【大學(xué)迎新工作總結(jié)】

經(jīng)過兩天緊張而細致的工作，人文社科系 06 年迎新工作已基本完成。截至 9 月 10 日下午， 已經(jīng)有 396 名同學(xué)順利入校。在我系 06 年迎新工作中，有不少亮點，并比往年的迎新工作 有不少進步。

一，在黨總支和團總支的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)生黨支部，團委，學(xué)生會，律委會明確分工，團結(jié)合作， 互相補充，按照事前的統(tǒng)一部署，使迎新工作充分而周密。迎新工作的順利開展與我們前期 準備工作的完善是密切相關(guān)的。在系領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下，學(xué)生黨支部，團委，學(xué)生會， 律委會各司其職，既有分工又有合作。他們?yōu)閺V大新生提供入學(xué)，生活等各方面的便利，消 除到異鄉(xiāng)學(xué)習(xí)的不習(xí)慣。同時，學(xué)生會還給新生講述了入學(xué)后各種活動的安排等信息，讓新 生今后的學(xué)習(xí)和工作也將起到重要的指導(dǎo)作用。

二，迎新志愿者表現(xiàn)出高度的熱情和責(zé)任感，在師弟師妹面前提供一個模范榜樣，也給各新 生家長一個良好的印象。

在本次迎新活動中， 迎新志愿者陽光般溫暖的笑容和額頭閃爍著的 汗珠感動了許多學(xué)生和家長， 他們在接待完一個新生后又馬不停蹄地去接待其他新生正是他 們的艱苦付出才使迎新工作有條不紊， 井然有序。

他們這種無私奉獻全心全意為同學(xué)服務(wù)的 精神譜寫出一曲激動人心感人至深的迎新頌歌，讓偉人中山增添一份溫馨和熱情。

三，在學(xué)生干部的努力下，我系迎新工作得到網(wǎng)站“生活搜頁”的贊助和支持，每位新生只 要付出十元，就能夠得到“生活一卡通”優(yōu)惠卡，只要手持此卡，在課余之間，到卡上指定 商鋪消費， 就能得到最高 9 折優(yōu)惠。

這在一定程度上能增加新生的課余活動并能加強對中山 這個城市的了解。

在新生進校之初便使他們遠離離鄉(xiāng)的孤寂，讓他們置身于溫馨和諧的氛圍中，感受到“第二 故鄉(xiāng)”的溫暖。在我們的幫助、引導(dǎo)、關(guān)懷下，相信此刻他們重新面對即將到來的大學(xué)生活 時，心底一定消除了許多恐懼和不安。我們有足夠的理由和信心相信，充滿激情的人文社科 系勢必會因新同學(xué)的加入而更加活力四射，更加優(yōu)秀?！耙荒旰镁熬氂洠钍浅赛S桔綠時” 月 12 日至 13 日是我們洛陽師范學(xué)院迎新的好日 ，9 子。在這兩天里，我們雖然很忙、很累，但已出色地完成了迎新任務(wù)，而我們的付出受到新 生家長們及系領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。現(xiàn)在迎新工作已結(jié)束，具體總結(jié)如下

第一，系領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。

9 月 11 日上午，我系學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組召開專題會議，認真研究、部署本次迎新工作，成 立了我系的迎新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。郭紅娟主任、王利超書記任組長，王莉麗副主任、王磊副書 記任副組長，賈艷麗老師、王曉艷老師、李永旺老師、畢鐵居老師為組員。當(dāng)日晚又召開了 我系的迎新工作動員會，在會上，系領(lǐng)導(dǎo)在肯定過去的成績的同時，也對我們的迎新工作做 了詳細的布署，增加了我們對迎新工作做好的信心。

在迎新的當(dāng)天，系領(lǐng)導(dǎo)還專門抽空檢查我們的工作，積極與新生家長們聊天，了解新生的相 關(guān)情況。

系領(lǐng)導(dǎo)的重視無是對我們迎新工作的支持， 這也是我們在迎新工作取得圓滿成功的 重要因素之一。

第二，工作人員積極投入迎新工作中。

在迎新開始之前，我們科學(xué)地設(shè)計了報到流程，精心挑選了迎新工作人員，并對他們進行了 必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。這樣以來，工作人員就有了明確的分工，能盡忠盡責(zé)地做好自己的本職工 作。

在這兩天的迎新中，雨一直在下著，但這并有沒有影響到我們工作人員的熱情，他們依舊認 真、熱情、主動的工作著。我們把工作安排的妥妥當(dāng)當(dāng)，讓新生們井然有序，沒有出現(xiàn)混亂 場面。

第三，以人為本的開展迎新工作。

在本次迎新工作中， 我系一直在堅持著“以人為本” 的原則，我們設(shè)有現(xiàn)場工作組、 運輸組、 導(dǎo)引組三個組以及體溫檢測處、家長休息區(qū)、咨詢臺，在不同的環(huán)節(jié)，都演繹著“把困難留 給自己、把方便留給新生”的原則。

第四，在此次迎新工作也存在著不足之處。主要表現(xiàn)在：首先，在本次迎新工作中，由于一 直在下雨，所準備的雨具不夠使運輸組的部分志愿者冒著雨為新生運輸行李。其次，在接待 新生及家長們時，所用的純凈水為涼水，使我們的服務(wù)有失完美。

總的來說，此次的迎新工作完成得出色，這不僅是因為我們認真工作，而且是系領(lǐng)導(dǎo)的高度 重視。希望以后我們再接再厲，把迎新工作做得更好，更出色每一個金秋都收獲喜悅，每一次開始都醞釀希望，在校系領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、黨團員干部的通 力協(xié)作、青年志愿者的全面參與下，為期兩天的 2007 年新生報到工作圓滿結(jié)束。雖然此次 迎新工作時間緊、任務(wù)重、困難多，但在迎新工作中我們依然堅持高標準，嚴要求，努力做 到了熱情、耐心、細致、周到、規(guī)范、有序，贏得了新生及新生家長的好評，充分展示了我 系優(yōu)質(zhì)高效的管理水平和廣大師生員工良好的精神風(fēng)貌。

現(xiàn)將我系迎新工作簡要回顧總結(jié)如 下：一、精心準備、提前布置 10 月 8 日，新生報到工作進入倒計時，各項工作都進入了收尾階段。中午由系分團委書記 林鍵老師帶領(lǐng)我系團委學(xué)生會主要干部一行七人到新校區(qū)布置我系迎新場地。

首先是在我系 2007 級新生入住的兩棟宿舍樓掛橫幅，由于當(dāng)天風(fēng)較大，給整個工作造成不小的麻煩，最 終經(jīng)過大家的共同努力，克服種種困難，終于使條幅順利地掛在兩棟宿舍樓上，給宿舍樓增 添了喜慶的氣氛。同時，宿舍入口處也貼上了青年志愿者標示及新生安全友情提示。接著就 是對注冊點進行裝點，根據(jù)我系場地的情況及報道注冊流程的需要，我們依次把新生名單、 歡迎條幅、指示牌等按照原定的要求布置到位。最后對整個場地進行了整理、打掃，這樣整 個布場工作就圓滿結(jié)束了，迎新現(xiàn)場一下子生動起來，張開雙臂迎接新同學(xué)的到來。二、高度重視、積極動員 為了迎接 2007 級新同學(xué)的到來， 做好 9 日和 10 日的新生報到注冊工作， 保證圓滿完成迎新 任務(wù)。我系于 10 月 8 日晚上 7：00 在成教 106 教室召開迎新動員大會。此次會議由系分團 書記林鍵老師主持， 系黨總支副書記陳群老師特邀到場指導(dǎo)工作， 與會的還有參與此次迎新 的所有同學(xué)。

陳老師首先對我系歷年來的迎新工作所取得的成績表示了充分的肯定和贊賞； 其次， 根據(jù)今 年迎新的地點、條件等客觀因素，她指出了我們迎新工作所存在的艱巨性和挑戰(zhàn)性，所以陳 書記希望全體同學(xué)能以良好的精神狀態(tài)、飽滿的熱情，有序高效地做好迎新工作。接著，林 鍵老師也對迎新工作提出了幾點具體要求， 他認為我們在前期工作的精心準備下， 還必須考 慮現(xiàn)場的人員安排，爭取使得有限的人力、物力資源都能發(fā)揮最大的作用。大家堅信，在師 生們的共同努力下，我系今年的迎新工作一定能取得圓滿成功！三、水到渠成、有條不紊 10 月 9 日，在這秋高氣爽的日子里，我系迎來了 2007 級的莘莘學(xué)子。他們懷著一顆求學(xué)之 心從五湖四海匯聚于此，開始了象牙塔之旅。由于前期準備工作充分，當(dāng)天的迎新工作開展 順暢， 各報到點都能有條不紊地開展工作。

青年志愿者更是迎難而上， 微笑服務(wù)， 熱情周到， 深得學(xué)生及家長的好評。

在系黨總支書記何仕老師、系主任劉元芳老師的親切關(guān)懷下，副書記陳群老師親自督陣，分 團委書記林鍵老師具體負責(zé)， 各年級輔導(dǎo)員和所有迎新工作人員一起并肩努力， 順利完成當(dāng) 天的報到注冊工作。校領(lǐng)導(dǎo)李惠欽書記、陳文哲副校長也親臨現(xiàn)場慰問我系迎新工作人員， 了解我系迎新工作的進展情況，并對我們的迎新工作給予了肯定。截止 10 日晚，我系 2007 級新生報到 412 人，報到率 97.4％，其中本科報到人數(shù)為 361 人，報到率達 100%，專科報 到 51 人，報到率達 82％，圓滿完成了迎新任務(wù)。

四、以人為本、關(guān)懷服務(wù) 由于今年新校區(qū)一期工程才剛剛落成， 校園硬件設(shè)施還不夠完善， 特別是很多宿舍還存在較 多的問題，比如用水、用電等。為了做好新生入學(xué)安全穩(wěn)定工作，服務(wù)學(xué)校建設(shè)大局，體現(xiàn) 以人為本的辦學(xué)理念。在白天迎新忙碌之后，我系黨總支副書記陳群老師不辭辛勞，率領(lǐng) 2007 級輔導(dǎo)員孫磊老師及 07 級七位輔導(dǎo)員助理多次下到我系新生宿舍，了解新生的入住情 況，及時解決學(xué)生遇到的困難，為學(xué)生及家長排憂解難，深得學(xué)生及家長們的稱贊。走訪工 作持續(xù)到晚上十一點多，充分體現(xiàn)了我系人文關(guān)懷的精神。 五、提前介入、融入集體 10 月 10 日是我校迎新的第二天，嶄新的校園到處張燈結(jié)彩，洋溢著喜慶的氣氛。我系的迎 新工作井然有序，各部位工作開展順利。

下午從 2：00 開始，我系在西 5 教室分兩場對 2007 級新生進行了入學(xué)后的第一次集中。首 先系黨總支副書記陳群老師發(fā)表了講話。

她先是對新同學(xué)的到來表示了熱烈的歡迎， 繼而介 紹了我系近年來取得的教學(xué)成果和我系的杰出校友， 幫助學(xué)生樹立專業(yè)信心； 由于我校的新 校區(qū)尚在建設(shè)中， 硬件等方面的設(shè)施難免存在一些不足， 對此陳老師要求同學(xué)們能夠理解并 支持學(xué)校的工作。同時，陳老師還提醒同學(xué)們對為期 12 天的軍訓(xùn)生活要有吃苦耐勞的思想 準備和風(fēng)險防范的意識，給自己構(gòu)建一個鍛煉意志的平臺，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。

系分團委書記林鍵老師也向新生們介紹了團委學(xué)生會的基本情況， 鼓勵同學(xué)們積極報名 參加團委學(xué)生會的納新； 為了迎接校運會， 林老師還積極鼓勵體育方面有特長的同學(xué)踴躍參 加報名選拔，展現(xiàn)自我，為系爭光。林鍵老師希望同學(xué)們要積極配合新輔導(dǎo)員的工作，并預(yù) 祝同學(xué)們在四年里學(xué)有所成！ 最后，2007 級輔導(dǎo)員孫磊老師，向在場的新生們介紹了各班的輔導(dǎo)員助理的配備情況，要 求同學(xué)們與助導(dǎo)多溝通，學(xué)習(xí)他們的成功經(jīng)驗。此外，孫老師說明了軍訓(xùn)的相關(guān)事項和今后 的主要工作，并解答了新生們關(guān)注的熱點問題。孫磊老師要求新同學(xué)們要自立自強，要有毛 遂自薦的勇氣，踴躍地報名參加年級學(xué)生會和班委的競選，在服務(wù)同學(xué)的同時，鍛煉自我， 不斷提高自身的綜合素質(zhì)。在新生進校之初便使他們遠離離鄉(xiāng)的孤寂，讓他們置身于溫馨和諧的氛圍中，感受到“第二 故鄉(xiāng)”的溫暖。在我們的幫助、引導(dǎo)、關(guān)懷下，相信此刻他們重新面對即將到來的大學(xué)生活 時，心底一定消除了許多恐懼和不安。我們有足夠的理由和信心相信，充滿激情、團結(jié)拼搏 的工程管理系勢必會因新同學(xué)的加入而更加活力四射，更加優(yōu)秀。又到了金風(fēng)中播撒希望的季節(jié)， 來自祖國四面八方的莘莘學(xué)子匯聚到了福建工程學(xué)院的機電 及自動化工程系。臉上尤帶著未脫的懵懂稚氣，心中懷著對大學(xué)生活的曼妙憧憬，他們登上 自遠方而來的列車，到達了人生一個全新的驛站。10 月 9 日，校園內(nèi)彩旗飛揚，2007 級新 生開始入學(xué)報到。

“熱烈歡迎新同學(xué)”的橫幅處處可見，喜慶的氣氛再次充溢了整個校園。

300 多名新生走進了機電系，掀開了他們?nèi)松缆飞蠈W(xué)習(xí)生活的新頁。我系由學(xué)生會、老師 及外語數(shù)理志愿者共同組成迎新服務(wù)隊伍，在系領(lǐng)導(dǎo)、老師的正確領(lǐng)導(dǎo)，系“兩委”干部的 帶領(lǐng)和全體同學(xué)的努力下， 歷時兩天的迎接新生工作已經(jīng)順利完成。

現(xiàn)將此次的工作做如下 的總結(jié)

一、總體概述 10 月 8 日下午四點迎新工作正式啟動，雖然離新生報到時間還差半天，但我們已經(jīng)全部到 位，針對迎新流程，我們設(shè)置了兩個點

“新生入住接待點”與“新生手續(xù)辦理處” 。新生入 住接待點——新校區(qū)南區(qū)新生宿舍 D4 樓下。這里有醒目的標志，擺放了須知標牌，懸掛張 貼了迎新標語，以及張貼了新生名單及宿舍安排情況。新生手續(xù)辦理處——新校區(qū)教學(xué)樓 6#與 7#間的走道。這里除了有醒目的標志，擺放了須知標牌，懸掛張貼了迎新標語，以及 張貼了新生名單及宿舍安排情況外，我們還制作了系簡介、手續(xù)辦理流程、學(xué)生會部分活動 圖片展的噴繪。

10 月 9 日 6：30 正式開始工作，今天是我校 2007 新生正式報到的第一天，工作人員都精神 飽滿，準備充分，訓(xùn)練有素。老師和同學(xué)們都不辭勞苦的為學(xué)生和家長服務(wù)，在接待咨詢方 面，做到了熱情大方，急新生及家長之所急，想新生及家長之所想，幫助搬運行李、幫助解 決疑難問題、 倒杯水、 搬個凳子等等這些服務(wù)活動深深的感動著學(xué)生和家長。

發(fā)放報到須知、 入學(xué)指南、 院系方位圖的報名點， 幾百份的材料發(fā)放雖然忙碌但沒有出現(xiàn)差錯， 可以這么說， 全天的迎新工作緊張有序、忙而不亂，這些工作得到了家長學(xué)生們的好評。截止到第一天迎 接工作的結(jié)束時，我系共有 X 名同學(xué)順利辦理了報到手續(xù)。二、新生報告統(tǒng)計本次新生的報告點由學(xué)校統(tǒng)一安排在教學(xué)樓的走道里，報告時間為 10 月 9 日和 10 日兩 天；我系計劃招生 314 人；截止 10 日 9 時 ，總報告人數(shù)為 268 人，報告率達到 X ， 其中機械本科專業(yè) X 人，車輛專業(yè) X 人，工業(yè)設(shè)計專業(yè) X 人，機械專科專業(yè) X 人；截 止 10 日 21 時，總報告人數(shù)為 X 人，報告率達到 X ，其中機械本科專業(yè) X 人，車輛專 業(yè) X 人，工業(yè)設(shè)計專業(yè) X 人，機械專科專業(yè) X 人。未報到總?cè)藬?shù)為 X 人，其中機械本科 專業(yè) X 人，車輛專業(yè) X 人，工業(yè)設(shè)計專業(yè) X 人，機械?？茖I(yè) X 人。從以上的數(shù)據(jù)可 以看出，新生報到集中在第一天，并且從工作的實際情況可以得知，在第一天早上的十一點 鐘和中午的一點鐘是兩個報到的高峰期。

三、值得借鑒的方面 首先，人員的安排。本次接新生的每個負責(zé)人都是實干型，責(zé)任心都比較強；另外，各項工 作都明確了職責(zé)，由上而下形成了直線型的組織結(jié)構(gòu)，信息傳遞較快，責(zé)任明確，有利于隨 時隨地處理突發(fā)事件，同時也可以應(yīng)付報告高峰期的局面。

其次，時間安排上。由于實干型人員的挑選，適應(yīng)了“早出晚歸 ” 的工作時間安排，通過 這樣的安排， 最大限度地保證了在新生報告的各個時間段， 工作現(xiàn)場都有人員負責(zé)各項工作， 也為新生的報告提供了盡可能的便利。

再次是現(xiàn)場操作的經(jīng)驗?，F(xiàn)場操作的經(jīng)驗可以分如下的四個方面進行闡明

1、本次的迎接工作采取宿舍安排與其它手續(xù)辦理分開的方案，針對此我們設(shè)置了“新生入 住接待點”與“新生手續(xù)辦理處” 。在新生入住接待點，我們的工作人員確認新生身份后將 給新生發(fā)放宿舍進門條， 新生憑此進門條就可以取到鑰匙先到宿舍安置自己的行李再去辦理 其它的手續(xù)，這樣可以減少新生的勞累，也避免了手續(xù)辦理處場面的雜亂。在新生手續(xù)辦理 處，可以很清晰的看到手續(xù)辦理的流程，手續(xù)的辦理統(tǒng)一按窗逐一辦理，工作井然有序。

2、 “一條龍服務(wù)”的工作方式。每一個新生從一進入校門的那一時刻，就由我們兄弟系外語 與數(shù)理的志愿者負責(zé)接待，直到辦完一切手續(xù)。一對一，這種接待方式得到學(xué)生和家長的一 致好評以及系領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

3、做好報告高峰期的應(yīng)急方案。報告的高峰期分別為 9 日的十一點和中午的一點鐘，應(yīng)急 方案分別是：一為由原來的一個學(xué)生志愿者帶一個新生去辦理手續(xù)改為一個人帶兩個到三 個；另一為先帶新生辦好登記和住宿手續(xù)，就直接帶他們回宿舍，其它的手續(xù)留到第二天再 繼續(xù)辦理，這樣避免發(fā)生現(xiàn)場的混亂，也有利于工作的正常開展。

4、每個學(xué)生干部在開展工作之前，先對工作流程的進行了解和熟悉，做到對每個工作環(huán)節(jié) 都比較熟悉，隨時可以補充到人手不足的任何一個工作環(huán)節(jié)之中，以致不造成現(xiàn)場的混亂。

四、 工作中不足之處 盡管整個工作過程都開展得比較順利， 但同時也是存在一些不足的地方， 這些問題也不容忽 視，在此提出可以引起我們的注意，并有利于今后接待新生的工作的順利開展。

1、部分工作人員的工作熱情和工作責(zé)任心不夠。由于某些學(xué)生干部不想留任，對接新生的 認識不到位，產(chǎn)生了一種對工作的冷漠態(tài)度，工作責(zé)任心明顯不夠。

2、后勤工作不到位。首先是在接新生之前，沒有安排學(xué)生干部對新生宿舍進行全面的檢查 和清潔并針對存在問題事先提請有關(guān)部門注意并解決， 多少產(chǎn)生了一些事后再補救的負面影 響；再次是本次工作現(xiàn)場的接待工作沒有安排專門的負責(zé)人，造成接待工作不太到位。

五、對下一屆迎接新生工作的幾點建議 1、工作開展之前盡量留有足夠的時間去做好充分的準備，合理分工并落實好各主要負責(zé)人 的職責(zé)。

2、同樣采取計劃書的工作準備形式。盡可能地完善計劃落實時要有靈活性，工作后認真做 好經(jīng)驗總結(jié)。

3、人員安排的靈活性。由于新生大部分是在第一天到校報告，所以第一天的接待人員要安 排較為充分，應(yīng)付高峰期的緊張局勢；而又由于報告工作大部分是在第一天完成任務(wù)，所心 第二天的報告人數(shù)明顯地減少，相應(yīng)地，在確保工作順利開展的情況下，第二天的接待人員 可以適當(dāng)?shù)販p少。

4、在全校報告的高峰期時間，讓新生先辦理登記和宿舍安排的手續(xù)，盡快安排新生到宿舍 區(qū)安定下來，以此來疏散人群，并于第二天再補辦其它的手續(xù)，此時，由于報告學(xué)生明顯減 少，可以節(jié)省排隊辦理手續(xù)的時間，學(xué)生也不會由于長時間的排隊而感到過于勞累。

5、 在宣傳和引導(dǎo)工作方面下工夫。

可以在校門口和宿舍接待點擺放或張貼明顯的接待標志， 即設(shè)置接待亭，并安排專門人員負責(zé)引路和接待工作。

6、成立后勤服務(wù)隊，專門負責(zé)家長及學(xué)生的接待工作，同時負責(zé)工作人員的餐飲問題，并 在開學(xué)前對新生宿舍進行全面的檢查，及時解決存在問題。

7、理順工作要點，加強對工作流程的熟悉與了解，并在資料整理這個環(huán)節(jié)提起高度的重視。

8、加強對新生的引導(dǎo)和關(guān)心，特別是在報告后的這段時間，多組織學(xué)生干部前往走訪，及 時為他們解決一些問題；也可適當(dāng)?shù)亻_展一些活動，讓他們過得充實、過得開心，盡快適應(yīng) 大學(xué)生活。

【大學(xué)迎新工作總結(jié)】

迎 新 工 作 總1 結(jié)主辦：共青團東華理工大學(xué)委員會 承辦：東華理工大學(xué)學(xué)生學(xué)生會目錄1、前期活動與活動策劃···········3 2、迎新前期宣傳··············3 3、活動過程················4 4、活動遇到問題與解決方法·········5 5、活動后期宣傳··············6 6、活動心得體會··············82 結(jié)語··················· ···················92013 年九月， 我們東華理工大學(xué)迎來了朝氣蓬勃的 2013 屆新生， 為了大一新生順利報道，進一步了解我們的校園，我們校區(qū)學(xué)生會組 織了“以心迎新”迎接新生活動，并取得了圓滿成功。以下是本次迎 新工作的總結(jié)

一、前期活動與活動策劃 （一）9 月 1 號下午 2 點，召開主要學(xué)生干部會議，學(xué)生會、社 團聯(lián)合會、青年志愿者協(xié)會、大學(xué)生新聞中心、團干中心、藝術(shù)團、 國旗班等組織的主要負責(zé)人參與會議，討論了《東華理工大學(xué)團委 2013 年迎新工作方案》，并提出了修改意見。

（二）團委老師指導(dǎo)迎新工作，商定具體工作安排情況。周書記 提出重點在于服務(wù)與引導(dǎo)新生及家長。

（三）主席聯(lián)席會議，安排各院的迎新工作事項，同時提出各項 所需注意的問題。

（四）學(xué)生會全體干部會議，給各位干部分工，明確各部門的職 責(zé)及布置迎新時的工作安排。

（五）團委迎新動員大會，將任務(wù)分配到個人，職責(zé)細化。

二、迎新活動前期宣傳3 （一）迎新宣傳

1.

做導(dǎo)航圖，為新生指引報名、熟悉校園 2.

共制作 2 期迎新專刊，發(fā)行 3000 份，使新生更快的了解學(xué)校，適 應(yīng)大學(xué)環(huán)境。

（包括內(nèi)容：學(xué)校介紹、學(xué)生組織介紹、校園地圖、 安全提示、周邊住宿、南昌景點、一周天氣等） 3.

為迎新生,共做了 10 條橫幅，讓他們感受到校園的文化氛圍 4.

校團委、學(xué)生會的官方微信、微博、飛信群、qq 空間等平臺實時 報道各種資訊給新生提供便利， 更向?qū)W生展示了良好的精神風(fēng)貌.

5.

大學(xué)生新聞中心全面負責(zé)跟蹤本部和楓林校區(qū)所有迎新新聞的報 道，保持高度的新聞嗅覺，及時將迎新的時事動態(tài)，以新媒體的 形式展現(xiàn)出來，并同時展現(xiàn)東理學(xué)子良好的精神風(fēng)貌。

（二）納新宣傳

為了更好的展現(xiàn)校園文化氛圍和宣傳學(xué)校學(xué)生組織并促進學(xué)生組 織吸收新鮮血液，學(xué)生會、青年志愿者協(xié)會和社團聯(lián)合會等學(xué)生 組織在青春廣場、楓林校區(qū)的中心廣場設(shè)點進行納新宣傳，并發(fā) 放報名表。

（各組織制作 5 張宣傳海報和 1 塊宣傳展板，向新生介 紹校區(qū)各大組織，引導(dǎo)新生積極參加各個組織，同時展現(xiàn)各學(xué)生 組織的良好工作環(huán)境和學(xué)生干部的優(yōu)秀素質(zhì)） 三、活動過程 （一）迎新志愿服務(wù)

1.

南昌校區(qū)在東門、北門、青春廣場、設(shè)置 3 個迎新點，1 個免費 電話服務(wù)點，負責(zé)新生引導(dǎo)咨詢及相關(guān)幫扶工作。

2.

楓林校區(qū)在校門和中心廣場設(shè)置 2 個迎新點，1 個免費電話服務(wù) 點，負責(zé)新生引導(dǎo)咨詢及相關(guān)幫扶工作。4 （二）配合職能部門工作

1.

組織國旗班隊員，配合校醫(yī)院做好新生體檢工作的秩序維護。

2.

組織配合網(wǎng)絡(luò)中心做好圈存機的使用工作。

3.

組織配合學(xué)工處做好新生床上用品的發(fā)放工作。

4.

組織校學(xué)生會、校青年志愿者協(xié)會、社團聯(lián)合會等進行納新工作。

（三）營造迎新氛圍

1.

校園導(dǎo)航牌

通過在校園內(nèi)合理的擺放 20 個路標讓新生方便和快 捷的找到報到點、宿舍、食堂，提升迎新工作的效率。提前規(guī)定 好各學(xué)院迎新點位置和接車位置，使迎新工作開展的更有秩序。

（擺放地點：南昌校區(qū)：東門、北門、班車下車點、北區(qū)食堂、 西區(qū)食堂、南區(qū)食堂、軟件樓、三棟教學(xué)樓（2 塊） 、西區(qū)被褥發(fā) 放點、南區(qū)被褥發(fā)放點、研究生樓被褥發(fā)放點、青春廣場（2 塊） 、 湖邊；楓林校區(qū)：大門（2 塊） 、圖書館、教學(xué)樓、宿舍區(qū)（2 塊） ） 2.

服務(wù)小站

1) 咨詢服務(wù)：學(xué)生會和青年志愿者協(xié)會在各小站設(shè)立咨詢點，安排 人員值班，為新生及家長進行方向指引和解惑答疑服務(wù)，并提供 校園地圖。

2) 失物招領(lǐng)：學(xué)生會和青年志愿者協(xié)會在各小站設(shè)置失物招領(lǐng)處， 方便新生找尋自己丟失的物品，更好的服務(wù)新生報到。

3) 小藥箱：在各小站設(shè)置小藥箱和飲水點，服務(wù)新生和家長 （四）社團宣傳活動周

為了更好的展現(xiàn)校園文化和宣傳學(xué)校社團文化并促進社團吸收 新鮮血液。各社團協(xié)會都積極參與到迎新納新工作當(dāng)中，分別在本部 青春廣場、楓林校區(qū)，不同的協(xié)會展示著他們不同的風(fēng)采，輪滑協(xié)會 的輪滑表演，藍風(fēng)樂團的高歌吟唱，書法協(xié)會的筆走龍蛇，魔術(shù)協(xié)會 的奇幻世界等等，使新生及家長加深了對各社團及協(xié)會認識，從而使5 迎新、納新工作更加順利的開展。

四、活動遇到問題與解決方法 （一）今年的迎新新增加了一個楓林校區(qū)，有四個學(xué)院的學(xué)生， 任務(wù)比較艱巨。

解決方法：做好迎新人員安排表，把學(xué)校所有組織的人員統(tǒng)一進行安 排，具體分工、排班并責(zé)任到人，讓每個人都有任務(wù)，避免了重復(fù)和 雜亂，減輕工作難度 （二）迎新方案幾經(jīng)修改，定稿比較晚，導(dǎo)致了海報準備工作進 行比較倉促。

解決方法：各學(xué)生組織負責(zé)人應(yīng)在暑假期間相互合作，提前做好海報 模板，并擬出初步的迎新方案，開學(xué)后立刻進行討論修訂，并注意及 時與老師溝通，聽取老師的意見。

（三）9 月 6 號，很多工作人員沒有按時到點值班，使人員調(diào)配 難度加大，致使有些迎新點人數(shù)嚴重不足。

解決方法：開學(xué)后 3 天前，主要負責(zé)人要了解干事的動態(tài)，開一次大 會給干事做好思想工作并對干事的去留情況做好統(tǒng)計， 迎新工作開展 前給他們分配任務(wù)， 帶領(lǐng)他們做好迎新的前期策劃、 任務(wù)安排等工作。

后期責(zé)任到人，并明確職責(zé)。

（四）細節(jié)把握不夠，考慮的還不夠周到，出現(xiàn)了各種大大小小 的問題 解決方法：多與老師和同學(xué)溝通，請求老師指導(dǎo)，多詢問主席團成員 看法以及接納他們的意見。另外集體商量，使活動方案盡量詳細。6 （五）參加活動的人員時間意識不強， 導(dǎo)致到了規(guī)定時間仍然沒 完成任務(wù)。

解決方法：提前做好主要負責(zé)人的思想工作，并讓主要負責(zé)人向各小 組負責(zé)人簡述迎新的職責(zé)，責(zé)任到人并把完成任務(wù)的時間明確定下 來。

（六）迎新的校園氣氛，還不夠濃郁，9 月 6 日的校園有點冷淡 解決方法：各大組織除了做好宣傳工作外，還要組織一些小活動，如 有獎品的知識問答小競賽、 素質(zhì)拓展活動， 讓有興趣的新生參與進來， 感受不一樣的大學(xué)生活。

另外各社團協(xié)會要出來活動， 尤其是文藝類、 運動類的協(xié)會，要排出并表演節(jié)目，吸引新生，豐富校園文化。

（七）物資的發(fā)放及回收整理工作沒做好，導(dǎo)致許多東西的遺 漏，造成了極大的浪費。

解決方法：迎新工作前期做物料預(yù)算時，擬好負責(zé)人，該負責(zé)人負責(zé) 迎新期間的所有物資的發(fā)放與回收，并要求做好物品的記錄，損失按 一定程度賠償，提高責(zé)任心與警惕性。另外迎新結(jié)束后立刻統(tǒng)計好所 有的物料，做出總的物料清單。

（八）雖然宣傳的平臺很多，但是宣傳的效果還是不太理想，很 多信息沒有及時發(fā)送出去。

解決方法：組建負責(zé)宣傳工作的小組，專職負責(zé)宣傳,包括微博、微 信、海報、橫幅、新聞稿，每一個人負責(zé)一項并及時傳送出去，前期 形成良好的氛圍而后期形成一系列的報道，展示學(xué)生組織得風(fēng)采，貼 近新生生活。7 五、活動后期宣傳 （一）校團委及學(xué)生會的微信關(guān)注人數(shù)從創(chuàng)立到迎新結(jié)束， 均新 增關(guān)注人數(shù)超過 600，目前還呈上升的趨勢。迎新 3 天內(nèi)，群發(fā)了 5 條以上的圖文報道，單發(fā)了 20 余條的各種資訊。

（二）各大學(xué)生組織的官方微博、博客進行更新及宣傳，圖文并 茂，營造了良好的氛圍。

（三）在學(xué)校的官方網(wǎng)（如華團在線）上進行新聞報道，在華團 在線發(fā)表了一篇新聞稿（四）在迎新群里為新生解疑答惑，解決了不勝枚舉的問題六、活動心得體會 （一）李俊成工作總結(jié) 本次迎新的整個過程中， 我們幾個負責(zé)人還在前期出現(xiàn)了分工不 夠明確的情況，每個人幾乎都要負責(zé)所有的事情，有的時候會出現(xiàn)大 家有些工作重復(fù)的情況和有些工作都為顧及到的情況， 對此我們也進 行了自我檢討，對工作重新進行了分配，明確了每個人的責(zé)任。

在迎新的工作中，還出現(xiàn)了一些大大小小的問題，也說明了我們 對細節(jié)的把握還是不夠，考慮的還不夠周到。在今后的工作中，要努 力的學(xué)習(xí)、汲取更多的經(jīng)驗，同時提高自己的能力，多與老師和同學(xué) 溝通， 是活動方案盡量詳細周到， 使同學(xué)們執(zhí)行起來的時候更加順手， 避免更多突發(fā)事件的發(fā)生。同時從迎新工作的的整個規(guī)劃來看，我們 方案的制定應(yīng)更加有計劃、有提前量，使大家能跟從容地去完成，也 讓老師們更放心。8 在新的學(xué)年里，也希望學(xué)生會能讓大家更有歸屬感，讓同學(xué)們更 好的學(xué)習(xí)工作、成長起來接過我們手中的大旗！ （二）許文軒迎新心得 為了做好 2013 級新生接待工作，保證新生接待工作的有序圓滿 完成，我們校學(xué)生會在思想上都高度重視本次任務(wù)。

在新生報到前一周便召開會議，來統(tǒng)籌安排本次活動。因為這次 迎新和納新在一同進行， 所以前期我們校區(qū)學(xué)生會就擬出了各種迎新 海報來介紹我們學(xué)生會，各盡才能為校區(qū)學(xué)生會納來優(yōu)秀學(xué)生人才。

而且我們還首次有了學(xué)生會的微信平臺， 在平臺上我們展示我們學(xué)生 會的一些信息，積極為學(xué)生們提供一些便利的服務(wù)，這是一項創(chuàng)新的 舉動，也贏得了廣大師生的一致好評。

當(dāng)看到學(xué)弟學(xué)妹們那朝氣蓬勃的身影，我們感到無比欣慰，他們 為我校注入了新鮮的血液， 我們也相學(xué)弟學(xué)妹們在東華理工大學(xué)里學(xué) 業(yè)有成，取得優(yōu)異成績。結(jié)語：金秋九月，丹桂飄香，當(dāng)操場上變成了綠色的海洋、響起了整齊的口號聲時，我們的迎新工作也落下了帷幕。在迎新納新 工作開展過程中， 我們?nèi)〉貌环频某晒?但是活動中也存在很多不足。

以后我們會把好的做法繼續(xù)發(fā)揚下去，不足之處改進，做好下一個活 動。希望志同道合的同學(xué)們一起努力建設(shè)好學(xué)生會，將學(xué)生會引導(dǎo)到 高速發(fā)展的快車道上，走向更加美好的明天。9 10

【大學(xué)迎新工作總結(jié)】

迎新工作總結(jié)迎新工作是在一個夏雨連綿的日子艱巨的進行著， 但這絲毫沒有 影響我們迎接新生的熱情。

我們安排了學(xué)生會成員和自愿者在一教樓 下接應(yīng)新生，為新生指路到信息錄入報道、繳費注冊、領(lǐng)取軍訓(xùn)衣服 和帶去安排宿舍等等。

在一教樓下報到處則有學(xué)生會成員則負責(zé)幫新 生看行李，在新生注冊的時候給家長休息的地方，在新生迷茫不知的 時候為學(xué)生帶路到宿舍。男生們都不辭勞苦的為新生搬偌大的行李， 女生頭頂火辣太陽為學(xué)弟學(xué)妹帶路到宿舍，大家都沒有一句怨言，只 為求給新生最好的幫助。

學(xué)生會迎新工作決定于 8 月 25 日正式開展，28 日則分配好了迎 新工作小組，變天黑夜交替；同時也設(shè)立好了迎新報到地點。一切在 都在井井有序的進行著。

而在那時， 我正因廣東工作而未能及時回來， 雖和老師請了假，但依然進行了深深的自我檢討，作為一名學(xué)生會干 部，就應(yīng)該及時規(guī)劃好自己的工作，不應(yīng)該讓彼此發(fā)生影響，而耽誤 了一方。

于 8 月 31 日回到了海南，用了一天的時間整理行囊，見了一趟 父母。在 9 月 1 日趕回了迎新工作的現(xiàn)場。早上 8：00 時已經(jīng)有陸陸 續(xù)續(xù)的學(xué)生過來報到了，快速的熟悉工作后，帶著我第一個接到的學(xué) 弟完成了一整套的流程。經(jīng)過一上午的工作中，我發(fā)現(xiàn)在和新生的交 流中，不管是好的壞的，我都看到了很多，有要學(xué)習(xí)的，也有要警戒 的。

第一，12 屆的新生們也有不懂事的時候，來報到時，總會有較 多新生后都尾隨著幾個人和行李箱。而自己卻好像事不關(guān)己的樣子， 這情景像是后面的人要上學(xué)前面的負責(zé)開路！而事實上，卻是自己過 于依賴父母和 的表現(xiàn)。而我們在報到處安排了家長休息的地方，讓新生們自己完成自己的任務(wù)。但依然有的父母不放心，事事都跟在 孩子的身邊，我認為上大學(xué)就是要讓自己學(xué)會獨立，從踏入大學(xué)校門 開始的那一刻就已經(jīng)開始了，父母的“不放心” ，會是孩子獨立的障 礙，讓父母勇敢的放開，讓新一屆的莘莘學(xué)子展開屏蔽已久的翅膀！ 真正的走進社會。

第二，就是現(xiàn)在的家長真的過于偏護自己的孩子，遇事就會不講 道理，大聲喧嘩，甚至罵人的也有。我認為不該事事相逼，人與人之 間多一份尊重，多一份信任，才能彼此共存的更好。希望的是家長能 提出您的寶貴意見，讓我們的迎新工作更加的完善。

第三，是勇氣，雖然是新生，雖然剛到一個陌生的環(huán)境，第一次 見到同班同學(xué)，第一次在班會上的自我介紹時，都很少看到我們?nèi)ツ?時候的拘謹、 害羞、 沉默等等現(xiàn)象， 反而表現(xiàn)得相當(dāng)從容， 落落大方， 勇于表現(xiàn)，讓我在佩服他們的同時暗自鄙視自己。

在工作中我也遭遇了一些意料的狀況， 但因為有這強大的學(xué)生會 全體和親愛的老師的共同解決下，一切問題迎刃而解。

最后是這兩天的迎新工作下來， 讓我們懂得了原來上屆的師姐師 兄為了我們的到來原來是那么辛苦和疲憊。迎新雖然辛苦，但這種優(yōu) 良傳統(tǒng)我們需要傳承下去， 在接受了別人的幫助后， 一定要懂得回報， 將愛心傳遞給別人也是對曾經(jīng)提供幫助的人的一種回報。

團總支文工團:**** 2012 年 9 月 4 日

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