文山州公安局2016年招聘輔警人員公告
來(lái)源:文山人社網(wǎng) 閱讀:1712 次 日期:2016-03-29 15:09:45
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文山州公安局關(guān)于公開(kāi)招聘輔警人員的公告

根據(jù)公安工作需要,文山州公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)聘用輔警人員。輔警人員不具有人民警察和國(guó)家公務(wù)員身份,不行使人民警察職權(quán),只從事對(duì)公安機(jī)關(guān)警務(wù)活動(dòng)和內(nèi)部工作起輔助、保障作用的非執(zhí)法、非涉密崗位的工作。經(jīng)筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、政審,確定聘用的公安輔警人員與文山州公安局按規(guī)定程序訂立勞動(dòng)合同,并安排到文山州看守所非執(zhí)法、非涉密崗位工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象及資格條件

(一)招聘對(duì)象

各類(lèi)學(xué)校、院校畢業(yè)生和退伍軍人;身體條件和政審標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察條件;具備擬擔(dān)任崗位所需資格條件和工作能力。

(二)資格條件

報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.年齡在18歲以上、30周歲以下、身高1.65米以上、身體健康的男性青年;

3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

4.具有良好的品行;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6.具有符合職位要求的工作能力;

7.具有高中或中專(zhuān)(含)以上文化程度;

8.自愿從事公安輔警工作,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;

9.具有良好的道德品質(zhì)和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念較強(qiáng),能夠保守工作秘密。

10.其他可參照招錄人民警察的相關(guān)條件。

有下列情形之一者,不得報(bào)考:

1.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;

2.曾被辭退或開(kāi)除公職的;

3.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

4.家庭主要成員及近親屬有嚴(yán)重犯罪行為的或者直系親屬因刑事犯罪被判處有期徒刑以上刑罰的,不得參加本次招聘。

5.有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

二、招聘人數(shù)及職位

此次招聘輔警人數(shù)共計(jì)5人,招聘職位為協(xié)助文山州看守所民警從事監(jiān)管區(qū)外圍巡查和視頻監(jiān)控工作人員

具體職位由用人單位根據(jù)需要確定。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和程序及相關(guān)事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

報(bào)名時(shí)間:從2016年4月12日起至2016年4月22日結(jié)束。

報(bào)名地點(diǎn):文山州公安局辦公樓705室。

報(bào)名方式:本人攜帶身份證、學(xué)歷證明材料原件到州公安局政治部填表報(bào)名。聯(lián)系人:盧高偉;聯(lián)系電話(huà):0876-2852223。

(二)報(bào)名程序

1.報(bào)考對(duì)象領(lǐng)取、填寫(xiě)《初審表》。

2.測(cè)量身高,男性身高≥165cm。

3.體表檢查,體表有紋身的,不予報(bào)名。

4.尿檢,由州公安局民警帶報(bào)考對(duì)象到指定醫(yī)療機(jī)關(guān)采取尿樣進(jìn)行檢測(cè),檢測(cè)結(jié)果發(fā)現(xiàn)正患有性病、重大疾病或有吸毒史的,不予報(bào)名。

5.資格審查。學(xué)歷材料審查:具有高中或中專(zhuān)(含)以上文化程度,畢業(yè)證發(fā)放時(shí)間為2016年3月1日前。報(bào)名時(shí)須提交身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證原件和復(fù)印件;持非全日制大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷的報(bào)考對(duì)象還須提交《學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告》,若已畢業(yè)未認(rèn)證的考生,請(qǐng)根據(jù)畢業(yè)證上的網(wǎng)址自行查詢(xún),打印提交。提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考人考試和聘用資格。

(三)其他相關(guān)事項(xiàng)

1.考生報(bào)名時(shí),須按照公布的報(bào)考條件,如實(shí)填寫(xiě)。如報(bào)考人員提交虛假信息和材料,不符合報(bào)考條件的要求,由此造成的一切后果,責(zé)任自負(fù)。

2.報(bào)名后,經(jīng)初審合格的考生方可參加后續(xù)招聘程序,初審合格名單及筆試時(shí)間、地點(diǎn)等后續(xù)事宜等候通知。

四、考試方法、科目和內(nèi)容 

招聘考試分為筆試、面試、體能測(cè)試,具體科目和內(nèi)容如下:

(一)筆試

筆試時(shí)間:2016年4月底(具體時(shí)間另行通知)

筆試科目為《綜合能力測(cè)試》,考試內(nèi)容涉及考生簡(jiǎn)單數(shù)字推理和運(yùn)算能力、判斷推理能力、言語(yǔ)理解與表達(dá)能力、資料分析能力和對(duì)考生應(yīng)具備的基礎(chǔ)法律知識(shí)和時(shí)事政治等通用知識(shí)的考查。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試(具體考試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,未帶齊“兩證”,不得參加考試。報(bào)考人員弄虛作假的,直接取消考試資格。

(二)面試

面試時(shí)間:2016年5月初(具體時(shí)間另行通知)

根據(jù)州公安局所屬用人部門(mén)的招聘計(jì)劃數(shù),按照考生筆試成績(jī)由高到低的順序,按照1:2的比例確定進(jìn)入面試人員名單(末位考生成績(jī)并列的,均進(jìn)入面試)。進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:2比例時(shí),按照進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。進(jìn)入面試的考生若出現(xiàn)自愿放棄或其他不宜繼續(xù)參加招聘的情形,按成績(jī)高低順序遞補(bǔ)。

進(jìn)入面試的報(bào)考人員按照通知要求攜帶報(bào)名表、身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)口本等材料的原件及復(fù)印件在面試前進(jìn)行資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

(三)體能測(cè)試

體能測(cè)試時(shí)間:2016年5月初(具體時(shí)間另行通知)

經(jīng)過(guò)面試合格的考生,按筆試占40%、面試占60%的比例合成總成績(jī),按照從高到低的順序以實(shí)際招聘人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體能測(cè)試人員名單。進(jìn)入體能測(cè)試的考生若出現(xiàn)自愿放棄或出現(xiàn)測(cè)試成績(jī)不合格等情形,按筆、面試總成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)進(jìn)入體能測(cè)試人員。

測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》制定。1.男子10米X4往返跑≤13秒1;2.男子1000米跑≤4分25秒;3.男子縱跳摸高≥265厘米。

(四)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢在州公安局指定的縣(市)級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

(五)政審

體能測(cè)試結(jié)束后,參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用標(biāo)準(zhǔn)對(duì)考生進(jìn)行政審,政審內(nèi)容主要為考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及是否需要回避等方面情況。

(六)聘用

根據(jù)招聘人數(shù),對(duì)通過(guò)筆試、面試、體能測(cè)試、政審和體檢的報(bào)考人員,按照綜合成績(jī)從高到低的順序確定招聘人選。被招聘人員與文山州公安局按規(guī)定程序訂立勞動(dòng)合同,安排到文山州看守所巡查監(jiān)控崗位工作,首次簽訂聘用合同期限為3年,試用期為3個(gè)月(試用期包含在聘用期限內(nèi)),聘用期滿(mǎn)后繼續(xù)聘用的再重新簽訂聘用合同。

辦理聘用手續(xù)之前,報(bào)考人員與原單位勞動(dòng)關(guān)系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔(dān)。

五、薪酬標(biāo)準(zhǔn)

此次招聘的公安輔警人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)符合《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(云人社發(fā)【2015】157號(hào))文件規(guī)定,經(jīng)州公安局黨委會(huì)研究決定,薪酬包括工資和五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)),每名輔警人員每月薪酬為1800元基礎(chǔ)工資+五險(xiǎn)。

輔警人員招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

未盡事宜可向文山州公安局政治部組織人事科咨詢(xún),咨詢(xún)電話(huà):08762852223。

本次招聘活動(dòng)中,因考生原因造成意外傷害的,由考生本人承擔(dān)全部責(zé)任。本公告由文山州公安局負(fù)責(zé)解釋。

文山州公安局

2016年3月28日

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