訓(xùn)和市場(chǎng)營(yíng)銷工作等。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下；計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；2 年以上項(xiàng)目研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，金融類項(xiàng)目研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；精通 unix 下 c 或 java 語(yǔ)言或移動(dòng)客戶端應(yīng)用開(kāi)發(fā)（ios 或 android 平臺(tái)）；熟悉 weblogic、websphere、tomcat 等主流中間件的使用和編程；熟悉 oracle、db2 或 informix 至少一種主流數(shù)據(jù)庫(kù)的使用和開(kāi)發(fā)；了解 tcp、http 等網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，掌握基本的信息安全相關(guān)知識(shí)；有較好的業(yè)務(wù)需求分析和技術(shù)方案設(shè)計(jì)能力。

　　【數(shù)據(jù)中心】

　　生產(chǎn)調(diào)度崗

　　崗位職責(zé)：組織數(shù)據(jù)中心生產(chǎn)調(diào)度，根據(jù)系統(tǒng)運(yùn)行情況和投產(chǎn)計(jì)劃，開(kāi)展信息系統(tǒng)的投產(chǎn)與變更管理，組織重大運(yùn)行保障，調(diào)度生產(chǎn)資源，確保生產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)行工作的有序開(kāi)展；負(fù)責(zé)組織系統(tǒng)運(yùn)行情況分析，根據(jù)系統(tǒng)運(yùn)行情況組織制定系統(tǒng)升級(jí)和擴(kuò)容計(jì)劃，并推動(dòng)實(shí)施升級(jí)、擴(kuò)容工作；負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)資源管理，制定和維護(hù)管理流程，開(kāi)展日常管理運(yùn)作，建設(shè)并維護(hù)生產(chǎn)資源管理系統(tǒng)，開(kāi)展生產(chǎn)環(huán)境基礎(chǔ)軟硬件資源采購(gòu)擴(kuò)容，確保生產(chǎn)資源的有效使用；組織開(kāi)展數(shù)據(jù)中心內(nèi)部控制工作，排查運(yùn)維風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控、合規(guī)問(wèn)題，督進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題整改，落實(shí)監(jiān)管報(bào)送、檢查、評(píng)級(jí)等要求，確保數(shù)據(jù)中心整體運(yùn)維工作合規(guī)可控；組織運(yùn)維信息、生產(chǎn)調(diào)度等運(yùn)維工具建設(shè)，提升運(yùn)維管理水平和效率，實(shí)現(xiàn)運(yùn)維管理數(shù)字化。

　　應(yīng)聘條件：35 周歲以下；計(jì)算機(jī)、管理科學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；3 年以上金融企業(yè)信息科技運(yùn)維或開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備扎實(shí)的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，熟悉主機(jī)、操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)等大型企業(yè)計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)，精通辦公軟件應(yīng)用；熟悉掌握數(shù)據(jù)中心運(yùn)維流程、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理或大數(shù)據(jù)應(yīng)用者優(yōu)先；具備良好的溝通表達(dá)和協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　【信息服務(wù)中心】

　　數(shù)據(jù)分析崗

　　崗位職責(zé)：基于對(duì)商業(yè)銀行業(yè)務(wù)模式的深入理解，熟練運(yùn)用多種分析方法（如海量數(shù)據(jù)分析和挖掘手段、機(jī)器學(xué)習(xí)算法等），診斷業(yè)務(wù)問(wèn)題，發(fā)掘數(shù)據(jù)價(jià)值，探索商業(yè)模式，在戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)上提供決策支持和參考；通過(guò)數(shù)據(jù)產(chǎn)品、模型成果等多種輸出手段，影響業(yè)務(wù)決策，提升業(yè)務(wù)部門(mén)的數(shù)據(jù)應(yīng)用能力；根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，系統(tǒng)的建立、監(jiān)控、評(píng)估、優(yōu)化預(yù)測(cè)模型，全流程支持客戶管理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)等業(yè)務(wù)發(fā)展；協(xié)助數(shù)據(jù)分析隊(duì)伍建設(shè)，建立與業(yè)務(wù)部門(mén)的緊密合作等。

　　應(yīng)聘條件：40 周歲以下；數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；5 年以上金融、互聯(lián)網(wǎng)、咨詢、專業(yè)公司相關(guān)工作或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；具備扎實(shí)的金融統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)專業(yè)基礎(chǔ)；能熟練運(yùn)用 sas、r、python 或 matlab 等開(kāi)展分析及建模；具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏銳度和邏輯思維能力，良好的溝通表達(dá)能力，富有親和力，執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。