浙江大學(xué)信息技術(shù)中心因工作需要，決定面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

本次公開招聘浙江大學(xué)信息技術(shù)中心信息化總工程師1名，負(fù)責(zé)學(xué)校信息化建設(shè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)與運(yùn)行管理。具體如下：

1.根據(jù)學(xué)校戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃制定學(xué)校信息化建設(shè)規(guī)劃、年度計(jì)劃;

2.牽頭與各相關(guān)部門進(jìn)行前期溝通和需求調(diào)研，牽頭編制信息化建設(shè)的總體技術(shù)方案、項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告，初步設(shè)計(jì)大型項(xiàng)目解決方案;

3.規(guī)范學(xué)校信息化架構(gòu)管理和項(xiàng)目管理，構(gòu)建相關(guān)的制度和流程，制定信息化建設(shè)的技術(shù)規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn);

4.負(fù)責(zé)信息化重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量把關(guān);

5.參與學(xué)校信息化技術(shù)團(tuán)隊(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)。

(二)招聘條件

1.研究生學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，8年以上企業(yè)信息化高層管理工作經(jīng)驗(yàn);

2.有扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)功底、開闊的視野，能夠把握未來信息化技術(shù)的發(fā)展方向;

3.具備牽頭實(shí)施大型信息系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、開發(fā)和項(xiàng)目管理的能力與經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)級信息化建設(shè)的各大應(yīng)用系統(tǒng);

4.具有高校信息系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)、工信部計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成高級項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書、企業(yè)架構(gòu)師(EA)證書(TEA、DoDAF、TOGAF)或同等證書者優(yōu)先;

5.政治素質(zhì)好，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，具有全局觀念，為人誠信，工作積極主動，熟悉企業(yè)級信息化項(xiàng)目開發(fā)及管理流程，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、統(tǒng)籌能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

(三)有關(guān)說明

1.聘用人員的人事管理方式根據(jù)浙江大學(xué)有關(guān)政策執(zhí)行。按規(guī)定約定試用期，試用期滿，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

2.薪酬面議。

3.招聘人員年齡為35-50周歲。

二、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名。采取電子郵件方式報(bào)名，不接受其他形式報(bào)名。

報(bào)名時間：自公告之日起至2017年5月14日。

應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名時間內(nèi)，將《浙江大學(xué)應(yīng)聘人員登記表》(見附件，貼電子照片)、本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(含《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、資格證書、相關(guān)業(yè)績證明、工作經(jīng)歷相關(guān)證明等的掃描件按順序合并為一個WORD文件(文件名稱為“姓名+應(yīng)聘信息化總工”，文件太大可打成一個壓縮包)發(fā)送至：xxqzhb@zju.edu.cn

2.資格初審。信息技術(shù)中心根據(jù)招聘條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過電子郵件或電話向應(yīng)聘人員反饋初審結(jié)果。

(二)考核

考核采用筆試和面試相結(jié)合的方式。具體時間、地點(diǎn)和安排另行通知。

參加考核人員需準(zhǔn)備本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(含《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、資格證書、相關(guān)業(yè)績證明、工作經(jīng)歷相關(guān)證明等材料接受資格復(fù)審。材料不全或所提供的材料與崗位條件不相符的，不得參加考核。應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格復(fù)審中提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。

(三)體檢、考察

根據(jù)考核結(jié)果，擇優(yōu)確定體檢人員。體檢在學(xué)校指定的醫(yī)院進(jìn)行。

學(xué)校對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察。

(四)公示、聘用

體檢、考察均合格的人員，學(xué)校確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)校按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(五)其他

擬聘人員在公示后放棄應(yīng)聘，由學(xué)校研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。

三、相關(guān)事項(xiàng)說明

(一)本次公開招聘有關(guān)信息在下列網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員留意：

1.浙江大學(xué)網(wǎng)站(http://www.zju.edu.cn/，“公告”);

2.浙江大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://hr.zju.edu.cn/cn/，“招聘信息”)。

(二)對相關(guān)信息有異議的，請?jiān)诠贾掌?日內(nèi)向浙江大學(xué)人事處反映，以便及時研究處理。

(三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘及錄用資格。

四、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向浙江大學(xué)信息技術(shù)中心、浙江大學(xué)人事處咨詢。咨詢電話：

0571-87952056，黃老師(浙江大學(xué)信息技術(shù)中心)

0571- 88981959，張老師(浙江大學(xué)人事處)

浙江大學(xué)信息技術(shù)中心

浙江大學(xué)人事處

2017年4月26日

附件：浙江大學(xué)應(yīng)聘人員登記表