2016年鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位

招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才公告

為加強(qiáng)鎮(zhèn)沅縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《普洱市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（普人社發(fā)〔2016〕37號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，遵循“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究同意，鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位鎮(zhèn)沅縣公路工程質(zhì)量監(jiān)督站引進(jìn)緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才2名（具體條件詳見(jiàn)附件1）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、人才招聘條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派；

（二）全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（2014年、2015年、2016年畢業(yè)的學(xué)生），專業(yè)要求：學(xué)科專業(yè)目錄參照《2016年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》。經(jīng)人社部門批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位的工作人員，事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員，無(wú)論是否辦理辭職手續(xù)一律不納入招聘范圍；

（三）年齡35周歲及以下（1981年3月22日及以后出生）；

（四）身心健康，具備勝任工作崗位所需的身體條件。

二、人才招聘工作程序

（一）發(fā)布公告。在昆明理工大學(xué)就業(yè)網(wǎng)、鎮(zhèn)沅縣人力資源和社會(huì)保障局政府信息公開(kāi)網(wǎng)站、鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局政府信息公開(kāi)網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報(bào)名

時(shí)間：2016年4月1日至4月30日，聯(lián)系電話：0879-5812170。

1.可采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名兩種方式，任選其一。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局辦公室；網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名：郵箱號(hào)：zyjtj@126.com。

2.報(bào)名時(shí)須提交的材料：報(bào)名表（詳見(jiàn)附件2）、身份證、畢業(yè)證、戶口簿、承諾書（詳見(jiàn)附件3）、畢業(yè)證或《云南省普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（僅限于2016年畢業(yè)生）、2014年及2015年畢業(yè)生還須提供《成績(jī)登記表》或?qū)W校出具的成績(jī)證明。

網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名者須將以上材料照片或掃描件發(fā)送至該郵箱內(nèi)。

（三）資格審核

資格審核時(shí)間：2016年5月2日至6日。資格審核時(shí)須提交報(bào)名材料及相關(guān)證明材料原件到鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局辦公室進(jìn)行審核。

（四）面試考察

1.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名人員的推薦材料、本人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料，擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

2.面試由人大、政協(xié)、縣人力資源和社會(huì)保障局、用人單位及其主管部門共同參與，考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)水平、教育教學(xué)理論和實(shí)踐、思想認(rèn)識(shí)水平、心理素質(zhì)、思維和性格特點(diǎn)等。

（五）簽訂協(xié)議

面試結(jié)束后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組擇優(yōu)確定擬聘用人選后，簽訂就業(yè)協(xié)議書。

（六）考核

對(duì)擬聘用人選的學(xué)籍檔案進(jìn)行查閱、戶籍所在地公安機(jī)關(guān)審核意見(jiàn)等多方面進(jìn)行考核。經(jīng)考核合格者，進(jìn)入體檢。

（七）體檢

按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；由縣人力資源和社會(huì)保障部門按要求統(tǒng)一組織體檢，體檢費(fèi)用由個(gè)人支付。體檢或考核不合格者，不予聘用。

（八）公示

擬聘用人選經(jīng)體檢、考核合格后，面向社會(huì)公示7個(gè)工作日，公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)必須實(shí)名反映。

（九）聘用

公示無(wú)異議人員，與用人單位簽訂《普洱市事業(yè)單位聘用合同》后即被正式聘用，被聘用人員按國(guó)家政策享受在職在編人員同等待遇。

三、相關(guān)附件請(qǐng)報(bào)考人員自行下載，其余未盡事宜由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.2016年鎮(zhèn)沅縣事業(yè)單位招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)章

2.鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣2016年招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表

3.2016年普洱市鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名誠(chéng)信承諾書

鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

2016年3月22日

附件1.2016年鎮(zhèn)沅縣事業(yè)單位招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才簡(jiǎn)章.doc

附件2.鎮(zhèn)沅縣2016年招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表.doc

附件3.2016年鎮(zhèn)沅縣交通運(yùn)輸局所屬事業(yè)單位招聘緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名誠(chéng)信承諾書.doc