2017年光大證券股份有限公司招聘簡章
來源:曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:1166 次 日期:2017-03-16 17:12:27
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光大證券股份有限公司招聘簡章

曲靖市勞動就業(yè)管理服務(wù)中心就業(yè)招用工信息(2017年第11期)

光大證券股份有限公司(以下簡稱“公司”)創(chuàng)建于1996年,系由中國光大(集團)總公司(據(jù)2015年美國《財富》雜志最新發(fā)布年世界500強企業(yè)名單,中國光大集團首次上榜,列第420位)投資控股的全國性綜合類股份制證券公司,是中國證券監(jiān)督管理主管部門批準的首批三家創(chuàng)新試點公司之一。2009年8月4日公司成功發(fā)行A股股票,共計募集資金109.62億元,并于8月18日在上海證券交易所掛牌上市。截至2009年12月31日,公司注冊資本34.18億元,凈資本182.5億元,凈資產(chǎn)224.57億元,總資產(chǎn)620.21億元。

公司成立十六年來,秉承“提升客戶價值,造就員工未來”的核心價值觀和“合規(guī)穩(wěn)健,創(chuàng)新發(fā)展”的經(jīng)營理念,資本充足、內(nèi)控嚴密、運營安全、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、效益良好、創(chuàng)新能力和市場競爭能力突出。公司積極投身于國內(nèi)外資本市場,各項業(yè)務(wù)迅速發(fā)展,業(yè)務(wù)規(guī)模及主要營業(yè)指標居國內(nèi)證券公司前列,綜合實力排名位居業(yè)內(nèi)前十。公司證券營業(yè)部達到122家,覆蓋全國26個省、自治區(qū)、直轄市。主要集中于長三角、珠三角、環(huán)渤海等經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)。

因業(yè)務(wù)拓展需要,誠邀各位英才加盟!

招聘崗位:

1、門店負責人

招聘人數(shù):1人;工作地點:宣威;

要求:1、年齡不超過40周歲;

2、具備證券從業(yè)資格;

3、市場資源廣泛,從事證券工作3年以上或金融工作5年以上;

4、正規(guī)院校本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、管理類相關(guān)專業(yè);

5、品行端正,無不良誠信記錄,具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德,認同公司文化,有領(lǐng)導潛質(zhì)。

6、公司認為需要的其他條件。

具體崗位職責詳見附件

2、銷售總監(jiān)

招聘人數(shù):1人;工作地點:曲靖;

要求:1、遵守國家法律法規(guī),有良好的職業(yè)道德,無不良記錄;

2、有強烈的事業(yè)心和責任感,誠實敬業(yè)、勤勉盡責;

3、進取心、領(lǐng)導力、合作力、抗壓性表現(xiàn)突出;

4、具備正規(guī)院校本科或以上學歷,金融相關(guān)專業(yè),兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗以及良好的過往業(yè)績;

5、年齡:40歲以下;

6、市場資源廣泛;

7、條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。

具體崗位職責詳見附件

3、IT崗兼柜員

招聘人數(shù):1人;工作地點:曲靖;

要求:30周歲以下,計算機相關(guān)專業(yè),二本(含)以上學歷,限男性,有證券從業(yè)資格者優(yōu)先。具體崗位職責及任職要求見附件

薪酬:3500(固定工資)+績效工資+員工福利+年終獎金,購買五險兩金

有意向者請將簡歷發(fā)至zhaomaoling@ebscn.com 。

聯(lián)系我們

地址:曲靖市南寧西路160號市林業(yè)局大樓二樓 電話:0874-3133116 聯(lián)系人:趙女士 公司主頁:www.ebscn.com

附件:具體崗位職責及薪資待遇

一、門店負責人

(一)崗位職責:

1.全面負責曲靖營業(yè)部宣威門店的經(jīng)營管理和風險控制工作;

2.按照公司要求,配合營業(yè)部建設(shè)門店營銷體系與客戶服務(wù)支持;

3.負責對門店工作人員進行培訓、考核、評比、激勵、管理與上報;

4.制定和落實宣威門店每月、季、年度的工作計劃,完成公司營業(yè)部下達的營業(yè)目標;

5.負責與當?shù)刂鞴懿块T及工商等部門的溝通和協(xié)調(diào)工作;

(二)薪酬待遇:

1、享受輕型營業(yè)部網(wǎng)點負責人待遇:崗位工資+績效獎金+津貼福利+年終獎勵+五險兩金

2、市場化職業(yè)晉升通道

二、營銷總監(jiān)

(一)崗位職責:

十二、IT崗

1、圍繞公司下達的經(jīng)營指標,制訂營業(yè)部營月度、季度、年度等業(yè)務(wù)目標及工作方案,并組織實施;

3、負責營業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展部經(jīng)理和財富顧問部經(jīng)理的選拔、培養(yǎng)工作,負責財富經(jīng)理隊伍建設(shè);

4、策劃、制訂營業(yè)部營銷方案,并推動落實;

5、完善營銷培訓體系,加強營銷服務(wù)團隊建設(shè);

6、做好營銷服務(wù)隊伍經(jīng)營績效分析、經(jīng)營活動的評估、業(yè)績考核;

7、發(fā)揮個人示范帶頭作用,積極拓展新業(yè)務(wù)、新渠道,達成業(yè)績績效;

8、加強營銷服務(wù)隊伍的合規(guī)管理,嚴格控制違法違規(guī)行為;

9、營業(yè)部安排的其他工作。

(二)薪酬待遇:

1、享受待遇:崗位工資+績效獎金+津貼福利+年終獎勵+五險兩金

2、市場化職業(yè)晉升通道

三、IT崗兼柜員

崗位職責:

1、嚴格執(zhí)行公司相關(guān)信息技術(shù)管理制度,負責營業(yè)部信息技術(shù)系統(tǒng)的管理維護,確保信息系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、高效運行;

2、根據(jù)公司信息技術(shù)系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃,組織實施本營業(yè)部信息系統(tǒng)的建設(shè)、改造和優(yōu)化等工作;

3、負責營業(yè)部信息安全應(yīng)急預案的制定和應(yīng)急演練,及時做好各種異常事件的處置;

4、定期評估營業(yè)部信息系統(tǒng)風險,提出系統(tǒng)建設(shè)和升級改造建議;

5、負責營業(yè)部IT預算的編制及IT設(shè)備的管理;

6、公司信息技術(shù)部和營業(yè)部安排的其他工作。

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