昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司招聘啟事

一、公司簡(jiǎn)介

昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司，成立于2010年，系昆明軌道交通集團(tuán)有限公司全資子公司，公司注冊(cè)資金3.5億元，主要從事業(yè)務(wù)：房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)及經(jīng)營(yíng)、土地開(kāi)發(fā)與整理、房屋租賃、房地產(chǎn)信息咨詢、物業(yè)管理、酒店管理、保潔服務(wù)、家政服務(wù)、綠化養(yǎng)護(hù)、項(xiàng)目投資管理及相關(guān)咨詢服務(wù)。公司是在軌道交通建設(shè)“配資源、賦政策、公司化、市場(chǎng)化”經(jīng)營(yíng)的總體原則下，肩負(fù)著將軌道建設(shè)資源效益最大化的企業(yè)使命，因軌道建設(shè)而產(chǎn)生，以輔助軌道建設(shè)為巨任，以發(fā)展壯大企業(yè)、更好服務(wù)軌道交通建設(shè)為光榮。近年，道恒公司隨著經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，孕育而生各相關(guān)專(zhuān)業(yè)分子公司，截止2016年底下設(shè)物業(yè)子公司1個(gè)（昆明恒諾物業(yè)服務(wù)有限公司）、商業(yè)子公司1個(gè)(昆明恒廣商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司)、綠化分公司1個(gè)(昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司綠化工程分公司)及合資公司1個(gè)（昆明草海建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司）。

二、報(bào)名及有關(guān)要求

現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘，誠(chéng)邀各界專(zhuān)業(yè)人士加盟，一經(jīng)錄用公司將為您提供一個(gè)讓您充分發(fā)揮才智和創(chuàng)造力的舞臺(tái)。

本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上下載表格、通過(guò)電子郵件發(fā)送全部報(bào)名資料、依據(jù)資料進(jìn)行初步篩選、通知面試、經(jīng)過(guò)筆試、面試后按筆試、面試綜合成績(jī)排序決定聘任人員等程序進(jìn)行。

凡屬有求職意向的各界專(zhuān)業(yè)人士，請(qǐng)您登陸http://www.kmgdgs.com “招才納賢”《昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司招聘啟事》頁(yè)面自行下載“求職申請(qǐng)表”、“應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)”、“公開(kāi)招聘人員報(bào)名規(guī)則確認(rèn)書(shū)”，并提供以下材料:

（1）《昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 求職申請(qǐng)表（社會(huì)招聘）》（含本人近期正面免冠電子證件照）；

（2）《昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（親筆簽名掃描件）；

（3）《昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 公開(kāi)招聘人員報(bào)名規(guī)則確認(rèn)書(shū)》（親筆簽名掃描件）；

（4）本人身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、技能等級(jí)證書(shū)等掃描件各1份；

（5）注意事項(xiàng)：

①報(bào)名所需材料必須全部壓縮后打包通過(guò)電子郵件方式發(fā)送到昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司招聘郵箱（625770785@qq.com）。郵件名稱(chēng)請(qǐng)按“求職職位+求職資料”格式命名，如：“人力資源專(zhuān)員求職資料”。謝絕來(lái)電、來(lái)訪。

②本崗位招聘發(fā)布期內(nèi)，應(yīng)聘人員均可報(bào)名。材料不全視為報(bào)名無(wú)效。并請(qǐng)自行備份材料，恕不退還。

③收到報(bào)名材料后，昆明道恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司將通過(guò)電子郵件自動(dòng)給予回復(fù)，此回復(fù)僅確認(rèn)收到報(bào)名材料，不作為確認(rèn)材料齊全、有效的依據(jù)。

三、招聘職位

（一）財(cái)務(wù)中心副經(jīng)理：招聘人數(shù) 1人

1.主要工作職責(zé)

負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作，貫徹集團(tuán)財(cái)務(wù)的工作要求；

負(fù)責(zé)牽頭組織公司會(huì)計(jì)核算工作；

負(fù)責(zé)牽頭組織公司財(cái)稅管理工作；

負(fù)責(zé)牽頭組織公司資金支付計(jì)劃管理工作；

負(fù)責(zé)牽頭組織公司內(nèi)部審計(jì)工作；

負(fù)責(zé)健全和完善公司財(cái)務(wù)制度及負(fù)責(zé)部門(mén)人員管理；

負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職資格與要求

年齡26-40歲，大專(zhuān)或以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)；

具有中級(jí)（含）以上財(cái)務(wù)類(lèi)職稱(chēng)，三年及以上房地產(chǎn)或土地開(kāi)發(fā)財(cái)務(wù)相似管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

具有豐富的會(huì)計(jì)核算管理、財(cái)稅管理、資金管理、內(nèi)部審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及工作業(yè)績(jī)，熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù)類(lèi)法規(guī)政策。

（二）核算會(huì)計(jì)：招聘人數(shù) 1人

1.主要工作職責(zé)

負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表、臺(tái)賬、財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)信息管理，確保核算正確，齊全原始憑證，歸集好財(cái)務(wù)資料；

進(jìn)行成本控制：計(jì)劃、分析，提供成本考核依據(jù)，合理節(jié)約費(fèi)用；

負(fù)責(zé)往來(lái)賬款清理核對(duì)， 定期提出處理意見(jiàn)，降低呆、壞賬風(fēng)險(xiǎn)；

完成上級(jí)交付的工作任務(wù)。

2.任職資格與要求

本科或以上學(xué)歷。

財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)企同等崗位者優(yōu)先。

具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、中級(jí)/注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師資格證者優(yōu)先。

熟練使用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件，具備較好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理問(wèn)題的能力。

（三）分子公司 核算會(huì)計(jì)：招聘人數(shù) 1人

1.主要工作職責(zé)

負(fù)責(zé)分子公司會(huì)計(jì)核算工作，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表、臺(tái)賬、財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

負(fù)責(zé)分子公司會(huì)計(jì)信息管理，確保核算正確，齊全原始憑證，歸集好財(cái)務(wù)資料；

進(jìn)行成本控制：計(jì)劃、分析，提供成本考核依據(jù)，合理節(jié)約費(fèi)用；

負(fù)責(zé)分子公司往來(lái)賬款清理核對(duì)， 定期提出處理意見(jiàn)，降低呆、壞賬風(fēng)險(xiǎn)；

完成上級(jí)交付的工作任務(wù)。

2. 任職資格與要求

本科或以上學(xué)歷。

財(cái)務(wù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)企同等崗者優(yōu)先。

具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、中級(jí)/注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師資格證者優(yōu)先。

熟練使用辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件，具備較好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理問(wèn)題的能力。

（四）質(zhì)安中心副經(jīng)理：招聘人數(shù)1人

1.主要工作職責(zé)

負(fù)責(zé)主持部門(mén)工作，負(fù)責(zé)部門(mén)人員管理；

負(fù)責(zé)牽頭落實(shí)公司各項(xiàng)目質(zhì)量安全監(jiān)督檢查工作；

負(fù)責(zé)牽頭組織公司質(zhì)量管理考核工作；

負(fù)責(zé)牽頭組織公司安全生產(chǎn)管理工作；

負(fù)責(zé)健全和完善公司質(zhì)量、安全相關(guān)制度；

負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2. 任職資格與要求

大專(zhuān)或以上學(xué)歷，工程建筑等專(zhuān)業(yè)；

具有工程類(lèi)中級(jí)（含）以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，具有五年及以上建筑工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和三年及以上質(zhì)量安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

熟悉國(guó)家各項(xiàng)質(zhì)量安全類(lèi)法規(guī)政策。

（五）督查專(zhuān)員：招聘人數(shù)1人

1.主要工作職責(zé)

按照公司對(duì)督查工作總體要求，擬定部門(mén)督查工作計(jì)劃（每周、每月、重點(diǎn)工作），并牽頭組織實(shí)施；

配合做好督辦的具體事務(wù)性工作，包括收集和匯總督查資料、考核、反饋、建議、整理、歸檔等情況，對(duì)推進(jìn)不力事項(xiàng)進(jìn)行督查，分析后形成調(diào)查結(jié)果，及時(shí)報(bào)告與反饋；

配合公司相關(guān)部門(mén)做好公司督查考核工作，處理員工獎(jiǎng)懲事宜。

協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人建立、完善部門(mén)相關(guān)管理制度、流程，并實(shí)施執(zhí)行；

做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的的其他事項(xiàng)。

2.任職資格與要求

兩年以上人力資源、行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；

在房地產(chǎn)、大型國(guó)企從事過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；

具有較強(qiáng)的責(zé)任感及執(zhí)行力，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

（六）內(nèi)控專(zhuān)員：招聘人數(shù)1人

1.主要工作職責(zé)

協(xié)助建立健全公司審計(jì)體系，參與制定和維護(hù)公司內(nèi)部審計(jì)制度，制定公司內(nèi)部管控流程；

編制年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃，協(xié)調(diào)實(shí)施；

適時(shí)按公司要求 定期對(duì)有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行審計(jì)，能過(guò)內(nèi)部審計(jì)，對(duì)公司內(nèi)部控制的潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，缺陷提出優(yōu)化建議，確保核算符合公司規(guī)定，從而完善內(nèi)部控制體系；

內(nèi)部審計(jì)完成后，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)等審計(jì)文書(shū)；

負(fù)責(zé)組織整理審計(jì)底稿，審核無(wú)誤后歸檔；督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí)；

負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通。

做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職資格與要求：

全日制本科及以上；

經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)、審計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和建設(shè)內(nèi)控管理及財(cái)務(wù)管理流程。具有3年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，或者具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)。

熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)經(jīng)稅收法規(guī)，熟悉內(nèi)部審計(jì)工作流程，能獨(dú)立完成對(duì)各業(yè)務(wù)流程的理解和梳理，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和控制點(diǎn)，并針對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)建議。

嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度；良好的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力；良好的邏輯綜合分析能力及公文寫(xiě)作能力；較強(qiáng)的工作責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。

（七）黨務(wù)專(zhuān)員： 招聘人數(shù)1人

1.主要工作職責(zé)

負(fù)責(zé)安排黨總支各種會(huì)議、學(xué)習(xí)和重要活動(dòng)，負(fù)責(zé)會(huì)議的記錄和整理歸檔以及會(huì)議決定、紀(jì)要的起草工作。

負(fù)責(zé)黨總支各類(lèi)文件、信函的起草、印發(fā)工作，負(fù)責(zé)黨總支的大事記錄整理及文件的收發(fā)、登記、呈報(bào)、批辦、催辦工作。

負(fù)責(zé)督促、檢查上級(jí)黨委和黨總支決定、決議貫徹落實(shí)情況，經(jīng)常了解分析黨員干部和群眾思想情況，定期聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，接受群眾對(duì)黨員投訴和信訪，并及時(shí)向黨總支委員反饋。

負(fù)責(zé)黨員組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)、黨費(fèi)收交和管理工作、黨員統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。負(fù)責(zé)黨員、干部檔案管理和文書(shū)檔案的整理工作。

協(xié)助制訂新黨員發(fā)展計(jì)劃和黨員教育計(jì)劃，協(xié)助做好新黨員發(fā)展、考察工作，做好黨員教育、考核的組織協(xié)調(diào)工作。

6.完成黨總支及綜服中心交辦的其它工作。

任職資格與要求：

大專(zhuān)或以上學(xué)歷，中文、新聞、哲學(xué)、文秘等專(zhuān)業(yè)；

共產(chǎn)黨員，從事黨務(wù)相關(guān)工作三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)企同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（八）人力資源專(zhuān)員：招聘人數(shù)1人

1.主要工作職責(zé)

負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理組織制定公司人事管理制度；

負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理組織制定公司薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬水平方案；

負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效管理，落實(shí)績(jī)效評(píng)價(jià)，不斷完善績(jī)效管理體系；

負(fù)責(zé)制定公司福利政策，負(fù)責(zé)組織辦理公司勞資關(guān)系工作；

負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)工作；

負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職資格與要求：

大專(zhuān)或以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等專(zhuān)業(yè)；

三年以上同等人力資源管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)企業(yè)、大中型國(guó)企、事業(yè)單位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

熟悉人力資源招聘、薪酬、績(jī)效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策。

（九）土地交易專(zhuān)員：招聘人數(shù) 2人

1.主要工作職責(zé)

配合編制公司年度土地收儲(chǔ)及供應(yīng)計(jì)劃；

配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展土地出讓價(jià)格的組價(jià)工作；

配合組織編制土地出讓項(xiàng)目具體供地勘測(cè)定界報(bào)告（二勘）；

部分出配合市土儲(chǔ)中心進(jìn)行儲(chǔ)備方案的編制和報(bào)審，配合國(guó)土部門(mén)開(kāi)展土地交易出讓工作，項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)定界放樁工作；

配合相關(guān)職能部門(mén)辦理，土地征轉(zhuǎn)用報(bào)批，《不動(dòng)產(chǎn)登記證》；

開(kāi)展崗位職責(zé)范圍內(nèi)相關(guān)政府部門(mén)及各配套單位的協(xié)調(diào)工作；

完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

2.任職資格與要求：

大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

在國(guó)土部門(mén)六年以上工作經(jīng)歷，溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、處理問(wèn)題能力。

（十）投資分析師：招聘人數(shù)1人

1.主要工作職責(zé)

對(duì)項(xiàng)目前期方案的投資、效益進(jìn)行分析論證。

負(fù)責(zé)擬投資項(xiàng)目的信息收集整理工作，對(duì)專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研任務(wù)進(jìn)行必要的前期準(zhǔn)備工作。

配合部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)目標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研、論證和分析工作，著重對(duì)投資成本、資金平衡及盈利收益進(jìn)行測(cè)算，制定和分解年度投資計(jì)劃，跟蹤、分析項(xiàng)目投資完成情況。

完成領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

2.任職資格與要求：

本科或以上學(xué)歷。投資管理、房地產(chǎn)項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)。

3年以上房地產(chǎn)、金融業(yè)投融資實(shí)操工作經(jīng)驗(yàn)。

了解房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)基礎(chǔ)知識(shí)，熟練掌握投資統(tǒng)計(jì)、分析工具，具備較強(qiáng)的投資管理能力；

中級(jí)及以上職稱(chēng)者優(yōu)先。

具有較強(qiáng)的責(zé)任感，事業(yè)心，具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力，客戶服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

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