根據(jù)國(guó)家、省有關(guān)事業(yè)單位公開招聘政策和中共曲靖市委組織部 曲靖市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見〉的通知》(曲人社〔2013〕56號(hào))、《關(guān)于對(duì)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉有關(guān)問(wèn)題的處理意見》(曲人社〔2015〕49號(hào))、《關(guān)于做好2016年事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知》(曲人社〔2016〕67號(hào))文件精神,結(jié)合曲靖市教育局直屬學(xué)校實(shí)際,現(xiàn)將經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核同意的《曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師實(shí)施方案》公告如下:
一、招聘原則、范圍和對(duì)象
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方法,面向社會(huì)公開招聘全日制普通高校、取得教師資格證且符合崗位招聘條件的應(yīng)(往)屆未就業(yè)畢業(yè)生(詳見《曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師計(jì)劃表》,以下稱《招聘計(jì)劃表》)。
與曲靖市教育局直屬學(xué)校簽訂過(guò)就業(yè)協(xié)議的2016屆部屬免費(fèi)師范畢業(yè)生免筆試,直接進(jìn)入資格復(fù)審等后續(xù)招聘程序。
二、招聘公告的發(fā)布
經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核同意的曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師實(shí)施方案、招聘計(jì)劃及相關(guān)招聘信息均通過(guò)曲靖黨建網(wǎng)(http://www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.ynqjrs.cn)等網(wǎng)站(以下稱規(guī)定網(wǎng)站)向社會(huì)公布。考生可通過(guò)規(guī)定網(wǎng)站查詢招聘相關(guān)信息。
三、招聘崗位、人數(shù)及資格條件
具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件詳見《曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師計(jì)劃表》,該計(jì)劃表見附表。
四、招聘條件和要求
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
3.具有良好的品行。
4.年齡在18周歲以上(1998年7月4日及以前出生)、35周歲以下(1981年7月4日及以后出生)。年齡計(jì)算截止到2016年7月4日止。
5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。非曲靖市戶籍或生源的報(bào)考人員必須具有全日制普通高校本科及其以上學(xué)歷。
6.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
7.具備擬報(bào)考崗位所需要的其他條件(詳見《招聘計(jì)劃表》)。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案審查的人員。
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。
3.曾在以往公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時(shí)限內(nèi)的人員。
4.普通高校全日制在讀學(xué)生(2016年畢業(yè)生除外)。
5.曾被開除公職的人員。
6.被單位除名、辭退或解聘未滿5年的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
7.試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。
8.現(xiàn)役軍人。
9.具有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
(三)崗位要求
1.高中教師崗位:須具有本科及以上學(xué)歷,高級(jí)中學(xué)及以上教師資格證,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科須相同,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同。
2.初中教師崗位:須具有本科及以上學(xué)歷,初級(jí)中學(xué)及以上教師資格證,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科須相同,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同。
3.小學(xué)教師崗位:須具有本科及以上學(xué)歷,小學(xué)及以上教師
資格證,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科須相同,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同。
4.幼兒教師崗位:須具有??萍耙陨蠈W(xué)歷,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科須相同,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同。
曲靖市第二幼兒園招聘體育教師崗位,須具有本科及以上學(xué)歷,小學(xué)及以上教師資格證,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科須相同,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同。
曲靖市機(jī)關(guān)幼兒園招聘語(yǔ)文教師崗位,須具有本科及以上學(xué)歷,小學(xué)及以上教師資格證,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科須相同,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同。
5.招聘碩士及以上學(xué)歷學(xué)位人員,經(jīng)市招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可免筆試直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),應(yīng)試人員須具有崗位所需的專業(yè)及碩士以上學(xué)歷、學(xué)位和相應(yīng)任教學(xué)科教師資格證。但具有碩士及以上學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考本科及以下學(xué)歷崗位,必須參加筆試。
6.教師資格證任教學(xué)科為外語(yǔ)與英語(yǔ),思想政治、思想品德與政治,計(jì)算機(jī)與信息技術(shù),幼教與幼兒園、學(xué)前教育,體育、體育與健康的視為同一學(xué)科。
7.高學(xué)歷及高層次教師資格證報(bào)考低層次教學(xué)崗位的,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位須相同,教師資格證任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科
須相同,低學(xué)歷及低層次教師資格證不能報(bào)考高層次教學(xué)崗位。
五、報(bào)名程序及要求
(一)報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2016年7月4日至7月6日,
上午9:00—12∶00、下午2∶30—5∶00,共3天。
逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。
報(bào)名地點(diǎn):曲靖市政府政務(wù)中心服務(wù)窗口。
(三)報(bào)名要求
1.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)考人員填報(bào)個(gè)人信息時(shí)要認(rèn)真閱讀曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師公告,符合條件的方可報(bào)名且限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)本人現(xiàn)場(chǎng)填寫《曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師報(bào)名表》和《考生誠(chéng)信承諾書》一式兩份。所填報(bào)的報(bào)名信息要真實(shí)、有效,對(duì)不具備招聘條件、弄虛作假、隱瞞實(shí)情、提供虛假信息的人員,一經(jīng)查實(shí)取消其報(bào)名等相應(yīng)資格,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。
2.崗位要求具有的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證及相關(guān)資格(質(zhì))證書與證明材料,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)必須持有,否則報(bào)名不予通過(guò)。對(duì)于未還清助學(xué)貸款,被畢業(yè)學(xué)校暫扣畢業(yè)證書、學(xué)位證書及就業(yè)登記證或報(bào)到證的考生,由學(xué)校開具證明并提供其畢業(yè)證書、學(xué)位證書及登記證(報(bào)到證)的復(fù)印件;或考生寫出保證書,說(shuō)明理由,資格復(fù)審必須提供所有證件原件,報(bào)名時(shí)認(rèn)可其報(bào)名資格。
3.專業(yè)要求由用人單位和主管部門確定。設(shè)置專業(yè)時(shí)要將相同相近專業(yè)一并列入,只限招一個(gè)專業(yè)的崗位須向市公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送情況說(shuō)明。報(bào)考人員畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱必須與招聘專業(yè)一致,專業(yè)名稱中僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同或有無(wú)連接詞,或僅有一個(gè)“學(xué)”字、英文字母大小寫不同等差別的視為同一專業(yè)。若招聘崗位需求專業(yè)后面包含專業(yè)方向說(shuō)明的,考生畢業(yè)證所載專業(yè)必須與招聘崗位需求專業(yè)一致(含括號(hào)內(nèi)專業(yè)方向說(shuō)明);若招聘崗位需求專業(yè)沒(méi)有包含專業(yè)方向說(shuō)明的,但考生畢業(yè)證所載專業(yè)后面有包含專業(yè)方向說(shuō)明的,只能將括號(hào)前的部分作為所學(xué)專業(yè)。
(四)資格審查及所需材料
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)由工作人員按照崗位所需條件對(duì)報(bào)考人員所持材料進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員必須提供以下材料:
1.未就過(guò)業(yè)的考生須提供:身份證、戶口遷移證或戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證、報(bào)到證(登記證)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)電子注冊(cè)學(xué)歷打印件或省級(jí)教育主管部門出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》、未就過(guò)業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片及崗位需要的其他資格證書等材料(原件及復(fù)印件各一份)。
2.未就業(yè)(含有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷)的考生須提供:身份證、戶口遷移證或戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證、行政事業(yè)單位主管部門出具的《辭職(退)證明書》或用人單位出具的《解除(終止)勞動(dòng)合同證明書》、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)電子注冊(cè)學(xué)歷打印件或省級(jí)教育主管部門出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》、未就業(yè)保證書、2張近期半寸正面免冠照片及崗位需要的其他資格證書(原件及復(fù)印件各一份)。
3. 出具證明(書)的時(shí)間必須在報(bào)名之前。
(五)報(bào)考比例
招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與有效報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1∶3比例方能開考,否則,按比例縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
(六)報(bào)名考試費(fèi)
根據(jù)曲發(fā)改收費(fèi)〔2008〕50號(hào)文件規(guī)定,報(bào)名考試費(fèi)為200元/人。在報(bào)名資格審查合格后現(xiàn)場(chǎng)交費(fèi)。
報(bào)名結(jié)束后,無(wú)人報(bào)考或不符合開考條件的崗位在規(guī)定網(wǎng)站上公告。因政策原因?qū)е聼o(wú)法開考的報(bào)考人員,所交報(bào)名考試費(fèi)在考試結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)退還給考生。因報(bào)考人員個(gè)人原因缺考的,一律不予退費(fèi)。
符合政策可免除報(bào)名考試費(fèi)的考生,按照《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2015〕31號(hào))文件規(guī)定辦理免費(fèi)手續(xù),報(bào)名時(shí)考生須在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)提交相關(guān)證明材料,所需材料詳見《曲靖市2016年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
報(bào)考免筆試碩士研究生以上學(xué)歷崗位的考生必須交報(bào)名考試費(fèi)。
(七)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
通過(guò)報(bào)名資格審查并交費(fèi)的考生,須于2016年7月13日至14日領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
六、招聘程序及要求
(一)筆試
1.筆試科目、范圍與分值
筆試科目設(shè)《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《專業(yè)知識(shí)》和《教法技能》四個(gè)科目,總分為250分,其中《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教法技能》滿分各為50分,《專業(yè)知識(shí)》滿分為100分。
筆試以閉卷方式進(jìn)行,不指定參考用書。《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》考試按高中、初中、小學(xué)幼教崗位三個(gè)層次命題;《專業(yè)知識(shí)》、《教法技能》按高中、初中、小學(xué)、幼教崗位四個(gè)層次命題。
考試范圍參照曲靖市教育局編寫并于2016年5月23日在“曲靖市政府信息公開門戶網(wǎng)站”下的“曲靖市教育局網(wǎng)站”公布的各科目考試大綱。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
考務(wù)工作由曲靖市教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。筆試的命題、試卷印制、閱卷等工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下委托具有獨(dú)立組織考試資格的第三方入闈封閉完成。
本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不組織或委托任何機(jī)構(gòu)開展考前
培訓(xùn)。
(1)筆試時(shí)間:2016年7月17日
上午9∶00—11∶30考《專業(yè)知識(shí)》、《教法技能》,
下午15∶00—17∶00考《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》。
(2)筆試地點(diǎn):詳見《準(zhǔn)考證》。考生須按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。
筆試成績(jī)(含政策性加分,下同)于2016年7月28日在規(guī)定網(wǎng)站公布。筆試成績(jī)僅限2016年有效。如考生對(duì)本人的筆試成績(jī)有異議,可在7月29日至30日向曲靖市教育局提出書面查分申請(qǐng),逾期不再辦理。
(二)筆試政策性加分
曲靖市戶籍或生源的未就業(yè)普通高校畢業(yè)生,符合政策性加分條件的,按照《曲靖市人民政府關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2015〕31號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行,考生本人或委托人須在7月14日前到曲靖市教育局提交加分證明材料原件,由曲靖市教育局審核后,填報(bào)《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員政策性加分情況匯總表》,于7月22日前報(bào)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)復(fù)審后辦理加分手續(xù),逾期不再辦理。加分情況在規(guī)定網(wǎng)站進(jìn)行公示。加分類型、分值和所需材料詳見《曲靖市2016年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》。
(三)資格復(fù)審及要求
審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,對(duì)在任何時(shí)間和環(huán)節(jié)查出不符合本
次招聘條件要求的考生,立即取消錄(聘)用資格。
1.資格復(fù)審時(shí)間:8月2日,上午9∶00至12∶00。
資格復(fù)審地點(diǎn):曲靖市教育局。
2.根據(jù)報(bào)考人員筆試總成績(jī)從高分到低分順序,按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與擬面試人數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審人員(筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試),達(dá)不到1:2比例的崗位,按比例縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
3.資格復(fù)審主要是對(duì)照崗位條件信息,查驗(yàn)報(bào)考人員所持證件、證明材料與報(bào)名時(shí)提供的信息是否一致,并確認(rèn)其真實(shí)性。凡筆試科目有缺考的人員,筆試成績(jī)視為無(wú)效成績(jī),不得進(jìn)入資格復(fù)審等后續(xù)招聘程序。免筆試招聘研究生崗位的報(bào)名合格人員全部進(jìn)入資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的人員全部進(jìn)入面試。資格復(fù)審合格人員在規(guī)定網(wǎng)站公告。資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》,同時(shí)提供準(zhǔn)考證、政策性加分證明、2張近期半寸免冠照片及崗位要求的相關(guān)證件證明材料(報(bào)名資格審查時(shí)所提供的材料)。
4.已婚人員還須提供縣級(jí)衛(wèi)生和計(jì)生部門出具的無(wú)違反計(jì)劃生育政策的有效證明。
5.資格復(fù)審時(shí),由考生本人持相關(guān)證件材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審??忌峁┑淖C件材料與報(bào)名信息不相符的,視為填報(bào)虛假信息,取消該考生資格復(fù)審資格;故意擾亂工作秩序,或威脅他人生命安全或公共安全的,移交司法機(jī)關(guān)處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。不按時(shí)參加并提供相
關(guān)材料的視為自動(dòng)放棄復(fù)審資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
6.因自愿(自動(dòng))放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格等原因造成崗位空缺或達(dá)不到面試比例的,從報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)并列的,以《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)高者優(yōu)先;《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)相同的則以《教法技能》成績(jī)高者優(yōu)先;《教法技能》成績(jī)相同的則以《教育學(xué)》成績(jī)高者優(yōu)先;《教育學(xué)》成績(jī)相同的則以學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷再相同,則以師范類畢業(yè)生優(yōu)先;若還相同一并進(jìn)入面試。若一次遞補(bǔ)無(wú)符合條件人員或無(wú)人遞補(bǔ)的按比例縮減直至取消該崗位招聘計(jì)劃,需調(diào)整面試比例或等額面試的崗位報(bào)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方能進(jìn)行面試。自愿放棄資格復(fù)審的考生須在資格復(fù)審前三天向曲靖市教育局提交本人親筆填寫的《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》,否則按違反考錄紀(jì)律處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位的招聘考試。
資格復(fù)審結(jié)束后,遞補(bǔ)和進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員情況及崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公告,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。
7.資格復(fù)審時(shí),若在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx)查詢不到考生所持畢業(yè)證書的相關(guān)信息,考生又不能提供省級(jí)教育主管部門出具的《中國(guó)高等教
育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》的,視為資格復(fù)審不合格。學(xué)歷性質(zhì)的認(rèn)定辦法和程序詳見《曲靖市2106年事業(yè)單位委托公開招聘人員公告》。
(四)面試
1.曲靖市教育局按照《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見》(曲人社〔2013〕56號(hào))規(guī)定制定面試方案,于2016年7月28日前報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后在規(guī)定網(wǎng)站上公告并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
面試嚴(yán)格按1:2的比例進(jìn)行。面試實(shí)行全程錄音、錄像。面試總成績(jī)?yōu)?00分,占綜合成績(jī)的50%。
2.進(jìn)入面試的人員,若自愿放棄面試資格,須在面試前三天向曲靖市教育局提交《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員放棄面試資格申請(qǐng)表》,否則按違反考錄紀(jì)律處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。由于考生自愿(自動(dòng))放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位,可按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃,也可按實(shí)際參加面試人數(shù)進(jìn)行面試,需調(diào)整面試比例或等額面試的報(bào)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方能進(jìn)行面試。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公告,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。招聘碩士及以上高層次人才崗位需調(diào)整面試比例或等額面試的,報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。等額面試合格成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為70分。
3.面試期間,面試人員不能按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄面試資格,造成的人員空缺不再遞補(bǔ),面試正常進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見規(guī)定網(wǎng)站公布的曲靖市教育局面試方案。
4.綜合成績(jī)的計(jì)算方法:筆試成績(jī)和面試成績(jī)按照各占50%的權(quán)重比例計(jì)入考試綜合成績(jī),綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,面試成績(jī)及綜合成績(jī)須在規(guī)定網(wǎng)站公布。綜合成績(jī)的計(jì)算方法詳見曲靖市教育局面試方案。
(五)體檢、考察
體檢和考察工作由用人單位及主管部門組織實(shí)施。資格復(fù)審(面試)合格的人員按招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢、考察人選,并在規(guī)定網(wǎng)站公告。綜合成績(jī)并列的以面試成績(jī)高者優(yōu)先;面試成績(jī)并列則以筆試《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)高者優(yōu)先;《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)相同的則以《教法技能》成績(jī)高者優(yōu)先;《教法技能》成績(jī)相同的則以《教育學(xué)》成績(jī)高者優(yōu)先;《教育學(xué)》成績(jī)相同的則以學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷再相同,則以師范類畢業(yè)生優(yōu)先;若還相同則進(jìn)行加試,加試采取面試的方法確定體檢、考察人選。
1.體檢
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由用人單位及曲靖市教育局統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行(孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢),體檢時(shí)間另行通知,體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí),應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),由曲靖市教育局組織一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)??忌孕械结t(yī)院進(jìn)行體檢的,體檢結(jié)果不予認(rèn)可??忌话匆?guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄,責(zé)任由考生自負(fù)。
2.考察
根據(jù)招聘崗位要求,由用人單位和曲靖市教育局對(duì)報(bào)考人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實(shí)作能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政情況、
有無(wú)違法犯罪記錄和有無(wú)違反國(guó)家法律法規(guī)等方面情況進(jìn)行政審和全面考察,提交有兩人以上考察組成員簽字認(rèn)可的書面考察材料。
因自愿(自動(dòng))放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺的,按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃,由主管部門在規(guī)定網(wǎng)站公告崗位變動(dòng)情況,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送情況說(shuō)明。
(六)公示和錄(聘)用
1.用人單位及曲靖市教育局根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬錄(聘)用人員,報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
2.公示期滿無(wú)異議的擬錄(聘)用人員,由曲靖市教育局提交書面錄(聘)用意見報(bào)曲靖市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科辦理錄(聘)用手續(xù)。被錄(聘)用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,與用人單位簽訂聘用合同,按規(guī)定實(shí)行試用期制度,納入事業(yè)單位在職在編人員管理,工資待遇按照國(guó)家有關(guān)政策執(zhí)行。
試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格者解除聘用合同(分別報(bào)同級(jí)組織人社部門備案)。
3.在辦理錄(聘)用手續(xù)階段,因考生個(gè)人原因自愿放棄錄(聘)用資格的,必須向曲靖市教育局提交本人親筆填寫并簽名的《曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員自愿放棄錄(聘)用資格申請(qǐng)表》,否則按違反考錄紀(jì)律人員處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。由于應(yīng)聘人員自愿(自動(dòng))放棄錄(聘)用資格或公示期間有不符合錄(聘)用條件造成崗位空缺的,按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站上公告,并向曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送相關(guān)情況說(shuō)明。
七、紀(jì)律和監(jiān)督
本次招聘工作全過(guò)程由曲靖市教育局紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。曲靖市紀(jì)檢監(jiān)察部門和事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)對(duì)本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督,受理有關(guān)投訴或舉報(bào),按管理權(quán)限調(diào)查處理,接受社會(huì)監(jiān)督。
(一)招聘單位的工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的,應(yīng)按照國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按照國(guó)家人事部令第六號(hào)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
(二)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或錄(聘)用資格,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員,將移送司法機(jī)關(guān)處理。
(三)嚴(yán)格招聘考試的試題管理,加強(qiáng)試卷的安全保密措施,
對(duì)在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要從嚴(yán)處罰。
(四)對(duì)違反事業(yè)單位公開招聘紀(jì)律的,由事業(yè)單位公開招聘工作主管機(jī)關(guān)視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無(wú)效。對(duì)違反招聘紀(jì)律的人員予以嚴(yán)肅處理。
八、本方案由曲靖市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:曲靖市教育局學(xué)生工作科 0874—3330159
監(jiān)督電話:曲靖市紀(jì)委派出第五紀(jì)0874--3128031
曲靖市人力資源和社會(huì)保障局0874—8967925
曲靖市教育局政策法規(guī)科 0874—3312650
附件:曲靖市教育局直屬學(xué)校2016年公開招聘教師計(jì)劃表.xls
曲靖市教育局
2016年6月20日