中國社會科學院圖書館2016年接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部面試公告
來源:中國社會科學網(wǎng) 閱讀:1534 次 日期:2016-08-31 15:16:51
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根據(jù)院人事教育局下發(fā)的《關(guān)于下達2016年度軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部接收安置計劃的通知》要求,現(xiàn)就圖書館2016年度接收軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部工作通知如下。

一、面試人員范圍

進入面試人員準考證號如下:

002201601912

002201604330

020201607215

018201607029

020201606228

二、面試方法

聘用委員會負責對進入我館面試范圍的軍轉(zhuǎn)干部進行面試,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、工作能力以及政治傾向等。聘用委員會成員在綜合考察后進行打分,總分為100分。

參加面試人員的總成績?yōu)?00分,其中面試、筆試成績各占總成績的50%,總成績按照崗位分別排序。按照崗位的綜合排序,根據(jù)1:1比例確定初步人選。

三、面試安排

時間安排:9月上旬(擬定于9月5日下午兩點)

地點安排:圖書館樓三層會議室

四、下一步工作安排

1. 確定的初步人選,參加由院人事教育局統(tǒng)一安排的心理測試。時間安排:院人事教育局統(tǒng)一安排。

2. 確定的初步人選到指定醫(yī)院進行體檢,參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。

3. 由圖書館人事處工作人員組成考察小組,負責對初步人選進行綜合考察、查閱個人檔案。時間安排:9月下旬

4. 根據(jù)面試、綜合考察、心理測試、體檢結(jié)果,館黨委集體研究確定接收軍轉(zhuǎn)干部人選,并在全館范圍內(nèi)進行公示(不少于五個工作日),于9月下旬前將材料上報院人事教育局按有關(guān)程序?qū)徟?/P>

如擬接收安置崗位進入面試范圍的人選全部落空時,可按崗位統(tǒng)一筆試成績排序遞補。

如崗位面試和統(tǒng)一筆試的人選全部都落空時,及時上報院人事教育局統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

中國社會科學院圖書館

2016年8月30日

更多信息請查看北京征兵|軍人安置工作
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